辦公室文員聘用的合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘人）：__________身份證號：__________聯系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方擔任辦公室文員，乙方愿意接受甲方的聘請，現甲乙雙方就辦公室文員聘用事宜達成如下協議：一、崗位職責1.乙方擔任甲方辦公室文員，主要負責辦公室日常事務性工作，包括但不限于文件收發、資料整理、會議記錄、辦公用品管理等。2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理和安排，認真履行工作職責，確保工作質量。二、聘用期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。三、工資待遇1.乙方的月工資為人民幣____元（含稅），甲方按月支付乙方工資。2.乙方依法享受國家規定的節假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方依法享受甲方提供的各項社會保險和福利待遇。四、保密協議1.乙方在甲方工作期間及合同期滿后，應對甲方商業秘密、技術秘密、客戶資料等保密信息予以保密。2.乙方違反保密協議的，應承擔相應的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金。2.乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.甲方公司規章制度5.甲方公司保密協議范本6.勞動爭議調解協議書7.勞動合同解除證明8.甲方公司組織架構圖9.乙方工作成果證明二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗，或未經甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶資料等保密信息。3.乙方未按約定履行工作職責，導致甲方遭受損失。4.甲方未按約定時間支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未按約定提供乙方的工作條件和發展機會。6.甲方未按約定履行保密義務，導致乙方權益受損。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指雇傭勞動者的企業、個體經濟組織、機關、事業單位、社會團體等。2.受聘人：指與用人單位簽訂勞動合同，提供勞動力并按約定獲得報酬的自然人。3.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.違約金：指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，按照合同約定向對方支付的金錢。5.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方延遲到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時間，如有特殊情況，雙方協商解決。2.乙方泄露保密信息：立即啟動保密協議，要求乙方停止侵權行為，并承擔相應法律責任。3.乙方未按約定履行工作職責：及時與乙方溝通，提出改進意見，如乙方仍不改進，考慮解除合同。4.甲方未按約定支付工資及福利待遇：及時支付工資及福利待遇，如甲方原因導致延遲，向乙方道歉并支付違約金。5.甲方未按約定提供工作條件和發展機會：與甲方溝通，明確工作條件和發展機會的要求，爭取甲方支持。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供辦公場所、辦公設備等基本工作條件。2.甲方按照約定支付乙