招聘權放棄協議書合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：__________________名稱：____________________地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：__________________鑒于：1.甲方是一家依法成立并有效存在的企業，擁有招聘員工的合法權益；2.乙方自愿放棄對甲方的招聘權，同意不再參加甲方今后的招聘活動；3.雙方為了明確雙方的權利和義務，經充分協商，達成一致，簽訂本協議。第一條招聘權的放棄1.乙方自愿放棄對甲方的招聘權，同意不再參加甲方今后的招聘活動，包括但不限于電話面試、現場面試、筆試等。2.乙方同意，自本協議簽訂之日起，不得再以任何方式向甲方提出招聘申請或要求。3.乙方同意，自本協議簽訂之日起，不得向第三方泄露與甲方相關的招聘信息。第二條放棄方的義務1.乙方應確保其提供的所有信息真實、準確、完整，并承擔因信息不實或不完整而產生的法律責任。2.乙方應遵守本協議的約定，不得違反甲方的招聘規定和程序。3.乙方同意，如因乙方違反本協議而給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第三條甲方的義務1.甲方應尊重乙方的放棄權，不再邀請乙方參加招聘活動。2.甲方應對乙方提供的信息保密，不得向第三方泄露。3.甲方同意，如因甲方違反本協議而給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。第四條協議的解除和終止1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。2.在協議有效期內，如雙方經協商一致，可以解除或終止本協議。3.本協議解除或終止后，乙方仍應遵守本協議的保密條款，不得泄露甲方相關信息。第五條爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.凡因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。第六條其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（招聘方）：____________________乙方（放棄方）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.招聘權放棄協議書正本2.招聘權放棄協議書副本3.甲方營業執照復印件4.乙方身份證復印件5.雙方授權委托書6.協議解除或終止證明7.爭議解決機構的相關文件二、違約行為及認定：1.甲方違反協議，未經乙方同意邀請其參加招聘活動。2.甲方未對乙方提供的信息保密，向第三方泄露。3.乙方違反協議，以任何方式向甲方提出招聘申請或要求。4.乙方違反協議，向第三方泄露與甲方相關的招聘信息。5.雙方在協議有效期內未經協商一致解除或終止協議。三、法律名詞及解釋：1.招聘權：指甲方依法享有招聘員工的合法權益。2.放棄方：指自愿放棄對甲方招聘權的乙方。3.違約行為：指違反協議約定的行為。4.賠償責任：指因一方違約行為導致對方損失，需承擔的賠償責任。5.爭議解決：指雙方因協議產生爭議時，通過協商或法律途徑解決的方式。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記放棄招聘權，解決辦法：甲方應及時提醒乙方，并提供相關證據證明乙方已放棄招聘權。2.甲方邀請乙方參加招聘活動，解決辦法：甲方應遵守協議，不再邀請乙方參加招聘活動。3.信息泄露，解決辦法：甲方應加強信息保密措施，防止信息泄露。4.乙方違反協議提出招聘申請，解決辦法：甲方應拒絕乙方的申請，并提醒乙方遵守協議。5.協議解除或終止，解決辦法：雙方應協商一致，簽訂解除或終止協議的證明，并遵守協議約定的保密條款。五、所有應用場景：1.甲方為招聘方，乙方為放棄方時，使用本協議。2.甲方為放棄方，乙方為招聘方時，使用本協議。3.甲方