勞務輸送協議合同編號：__________地址：聯系方式：地址：聯系方式：鑒于甲方是一家具備一定規模和實力的企業，因業務發展需要，乙方是一家具備專業勞務輸送能力的公司，為了保證甲方正常的生產經營，經雙方友好協商，就乙方勞務輸送人員至甲方的事宜，達成如下協議：第一條勞務輸送人員的基本要求1.1乙方應按照甲方的要求，輸送符合甲方崗位需求、具備相關專業技能和工作經驗的人員。1.2乙方應對輸送人員進行必要的崗前培訓，確保其熟悉甲方的工作要求、安全生產知識和勞動紀律。1.3乙方應確保輸送人員的個人信息真實、準確，如有虛假情況，乙方應承擔相應法律責任。第二條勞務輸送期限2.1本協議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方，并簽訂續約協議。第三條勞務輸送人員的工作條件和待遇3.1乙方輸送人員到甲方工作，應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.2甲方應按照雙方協商確定的工資標準，按時足額支付乙方輸送人員工資。3.3甲方應按照國家和地方法律法規，為乙方輸送人員繳納社會保險。3.4甲方應提供乙方輸送人員必要的工作條件和勞動保護。第四條違約責任4.1任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行，應承擔相應的違約責任。4.2乙方如輸送不符合約定的人員，甲方有權要求乙方更換或解除勞動合同，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。4.3如因甲方原因導致乙方輸送人員失業，甲方應按照雙方約定支付賠償金。第五條爭議解決5.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。6.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方輸送人員名單2.乙方輸送人員資格證書復印件3.乙方輸送人員勞動合同復印件4.社會保險繳納證明復印件5.甲方公司規章制度復印件6.甲方公司安全生產知識培訓資料復印件7.甲方公司勞動保護設施檢查報告復印件二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間輸送人員，或輸送人員不符合甲方要求，視為違約。2.乙方未按照約定進行崗前培訓，或輸送人員未熟悉甲方工作要求、安全生產知識和勞動紀律，視為違約。3.甲方未按照約定支付乙方輸送人員工資，視為違約。4.甲方未按照法律法規為乙方輸送人員繳納社會保險，視為違約。5.甲方未提供乙方輸送人員必要的工作條件和勞動保護，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務輸送：指乙方根據甲方需求，向甲方提供具備相關專業技能和工作經驗的人員。2.崗前培訓：指乙方在輸送人員至甲方工作前，對其進行的工作要求、安全生產知識和勞動紀律等方面的培訓。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法由用人單位為勞動者繳納的養老、醫療、工傷、失業、生育等保險。4.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中，違反合同約定和法律、法規規定的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方輸送人員不足或不符合要求：及時與乙方溝通，要求乙方盡快補充符合要求的人員，或甲方有權要求乙方賠償因此造成的損失。2.甲方未按時支付工資：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按時支付工資，如甲方仍不支付，乙方有權依法向勞動監察部門投訴或提起訴訟。3.甲方未繳納社會保險：乙方應及時提醒甲方依法為輸送人員繳納社會保險，如甲方仍不繳納，乙方有權依法向社會保險行政部門投訴或提起訴訟。4.甲方未提供必要的工作條件和勞動保護：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護，如甲方仍不提供，乙方有權依法向勞動監察部門投訴或提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為擴大生產規模，需要臨時增加勞動力。2.甲方因員工離職，需要及時補充崗位空缺。3.甲方開展新項目，需要特定技能的