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文檔簡介
女職工權益保護識競賽試題及答案
1.習近平總書記在2018年中央經濟工作會議上強調“要注重解決結構性就業矛盾,
解決好的問題是
性別歧視、身份歧視(正確答案)
性別歧視
身份歧視
身體特征歧視
2.李克強總理在十三屆全國人大一次會議上的政府工作報告中強調:“要健全()
機制,消除()歧視和身份歧視。”
勞動關系協商,身體特征(正確答案)
集體協商,性別
勞動關系協商,性別
集體協商,身體特征
E、美索不達米亞文明
3.李克強總理在十三屆全國人大二次會議上的政府工作報告中強調:“堅決防止和
糾正就業中的()和身份歧視。”
學歷
性別(正確答案)
婚姻狀況
戶籍
4.《憲法》規定,中華人民共和國婦女在政治的、經濟的、文化的、社會的和家庭
的生活等各方面享有同男子平等的權利。國家保護婦女的權利和利益,實行男女
(),培養和選拔婦女干部。
同工同酬(正確答案)
均衡就業
政治平等
機會均等
5.《勞動法》規定,婦女享有與男子平等的就業權利。在錄用職工時,除國家規定
的不適合婦女的工種或者崗位外,不得以()為由拒絕錄用婦女或者提高對婦女
的錄用標準。
性別(正確答案)
身高
相貌
學歷
6.《婦女權益保障法》規定,實行()是國家的基本國策。國家采取必要措施,
逐步完善保障婦女權益的各項制度,消除對婦女一切形式的歧視。國家保護婦女依
法享有的()權益。
計劃生育,合法
計劃生育,特殊
男女平等,特殊(正確答案)
男女平等,合法
7.《婦女權益保障法》規定,國家積極培養和選拔女干部。國家機關、社會團體、
企業事業單位培養、選拔和任用干部,必須堅持()的原則,并有()的婦女擔
任領導成員。
男女平等,少數
男女平等,固定比例
男女平等,適當數量(正確答案)
機會均等,少數
8.《婦女權益保障法》規定,在()等方面,應當堅持男女平等的原則,不得歧
視婦女。
晉職、評定職稱
晉級、評定職稱
評定職稱和專業技術職務
晉職、晉級、評定專業技術職務(正確答案)
9.《人口與計劃生育法》規定,國家提倡一對夫妻生育()子女。
一個
兩個(正確答案)
三個
四個
10.《人口與計劃生育法》規定,符合法律、法規規定生育子女的夫妻,可以獲得
()的獎勵或者其他福利待遇。
延長生育假(正確答案)
頒發榮譽證書
減免子女學費
發放計劃生育津貼
“.《女職工勞動保護特別規定》自()年4月28日公布之日起施行,:1988年7
月21日國務院發布的《女職工勞動保護規定》同時廢止。
2010
2011
2012
2013
12.依據《女職工勞動保護特別規定》,用人單位應當將本單位屬于女職工禁忌從
事的勞動范圍的崗位()告知女職工。
口頭
書面(正確答案)
電話
微信
13.依據《女職工勞動保護特別規定》,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳
降低其工資、予以辭退、()。
減少晉職機會
增加勞動量
減少培訓機會
與其解除勞動或者聘用合同(正確答案)
14.依據《勞動合同法》,以下哪種情形用人單位可以解除與孕期、產期、哺乳期
女職工的勞動合同?()
企業生產經營發生嚴重困難
勞動合同期滿
勞動者被依法追究刑事責任(正確答案)
勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作
15.《勞動合同法》規定,企業職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛生、
()、工資調整機制等專項集體合同。
休息休假保護
女職工權益保護(正確答案)
職工福利待遇
生育權利保護
16.依據《女職工勞動保護特別規定》,女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單
位應當根據(),予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。
女職工要求
醫療機構的證明(正確答案)
工會證明
女職工身體狀況
17.依據《女職工勞動保護特別規定》,對懷孕()以上的女職工,用人單位不得
延長勞動時間或者安排夜班勞動,并應當在勞動時間內安排一定的休息時間。
3個月
6個月
7個月(正確答案)
8個月
18.依據《女職工勞動保護特別規定》,懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查,
所需時間計入()。
病假
事假
年休假
勞動時間(正確答案)
19.依據《女職工勞動保護特別規定》,女職工懷孕未滿4個月流產的,享受()
天產假。
10
15
30
45
20.依據《女職工勞動保護特別規定》,用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳
期女職工安排()哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加
()小時哺乳時間。
1小時'0.5小時
1小時,1小時
0.5小時50.5小時
1.5小時;1小時
21.《中國婦女發展綱要(2021-2030年)》《中國兒童發展綱要(2021-2030
年)》的頒布主體是
國務院(正確答案)
國家發展改革委
全國總工會
國務院婦女兒童工作委員會
22.以下哪個部委應當承擔《中國婦女發展綱要(2021-2030年)》《中國兒童發
展綱要(2021-2030年)》實施的主體責任
公安部
教育部
國家衛健委
以上都是(正確答案)
23.關于中國婦女、兒童發展綱要,以下說法錯誤的是
《中國婦女發展綱要(2021-2030年)》《中國兒童發展綱要(2021-2030年)》
由國務院和各級人民政府負責實施
每個省、市、縣都要結合實際制定本級婦女、兒童發展規劃
國家先后制定實施了四個周期中國婦女、兒童發展綱要
《中國婦女發展綱要(2021-2030年)》《中國兒童發展綱要(2021-2030年)》
是促進婦女兒童發展的首個綱要
24.以下哪一項不屬于面向家庭的公共服務?
0-3歲托育服務
家庭教育指導服務
婚姻家庭輔導服務
男女共擔家務(正確答案)
25.以下哪項不是《中國婦女發展綱要(2021-2030年)》“婦女與法律”領域提到的
違法犯罪行為?
拐賣婦女罪
強制猥褻、侮辱罪
盜竊罪(正確答案)
家庭暴力
26.《遼寧省婦女發展規劃(2021—2030年)》中婦女經常參加體育鍛煉的人數比
例達到()以上。
47%
48%
49%
50%
27.《遼寧省婦女發展規劃(2021—2030年)》提出支持推動婦女有序參與城鄉基
層社會治理。在村(社區)“兩委”換屆工作中,采用“專職專選”等辦法,保證每個
村(居)民委員會成員中至少有()名女性成員。
0
1(正確答案)
2
3
28.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》中強化婦女健康服務科技支撐,促
進()在婦女健康領域專科醫聯體建設中的應用,加強醫療機構間的協作,
網絡技術
生物技術
信息技術(正確答案)
物聯網技術
29.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》提出在宅基地使用權確權登記頒證
工作中保障農村婦女權益,確保:
能登則登
應登盡登(正確答案)
全部登記
部分登記
30.以下哪一項不是促進兒童發展的基本原則?
對兒童發展的優先保障
促進兒童全面發展
父母替兒童作出選擇「看案)
鼓勵兒童參與
31.為進一步推動解決兒童面臨的人身安全問題,注重家庭家教家風建設,《中國
兒童發展綱要(2021-2030年)》和《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》新
增了哪兩個發展領域?
健康和教育
家庭和福利
環境和法律
安全和家庭(正確答案)
32.,,童工,,的定義是多少歲?
不滿12歲
不滿16歲(正確答案)
不滿20歲
不滿22歲
33.《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》提出預防和減少產品引發的兒童傷
害5杜絕:
“毒跑道”
“毒校服”
“毒文具”
以上全是(正確答案)
34.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》貫徹黨中央關于婦女事業發展的決
策部署,堅持和完善促進()和婦女全面發展的制度機制
兒童優先
男女平等(正確答案)
婦女優先
公平公正
35.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》中“婦女與健康”主要發展目標中婦女
的宮頸癌和乳腺癌防治意識明顯提高,適齡婦女宮頸癌人群篩查率達到()以
上°
70%
60%
80%
50%
36.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》婦女參與決策和管理主要目標中,
中國共產黨全省地方各級黨員代表大會中女黨員代表比例一般()本地區黨員總
數中女性比例。
高于
低于
不低于(正確答案)
不高于
37.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》提出保障婦女在農村集體經濟組織
資產股權量化、權益流轉和繼承等各環節,作為農村集體經濟組織成員和家庭成員
平等享有()
知情權
參與決策權
收益權
以上全選(正確答案)
38.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》提出加強思想政治教育,增進婦女
對習近平新時代中國特色社會主義思想的(),引領婦女做偉大事業的建設者、
文明風尚的倡導者、敢于追夢的奮斗者。
政治認同
思想認同
情感認同
以上全選(正確答案)
39.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》提出加強婦女健康服務信息化建
設,推進“互聯網+婦幼健康”,促進()等技術在婦女健康領域的創新應用。
大數據
云計算
人工智能
以上都是(正確答案)
40.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播減
少,孕產婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測率達到()以上。
85%
95%
98%
100%
41.我國已經批準了以下哪些國際公約?
《消除對婦女一切形式歧視公約》(正確答案)
《男女工人同工同酬公約》(國際勞工組織第100號公約)(正確答案)
《1958年消除就業和職業歧視公約》(國際勞工組織第111號公約)(正確答案)
《有家庭責任工人公約(第156號)》
答案解析:無
42.2018年12月最高法院在《民事案件案由規定》中增加的兩個新案由是什么?
平等就業權糾紛(正確答案)
性騷擾損害責任糾紛(正確答案)
隱私權糾紛
確認勞動關系糾紛
答案解析:無
43.《促進性別平等工作指導手冊》為促進工作各環節中的性別平等提供指導,工
作各環節的性別平等主要包括()。
就業機會平等(正確答案)
職業發展機會平等(正確答案)
薪酬待遇平等(正確答案)
生育保護(正確答案)
為職工平衡工作和家庭責任提供支持(正確答案)
答案解析:無
44.工會組織如何在促進用人單位性別平等機制建設中發揮作用?
推動出臺促進性別平等政策措施,推進用人單位建立性別平等機制(正確答案)
推動將促進性別平等納入集體合同和女職工專項集體合同條款,納入民主管理制度
(正確答案)
進行性別平等宣傳和能力建設(正確答案)
開展調查研究,進行分性別統計(正確答案)
答案解析:無
45.如何發揮集體協商促進性別平等的重要作用?
在協商代表組成時充分考慮男女職工性別比例(正確答案)
在協商準備中充分了解本單位性別平等狀況,進行分性別統計,廣泛征求男女職工
意見(正確答案)
醫草促進性別平等、消除性別歧視條款,納入集體合同和女職工專項集體合同,
確答案)
對集體合同及女職工權益保護專項集體合同中促進性別平等規定條款履行情況進行
監督(正確答案)
答案解析:無
46.用人單位的哪些行為,可能涉嫌性別歧視?
拒收或者不看某一性別求職者簡歷(正確答案)
同等條件下,限制某一性別求職者筆試、面試或者復試機會(正確答案)
詢問求職者婚姻狀況、子女狀況或婚育計劃(正確答案)
通過獲取配偶工作、孩子入園、孩子們相處情況等,判斷求職者的婚育狀況
答案)
口頭或者在勞動合同中規定限制職工結婚、生育的內容(正確答案)
答案解析:無
47.職業發展機會平等主要包括哪三個方面?
平等的職業培訓機會(正確答案)
平等的晉升機會(正確答案)
平等的評優、獎勵機會(正確答案)
平等的休息休假機會
答案解析:無
48.性騷擾三個關鍵要素包括()。
不受歡迎的(正石
與性有關的(正確答案)
只發生一次
理性的人會預期到這種行為可能使人感到被冒犯、侮辱或威脅(正確答案)
答案解析:無
49.用人單位采取哪些措施有利于幫助職工平衡工作和家庭?
調查男女職工在平衡工作與家庭方面的需求(正確答案)
將幫助職工平衡工作和家庭責任的措施納入集體合同(正確答案)
提供靈活安排工作時間或減少工作時間的選擇,包括提供遠程辦公的選擇(正石
案)
提供支持或培訓,以幫助女職工休完產假返回工作崗位并勝任工作(正確答案)
為女職工提供產假后逐步恢復工作的適應時間(正確答案)
答案解析:無
50.以下哪些人可能成為工作場所性騷擾的實施者?
上級(正確答案)
同事(正確答案)
客戶、顧客(正確答案)
合作伙伴(正確答案)
答案解析:無
51.《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》中有效控制兒童近視策略措施有:
保障兒童每天接觸戶外自然光不少于1小時(正確答案)
鼓勵婦幼保健機構開展屈光不正矯治和干預工作
督促學生堅持做好眼保健操、糾正不良讀寫姿勢(正確答案)
答案解析:無
52.《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》中預防控制針對兒童的暴力傷害的
具體措施有:
宣傳倡導對兒童暴力零容忍理念,提升公眾法治意識和兒童保護意識。(正確答案)
將學生欺凌專項治理納入社會治安綜合治理工作。
建立實施家校聯動、政校聯防機制。
依法嚴懲對兒童實施暴力的違法犯罪行為。(正確答案)
答案解析:無
53.下列屬于《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》婦女與教育目標的是:
教育工作全面貫徹男女平等基本國策。(正確答案)
女童平等接受義務教育,九年義務教育鞏固率保持在97%以上。(正;
女性接受職業教育的水平逐步提高。(正確答案)
女性平等接受高中階段教育,高中階段教育毛入學率達到92%以上。
答案解析:無
54.《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》中加強對學生欺凌的綜合治理的具
體措施有:
完善落實學生欺凌綜合治理的多部門合作工作機制。(正確答案)
搭建未成年人暴力傷害舉報和服務平臺。
鼓勵公眾依法勸阻、制止、檢舉、控告針對兒童的暴力行為。
強化校園周邊綜合治理,將學生欺凌專項治理納入社會治安綜合治理工作。
答案)
答案解析:無
55.《遼寧省兒童發展規劃(2021-2030年)》中提高兒童之家建設、管理和服務
水平的具體措施有:
發展普惠托育服務體系,擴大托育服務供給。
健全政府主導、部門統籌、多方參與、共同建設兒童之家的工作格局,鞏固提高兒
童之家覆蓋率(正確答案)
完善兒童之家建設標準、工作制度和管理規范,配備專兼職工作人員。(正確答案)
健全以社區為依托、面向流動兒童家庭的管理和服務網絡,提升專業服務能力,促
進流動兒童及其家庭融入社區。
答案解析:無
56.下列屬于《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》“婦女與經濟”領域主要目標
的是:
婦女在實施鄉村振興戰略中的作用充分發揮。(正確答案)
女性青壯年文盲基本消除。
促進平等就業,消除就業性別歧視。(正確答案)
婦女獲得公平的勞動報酬,男女收入差距明顯縮小。(正確答案)
答案解析:無
57.《遼寧省婦女發展規劃(2021-2030年)》中加大對組織、強
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