第第頁公司宿舍管理制度（6篇）在不絕進步的社會中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度具有使我們知道，應(yīng)當做什么，不應(yīng)當做什么，懲惡揚善、維護公平的作用。擬起制度來就毫無頭緒？為伙伴們整理了6篇《公司宿舍管理制度》，假如能幫忙到親，我們的一切努力都是值得的。宿舍管理工作計劃篇一一、學生必需珍惜宿舍和寢室內(nèi)的各種公物，若損壞照價賠償。二、講究清潔衛(wèi)生，不準隨地吐痰、亂丟瓜果皮和紙屑等，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。三、節(jié)省用水、用電，做到人走關(guān)電、關(guān)水，不揮霍。四、室內(nèi)物品擺放、床鋪整理等必需按要求，做到整齊有序，保持乾凈。五、嚴禁將易燃易爆和管制刀具等不安全物品帶入宿舍，無班主任或生活老師簽字不得將物件拿出宿舍。六、嚴禁留宿外來人員，確有特殊情況需留宿的，必需經(jīng)批準同意后方可，放假期間不準本人和外來人員留宿，確有需要必需在管理員處作好登記。七、嚴禁將飯菜和零食帶入宿舍。八、不準在宿舍內(nèi)喧嘩和吵鬧，影響他人學習和休息。九、不準在寢室內(nèi)干架斗毆、打牌、吸煙、玩耍等。十、嚴格遵守作息時間，定時就寢。需離開公寓，必需嚴格履行請假手續(xù)。十一、凡入住公寓學生，必需聽從生活老師及寢室長的正確管理。宿舍管理工作計劃篇二新學期，在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、支持及正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學校的中心工作，堅持教育、管理、引導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則，以育人為核心，以服務(wù)為宗旨，以制度（☆.）建設(shè)和科學管理為手段，樂觀致力于營造良好的宿舍環(huán)境。一、圍繞中心，聽從大局，做好新生入住及管理服務(wù)工作1、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作。在七班級學生到校之前，我們的寄宿部老師提前到校，對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底清掃，不留任何死角。在新生入校時，以一個干凈的、有序的環(huán)境迎接學生家上進到我們的學生宿舍，他們給與了樂觀的評價。2、認真落實學生作息制度。為了搭配校風學風建設(shè)，加強對學生的管理，寄宿部嚴格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度。學生宿舍管理處對此進行了細致的前期調(diào)研，一面學習兄弟學校，一面傾聽學生的看法，在此基礎(chǔ)上，嚴密訂立了實施方案。新學期一開始，晚間熄燈制度正式施行，每晚22:50定時關(guān)閉公寓大門，23:00熄燈，早上6：00定時起床，我們的宿舍管理老師克服各種困難，和學生住在一塊，一起作息，保證各種制度的落實，爭取創(chuàng)造一個良好的、有序的、文明的和諧的宿舍環(huán)境二、完滿制度，規(guī)范程序，加強管理，探究新形勢下的宿舍管理新模式1、堅決落實“依法治校”原則，重視加強制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上推行程序化管理，規(guī)范統(tǒng)一、增補完滿了一系列的宿舍管理制度，先后修改和完滿了《寄宿生宿舍管理方法》《留宿管理員職責》《住校生請銷假制度》《住校學生量化管理條例》《學生宿舍安全保衛(wèi)細則》等一系列制度，使宿舍管理工作有章可循，有法可依。2、完滿服務(wù)體系，實現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延長。寄宿部特別成立了“學生會宿管部，定期對該部成員進行培養(yǎng)。通過校學生會宿管部，充分調(diào)動學生的樂觀性，試驗開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動，進行了每周一次流動紀律、衛(wèi)生流動紅旗的評比，并把每月的各宿舍獲得流動紅旗的多少與班主任月津貼直接掛鉤，督促班主任老師樂觀參加管理三、爭取做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作（１）加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作，我們重視正面引導(dǎo)，加強了信息的公示和披露，效果良好，對于用電、防火、防盜等安全事項，我們利用早操時間對學生進行了連續(xù)不絕的宣傳，毫不松懈。這樣，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。（２）加強檢查與維護和修理。為杜絕安全隱患，寄宿部建立了例常巡查制度，于每周一對各宿舍樓進行安全巡查；對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患如：對學生宿舍樓的線路、安全通道、消防設(shè)備等進行定期檢查及維護和修理，力爭在源頭上防備和掌控安全事故的發(fā)生。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季、冬季會同公安處、總務(wù)處等部門對違章使用大功率電器、私拉亂接電線、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查，對于違章電器堅決予以沒收。（３）重視安全管理工作。利用每周一的例會對全體值班員進行培訓，對值班老師進行安全培訓，熟識滅火器的使用方法及發(fā)生意外時處理緊急事件的操作。將安全秩序工作制度化、規(guī)范化，要求值班員每天巡查各樓層，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施解決，力爭做到學生寢室安全有序，無明火、無外來人員留宿現(xiàn)象，宿舍樓內(nèi)無停放腳踏車現(xiàn)象。在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時，為學校的工作大局做出確定貢獻。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心，聽從大局，樂觀探究、開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。宿舍管理工作計劃篇三認真貫徹落實學校有關(guān)宿管工作的實在布置，做到以人為本，認真抓好學生的政治思想工作，堅持德育為先，努力探求和探究宿舍管理的新方法新模式，不絕反思，擅長總結(jié)宿舍管理工作經(jīng)驗，細化管理工作。結(jié)合我校的實際情況，向市級標準化宿舍建設(shè)邁進。為創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明、安靜的學習環(huán)境，提高留宿生的獨立、自理本領(lǐng)，養(yǎng)成良好的生活習慣，形成良好的心理品質(zhì)，使我校的宿舍管理進一步規(guī)范化，實現(xiàn)“星級宿舍”的標準，特訂立本計劃：一、管理目標培養(yǎng)學生獨立、自理本領(lǐng)，形成良好的心理品質(zhì)，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成，爭創(chuàng)市級標準化宿舍。二、管理措施（一）協(xié)調(diào)各班主任統(tǒng)籌布置留宿人員，做到分工明確，職責到人。1、合理調(diào)配各宿舍成員，并由各宿舍成員推選舍長。2、固定床位，統(tǒng)計各床位人員以及信息。（二）加強安全管理。加強學生安全防范意識，除掉不安全隱患。1、寢室內(nèi)外不準玩火，不準亂摸亂動電線、不準到不安全的地方玩，注意自身安全。2、時常與宿舍管理員進行溝通溝通，改進管理方法，重視過程中的細節(jié)管理。3、每周由宿舍管理員教育學生遵守學校的規(guī)章制度，并依據(jù)季節(jié)對學生做好安全知識教育。4、家長探望學生，必需經(jīng)管理老師同意后，方可進入學生寢室。5、嚴禁攀越、滑行欄桿和扶手，嚴禁在窗臺或床上玩耍。6、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)追趕、吵鬧、干架或干擾別人。7、不準客人（含學生家長）在學生宿舍留宿。8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機、火柴等不安全物品。9、留宿生必需嚴格執(zhí)行請假制度，請假必需依照陽小請假流程進行，并在宿舍、班主任和門衛(wèi)處備案。10、離開寢室要關(guān)好門窗并加鎖，要幫忙學校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作，發(fā)現(xiàn)情況要及時向老師報告。（三）加強日常管理，作好每日的衛(wèi)生、紀律檢查通報，樂觀促進學生良好習慣的養(yǎng)成。（四）定期召開舍長會議。作好宿舍管理的引導(dǎo)，對于顯現(xiàn)的普遍問題進行矯正和引導(dǎo)。（五）搞好“星級宿舍”創(chuàng)建工作。將“星級宿舍”的創(chuàng)建與日常管理結(jié)合起來。（六）在留宿生中樂觀開展“弘揚正氣”的活動，在留宿生中營造一種“健康樂觀向上”的良好生活、學習氛圍。1、大力稱贊留宿生中顯現(xiàn)的好人好事。2、開展各種評比活動，對勤儉節(jié)省的，模范遵守紀律的，熱心幫忙同學的等各種同學授予相關(guān)榮譽稱呼，以稱贊嘉獎的方式促進宿舍健康文化的形成。（七）開展豐富多彩的文娛活動，豐富學生的生活，提高學生的素養(yǎng)，促進學習的進步。（八）以“愛心”來關(guān)注每一位留宿生，使每一位學生都有“家”的感覺，加強凝集力，讓留宿生管理成為學校的一個亮點。（九）做好住校生心理疏導(dǎo)由于我校的住校生年齡普遍較小，加之留守兒童較多，學生在住校的過程中難免產(chǎn)生一些心理問題，給學生的成長帶來一些阻攔。因此，要求宿舍管理員和班主任加強對住校生的關(guān)注，對性格異常的學生予以疏導(dǎo)，對全部住校生進行心理健康教育，躲避因心理疾病而引起的不良事故發(fā)生。宿舍管理是一件十分辛苦的工作，不但要抓好學生的行為習慣，文明禮儀等養(yǎng)成教育，更要把學生的安全工作放在宿舍管理工作的首位。人性化是將來宿舍管理的方向，制度化師宿舍管理的保障。只有把人性化和制度化相結(jié)合，才會使宿舍管理更上一層樓。最終讓留宿生在校吃得放心，住的舒心，學的放心。宿舍管理制度篇四熄燈時間：每天凌晨12:00之前。舍長：1、保持生活環(huán)境的乾凈衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑、煙頭等。2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場合，禁止堆放雜物、養(yǎng)三鳥和其它寵物，不允許養(yǎng)狗。3、講文明禮貌，不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水，不準弄臟和劃花墻壁。4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內(nèi)。5、注意安全，不要私自安裝電器和拉接電源線，不準使用明火爐具（用電爐具）及超負荷用電。6、防備火災(zāi)，嚴禁在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。7、自發(fā)維護宿舍區(qū)的安靜，在中等、晚上休息時間不使用高音器材，高聲吵鬧，不進行有噪聲活動，以免影響他人休息。8、美化環(huán)境，珍惜花草樹木和一切公共設(shè)施。9、各住戶生活區(qū)的衛(wèi)生要常常清掃，保持乾凈。10、遵紀守法，嚴格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定，自發(fā)維護宿舍區(qū)的秩序。11、尊老愛幼，尊敬他人就息習慣，學會相互幫忙、相互體諒，共創(chuàng)和諧就息空間。12、遇到他人行為看不慣或他人影響自身休息的，聽從舍長布置，調(diào)配工作，不能發(fā)生過激行為，否則肇事方的，按開除出廠處理，造成他人損害的，工廠追究肇事方的相關(guān)賠償及法律責任。13、得不到被訪方、全休宿舍員工的同意，來訪方一律不允許進入被訪方宿舍區(qū)域，非本廠員工一律不能進入和留宿，否則視事態(tài)的性質(zhì)對當事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規(guī)處理。14、其它未述，請自發(fā)執(zhí)行，有需要幫忙的，請與廠長或技術(shù)員、前臺聯(lián)系。宿舍管理制度篇五為了加強本餐廳員工宿舍安全管理，確保餐廳資產(chǎn)及員工資產(chǎn)的安全，給員工創(chuàng)造一個安靜、乾凈、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境，特訂立本條例：1、留宿舍員工，必需聽從宿舍管理員布置，未經(jīng)批準，任何人不得私自調(diào)換房間或床位；嚴禁亂住、混住，若有違者，予以罰款50元。2、任何人不得帶非本餐廳人員進入宿舍或留宿；法定假日若有本廠員工親屬需留宿者，經(jīng)宿舍負責人批準后，方可留宿，否則，一律不得留宿。若有違反者，予以罰款50元。3、入住員工應(yīng)節(jié)省用水、用電，凡洗手、洗臉、洗澡、洗衣等用完水后，應(yīng)關(guān)好水龍頭，離開房間應(yīng)及時關(guān)燈，嚴禁長明燈、長流水。4、入住員工應(yīng)維護宿舍及過道衛(wèi)生，定時清掃，不得隨地吐痰，亂扔果皮、紙屑、廢物，亂倒臟水、飯菜、垃圾，違者扣罰20元。5、下午13：30—15：30和晚上23:00以后為休息時間，嚴禁在宿舍內(nèi)及走廊，樓道高聲喧嘩，嚴禁高聲播放音樂、電視等，以免影響他人休息。違者，發(fā)現(xiàn)一次扣罰20元。6、未經(jīng)餐廳領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，予以罰款100元。（因工作原因或檢查宿舍除外）7、宿舍內(nèi)嚴禁干架斗毆、酗酒鬧事。每發(fā)現(xiàn)一次，扣罰當事人100元/人，屢教不改情節(jié)嚴重者，屬嚴重違反餐廳規(guī)章制度，將與其解除勞動關(guān)系。8、珍惜宿舍各類公用設(shè)施，保障設(shè)施的完好，對人為因素損壞公用設(shè)施的，將重罰違紀人，并責令賠償公司經(jīng)濟損失；針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承當賠償金。9、各房間員工必需將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)，不得亂扔、亂放，若有違反者，予以罰款30元。10、餐廳責任人應(yīng)加強宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值責任人值班不嚴，造成留宿宿舍者，予以當值責任人從重處理。11、留宿舍的員工，必需在晚上24：00時之前返回宿舍，超出24：00時未返回宿舍者，宿舍當值員有權(quán)拒絕其進入宿舍。（工作原因除外）12、晚上24：00時，全部宿舍必需關(guān)燈休息，若有違反者，予以罰款；因工作需要開燈時，離開后確定要將燈關(guān)掉，以免打亂他人休息。13、要求全體員工必需認真遵守《員工宿舍管理條例》，攜手共創(chuàng)文明宿舍。14、此規(guī)定自頒布之日起正施實施。宿舍管理工作計劃篇六為創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明、安靜的學習環(huán)境，提高全體同學的獨立、自理本領(lǐng)，養(yǎng)成良好的生活習慣，使我校的宿舍管理進一步規(guī)范化，實現(xiàn)一流的管理水平，特訂立本計劃：一、管理目標:1、培養(yǎng)學生獨立、自理本領(lǐng)，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成。2、爭創(chuàng)“優(yōu)秀宿舍”、“優(yōu)秀個人”等獎項，加強集體榮譽感。二、管理措施（一）協(xié)調(diào)各班主任（或各負責教員）統(tǒng)籌布置留宿人員。1、合理調(diào)配各宿舍成員，并由各宿舍成員（或班主任）推選宿舍長，負責本宿舍紀律、衛(wèi)生管理。2、每層樓層選出一名樓層長（即樓層負責人），負責本層晚點名、晚寢紀律，及向負責教員反饋信息。【女生宿舍管理工作計劃】3、每棟樓選出一名棟長（即該棟樓的負責人），負責本棟樓晚寢紀律巡查，轉(zhuǎn)達給各樓層長的任務(wù)布置和監(jiān)督，及向負責教員反饋信息。4、固定床位，統(tǒng)計各床位人員以及信息。（二）加強學生留宿管理培訓1、對學生在物品擺放、床鋪整理、