湖南省人才交流服務中心人事代理政策第一部分內容

湖南省人才流動服務中心簡介

湖南省人才流動服務中心是湖南省人力資源和社會保障廳直屬專業(yè)從事人事人才社會化公共及市場服務與管理的事業(yè)機構。

湖南省人才流動服務中心人事代理部，是從事檔案管理、應屆畢業(yè)生人事關系接收、異地人才引進、專業(yè)人事人才政策咨詢以及戶口、職稱、社保等人事代理服務的專業(yè)職能機構，近年來已幫助近十萬名應、往屆畢業(yè)生和中高級人才提供人事檔案管理及辦理落戶長沙等人事服務；為近千家知名企業(yè)長期提供優(yōu)質的人事外包服務，豐富的經驗和規(guī)范的服務值得您的信賴！第二部分

人事代理簡介

一、什么是人事代理？

人事代理是政府人事部門所屬人才服務機構依據國家人事政策和法規(guī)，接受單位和個人委托，對其人事業(yè)務、人事檔案及相關事宜進行集中、規(guī)范、統(tǒng)一的社會化管理。

二、人事代理服務的主要內容有哪些？

1、以檔案管理為主的人事代理：

①人事檔案的傳遞、保管與整理；人事關系的轉移與管理；

②大中專畢業(yè)生身份確認、轉正定級；

③調整檔案工資、連續(xù)計算工齡；

④專業(yè)技術人員職稱申報與管理；

⑤出具各類人事證明及婚姻狀況、計劃生育情況證明；

⑥黨團組織關系管理；

⑦辦理人才調動；

⑧辦理長沙市常住戶口、戶籍管理等；

⑨收集代理人員年度業(yè)績考核情況，建立個人誠信檔案；

2、辦理落戶手續(xù)及計劃生育管理

①為辦理人事代理人員辦理長沙市公民戶口；

②為戶口在外地代理人員辦理人才調動、引進落戶長沙的相關手續(xù)；

③為戶口在我中心集體托管的代理人員出具計劃生育指標的相關證明；

④為戶口在我中心的人事代理人員提供購房所需的相關證明。

⑤為戶口在我中心的人事代理人員辦理符合政策的經濟適用房的貨幣補貼。

3、以社會保險為主的人事代理：為代理人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)各項社會保險的繳費、審核、待遇享受、異動和轉移等。

4、以人力資源開發(fā)為主的人事代理：進行人才測評、人才培養(yǎng)和職業(yè)指導等。

第三部分內容

人事代理辦理流程（用流程圖來體現）

第一步：準備材料

①照片（背面請注明姓名、）

②身份證復印件（正反二面復印在一張A4紙上）

第二步：現場辦理

①填寫人事代理辦理登記表；

②簽訂人事代理合同書；

③繳納相關費用；

第三步：材料接轉

接轉的材料項目有：

①人事檔案；

②戶籍材料；

③黨組織關系介紹信；

④計劃生育情況；

接轉的方式：

①統(tǒng)一辦理人事代理的代理人員的材料接轉：由人才中心與學校銜接接轉的時間及方式，由人才中心統(tǒng)一接轉。

②零星辦理人事代理的代理人員的材料接轉：由代理人員本人持省人才中心的相關函件到學校相關部門辦理接轉手續(xù)；或在規(guī)定的辦理時間、地點轉交省人才中心或者省人才中心委托部門轉移相關材料。

第四部分

辦理人事代理后的注意事項

一、續(xù)費的辦理：

1、具有長沙市城區(qū)常住戶口五年以上，在校集體戶口在辦理了人事代理后，轉入湖南省人才流動服務中心，其在校時間可合并計算。

五、什么是報到證？

由省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門簽發(fā)的列入國家計劃內招生的畢業(yè)生持有的證件（如圖三所示）。報到征為一式兩聯，正本為藍色由畢業(yè)生持有，到單位或辦理人事代理報到時交給單位或人才服務機構，副本為白色聯。副本一般由學校放進畢業(yè)生的檔案內。

六、報到證的功能介紹。

1、到接收單位或人才服務機構報到的憑證；

2、是確認畢業(yè)生具備干部身份的憑證；

3、是辦理檔案服務項目的轉正定級、連續(xù)計算工齡等相關項目的憑證；

案例：童同學2003年畢業(yè)于湖南某高校，就業(yè)于上海某公司，原將檔案及其戶口存在學校。2005年公司為期辦理戶口轉入上海的相關手續(xù)，公司要求她提供常住公民戶籍卡以及轉正定級的手續(xù)，因其檔案與戶口一直存在學校未辦理相應的手續(xù)，導致調入上海的手續(xù)受阻。

第六部分

其他服務項目

一、接轉黨組關系。

黨員組織關系轉入：到學校黨的組織部門開具“組織關系轉移介紹信”，接收單位：中共湖南省人才流動服務中心黨委。憑介紹信到湖南省人才流動服務中心辦理黨員證。

二、入黨：檔案委托在我中心的人員，可以依據黨章通過我中心辦理入黨手續(xù)。

三、專業(yè)技術職務資格初任學歷學位任職條件認定職稱中專見習期一年期滿員級大專見習期一年期滿并從事專業(yè)工作二年助理級本科見習一年期滿助理級雙學士或研究生班畢業(yè)畢業(yè)當年助理級碩士從事專業(yè)工作三年中級博士畢業(yè)當年中級博士后從事專業(yè)工作一年并考核副高級

案例：劉小姐：96年畢業(yè)，受聘于湖南某高校，04年因個人能力突出，單

位為她辦理正式調入手續(xù)。要求她提供人事檔案，如具備有中級職稱，每月可加薪400元。因她的人事檔案一直放在家里，未進行規(guī)范化管理，也沒有及時參加職稱申報評審，不具備中級職稱。最后導致未能正式調入工作單位。

四、學歷認證

全國高等教育學歷認證為有需要的單位或個人提供學歷認證報告。該報告具有不容置疑的權威性，能有效確保學歷學位內容真實、合法，維護國家學歷制度和學歷證書的嚴肅性，維護高等學校畢業(yè)生的合法權益，有效打擊不法分子偽造、買賣學歷證書行為。湖南省大中專學校學生信息咨詢與就業(yè)指導中心竭誠為廣大用人單位和畢業(yè)生提供全國高等教育學歷認證服務，詳細辦理流程及相關知識咨詢請登陸湖南省畢業(yè)生就業(yè)