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文檔簡介

保密安全責任書一、背景介紹隨著信息技術的發展，保密安全問題日益突出，對于保護機構的信息安全至關重要。為了保護公司的核心機密信息和客戶的隱私權，我們制定了本《保密安全責任書》。這份責任書適用于公司所有員工，無論職位或崗位級別，在工作期間結束后依然有效。二、保密責任信息保護責任：所有員工應始終保護公司機密信息，包括但不限于商業機密、客戶信息、內部報告、商業計劃等。任何未經授權的信息披露都是違反保密責任的行為。電子信息安全：員工不得私自拷貝、刪除、篡改或傳播公司的電子信息。在處理電子信息時，員工應遵守相關安全措施，包括定期更改密碼、使用強密碼、不隨意共享賬號和密碼等。商業伙伴和客戶信息保護：員工應妥善保管商業伙伴和客戶的信息，不得私自泄露或濫用這些信息。在與商業伙伴和客戶交流時，員工應遵循合同約定和最佳商業行為準則，保護商業伙伴和客戶的合法權益。設備和資料安全：員工應妥善保管公司的設備和資料，包括但不限于電腦、手機、文件夾等。離開工作場所時，員工應及時關閉電腦，鎖好文件柜，確保所有機密文件和資料妥善存放。丟失和泄露的報告：員工發現有關公司機密信息或客戶信息丟失或泄露的情況，應立即向上級匯報，并按照公司的規定進行相應處理。三、違反責任的后果違反保密責任的處理：一旦發現員工違反保密責任，公司將采取嚴厲的紀律處分，包括但不限于口頭警告、書面警告、停職或辭退。同時員工可能要承擔法律責任。賠償責任：如果員工的違約行為導致損失或損害了公司或客戶的利益，員工可能需要承擔賠償責任。影響信用記錄：違約行為將被納入員工個人信用記錄，可能對未來的就業機會產生不利影響。四、保密培訓和知識產權保密培訓：公司將定期開展保密培訓，以提高員工的保密意識和保護公司機密信息的能力。知識產權保護：公司將保護員工創作的知識產權，鼓勵員工創新。同時，員工需要保護公司的知識產權，不得私自復制或泄露公司的專利、商標、著作權等知識產權。五、保密責任的延續解除勞動關系后的保密責任：即使員工與公司解除勞動關系，保密責任仍將延續。離職員工不得利用離職前獲取的商業機密信息從事與公司競爭或透露給其他公司或個人。保密責任的傳承：公司將與新員工簽署保密安全責任書，將保密責任傳承下去。六、附則法律適用：本保密安全責任書與國家相關法律法規、公司相關制度同等適用。如有沖突，以法律法規和公司制度為準。其他規定：公司保留對本保密安全責任書進行解釋和修改的權利。任何修改自公告之日起生效。我們每個員工都應理解并遵守

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