2024年崗位知識競賽-淮北礦業(yè)領導人員團體比武知識競賽歷年高頻考點試卷專家薈萃含答案（圖片大小可自由調(diào)整）第1卷一.參考題庫(共25題)1.《淮北礦業(yè)黨委加強礦處級以上領導干部作風建設的十條規(guī)定》（淮礦發(fā)[2012]16號）要求規(guī)范獎金發(fā)放，嚴格執(zhí)行《關于規(guī)范獎金審批發(fā)放及公開的有關規(guī)定》（淮礦監(jiān)審[2012]80號）、《關于淮北礦業(yè)集團公司機關薪酬管理規(guī)定的通知》（淮礦辦[2012]6號）。2.集團公司董事長、黨委書記王明勝在淮北礦業(yè)黨的群眾路線教育實踐活動動員大會上指出，雖然通過礦區(qū)上下共同努力，取得了來之不易的成績，但淮北礦業(yè)（）的階段性特征沒有變。A、發(fā)展速度相對較慢B、結構調(diào)整尚未到位C、轉(zhuǎn)彎爬坡加速D、體制機制活動不足3.價值規(guī)律的作用是通過（）來實現(xiàn)的。A、價值圍繞價格的上下波動B、價格圍繞供求關系上下波動C、價格圍繞價值的上下波動D、價值圍繞供求關系上下波動4.《關于加強中秋、國慶節(jié)期間黨風廉政建設的通知》（淮礦辦發(fā)[2013]11號）規(guī)定，嚴禁以任何理由違規(guī)收受現(xiàn)金、購物卡、會員卡和各種形式禮品饋贈。因各種原因未能拒收的必須（）A、返還B、按規(guī)定登記上交C、存放“小金庫”D、挪作它用5.十八提出，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式取得重大進展，在發(fā)展平衡性、協(xié)調(diào)性、可持續(xù)性明顯增強的基礎上，確保到2020年實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比2010年翻一番。6.用人單位招用與其他單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者，給其他用人單位造成損失的，應當承擔連帶賠償責任。7.中國共產(chǎn)黨在（）上確立了抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線的新政策。A、古田會議B、八七會議C、遵義會議D、瓦窯堡會議8.加強黨的建設，要堅持以（）為重點，扎實推進政風建設。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，加強反腐倡廉建設。A、以人為本B、執(zhí)政為民C、以保持和人民群眾血肉聯(lián)系D、扎實服務9.《關于加強中秋、國慶節(jié)期間黨風廉政建設的通知》（淮礦辦發(fā)[2013]11號）規(guī)定，要嚴格落實黨風廉政建設責任制，加強對分管范圍人員的教育管理和監(jiān)督，既要管好自己，也要管好（），做風清氣正的踐行者、引領者和推動者。A、配偶B、子女C、身邊的工作人員D、同事10.根據(jù)《淮北礦業(yè)進一步改進工作作風的二十條規(guī)定》，狠抓各項工作落實，繼續(xù)實行重大事項辦公室督辦制度，對不作為、履職不到位、完不成工作任務和指標的，嚴格追究責任。11.對中層領導班子問責包括（）三種方式。A、情節(jié)較輕的，責令限期整改B、情節(jié)較重的，通報批評C、情節(jié)嚴重的，集體誡勉談話D、情節(jié)嚴重的，主要領導誡勉談話12.我國首座自主設計、建造的第六代深水半潛式鉆井平臺“海洋石油981”，于2012年5月9日在（）正式開鉆。這標志著我國海洋石油工業(yè)“深水戰(zhàn)略”邁入了實質(zhì)性的一步。A、南海B、渤海C、東海D、黃海13.全國人民代表大會通過的法律由國務院總理簽署國務院令予以公告。14.《淮北礦業(yè)黨委加強礦處級以上領導干部作風建設的十條規(guī)定》（淮礦發(fā)[2012]16號）要求，嚴格執(zhí)行領導干部外出請銷假制度。基層單位和機關部門主要領導外出，需經(jīng)過（）同意。A、集團公司分管領導B、集團公司主要領導C、集團公司組織部門15.創(chuàng)新力是現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展的核心價值，是企業(yè)（）和科技創(chuàng)新的能力。A、體制B、機制C、管理D、開發(fā)16.《關于加強中秋、國慶節(jié)期間黨風廉政建設的通知》（淮礦辦發(fā)[2013]11號）規(guī)定，各級黨委、紀委要創(chuàng)新（）方式，建立反映快速、查處有力的工作機制，暢通信訪舉報和職工群眾監(jiān)督渠道，及時發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀線索。A、監(jiān)督檢查B、獎勵懲處C、考核D、舉報17.2012年9月29日，由中國自主設計建造、目前中國最先進的海洋科學綜合考察船“（）”正式交付使用。A、科學號B、青島號C、海巡號D、探索號18.《淮北礦業(yè)關于審計結果公開的實施辦法》（淮礦發(fā)〔2012〕）39號規(guī)定，審計公開內(nèi)容主要有（）以及日常工程結算審計年度情況匯總、各類專項資金審計、管理審計、績效審計的綜合審計結果、審計調(diào)查結果。A、財務決算審計結果B、領導人員離任、任中經(jīng)濟責任審計結果C、重大突發(fā)性事件及處置結果D、固定資產(chǎn)投資審計結果19.淮北礦業(yè)“十二五”要著力打造包含（）在內(nèi)的現(xiàn)代一流企業(yè)。A、一流隊伍B、一流管理C、一流文化D、一流業(yè)績E、一流形象20.十八大指出，科學發(fā)展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一道，是黨必須長期堅持的指導思想。21.風清氣正的政治生態(tài)，是礦區(qū)科學發(fā)展的有機組成和基礎保障。22.從資源配置上看，經(jīng)濟體制實現(xiàn)經(jīng)濟制度的方式主要有（）A、資本主義經(jīng)濟體制和自由社會主義經(jīng)濟體制B、資本主義經(jīng)濟體制和馬克思主義經(jīng)濟體制C、公有制計劃經(jīng)濟體制和公有制市場經(jīng)濟體制D、計劃經(jīng)濟體制和市場經(jīng)濟體制23.公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司（）A、企業(yè)儲備金B(yǎng)、企業(yè)發(fā)展基金C、法定公積金D、法定公益金24.經(jīng)濟體制改革的核心問題是處理好政府和市場的關系，必須更加尊重市場規(guī)律，更好發(fā)揮政府作用。25.黨的作風建設的核心問題是（）A、反腐倡廉B、政務公開C、為人民服務D、保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系第2卷一.參考題庫(共25題)1.《淮北礦業(yè)進一步改進工作作風的二十條規(guī)定》要求，公司領導和機關處室下基層開展工作的，原則上實行自助餐，基層單位陪餐人數(shù)原則上不得超過（）人。A、1B、3C、5D、72.現(xiàn)代企業(yè)制度的根本特征包括（）A、產(chǎn)權清晰B、權責明確C、政企分開D、管理科學3.嚴禁帶班領導不下井由他人代點名，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予點名與代點名領導行政降職處分。4.集團公司董事長、黨委書記王明勝在2013年黨委工作會議上明確提出，改進工作作風，最重要的是要領導帶頭。領導干部必須以身作則、率先垂范，帶頭（），堅持把勤儉節(jié)約作為崇高責任來擔當，作為紀律要求來遵守，作為生活習慣來培養(yǎng)。A、落實規(guī)定B、艱苦奮斗C、真抓實干D、勤儉節(jié)約5.以下經(jīng)濟組織中，（）可以公開發(fā)行股票。A、股份有限公司B、有限責任公司C、個人獨資企業(yè)D、合伙企業(yè)6.開展黨的群眾路線教育實踐活動，是順應群眾期盼，加強（）政黨建設的重大部署。A、開放型B、學習型C、服務型D、創(chuàng)新型7.十八大指出，我國的國防和軍事現(xiàn)代化必須堅持以國家核心安全需要為導向，統(tǒng)籌經(jīng)濟建設和國防建設，按照國防和軍隊現(xiàn)代化建設“三步走”戰(zhàn)略構想，加緊完成（）雙重歷史任務。A、機械化和信息化建設B、機械化和產(chǎn)業(yè)化建設C、產(chǎn)業(yè)化和信息化建設D、產(chǎn)業(yè)化和專業(yè)化建設8.2013年，安全生產(chǎn)體系建設檢查考核，采取（）相結合的方式進行。A、體系考試得分情況B、季度聯(lián)合抽查C、職工測評D、日常動態(tài)檢查9.參與社會管理促和諧是關工委工作的重要方面，是做好“兩翼”工作的重要體現(xiàn)。2013年，淮北礦業(yè)關工委必須在（）工作中有新突破。A、學校B、家庭C、街道D、社區(qū)10.日前，淮北礦業(yè)出臺了黨風廉政建設責任制檢查考核辦法。對領導班子的檢查考核重點包括哪些內(nèi)容？11.（）是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心，是提高綜合國力的關鍵。A、科學的興國戰(zhàn)略B、提高自主創(chuàng)新能力，建設創(chuàng)新型國家C、新型工業(yè)化道路D、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略12.加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的主攻方向是市場結構戰(zhàn)略性調(diào)整。13.國家安監(jiān)總局煤監(jiān)局確定煤礦安全生產(chǎn)“七大攻堅舉措”要求要強化煤礦安全避險“五大系統(tǒng)”建設。14.法國著名寓言作家拉封丹有一則寓言：北風和南風比試，看誰能把一個行路人的大衣吹掉。北風呼呼猛烈，行路人緊緊裹住大衣，北風無耐于他。南風徐徐吹動，溫暖和煦，行路人解開衣扣，脫衣而行，南風獲勝。這則寓言告訴人們（）A、方法得當柔可克剛B、實踐是檢驗真理的唯一標準C、具體問題具體分析D、工欲善其事，必先利其器15.班組設置實行（）管理。A、統(tǒng)一B、定員C、定編16.有一種說法，很富有哲理，什么是天堂——天堂就是：英國人當警察、法國人當廚師、意大利人談情說愛、而由德國人來組織一切。什么是地獄——地獄就是法國人當警察、英國人當廚師、德國人談情說愛、而由意大利人來組織一切。請根據(jù)領導科學的相關原理分析上述案例。17.因生產(chǎn)技術問責，認定直接經(jīng)濟損失金額（），給予責任單位領導班子責令限期整改，黨政正職和分管副職通報批評或誡勉談話。A、50萬元以上100萬元及以下的B、100萬元以上500萬元及以下的C、500萬元以上1000萬元及以下的D、1000萬元以上的18.集團公司著力打造的政治生態(tài)是（）A、民主團結B、風清氣正C、開放開明D、干事創(chuàng)業(yè)19.十八大提出，到2020年實現(xiàn)全面（）的宏偉目標。A、建成和諧社會B、建設和諧社會C、建成小康社會D、建設小康社會20.生產(chǎn)經(jīng)營單位半年未完成集團公司下達的商品煤產(chǎn)量、盈虧、成本指標的，（）A、給予責任單位領導班子通報批評B、給予責任單位領導班子通報批評，黨政正職和分管經(jīng)營副職誡勉談話或警告C、給予責任單位領導班子集體誡勉談話并通報批評，黨政正職和分管經(jīng)營副職警告、記過或記大過D、給予責任單位領導班子集體誡勉談話并通報批評，黨政正職和分管經(jīng)營副職警告、記過或記大過、降職或撤職21.十八大提出，建立健全權力運行制約和監(jiān)督體系，要加強（），讓人民監(jiān)督權力，讓權力在陽光下運行。A、黨內(nèi)監(jiān)督B、民主監(jiān)督C、法律監(jiān)督D、輿論監(jiān)督22.經(jīng)濟體制改革的核心問題是處理好（）的關系。A、計劃和市場B、政府和市場C、政府和企業(yè)D、企業(yè)和市場23.《關于加強新形勢下黨建帶團建工作的實施意見》（淮礦辦發(fā)〔2012〕9號）中指出了黨建帶團建工作的主要內(nèi)容是（）A、帶思想建設，引導團員青年進一步堅定理想信念B、帶團干部隊伍建設，提高團干部的素質(zhì)和能力C、帶組織建設，鞏固擴大團的組織和工作覆蓋面D、帶創(chuàng)先爭優(yōu)，加強團組織的先進性和群眾性24.許多領導干部都說自己很忙，你擔任礦處級干部之后也可能很忙。請問你如何看待忙的問題？如何在忙的情況下提高自身素質(zhì)？25.淮北礦業(yè)“黨的群眾路線教育實踐活動”實施方案中提出的“六個一”活動，具體指的是什么？第3卷一.參考題庫(共25題)1.集團公司2013年工作會議提出的圍繞“一個核心”，突出“三大重點”指的是什么？2.國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局日前下發(fā)了《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》，七條規(guī)定的具體內(nèi)容是什么？3.礦區(qū)員工教育培訓工作要堅持（），引導廣大員工養(yǎng)成主動學習、自覺學習的習慣。A、突出干部帶頭，落實各項工作B、重視機制建設，保證工作穩(wěn)步推進C、堅持以考促學，不斷改進方式方法，使考核更具針對性和實效性D、提升辦班效果，堅持學用結合、理論和實踐并重原則E、嚴格落實各項激勵政策、考核制度4.2013年，淮北礦業(yè)名列中國企業(yè)500強第227位、煤炭行業(yè)100強第18位。5.（）對推動國共兩黨再次合作起了重大作用。A、西安事變和平解決B、一二·九運動C、長征會師D、八一宣言6.2013年，集團公司要重點抓好哪八個方面工作？7.勞務派遣單位和用工單位可以向被派遣勞動者收取一定的費用。8.“54321”安全生產(chǎn)體系分別由哪些要素構成？9.集團公司“十二五”發(fā)展的主題是和諧發(fā)展，主線是加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式。10.《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》指出：必須堅持礦領導下井帶班，確保員工培訓合格、持證上崗，嚴禁違章指揮。11.集團公司提出加強干部作風建設，必須著力解決好哪三個問題？12.國家安監(jiān)總局煤監(jiān)局確定煤礦安全生產(chǎn)“七大攻堅舉措”第四條要求要大力推進（）A、安全質(zhì)量標準化B、管理智能化C、采掘機械化、自動化D、管理信息化13.科學發(fā)展觀的內(nèi)涵包括（）A、與時俱進，不斷推動理論和實踐創(chuàng)新B、堅持以人為本C、實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展D、按照“五個統(tǒng)籌”的要求推進改革和發(fā)展14.集團公司《關于加強四項費用管理的通知》規(guī)定，四項費用是指（）A、辦公費B、差旅費C、會議費D、培訓費E、業(yè)務招待費15.小張今年15歲，根據(jù)《刑法》規(guī)定，他對（）行為不負刑事責任。A、搶劫B、故意傷害他人致人輕傷C、放火D、販賣毒品16.根據(jù)《淮北礦業(yè)集團公司關于推進黨務公開工作的實施意見》，集團公司黨務公開的主體是（）A、集團公司黨委各職能部門B、集團公司紀委C、基層廣大黨員D、集團公司基層黨組織17.機關業(yè)務處室因工作不力，效率低下，致使重點任務進展緩慢，給集團公司整體工作造成較大影響，或在公司機關建設滿意度評議中（）處于后3名的，給予處室領導班子和主要負責人通報批評或誡勉談話。A、年度B、連續(xù)兩年C、連續(xù)三年D、連續(xù)四年18.集團公司安全管理各項規(guī)定必須不折不扣執(zhí)行到位，絕不允許有令不行、有禁不止。19.淮北礦業(yè)2013年下半年工作會議提出，下調(diào)煤炭主業(yè)單位工資預算執(zhí)行標準，以7月1日執(zhí)行的新定編定員標準為測算基礎，下調(diào)煤炭主業(yè)單位工資預算（）A、3%B、5%C、7%D、10%20.中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定中提出要改進調(diào)查研究，切忌走過場、搞形式主義。21.《淮北礦業(yè)進一步改進工作作風的二十條規(guī)定》規(guī)定，集團公司、基層單位對外公務接待不得（）A、上高檔菜肴B、上高檔煙C、上高檔酒D、上高檔菜肴和煙酒22.科學發(fā)展觀的基本要求是（）A、發(fā)展B、以人為本C、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)性D、統(tǒng)籌兼顧23.“心誠則靈，心不誠則不靈”的說法是（）A、主張物質(zhì)和意識具有統(tǒng)一性的辯證唯物主義觀點B、主張思想就是物質(zhì)的庸俗唯物主義觀點C、認為世界是絕對精神外化的客觀唯心主義觀點D、夸大了意識能動作用的唯心主義觀點24.2013年“兩節(jié)”期間送溫暖活動的主要對象是（）A、低保戶B、意外致困戶C、傷亡職工家屬D、低保邊緣戶25.學習型組織講求持續(xù)的（），強調(diào)學習是一種演進的過程，而不是終結狀態(tài)。A、學習B、轉(zhuǎn)化C、改變D、提高第1卷參考答案一.參考題庫1.參考答案:正確2.參考答案:C3.參考答案:C4.參考答案:B5.參考答案:正確6.參考答案:正確7.參考答案:D8.參考答案:A,B,C9.參考答案:A,B,C10.參考答案:錯誤11.參考答案:A,B,C12.參考答案:A13.參考答案:錯誤14.參考答案:B15.參考答案:A,B,C16.參考答案:A17.參考答案:A18.參考答案:A,B,D19.參考答案:A,B,C,E20.參考答案:正確21.參考答案:正確22.參考答案:D23.參考答案:C,D24.參考答案:正確25.參考答案:D第2卷參考答案一.參考題庫1.參考答案:B2.參考答案:A,B,C,D3.參考答案:錯誤4.參考答案:A,C,D5.參考答案:A6.參考答案:B,C,D7.參考答案:A8.參考答案:B,D9.參考答案:A,D10.參考答案:（一）黨風廉政建設責任制任務分解、落實及責任追究情況； （二）政治生態(tài)建設，重點是作風建設、選人用人情況； （三）懲防體系建設，重點是日常教育（廉潔文化建設）及制度建設（廉潔風險防控機制建設）情況； （四）信訪舉報辦理及案件查處情況； （五）效能監(jiān)察、專項治理及維護職工合法權益情況； （六）審計整改落實情況； （七）紀檢監(jiān)察組織建設情況。11.參考答案:B12.參考答案:錯誤13.參考答案:錯誤14.參考答案:A15.參考答案:C16.參考答案:（1）本案巧妙的說明了人才使用的重要性。 （2）人才使用的原則有：量才用人、職能相稱的原則、揚長避短、各盡所能的原則、用人不疑、疑人不用的原則、合理搭配、整體效益的原則、五湖四海、寬以容才的原則、合理流動、適才適所的原則、關心人才、愛護幫助的原則及重視培養(yǎng)、用養(yǎng)結合的原則。 （3）本案中的天堂與地獄的區(qū)別在于是否將不同類型的人才進行了合理的搭配，并使其相互補充、相互啟發(fā)、形成了人才最佳效能，而無論這些人才來自哪里。堅持任人唯賢的人才路線，廣納賢才，只要有德有才便用。17.參考答案:A18.參考答案:A,B,C,D19.參考答案:C20.參考答案:B21.參考答案:A,B,C,D22.參考答案:B23.參考答案:A,B,C,D24.參考答案:（一）如何看待忙的問題 1.領導干部應該忙。領導干部肩上的擔子較重，要處理日常事務，關心職工群眾等，工作肯定忙。這種忙值得，否則就會成為昏官、庸官。 2.領導干部不能瞎忙，否則工作容易出錯、出亂子。要講究領導藝術，區(qū)分主次和輕重緩急，避免眉毛胡子一把抓；要善于分權、放權，避免事必躬親。 3.忙與不忙是相對的，不是絕對的。要用辯證的觀點來看待忙和不忙的問題，忙的時候要講究效率，不忙的時候要加強調(diào)查研究以提高辦事水平和效率。 （二）如何在忙的情況下提高自身素質(zhì) 1.在忙的情況下要提高工作效率，在高質(zhì)、高效地完成工作任務的前提下合理安排時間，加強政治理論學習，以提高自身的思想政治素質(zhì)；加強專業(yè)知識學習，以提高業(yè)務素質(zhì)。 2.在忙的情況下學會合理安排人員和分配工作任務，不斷提高自身的領導能力和領導藝術；要不斷提高自身的政策水平，以增強解決實際問題的能力。 3.在忙的情況下要調(diào)整心理和身體狀態(tài)，不斷增強自身的心理和身體素質(zhì)。25.參考答案:一要組織一次集體學習交流； 二要開展一次集中調(diào)研走訪； 三要宣傳一批保持優(yōu)良作風先進典型； 四要進行一次廉政警示教育； 五要進行一次全方位征求意見； 六要開展一次民主評議。第3卷參考答案一.參考題庫1