第頁共頁公司元旦聯歡會活動策劃方案范本公司元旦聯歡會活動策劃方案一、活動目標：1.提升員工之間的溝通與協作能力；2.增強員工對公司的歸屬感和凝聚力；3.提高員工對新年工作的積極性和熱情；4.豐富員工的文化生活，增進團隊的凝聚力；5.為員工帶來正能量，增添新年的喜慶氛圍。二、活動時間地點：1.時間：2022年1月1日，晚上7點至9點；2.地點：公司會議室。三、活動內容：1.開幕致辭（10分鐘）開幕致辭由公司高層領導進行，表達對員工的感謝和新年的祝福，并簡要介紹活動的流程和注意事項。2.表演節目（60分鐘）（1）歌曲表演：員工自愿參與，演唱開場歌曲和節目間隔歌曲，選擇歡快的歌曲，增添節日氛圍。（2）舞蹈表演：員工自愿組織舞蹈表演，展示團隊的默契與活力。（3）小品表演：由公司的不同部門組織小品表演，以幽默有趣的方式展現部門特色和員工間的互動。（4）器樂演奏：邀請公司內有音樂才能的員工進行器樂表演，增添音樂元素，提升氛圍。3.抽獎互動環節（30分鐘）（1）抽獎環節：準備一些小獎品進行抽獎，讓每位員工都有機會獲得一份新年的小禮物。（2）互動游戲：設計一些團隊合作的游戲，提供機會讓員工之間更好的互動交流，增強團隊凝聚力。4.頒獎環節（15分鐘）頒發一些獎項，如“最佳團隊合作獎”、“最佳員工獎”、“年度突出貢獻獎”等，以表彰員工的辛勤工作和突出貢獻，激勵員工的積極性。5.結業致辭（5分鐘）公司領導進行結業致辭，總結活動的內容和意義，并對員工的表現和努力表示感謝，展望新年的工作。四、活動物料準備：1.舞臺布置：在會議室內搭建一個小型舞臺，增加節日氛圍，舞臺上放置節日裝飾物，如彩燈、花等。2.音響設備：準備好音響設備，確保表演者的音樂和歌聲能夠清晰地傳達給觀眾。3.抽獎獎品：準備豐富多樣的小獎品，如禮品卡、小型電器、文具等，以激勵員工的參與度。4.花束、獎杯等：為頒獎環節準備符合獎項的獎品，如精美的花束、個性化獎杯等。五、活動宣傳：1.內部宣傳：通過內部通知、郵件等方式，提前宣傳活動的時間、地點和內容，鼓勵員工參與，并邀請員工自愿參與表演和互動環節。2.各部門動員：各部門負責人在每個部門會議上宣傳活動內容，并鼓勵員工積極參與。六、活動執行步驟：1.活動策劃：由相關部門負責人負責活動策劃，包括活動流程、節目安排、物料準備等。2.活動組織：成立活動組織小組，負責協調各個部門的參與和表演，分工明確，確保活動順利進行。3.節目排練：安排時間進行節目的排練，確保每個表演環節的順暢和精彩。4.物料準備：提前準備好所需的舞臺布置、音響設備、抽獎獎品等物料，并檢查設備的工作狀態。5.活動執行：按照活動流程進行活動的執行，確保每個環節都能夠順利進行，及時解決異常情況。6.活動總結：活動結束后，進行活動總結，對活動的效果和問題進行評估和總結，為下次活動提供經驗借鑒。七、預算分配：1.舞臺布置費用：500元；2.音響設備租賃費用：800元；3.抽獎獎品費用：2000元；4.花束、獎杯等費用：1000元；5.活動組織費用：500元；6.其他費用：1200元。八、活動評估和反饋：1.活動評估：通過活動后的調查問卷、員工反饋等方式進行活動評估，了解員工對活動的滿意度和建議意見。2.活動總結：根據評估結果進行活動總結