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文檔簡介
企業聘用合同范本標準版企業聘用合同甲方:法定代表人/代理人:聯絡方式:乙方〔被聘用員工〕:身份證號碼:聯絡方式:鑒于甲方企業需要聘用乙方作為員工,并且雙方達成以下協議:一、合同目的1.1乙方同意承受甲方雇傭,擔任乙方應聘的職位,并按照甲方規定的職責和要求履行工作職責。二、合同期限2.1本合同自甲方和乙方簽約之日起生效,有效期為______年/月/日至______年/月/日。2.2本合同到期前一個月,任何一方均有權提早書面通知對方終止合同。三、工作地點3.1乙方的工作地點為甲方所在地或者其他甲方指定的辦公場所。3.2甲方有權根據工作需要,通知乙方變更工作地點。四、工作內容與要求4.1乙方應按照甲方的工作安排和任務要求,認真履行所負責的工作職責。4.2乙方應當遵守甲方的工作紀律和規章制度,正確履行崗位職責。4.3乙方應當維護甲方的商業機密和知識產權。4.4乙方應當遵守國家法律、法規和其他相關規定,保證自己的言行符合社會公德和職業道德要求。五、工作時間與休假5.1乙方的工作時間為每周____小時,詳細工作時間由甲方安排。5.2乙方享有法定的休假權益,詳細休假時間由甲方安排,雙方協商一致。六、勞動報酬6.1乙方完成甲方交付的工作任務后,甲方將按照本合同約定和甲方規定的薪資標準支付工資。6.2工資支付方式為現金/銀行轉賬/支票等方式。七、社會保險和福利7.1甲方按照國家和地方相關規定參加乙方的社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。7.2甲方按照相關規定向乙方提供合理的福利待遇,詳細內容由甲方制定并告知乙方。八、終止合同8.1在本合同有效期內,以下任一情形出現時,甲方有權隨時終止本合同:a)乙方違背法律法規或者甲方的規章制度且情節嚴重;b)乙方患有不良嗜好或者心理疾病,嚴重影響工作效果;c)乙方嚴重瀆職、怠工或者盜竊、泄露商業機密等損害甲方利益的行為;d)經雙方協商一致或者根據法律規定需要解除勞動合同的其他情形。九、違約責任9.1任何一方未履行本合同約定的義務,均應對對方承當違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。十、爭議解決10.1本合同的履行、解釋和爭議解決適用中華人民共和國法律。10.2凡因本合同引起的爭議,雙方應通過友好協商解決。協商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他約定事項11.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。11.2本合
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