勞務(wù)合同移交協(xié)議1.背景為了保障勞動者的合法權(quán)益和勞動合同的連續(xù)性，勞動力市場上經(jīng)常會發(fā)生企業(yè)之間的員工流動和勞務(wù)的轉(zhuǎn)移。為了規(guī)范這種流動和轉(zhuǎn)移過程，確保各方的權(quán)益不受損害，勞務(wù)合同移交協(xié)議被制定出來。2.目的本協(xié)議的目的是明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)定勞務(wù)合同移交的程序和注意事項(xiàng)，以促進(jìn)移交過程的順利進(jìn)行。3.定義委托方：指勞務(wù)人員所在的原用工單位，即將要將勞務(wù)人員移交給受托方的公司。受托方：指接受委托方移交的勞務(wù)人員所在的新用工單位，即將要接收勞務(wù)人員的公司。勞務(wù)人員：指被委托方和受托方共同認(rèn)可，即將要移交的員工。4.移交程序4.1移交通知委托方在決定將勞務(wù)人員移交給受托方之前，應(yīng)提前書面通知受托方，并明確移交的勞務(wù)人員名單和移交日期。4.2勞務(wù)合同轉(zhuǎn)移雙方應(yīng)共同制定勞務(wù)人員的勞務(wù)合同轉(zhuǎn)移方案。該方案應(yīng)包括勞務(wù)人員個(gè)人信息、工作職責(zé)、薪酬待遇、工作時(shí)間、休假制度、社保繳納等內(nèi)容。受托方應(yīng)向委托方提供擬定的勞務(wù)合同，委托方需在移交前對其進(jìn)行審查和確認(rèn)。4.3勞務(wù)人員知情雙方應(yīng)確保勞務(wù)人員在移交過程中得到及時(shí)和充分的知情，包括合同內(nèi)容的變更、工作地點(diǎn)的變動等。勞務(wù)人員對移交有異議的，可向委托方提出申訴。4.4勞務(wù)合同簽訂勞務(wù)人員到達(dá)受托方公司后，應(yīng)與受托方重新簽訂勞務(wù)合同。合同期限應(yīng)與原勞務(wù)合同相同或略長，薪酬待遇應(yīng)保持穩(wěn)定，不得降低。5.法律責(zé)任雙方應(yīng)遵守國家和地方相關(guān)勞動法律法規(guī)，并承擔(dān)因不遵守相關(guān)法律法規(guī)所引起的法律責(zé)任。6.其他條款6.1保密條款雙方應(yīng)對移交過程中涉及到的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人隱私等信息嚴(yán)格保密，不得向第三方泄露。6.2爭議解決對于因本協(xié)議引起的任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可根據(jù)約定選擇仲裁或訴訟解決。6.3協(xié)議變更任何一方在協(xié)議履行過程中認(rèn)為需要變更的，應(yīng)提前以書面形式提出，并經(jīng)對方同意后方可生效。7.生效和終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，并持續(xù)有效，直至移交完成或根據(jù)約定終止。簽署人：委托方（蓋章）：__________________受托