第頁共頁機(jī)械類員工保密協(xié)議范本本協(xié)議由以下各方共同簽署：雇主：（公司名稱）地址：聯(lián)系方式：員工：（員工姓名）地址：聯(lián)系方式：鑒于：1.雇主為機(jī)械類公司，從事設(shè)計(jì)、制造和銷售機(jī)械設(shè)備；2.員工將加入雇主公司，并將接觸到和了解到雇主公司的商業(yè)、技術(shù)、經(jīng)營等方面的機(jī)密信息；3.雇主希望確保其商業(yè)和機(jī)密信息的機(jī)密性，避免信息泄露對雇主公司造成損害；4.員工同意且愿意接受雇主公司制定的保密規(guī)定，保障雇主公司的商業(yè)和機(jī)密信息不被泄露或?yàn)E用。雙方在平等、自愿和公平的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密責(zé)任1.1員工承諾并同意在受雇于雇主公司期間及終止工作后，對于接觸過的或了解到的雇主公司的商業(yè)、技術(shù)、經(jīng)營等方面的機(jī)密信息予以保密。1.2本協(xié)議所涉及的機(jī)密信息包括但不限于以下內(nèi)容：（1）商業(yè)機(jī)密：包括公司的商業(yè)計(jì)劃、營銷策略、客戶名單、銷售數(shù)據(jù)、價格政策等；（2）技術(shù)機(jī)密：包括公司的專利、技術(shù)圖紙、制造工藝、產(chǎn)品規(guī)格等；（3）經(jīng)營機(jī)密：包括公司的財務(wù)數(shù)據(jù)、合同信息、采購計(jì)劃、供應(yīng)商名單等。1.3員工承諾在未經(jīng)雇主公司書面許可的情況下，不得向任何第三方泄露、披露或使用上述機(jī)密信息。1.4員工承諾對于接觸的機(jī)密信息予以妥善保管，采取必要的措施防止機(jī)密信息的泄露、損毀或丟失。1.5在發(fā)現(xiàn)或被要求揭示涉及雇主公司機(jī)密信息的任何法律程序時，員工應(yīng)立即通知雇主公司，并根據(jù)雇主公司的指示行事。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雇傭關(guān)系開始之日起生效，有效期為員工受雇期間及雇傭關(guān)系終止后的兩年。第三條違約責(zé)任3.1如果員工違反本協(xié)議的任何規(guī)定，雇主公司有權(quán)采取合理的法律行動并要求員工承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2員工違約所導(dǎo)致的損失包括但不限于以下方面：（1）雇主公司的商業(yè)損失；（2）雇主公司的聲譽(yù)受損；（3）由于機(jī)密信息泄露或?yàn)E用所導(dǎo)致的法律責(zé)任。3.3員工同意在雇傭關(guān)系終止后的兩年內(nèi)，對于其所在行業(yè)內(nèi)與雇主公司競爭的任何公司或個人不從事與雇主公司相同或類似的工作，并不利用其接觸或了解到的雇主公司機(jī)密信息從事任何與雇主公司相競爭的活動。第四條其他約定4.1本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致并以書面形式確認(rèn)。4.2本協(xié)議適用中華人民共和國的法律，并應(yīng)按照中華人民共和國的法律解釋和執(zhí)行。4.3如果本協(xié)議中的任何條款無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。4.4本協(xié)議的任何爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交所在地人民法院解決。雇主（蓋章）：員工（