醫院護士2023年個人競聘演講稿

敬重的各位領導，評委、同事：

大家好!

感謝各位領導為我們打造了這個公正競爭的平臺，也感謝領導們對我的關懷支持和幫忙，讓我有士氣站在這競聘的講臺上。我誠心盼望能為醫院增加一份光榮和榮譽，同時一展自己的抱負和理想。

我__歲，中共預備黨員，大學文化，畢業于學校。年月，我由學校安排來到本院。年來，我勤奮自學，刻苦鉆研，從一個專科生學到了護理本科生，曾先后在省級、國家級專業雜志發表篇。

作為一名“白衣天使”，我特別喜愛這個神圣的職業，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。這些年來，我始終效勞于臨床一線，先后從事多科的護理工作，打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的歡樂;交—班、接—班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔當副護士長，作為護士長的得力助手，幫助病房治理，參加重癥患者監護和實習生帶教等工作。在緊急而有序的工作中，我不斷成進步步，把握了各科護理常規和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，還積存了較多的護理治理與應對突發大事的閱歷。我信任，這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。

一份耕耘，一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的欣賞和認可。連續年，被評為優秀護士，年被評為院先進工，年被評為積極分子，還收到感謝信很多，在院訊中屢次得到表揚。

治理是門藝術。多年的工作實踐中，我耳聞目睹了醫院院領導、各科室主任、護士長的治理風范。他們領先垂范，嚴格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團結進取的工作氣氛。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸!同時，我也誠心地感謝他們對我多年的和培育。

今日，我競聘科的護士長。假如勝利，我將不辱使命，以最短的時間、最大的熱忱、全身心的精力，積極投入到新的工作中去。

我將以身作則。在技術上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士把握的學問，我首先要把握;護士尚未了解的學問，我首先要熟識，哪怕是一項簡潔的操作，我也要先行一步，成為護士的好，使她們對我充分信任。

我將傾情奉獻。為使病人滿足，家屬放心，我將嚴格病房治理，仔細遵守規章制度及操作規程，加大安康教育宣傳力度，并定期召開病友座談會，定期對出院后的病友進展隨訪，多方征求患者意見，更好地供應優質親情效勞。同時，將開展本錢效益核算，降低醫療本錢，節省相關開支，保證資源有效合理配置。我盼望和姐妹們一道，奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和安康。

我將以人為本。我科有護士名，都特別喜愛學習，積極向上，其中人在讀本科，人在攻讀討論生。作為護士長，我將從全局動身，綜合考慮力量崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理安排;發揚民主，集思廣益，使科室人人都以仆人翁的精神參加治理。我盼望，用我的真情和愛心善待每一個同事，給他們制造一個寬松的工作環境，一個較好的進展空間。

古人云：“不行以一時之得意，而自夸其能，亦不行以一時之失意，而自墜其志。”不管今日競聘勝利還是失敗，我都會腳踏實地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動制造嶄新的成績，以扎實的工作贏得美妙的將來!

感謝大家!

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇2

各位領導，評委：

大家下午好!

今日，出于個人抱負的追求，出于對中醫院的深厚感情，我來到了競聘現場，我競聘的崗位是被服供給中心護士長一職。感謝領導給我這次展現的時機。

本人，木木木，19____年誕生，本科學歷，主管護師，曾任護士長一職。__年畢業于山東省中醫藥學校。自參與工作至2022年，始終在中醫__院從事臨床護理工作。2022年在本院招標籌資辦。經過多年護理工作的熬煉，自己各方面素養得以提高。2022年至2022年，連續四年被評為先進及優秀，期間榮任護士長。發表國家級論文2篇，科研成果1項。2022年度在本院評為優秀。

榮譽只代表過去，將來還需要開創。“群雁高飛，頭雁領”。護士長并不是許多人認為的單一的管家婆，她需要才智和謀略的結合才能完全勝任。工作中，不但要為院領導當好參謀，為護理工們當好主管，還要為臨床一線做好后盾。

我院的被服中心，各種設備已趨于完善，但工作人員中，文化素養、閱歷、力量和體力方面都存在著差異。假如我能競聘勝利，我將會從以下幾點做起：

第一，被服中心是負責全院各種被服和工作人員工作服清潔、消毒、洗滌的部門。工作中必需重視洗滌質量，滿意院感要求，杜絕院內穿插感染的發生。對回收的各類衣物做到先分類，再浸泡、清洗、消毒、清潔、滅菌，最終到保管發放，整個滅菌環節缺一不行，以保證各類物品的洗滌質量，對全部物品做到一用一潔。

俗話說，佛靠金裝，人靠衣裝，只有全部的衣物都潔凈干凈了，才凸顯醫院的完善。營造醫院溫馨融洽、積極向上、團結互助的環境，更好的樹立我們中醫醫院的良好形象。

其次，人員安排上，做到適材適所。冰心老人說過：沒有一朵花是不漂亮的……所以，針對被服中心人員在年齡、文化素養、力量和閱歷方面存在的不同和差異，公正、科學、合理的安排工作。做到人得其事，事得其人，人盡其才，事盡其功，各盡所能。讓每個人在實際工作中都能發揮自己的力量，呈現自己最好的一面。

第三，依據醫院的進展戰略，不斷提升，不斷完善本部門工作。包括：1、準時分析臨床科室對本部門的需求信息，不斷滿意需要;2、分析每個工作崗位中可能消失的困難和問題，準時調整和改良，保證各項工作順當、準時完成;3、杜絕一切隱患，保證消防安全;4、做好各種機器的保養和修理;5、催促員工按要求折疊，準時補綴，并對洗滌質量進展監控，送出的被服做到零退回。6、做好統籌安排，注意工作細節，對工作規劃有預見性和推斷力。

第四，做好承上啟下，橋梁的作用。正確準時的傳達醫院及相關科室精神，收集有用的反應意見，準時匯報，懇切傾聽科室人員的意見和建議，做到多溝通，多商議，多協作，為臨床一線科室工作做到全方位細致化效勞。

做最好的自己是我的人生追求。各位領導、評委，誠心盼望給我一次時機，給我一個舞臺，給我一分支持，給我一分鼓舞，給我一個展現自己的時機。

最終不管今日競聘的結果是什么，我都會一如既往的和大家一起奉獻自己最大的力量，為我院創立江北一流中醫醫院，奉獻自己的能量和熱忱!

祝大家：工作順當，萬事如意!

感謝!

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇3

敬重的各位領導、教師們：

大家下午好!

首先非常感謝院領導及護理部對我十幾年來的培育，讓我有時機站在這個公正競選的平臺上。

我叫朱__，主管護師，畢業于安徽醫科大學護理本科，從事臨床護理工作十五年整，這天我競聘的崗位是副護士長。在院期間，工作仔細負責、專心進取，曾屢次被評為“病人滿足護士”，2022年度被評為“先進個人”，今年首批被評為“效勞之星”。近年來主要擔當三病區的臨床總帶教工作，在帶教中不斷總結閱歷和改善，很好的完成護理部各項帶教任務。今年九月份很榮幸被院領導派出進修，在外我仔細學習護理新學問和先進的操作技能，并細心鉆研護士長治理閱歷，待進修完畢后我將所學的新學問、新技能應用到臨床工作中去。

我認為我有條件、有潛力勝任副護士長工作，假如我競聘勝利，我有以下幾點思路：

1、在院領導及護理部主任的帶著下，更加努力地做好自己的本職工作，專心協作并幫助病區護士長做好治理工作，嚴格把握護理質量和醫療安全關，削減醫療糾紛和過失的發生，當好護士長的好幫手。

2、以“病人“為中心，嚴格要求自己，專心帶頭示范，從小事做起，從點滴做起，用優質護理效勞來提升患者的滿足度。

3、以實現“六個滿足“為目標，不斷提高自己的組織協調潛力，加強溝通，處理好各層人際關系。

4、以“三基、三嚴”為標準，加強本科護士業務學習，重視安康宣教，將在外進修所學的新學問、新技能與大家一齊共享，并專心撰寫護理論文，以適應社會的進展和人群安康需求的變化。

5、以“三甲復審”為核心，不斷優化工作流程，運用PDCA的治理模式，最大化患者利益。

以上是我競聘目標與準備，我期望在競爭中獲得勝利，不管最終結果如何，我都將以踏實的態度，勤奮的作風把自己的本職工作做好，盡自己的最大潛力去做好身邊的每一件事，為醫院的建立和進展奉獻一份微薄的力氣。

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇4

敬重各位領導、各位評委：

大家好!

我叫__是ICU一名護士

今日我能夠在這里參與護士長這個職位競聘首先應感謝院領導為供應了這個展現自我平臺和公正競爭時機競爭這一職位將是我跨越人生歷程又新目標、新起點我愿在競聘中承受組織考驗和選擇但無論勝利與否我都會沉著面對笑容會像過去一樣絢爛。

我是__年走上護理工作崗位通過五年拼搏和努力我從走出校門莘莘學子熬煉成長為一名合格護士并科室護理技術骨干這期間離不開各科室主任和護士長知人善用離不開護理姐妹們支持與幫忙ICU是醫院集中監護和救治重癥患者專業科室護理人員必需具備很高綜合素養從我踏進醫院大門做一名ICU護士那天起就把抱負融入護理事業中本著“一切為了病人為了病人一切”效勞理念以“一切以病人為中心呈現平醫人優良風貌”為宗旨努力學習業務學問做到學以致用學用相長不斷拓寬學問面提高業務力量積極參加科室重大搶救工作不言苦累不計得失使不少危重患者轉危為安主動幫忙病人和協調科室煩瑣事務努力使我付出得到病人、家屬、領導和同事欣賞和認可五年臨床護理工作歷練使我業務技術不斷成熟并得到明顯提高與進展;與此同時護士長言傳身教也使我積存了較多護理治理與應對突發大事閱歷在這五年里我各項考核均獲得合格和優良正是這一切鞭策我在護理工作道路上向更高臺階邁進也是我競爭護士長有力精神支撐。

我知道護士長工作非常重要它既要為院領導當好參謀又要為護理姐妹們當好主管還要為一線員工當好后盾既是護理工作治理者又是執行者是指揮員又是戰斗員我也深知護士長工作非常辛苦她不僅需要忠誠狡猾品行而且要具備吃苦耐勞精神就像蠟燭一樣燃燒照亮別人正是她們愛崗敬業無私奉獻精神時時刻刻影響著我、鼓勵著我促使著我向她們學習向他們靠攏參加這次競聘我愿在求真務實中熟悉在積極進取中不斷追求在拼搏奉獻中實現價值在公正競爭中完善自我。

假如我能夠競聘為護士長我要做好以下幾工作：

1、履職盡責團結奮斗在院班子正確領導和護理部指導下積極協作領導搞好科室治理工作擺正位置當好配角;聽從領導當好助手做到效勞不欠位主動不越位聽從不偏位融洽不空位使科室工作有條不紊地進展要團結全體護理人員用真情和愛心去善待我每一位姐妹使他們人格得到充分敬重溝通增進協調充分發揮集體優勢共同打造優秀團隊創立一流業績。

2、注意學習強化責任以打造學習型科室、學習型員工為目標用勤思、敏學行動帶動護士姐妹學習新技術拓寬學問面并客觀評價和充分發揮每一位護士工作潛能發揮他們各自優勢是每一位護士都懷著愉悅心情投入工作我將用制度和崗位職責去治理我同事催促核心制度落實做到“千斤擔子大家挑人人頭上有指標”要醫護協作積極主動地處理好醫護關系、醫患關系讓患者舒心、安心讓同志歡心、順心讓領導放心、省心。

3、增收節支積極創新堅固樹立視院為家、以室為家觀念艱難奮斗厲行節省從我做起以實際行動感染和帶動全體科室人員強化增收節支意識從節省每度電、每滴水、每張紙小事做起經濟核算降低醫療護理本錢共同營造深厚節省氣氛既要提高科室經濟效益又要增加大家收入在勤儉節省原則下既要干成事又要干好事同時要積極探究以人為本人性化治理效勞理念新思路創立溫馨病房實行溫馨禮儀效勞、溫馨學問效勞、溫馨護理效勞建立溫馨、和諧醫護關系不斷提高人民群眾滿足度塑造醫院整體形象。

上述是我競聘護士長后略粗工作設想而詳細證明將在將來每一天假如我這次能夠競聘勝利我肯定與醫院領導和科室主任同心同德與時俱進為創立醫院輝煌奉獻力氣我也會把護理事業熱忱、忠誠、愛心和急躁傾注到工作點點滴滴之中去爭做一名合格護士長假如我競聘到這個職位我決不氣餒我將一如既往腳踏實地工作在我院蓬勃進展大好形勢下連續發揮光和熱在本職崗位上做一名優秀護士。

“以為爭位以位促為”是我努力方向我堅信：有志者事竟成!

感謝大家!

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇5

敬重的各位評委、各位領導、各位同事：

大家好!

今日，我參與競爭的職位是護士長。首先，真誠的感謝領導和同志們給了我這次難得的展現自我、檢驗自我的時機。下面，我對自己的根本狀況向各位做一簡潔的介紹。

我叫，今年歲，學歷。年月的時候，我懷著現代的幻想來到本院，至今個年頭了。在這期間，我從未連續過業余學習，在臨床中我用理論指導實踐，再用實踐來檢驗理論，從中我找到了學習的樂趣，找到了學問的差距，找到了工作的目的。面對競聘護士長這個崗位，我想自身有如下特點和優勢：

一是具有勇挑重擔的信念。要干好一項工作，首先必需喜愛這項工作。今日，我能鼓足士氣參與這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存幸運，而是自己喜愛這項工作，珍惜這次時機，渴望勝利、追求進步的真實表達。

二是責任意識較強，進取精神劇烈。自參與工作以來，我始終以一絲不茍的工作責任心做好本職工作，不管是在哪個崗位工作，我總把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干。工作的歷練，組織的培育，領導和同事的支持和幫忙，使我形成了較強的責任意識。劇烈的進取精神是我參與這次競聘的又一籌碼，我始終以做一名病人滿足的工作人員嚴格要求自己，加強自身建立，不斷提高為患者效勞的本事，使自己日有所思，日有所進;優秀的領導集體、和諧的工作氣氛也激發了我劇烈的上進心，置身于這樣的工作環境，有這么多領導的幫忙、有這么多同事的支持，作為醫院中的一員，又有何理由不勇往直前、回避重任呢?

三是業務嫻熟，成績突出。年來，我始終效勞于臨床一線，先后從事科、科、科等科室工作，能把握各科護理常規和護理技術操作。在平常的工作中，我注意培育自己的協調力量，人際溝通力量，能保持和維護醫護、護護、護患之間的良好關系。

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇6

我叫__，今年__歲，略。我學到了先進的護理理念和護理技術，提高了自身素養，提升了業務水平，很好地促進了臨床工作。參與工作x年來，我親身經受了醫院的變化，我為醫院過去曾經的衰敗感到痛心和著急，也為醫院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對醫院更加美妙的明天布滿期盼和憧憬。x年的一線工作閱歷，使我對護理事業產生了深厚的感情，也漸漸積存了一些護理工作的閱歷，總結了一些護理治理的體會，假如能得到領導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我信任我有信念有力量做一名稱職的護士長，為醫院的進展、為護理事業做出更多的奉獻。

首先，我具有豐富的專科護理學問和扎實的專科技術。精通于兒科各種疾病的相關護理及安康教育，并針對各個疾病的特點也有著自己獨特的護理方法，這得益于我平常細心的病情觀看和護理實踐。目前我的小兒穿刺一針見血的比率已達99%以上，得到了患者家屬信任和領導的好評。

其次，我喜愛本職工作，肯定聽從組織安排，能夠領悟領導意圖，雖深知兒科的工作量和它的效益是不成正比的，但我仍悄悄地在這個崗位上工作了12年，從未要求調轉，由于我知道這是組織需要，信任我能堅守崗位。

再次，我有較好的協調組織力量和獨特的溝通技巧，遇事臨危不亂，能機靈鎮靜應對，曾屢次在突發大事中協作醫生合理的組織安排并參加到護理工作，所謂獨特，不是能說會道，能言巧辯，而是利用自己豐富的護理學問和嫻熟的穿刺技術，良好的效勞態度，說服患者使其信服。

同時，我不斷學習，具有創新意識。我從不“安分守己”，喜愛鉆研學習探究先進的新奇的未知的學問領域，從不滿意于現狀，現代的護理不能局限于通俗的護理模式，所以常常幫助護士長出謀劃策，改良護理方案。我積極參與各種競賽，不斷的熬煉自己，提高自身修養和專業素養。

我深深地喜愛護理工作，情愿為醫院護理事業奉獻自己的一切。參與工作以來，積極參與醫院組織的學問競賽，技術比武，書法競賽等活動，取得了優異的成績并屢次被評為先進工。

假設我競聘勝利，我將在院領導的領導和指導下，從以下幾方面開展工作，搞好病房治理，不斷提高護理質量：

一、把護理安全放在工作的首位，防范和削減護理過失。

我認為應從三方面抓好護理安全，一是抓好對患者病情的把握。只有了解患者的病情，護理起來才會有的放矢，產生較好的護理效果;二是抓好對病情的觀看。指導和要求護士仔細細致觀看患者的病情變化，準時實行相應的干預措施;三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，準時發覺安全隱患，實行有針對性的護理措施，有效地預防意外大事，保證患者安全。

二、加強護理人員的“三基”培訓，帶出一支高素養的護理隊伍。

護理人員的素養是打算護理質量凹凸的關鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進展操作演練等，反復進展根底護理學問、護理理論、根本護理技能的學習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素養。定期組織護士學習新業務、新學問、新技術，努力提高每位護士的業務水平，提高護理質量，做到護理工作程序化，技術操作標準化，以削減護士工作中的隨機性和盲目性，并做好對重點病人的護理，指導護士制定共性化的護理規劃，在臨床實踐中提高護士觀看病情、心理護理、護理文件書寫以及急搶救理的質量，適應現代的進展需要。

三、加強溝通，增進協調，營造和諧融洽的護患關系、醫護關系，為提高護理質量和治理供應有力的契機。

護士長作為病房的治理者，既是病人利益的愛護者，又是護士的代言人。因此，在護患關系中起著不行替代的作用。我將利用自己的特別地位做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的沖突;以虛心、慎重和積極完成工作的態度對待領導;以和諧相處、取長補短的態度處理科室間的關系;以高度的憐憫心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關懷、愛護、理解護士，才能最大限度的發揮她們的潛能和制造性。也只有做好溝通與協調、團結工作，才能為提高護理質量和治理水平供應有力的契機。首先，我將通過定時召開護患座談會，征求病人的意見和建議，準時向科領導和醫生反應，爭取得到支持，使科室效勞設施和療養條件更適合病人的需求;其次，搞好與各位醫生的關系，理解、協作他們的工作，做到真誠相待，相互支持與合作。第三，專心評估病人的需求，征求患者對護理工作的意見，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿意，使相互之間的溝通溝通順暢。第四，講究溝通方法，化解護患沖突。我將主動懇切地做深入細致的思想工作，作好溝通協調，解決病人的詳細問題，理解護士因工作疲憊產生的怨氣，不講損害護士自尊心的話，為病人和護士制造和諧輕松的環境。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情溝通，結成知心朋友，讓護士與自己在一起時感到輕松、開心、自然，培育大家的集體榮譽感，融洽集體感情，構建一支和諧的團隊。

四、創立溫馨病房，抓好患者的安康教育，提高患者的滿足度，營造群眾滿足醫院。

安康教育是人性化護理治理的重要內容。把安康教育路徑貫穿于整體護理中，創立溫馨病房，打造溫馨護理品牌，是營造群眾滿足醫院的最有力的保證。護士的角色不僅是照看者和治理者，更重要的是教育者。溫馨病房的創立將進一步完善臨床護理，也最能表達世界上最好的感化劑――溫馨真愛，也最能為營造群眾滿足醫院帶來名護效應。對于護理明星，患者同樣也會慕名而來，求得優質高效的護理，名護的人格力氣而染成與患者心理貼切的親和力，是病人期盼的全方位最正確的就醫選擇之一。同時重點抓好對患者的安康教育，組織護士依據不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的安康教育活動，努力給病人以心理社會支持，解答困擾他們的心理問題，使病人明白自身患病的心理緣由，增加戰勝疾病、重返社會的信念，使患者通過住院不僅治好疾病，還學到了很多安康學問，從而提高對護士的滿足度，表達人性化的治理理念。

假如我競聘勝利，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作治理制度化，效勞優質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培育人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創美妙的將來，迎接我們大家庭——輝煌絢爛的明天。

醫院護士2023年個人競聘演講稿篇7

敬重的各位領導，評委，各位同事:

下午好!

首先，感謝領導給我這次公正競爭的時機。我也誠心盼望能為我的醫院增加一份顏色，同時一展自己的抱負和理想。我__，__歲，放療科__病室主管護師，中共預備黨員，大學本科畢業，學士學位，畢業于中南大學湘雅醫學院，2022年9月，就讀于中南大學護理學院護理討論生課程班。曾先后發表論文3篇，已在省級，國家級專業雜志中登載。我性格開朗，隨和，上進心強，我的愛好是讀書，交友，參與集體活動，也喜愛計算機，1990年6月，18歲的我懷著現代南丁格爾的幻想，由學校安排來到本院，至今13年，在這期間我從未連續過業余學習，從一個中專生學到了護理討論生，在臨床中我用理論指導實踐，再用實踐來檢驗理論，從中我找到了學習的樂趣，也提高了我的效勞理念和對專業的興趣。

13年來，我始終效勞于臨床一線，先后從事中醫科，內科，放療科護理工作，能把握各科護理常規和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐，按摩足三里緩解半梗阻引起的腹痛，用代溫灸膏敷貼足三里，合谷，內關治療肺癌放療后引起的惡心，用中成藥研末調麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等在工作中我仔細負責，不斤斤計較個人得失，效勞態度優良，團結協作精神強，曾