尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：我叫xxx：女、畢業(yè)于XXXX大學(xué)XXXX專業(yè)。我是心懷著對(duì)XX的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對(duì)我的培養(yǎng)，來自于同事對(duì)我的信任和支持。XX集團(tuán)的快速發(fā)展，振興壯大，使我有了堅(jiān)定的信心始終努力工作著。現(xiàn)在，我向各位領(lǐng)導(dǎo)述職，請(qǐng)予以審議。光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間兩個(gè)月實(shí)用期到了，回想一下工作、反思一下局限性、思考一下打算，非常必要和及時(shí)。兩個(gè)月的時(shí)間說長(zhǎng)不長(zhǎng)，說短也不短，在即將轉(zhuǎn)正的時(shí)刻，我回想起這兩個(gè)月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，心中感觸良多。此時(shí)的轉(zhuǎn)正述職報(bào)告與其說是一篇制式化的文章，不如說是對(duì)過往兩個(gè)月工作的一次總檢視，是與自己靈魂的一次進(jìn)一步對(duì)話。兩個(gè)月以來，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同支持協(xié)助下，我有了很大的進(jìn)步并也為XX的發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力。這兩個(gè)月，對(duì)于我來說，是非同尋常的兩個(gè)月，房地產(chǎn)行業(yè)的理解、總經(jīng)辦內(nèi)勤及行政工作的熟悉和學(xué)習(xí)、從分公司運(yùn)行向集團(tuán)化運(yùn)作思想的轉(zhuǎn)變等等，都給我注入了新的活力，給我?guī)砹藦V闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，以及余經(jīng)理的直接指導(dǎo)下，我扎實(shí)工作，在諸多方面得到了學(xué)習(xí)和探索，增進(jìn)了個(gè)人素質(zhì)的提高。現(xiàn)將兩個(gè)月的工作報(bào)告以下：一、兩個(gè)月中做了什么：（一）、在總經(jīng)辦余經(jīng)理的悉心指導(dǎo)下逐步形成了總經(jīng)辦內(nèi)勤系統(tǒng)化的工作模式從11月末開始，在余經(jīng)理的直接指導(dǎo)和關(guān)心下，先后學(xué)習(xí)了檔案的管理，普通文獻(xiàn)（如告知、請(qǐng)示）的起草，會(huì)議紀(jì)要撰寫上交，收發(fā)文、文獻(xiàn)借閱、印章外借使用登記，集團(tuán)白板（告知欄）告知的及時(shí)張貼、整頓，使我認(rèn)識(shí)到了行政內(nèi)勤工作在集團(tuán)化管理中起到的不可無視的作用。——————————這里你自己再寫某些。（二）、協(xié)助總經(jīng)辦涉及人事招聘方面的工作：從網(wǎng)上招聘職位信息公布開始，到后來應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的篩選、匯總、呈報(bào)部門經(jīng)理，再到告知安排人員面試，我從集團(tuán)的招聘需求、人才原則、人才長(zhǎng)久培養(yǎng)計(jì)劃入手，從最初的大面積收集到現(xiàn)在的精挑細(xì)選。。。。。。。。。。。。。。自己寫某些二、兩個(gè)月有哪些體會(huì)：通過兩個(gè)月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應(yīng)過程中，我有以下體會(huì)：（一）、必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)：熱愛自己的本職工作，能夠?qū)Φ模J(rèn)真的去看待每一項(xiàng)工作任務(wù)，按照集團(tuán)公司規(guī)范的規(guī)定，在工作中能夠采用主動(dòng)主動(dòng)，能夠主動(dòng)參加單位組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真恪守集團(tuán)公司的規(guī)章制度，確保出勤，態(tài)度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來看待，只有這樣，才干有好的工作成果出來。（二）必須努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，在總結(jié)的基礎(chǔ)上不停創(chuàng)新：行政內(nèi)勤工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅認(rèn)真的行為，必須按照規(guī)范的程序來進(jìn)行，稍有不慎就會(huì)對(duì)集團(tuán)公司的秩序化，程序化運(yùn)作產(chǎn)生極大的負(fù)面影響。因此必須認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的規(guī)定、工作流程，清晰理解各項(xiàng)工作的節(jié)點(diǎn)化分解、辦法及內(nèi)容，才干提高效率，確保工作質(zhì)量。…………自己補(bǔ)充另外，對(duì)所做過的工作必須及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，要善于從工作中總結(jié)，在總結(jié)的基礎(chǔ)上提高創(chuàng)新，只有這樣，才干快速進(jìn)入角色，不停提高日常工作的勝任能力，提高工作效率與業(yè)績(jī)。（三）必須要虛心請(qǐng)教，提高服務(wù)意識(shí)：在總經(jīng)辦工作,與集團(tuán)公司全部領(lǐng)導(dǎo)及同事聯(lián)系非常廣泛,知識(shí)更新非常快，我始終切記自己是公司內(nèi)勤的一員,是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵,言行舉止都要重視約束自己.對(duì)上級(jí)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;對(duì)同事,做到嚴(yán)于律己,寬以待人;一句話,努力做到對(duì)上不輕漫,對(duì)下不張狂,對(duì)外不卑不亢,注意用自已的一言一行,維護(hù)XX集團(tuán)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護(hù)XX公司的整體形象。在日常工作中我經(jīng)常向同事們虛心請(qǐng)教，遇事與同事們多多溝通，對(duì)同事提出的問題要熱情、精確的解答，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不能推諉和拖拉，只有這樣，才干保質(zhì)保量完善工作任務(wù)。三、兩個(gè)月有哪些成長(zhǎng)，哪些還需改善：（一）政治思想體現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)和職業(yè)道德有一定提高在這兩個(gè)月中，我深深體會(huì)到，XX公司是一種講學(xué)習(xí)、講創(chuàng)新、講團(tuán)結(jié)的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、嚴(yán)于律己、主動(dòng)上進(jìn)，才干融入到這個(gè)集體之中。以往在公司中工作，往往只是重視業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，而無視了公司文化的學(xué)習(xí)。…..自己寫一點(diǎn)（二）業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力有一定增加在現(xiàn)在的工作崗位上，能夠不停的去學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)，通過自己的努力，含有了一定的工作能力，能夠從容的入手。在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言體現(xiàn)能力等方面，都有了很大的提高。對(duì)于剛剛進(jìn)入公司的我來說，現(xiàn)在的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí)、純熟掌握行政知識(shí)，始終以主動(dòng)的工作態(tài)度、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)、高度的責(zé)任感投入到工作中；在過去的兩個(gè)月中，通過參加部門領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)和公司的各類活動(dòng)，以及平時(shí)在工作中的自我學(xué)習(xí)與實(shí)踐，我對(duì)集團(tuán)公司總經(jīng)辦內(nèi)勤工作的行政知識(shí)有了進(jìn)一步進(jìn)一步的理解，各項(xiàng)工作解決的速度也有了一定的提高。（三）需要改善和完善的地方在這兩個(gè)月的時(shí)間，我即使在思想和工作上都有了一定的進(jìn)步，但也存在的某些需要改善和完善的地方，如工作中還存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點(diǎn)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及發(fā)明能力尚有待進(jìn)一步提高。我一定會(huì)在此后的工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取完善自己。尚有在日常工作執(zhí)行方面，如檔案的管理及收發(fā)文、文獻(xiàn)借閱、印章使用登記，在工作漸漸熟悉之后，能對(duì)的登錄對(duì)應(yīng)信息，按節(jié)點(diǎn)對(duì)借出的文獻(xiàn)進(jìn)行核查，但檔案內(nèi)文獻(xiàn)內(nèi)容不夠熟悉，不利于快速精確進(jìn)行調(diào)檔工作；能按照領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定進(jìn)行普通文獻(xiàn)（如告知、請(qǐng)示）的起草，寫作基本思路清晰，但要需注意公文措辭的應(yīng)用；會(huì)議統(tǒng)計(jì)及會(huì)議紀(jì)要撰寫方面，溝通不夠及時(shí)精確，措辭方面仍需改善。總而言之,工作