第頁共頁職業病防治責任制度范文一、總則為加強職業病防治工作，健全職業病防治責任制度，確保職工身心健康和安全，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國職業病防治法》等相關法律規定，制定本制度。二、職業病防治責任的主體1.全體職工（1）應自覺遵守勞動安全衛生法律、法規和規章制度，正確使用勞動防護用品，接受職業病防治知識培訓，增強職業病防治意識。（2）發現職業病危害因素或職業病危害作業環境存在問題，應及時向所在單位負責人或工會組織匯報，并積極配合相關部門進行調查和處理。（3）參與職業病體檢工作，如實填寫職業病體檢報告，配合醫務人員進行檢查和診斷。2.領導班子（1）建立健全職業病防治工作責任制和工作機制，明確職業病防治工作的領導責任。（2）組織開展職業病危害因素的場地調查和監測，及時采取防護和控制措施。（3）組織職業病防治知識培訓，提高職工的職業病防治意識和能力。（4）定期檢查和評估職業病防治工作的實施情況，及時整改存在的問題。3.職業病防治機構（1）負責職業病防治工作的組織和實施。（2）開展職業病危害因素的評估和監測，制定相應的防護和控制措施。（3）組織開展職業病防治培訓、宣傳工作，提高職工的職業病防治意識和能力。（4）收集、分析、報告職業病發病、死亡的情況，提出相應的防治建議。4.職業病防治責任人（1）負責本單位職業病防治工作的組織和實施。（2）制定職業病防治工作計劃和措施，落實相關安全防護設施和設備。（3）組織職業病危害因素的評估和監測工作，及時采取相應的防護和控制措施。（4）開展職業病防治培訓和宣傳工作，提高職工的職業病防治意識和能力。（5）組織職業病體檢工作，確保職工的身心健康。三、職業病防治責任的內容1.建立危害評價制度（1）定期對職業病危害因素進行評價，確定高、中、低風險職業病崗位和作業環境。（2）根據評價結果，采取相應的防護和控制措施，消除或降低職業病危害。2.推進職業病防護設施建設（1）按照法律法規和職業病防護要求，配備相應的勞動防護用品和設施。（2）定期維修、檢測和更新使用的勞動防護用品和設施，確保其安全有效。（3）配備和使用職業病防護設施的管理人員應具備相應的專業知識和技能。3.開展職業病防治培訓（1）根據不同崗位的需求，開展相關的職業病防治培訓。（2）培訓內容包括職業病防治法律法規、職業病危害因素識別與防護、職業病體檢、職業病防治知識和技能等。（3）對新員工進行入職培訓，確保其了解和掌握相應的職業病防治知識和技能。4.開展職業病體檢工作（1）按照規定，組織職工進行定期體檢，確保職工的身心健康。（2）體檢過程中，職業病體檢醫務人員應嚴格按照標準操作程序，確保體檢結果準確可靠。（3）將體檢結果及時提供給被檢查職工，并做好相關隨訪和診斷工作。四、職業病防治責任的落實1.建立健全職業病防治責任追究制度，對職業病防治責任不落實的單位和責任人予以追責。2.相關部門應加強對職業病防治責任制度的監督和檢查，發現問題及時處理和整改。3.加強職業病防治宣傳和教育，提高職工的職業病防治意識和能力。4.積極推行