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文檔簡介
《財政預算會計制度探討》課題申報材料材料清單:1、課題研究方案
2、課題研究論證一、《財政預算會計制度探討》課題研究方案《財政預算會計制度探討》課題研究計劃一、研究背景與意義近年來,隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展以及財政支出的日益增加,財政預算的管理和會計核算也越來越受到重視。財政預算會計制度是財政管理的重要組成部分,它對政府財政運作的順利開展和財政資源的有效利用有著重要的影響。因此,對于財政預算會計制度的研究具有重要的理論和實踐意義。二、研究內容本研究計劃將從以下幾個方面進行探討:1.財政預算會計制度的概念和體系結構,包括各種基礎會計規(guī)則、原則和標準等。2.財政預算會計制度的界定和分類,并對不同類型的會計制度進行分析比較,以探討其各自的優(yōu)缺點和適用場景。3.財政預算會計制度與財政預算管理的關系,分析會計制度在財政管理中的作用和意義。4.財政預算會計制度的實施與管理問題,主要包括會計核算的流程和方法、財政預算與會計核算的銜接、會計報表的編制和審核等方面。三、研究方法本研究計劃將采用文獻研究法、案例分析法等研究方法,通過對相關文獻的收集整理和實際案例的分析比較,探討財政預算會計制度的理論和實踐問題。四、研究預期成果1.擴展對財政預算會計制度的認識,明確會計制度的基本概念和體系結構。2.對財政預算會計制度的分類和比較進行研究,為政府部門選擇合適的會計制度提供參考。3.明確財政預算會計制度與財政預算管理的關系,深入探討會計制度在財政管理中的應用和意義。4.研究財政預算會計制度的實施與管理問題,為政府部門的財政預算管理提供具體的實踐指導和建議。二、《財政預算會計制度探討》課題研究論證財政預算會計制度探討摘要:改革開放以來,我國在經(jīng)濟領域取得了重要的發(fā)展,在財政總預算中取得了舉世矚目的成就。然而,隨著時代發(fā)展,在財政領域,會計制度已逐漸暴露出一些問題,與社會經(jīng)濟發(fā)展總體水平不相符合,在一定程度上制約了社會經(jīng)濟發(fā)展。隨著經(jīng)濟不斷改革,在我國的財政總預算方面會計制度改革的過程中出現(xiàn)不少的困難。為此,通過對財政總預算會計進行簡單解釋,對目前出現(xiàn)的問題做簡單的分析,同時在此基礎上提出相關的具體解決措施。關鍵詞:財政總預算;會計制度;改革難點一、我國財政總預算會計制度的相關介紹(一)我國預算會計發(fā)展過程我國預算會計是在建國初期開始發(fā)展的,到目前為止共經(jīng)歷過3個時期。1949—1965年,我國預算會計實現(xiàn)了收付實現(xiàn)制和借貸記賬法等目標。1965—1999年,有許多要素內容發(fā)生了巨大的變化,比如說資金來源、資金運用等,但其中的主要方式依然是收付實現(xiàn)制。在1999年之后,我國在財政總預算會計方面進行了重大改革,也就是實行了現(xiàn)行的財政總預算會計制度。(二)我國預算會計的相關內涵20世紀90年代末,我國財政部對財政預算做出了明確的規(guī)定,頒布了一系列文件,其目的在于加強財政預算管理,從根本上規(guī)范各級財政預算會計的考核。預算會計是相對于企業(yè)會計而言的。預算會計以經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展為目的,執(zhí)行政府財政預算,為社會發(fā)展服務,以社會為核心,適用于政府以及各種類型的行政事業(yè)單位。(三)財政總預算會計的特點財政總預算會計和其他一般意義上的會計不同,有自身鮮明的特點,其性質是管理型會計。其特點是:(1)以國家財政預算為依據(jù)。財政總預算會計是以國家財政預算執(zhí)行為核心的,具有高度的統(tǒng)一性,在全國范圍內都是一致的,不可隨意進行改變,主要為社會服務。(2)社會性和公益性。預算會計以經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展為目的,執(zhí)行政府財政預算,為社會發(fā)展服務,以社會為核心,適用于政府以及各種類型的行政事業(yè)單位,不以盈利為目的。隨著經(jīng)濟不斷發(fā)展,財政總預算會計制度迎來了新的發(fā)展契機,但也暴露出了一些問題。這樣的問題與社會經(jīng)濟發(fā)展不相符合,制約著社會服務質量的提高。二、目前財政總預算會計制度改革的難點目前財政總預算會計制度存在的問題有以下幾點。(一)收付實現(xiàn)制存在一定的弊端收付實現(xiàn)制是財政總預算會計制度的基礎,對本時間段內實際發(fā)生的收支情況進行核算,對于應該由本時期進行核算的收支卻不能進行核算,導致不能全面真實地記錄和反映資產的實際情況。金融風險在近些年逐漸提高,在此基礎制度之下,不利于財政風險防范,對于政府的管理來講,也是十分不利的。(二)相關意識樹立不到位財政總預算會計制度在我國的發(fā)展歷史比較短,在日常的工作中許多工作人員還不能樹立正確的思想認識,在工作的過程中還不能以正確的態(tài)度去處理正常的工作。此外,還有的工作人員不能區(qū)分出財政總預算會計與一般財務會計之間的區(qū)別,在處理工作的過程中出現(xiàn)了將兩者混為一談的情況,使得財政總預算會計工作的效率得不到有效提高。(三)缺乏完善的規(guī)章制度21世紀,法制社會使規(guī)章制度成為社會不可或缺的一部分。我國相關的法律制度不斷完善和發(fā)展,在整個社會發(fā)展的過程中,規(guī)章制度成為日常生活的一部分。在財政總預算會計制度方面,我們發(fā)現(xiàn)缺乏相關的完善規(guī)章制度,如獎懲制度等。相關工作人員在工作的過程中缺乏必要的激勵機制,使其工作缺乏動力,使整個財政預算會計工作的效率得不到有效提高。三、財政總預算會計制度改革的具體對策(一)不斷完善收付實現(xiàn)制收付實現(xiàn)制是當前財政總預算會計制度的基礎。就目前的使用情況來看,其中存在著一些問題,在實踐中要不斷拓展新的方法,以彌補收付實現(xiàn)制的不足,構建新的財政預算基礎。要以收付實現(xiàn)制為主,其他相關制度為輔,不斷完善整個財政預算會計制度,使其更加全面地為社會發(fā)展服務。(二)積極宣傳,提高重視程度財政總預算會計制度在我國發(fā)展的歷史只有短短的幾十年。在此期間許多人對其認識程度不夠,導致在工作中存在著錯誤的行為。因此,要積極宣傳,加大宣傳力度,不斷提高相關人員的重視程度。從思想意識出發(fā),使工作人員可以從思想角度提高對其重視程度,從而促進自身行為的規(guī)范。(三)建立健全相關規(guī)章制度無規(guī)矩不成方圓,在財政總預算會計制度改革方面也是如此。要不斷完善相關的規(guī)章制度,充分利用新時期的優(yōu)勢,不斷充實相關的理論依據(jù)。此外,要充分建立激勵制度,利用激勵制度激發(fā)相關人員參與工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,促使相關人員在工作中出謀劃策,使各項決策充分反映民意。同時,要加強相關人員的素質建設,不斷開展各種形式的培訓活動,促進人員之間思想、技術的交流和合作,不斷提高其個人素質,實現(xiàn)自身的不斷發(fā)展,為整個財政總預算會計制度的完善提供智力支持,促進社會主義各項事業(yè)的不斷完善和發(fā)展。參考文獻:[1]郝珊珊.基于財政總預算的負債與凈資產[C]//經(jīng)濟生活———2012商會經(jīng)濟研討會論文集(上),2012.[2]王長江.嚴謹服務創(chuàng)新奉獻做好新形勢下財政總預算會計工作的體會[J].預算管理與會計,2009,(10).[3]彭淑艷.淺談現(xiàn)行財政總預算會計資產的管理與核算[J].中國市場,2013,(5).[4]張立明.預算會計在預算監(jiān)督中的重新定位思考[J].會計師,2010,(3).[5]陳君明.預算會計改革引入權責發(fā)生制的探討[J].中國外資,2011,(21).關鍵詞:財政預算會計,制度財政預算會計制度探討摘要:改革開放以來,我國在經(jīng)濟領域取得了重要的發(fā)展,在財政總預算中取得了舉世矚目的成就。然而,隨著時代發(fā)展,在財政領域,會計制度已逐漸暴露出一些問題,與社會經(jīng)濟發(fā)展總體水平不相符合,在一定程度上制約了社會經(jīng)濟發(fā)展。隨著經(jīng)濟不斷改革,在我國的財政總預算方面會計制度改革的過程中出現(xiàn)不少的困難。為此,通過對財政總預算會計進行簡單解釋,對目前出現(xiàn)的問題做簡單的分析,同時在此基礎上提出相關的具體解決措施。關鍵詞:財政總預算;會計制度;改革難點一、我國財政總預算會計制度的相關介紹(一)我國預算會計發(fā)展過程我國預算會計是在建國初期開始發(fā)展的,到目前為止共經(jīng)歷過3個時期。1949—1965年,我國預算會計實現(xiàn)了收付實現(xiàn)制和借貸記賬法等目標。1965—1999年,有許多要素內容發(fā)生了巨大的變化,比如說資金來源、資金運用等,但其中的主要方式依然是收付實現(xiàn)制。在1999年之后,我國在財政總預算會計方面進行了重大改革,也就是實行了現(xiàn)行的財政總預算會計制度。(二)我國預算會計的相關內涵20世紀90年代末,我國財政部對財政預算做出了明確的規(guī)定,頒布了一系列文件,其目的在于加強財政預算管理,從根本上規(guī)范各級財政預算會計的考核。預算會計是相對于企業(yè)會計而言的。預算會計以經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展為目的,執(zhí)行政府財政預算,為社會發(fā)展服務,以社會為核心,適用于政府以及各種類型的行政事業(yè)單位。(三)財政總預算會計的特點財政總預算會計和其他一般意義上的會計不同,有自身鮮明的特點,其性質是管理型會計。其特點是:(1)以國家財政預算為依據(jù)。財政總預算會計是以國家財政預算執(zhí)行為核心的,具有高度的統(tǒng)一性,在全國范圍內都是一致的,不可隨意進行改變,主要為社會服務。(2)社會性和公益性。預算會計以經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展為目的,執(zhí)行政府財政預算,為社會發(fā)展服務,以社會為核心,適用于政府以及各種類型的行政事業(yè)單位,不以盈利為目的。隨著經(jīng)濟不斷發(fā)展,財政總預算會計制度迎來了新的發(fā)展契機,但也暴露出了一些問題。這樣的問題與社會經(jīng)濟發(fā)展不相符合,制約著社會服務質量的提高。二、目前財政總預算會計制度改革的難點目前財政總預算會計制度存在的問題有以下幾點。(一)收付實現(xiàn)制存在一定的弊端收付實現(xiàn)制是財政總預算會計制度的基礎,對本時間段內實際發(fā)生的收支情況進行核算,對于應該由本時期進行核算的收支卻不能進行核算,導致不能全面真實地記錄和反映資產的實際情況。金融風險在近些年逐漸提高,在此基礎制度之下,不利于財政風險防范,對于政府的管理來講,也是十分不利的。(二)相關意識樹立不到位財政總預算會計制度在我國的發(fā)展歷史比較短,在日常的工作中許多工作人員還不能樹立正確的思想認識,在工作的過程中還不能以正確的態(tài)度去處理正常的工作。此外,還有的工作人員不能區(qū)分出財政總預算會計與一般財務會計之間的區(qū)別,在處理工作的過程中出現(xiàn)了將兩者混為一談的情況,使得財政總預算會計工作的效率得不到有效提高。(三)缺乏完善的規(guī)章制度21世紀,法制社會使規(guī)章制度成為社會不可或缺的一部分。我國相關的法律制度不斷完善和發(fā)展,在整個社會發(fā)展的過程中,規(guī)章制度成為日常生活的一部分。在財政總預算會計制度方面,我們發(fā)現(xiàn)缺乏相關的完善規(guī)章制度,如獎懲制度等。相關工作人員在工作的過程中缺乏必要的激勵機制,使其工作缺乏動力,使整個財政預算會計工作的效率得不到有效提高。三、財政總預算會計制度改革的具體對策(一)不斷完善收付實現(xiàn)制收付實現(xiàn)制是當前財政總預算會計制度的基礎。就目前的使用情況來看,其中存在著一些問題,在實踐中要不斷拓展新的方法,以彌補收付實現(xiàn)制的不足,構建新的財政預算基礎。要以收付實現(xiàn)制為主,其他相關制度為輔,不斷完善整個財政預算會計制度,使其更加全面地為社會發(fā)展服務。(二)積極宣傳,提高重視程度財政總預算會計制度在我國發(fā)展的歷史只有短短的幾十年。在此期間許多人對其認識程度不夠,導致在工作中存在著錯誤的行為。因此,要積極宣傳,加大宣傳力度,不斷提高相關人員的重視程度。從思想意識出發(fā),使工作人員可以從思想角度提高對其重視程度,從而促進自身行為的規(guī)范。(三)建立健全相關規(guī)章制度無規(guī)矩不成方圓,在財政總預算會計制度改革方面也是如此。要不斷完善相關的規(guī)章制度,充分利用新時期的優(yōu)勢,不斷充實相關的理論依據(jù)。此外,要充分建立激勵制度,利用激勵制度激發(fā)相關人員參與工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,促使相關人員在工作中出謀劃策,使各項決策充分反映民意。同時,要加強相關人員的素質建設,不斷開展各種形式的培訓活動,促進人員之間思想、技術的交流和合作,不斷提高其個人素質,實現(xiàn)自身的不斷發(fā)展,為整個財政總預算會計制度的完善提供智力支持,促進社會主義各項事業(yè)的不斷完善和發(fā)展。參考文獻
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