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阿城區招商局黑龍江省財政廳【完整版】(文檔可以直接使用，也可根據實際需要修訂后使用,可編輯放心下載）2021年部門預算信息公開情況說明

第一局部

根本情況一、主要職責

招商局是區政府利用外來投資工作的綜合管理、協調和效勞部門，其主要職責：〔一〕貫徹執行國家、省、哈市及區委、區政府研究制定外來投資的方針、政策和法規；會同市有關部門研究制定全市招商引資和工程建設工作的政策、法規，并組織實施落實；參與制定全區招商引資、工程建設工作的規劃、目標和活動；搞好全區招商引資工作的宏觀調控?！捕池撠熃?、完善全區招商引資工程庫，組織、協調有關部門和專業人員對重大的、開展前景好的、附加值高的、科技含量高的工程進行論證和包裝，為招商引資做好前期準備工作。〔三〕參與中方單位利用外資工程的洽談，對三資企業合同、章程進行初審及對三資企業變更等事項的審批或備案工作。〔四〕負責組織有關部門做好外來投資企業的后期協調和效勞工作；負責組織有關部門對三資企業的年審工作；定期檢查外商投資企業合同、章程和企業依法履約情況、經營情況，做好外來投資企業的統計，報表和匯總工作。〔五〕負責全區境內外招商引資活動的組織、協調和實施工作；負責外商投資企業中方人員出境、落戶的初審工作；負責外商投資企業所需車輛審核和申報工作?！擦池撠熓芾硗鈦硗顿Y者及其企業的投訴，會同有關部門調查處理事件或案件。〔七〕負責指導、協調全區各委辦局及有關部門做好招商引資工作；負責指導、檢查、推動鄉〔鎮〕、街道和其它工程主體單位的招商引資工作；負責組織有關部門參加招商引資協調例會；統一協調和解決外來投資企業在建設、生產經營過程中的問題。〔八〕負責指導阿城區外商投資企業協會開展工作?！簿拧掣愫谜{查研究，向區委、區政府及時反應我區招商引資，工程建設和投資環境等方面的信息和情況，為區委、區政府招商引資工作當好參謀?？偨Y推廣外來投資企業好的經驗和做法。〔十〕負責對全區招商主體單位引資方案的制定及年終招商引資指標完成情況的考核。〔十一〕負責制定我區的“招商引資優惠政策〞，“引資成功的中介人的獎勵方法〞，投資指南、工程冊等工作；加強與友好縣〔市〕及境內外友人的聯系和溝通，拓寬引資渠道?！彩撑浜嫌嘘P部門做好外來投資企業的黨建、群團、工會等工作。〔十三〕區委區政府交辦的其它事項。二、機構設置及職工人數根據上述職責，阿城區招商局內設4個機構，分別為辦公室、招商引資科、投資管理科、投資效勞科。阿城區招商局總人數為29人，其中：在職職工15人，退休人員13人，退養人員1人。三、2021年招商工作思路和重點任務全面貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會和中央、省委經濟工作會議精神，以科學開展觀統領全區招商引資工作全局，以哈南工業新城、哈東物流產業帶開發等為契機，繼續推進我區“一個主題〞、“兩大戰略〞，深入實施“五大功能定位〞，進一步加快對外開放，開展“走出去〞和“請進來〞招商，立足我區產業特色、資源優勢、區位條件和經濟開展需要，突出工作重點，強化機制建設，改善開展環境，創新招商方式，在文化旅游、食品加工、新型建材、先進裝備制造、商貿物流等五大產業方面有一個較大突破，提高招商引資質量，努力提升我區影響力和綜合競爭力，為實現我區經濟新跨越效勞。重點任務：一是明確招商重點。圍繞我區產業布局規劃，重點在文化旅游、食品加工、新型建材、先進裝備制造、商貿物流等產業方面招引工程。二是招大引強。緊盯重要企業群、重要產業集群、重要行業領域，瞄準領軍企業和帶頭人洽談效勞，使工程成群引進、成群落地。三是圍繞盤活存量資產招引工程。充分利用閑置并相對低廉的土地、廠房和勞動力，以存量吸引增量，以增量盤活存量，從拓展新的產業開展中招引工程，形成新的生產能力和競爭優勢。四是圍繞推進節能降耗，改造高耗能、高污染的生產技術，提升工藝水平等方面招引工程。五是著重加大電子信息、新能源、新材料、高新技術等科技含量高、附加值高、效益好、能耗低工程的引進，填補阿城產業空白，培育新的經濟增長極。六是圍繞農業根底設施、重大水利工程、根底教育、公共衛生效勞體系、農村公路、生態建設、環境保護、資源節約和循環經濟等方面開展招商，努力引進一批能夠更好地促進我區經濟開展、生態建設、社會保障以及民生改善的工程。七是要著力強化“開展第一、效率第一、效勞第一〞的思想和高效、文明、求實的工作作風，進一步增強效勞的主動性，對重點工程本著“急事急辦、特事特辦、一路綠燈〞的原那么，深入推行領辦、代辦制度，為投資者提供一切便利和支持，免除企業后顧之憂。八是加強招商隊伍建設，提高工作能力。加強業務知識學習和招商理論培訓，增強工作中的預見性和創新能力；狠抓機關作風建設，造就一支高素質、高效率、敢拼敢打、不畏艱難、生機勃勃的招商引資隊伍；健全招商引資目標考核責任制，確保全區招商引資目標任務落到實處；健全招商機構，穩固現有招商隊伍，不斷調整充實招商人員，保障工作經費，確保我區招商引資工作高效開展。第二局部

2021年部門預算表格附表1:

部門預算收支總表部門名稱:阿城區招商局單位：萬元收

入支

出工程預算數工程預算數一、財政撥款收入214.74一、一般公共效勞支出101.84二、財政專戶資金二、外交支出三、事業收入三、國防支出四、事業單位經營收入四、公共平安支出五、其他收入五、教育支出六、科學技術支出七、文化體育與傳媒支出八、社會保障和就業支出65.87九、醫療衛生與方案生育支出12.07十、節能環保支出十一、城鄉社區支出十二、農林水支出十三、交通運輸支出十四、資源勘探信息等支出十五、商業效勞業等支出十六、金融支出十七、援助其他地區支出十八、國土海洋氣象等支出十九、住房保障支出34.96二十、糧油物資儲藏支出二十一、預備費二十二、其他支出二十三、轉移性支出二十四、債務還本支出

二十五、債務付息支出

二十六、債務發行費用支出

收

入

總

計214.74

支

出

總

計214.74

附表2:

一般公共預算功能分類支出表

部門名稱:阿城區招商局

單位：萬元

科目編碼科目名稱預算數

****1

合計214.74

201一般公共效勞支出101.84

20213

商貿事務101.84

2021301

行政運行101.84

208社會保障和就業支出65.87

20805

行政事業單位離退休65.87

2080599

其他行政事業單位離退休65.87

210醫療衛生與方案生育支出12.07

21005

醫療保障12.07

2100501

行政單位醫療12.07

221住房保障支出34.96

22102

住房改革支出13.54

2210201

住房公積金13.54

2210202

提租補貼21.42

附表3:

一般公共預算經濟分類支出表部門名稱:阿城區招商局

單位：萬元類級科目款級科目預算數****1工資福利支出根本工資49.43津貼補貼30.9年終一次性獎金14.88社會保障繳費支出12.07其他工資福利支出按定額管理的商品效勞支出辦公費

取暖費

職工住宅取暖費

公務用車運行維護費

公務接待費對個人和家庭補助支出離休費

退休費65.87

獎勵金和生活補助0.04

住房公積金13.54

提租補貼21.42

職工采暖補貼6.59工程支出————合計214.74

附表4:

政府性基金預算功能分類支出表部門：省財政廳

單位：萬元科目編碼科目名稱預算數****1

附表5:

政府性基金預算經濟分類支出表部門:省財政廳

單位：萬元類級科目款級科目預算數****1工資福利支出根本工資

津貼補貼

年終一次性獎金

根本養老保險

根本醫療保險

公務員醫療補助

工傷保險

其他工資福利支出按定額管理的商品效勞支出辦公費

手續費

辦公水費

辦公電費

電梯電費

郵寄費

通訊費

辦公用房取暖費

專用房屋取暖費

物業管理費

差旅費

一般維修費

專用房屋維修費

電梯維修費

培訓費

工會經費

福利費

公務用車運行維護費

預留機動經費

空編獎勵經費

離退休公用支出離休人員特需費

離休人員公用經費

退休人員公用經費

職工體檢費支出體檢費

對個人和家庭補助支出離休費

退休費

撫恤金

喪葬補助費

遺屬生活補助

住房公積金

提租補貼

其他對個人和家庭的補助支出

購房補貼

采暖補貼

工程支出————合計<!--[if!supportMisalignedColumns]-->

附表6:

“三公〞經費一般公共預算支出表部門名稱:省財政廳

單位：萬元預算安排數備

注合

計因公出國〔境〕經費公務接待費公務用車購置及運行維護費

其中：公務用車運行維護費

公務用車購置>

<!--[endif]-->第三局部

招商局2021年部門預算編制情況說明

一、預算編報范圍

依照?中華人民共和國預算法?、省十二屆人大第五次會議批準的2021年省級財政預算和省財政廳關于2021年部門預算的批復〔黑財行政〔2021〕2號〕，阿城區招商局2021年部門預算編報單位包括：行政單位1個：哈爾濱市阿城區招商局。二、指導思想全面貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會及中央經濟工作會議、全省財政工作會議精神，進一步深化財稅體制改革，堅持突出重點、壓縮一般的原那么，從嚴從緊編制預算，重點保障根本民生支出，壓縮其他支出，落實預算編制總體要求，增收節支，優化結構，盤活存量，提高績效，強化財政規劃對年度預算的約束性，加強財政監督管理，加大財務監督和審計力度，努力構建全面標準、公開透明的預算制度。三、依據與原那么按照省委、省政府關于編制2021年預算有關精神和要求，預算編制遵循以下原那么：一是財力約束原那么，綜合考慮部門的收入和財力水平，合理確定支出定額，統籌安排部門預算收入和預算支出。二是突出重點原那么，根本支出預算按照國家和省規定的各項支出標準安排，滿足廳機關和事業單位運轉需要，工程支出以部門年度重點工作為依據編制，嚴格控制會議費、招待費、培訓費和出國經費等一般性支出，公用經費在上年預算的根底上壓縮5%。三是區別對待原那么，按單位職能、特點、業務工作量以及事業單位改革方向，充分考慮各種類型單位的財務收支狀況和特點，綜合各種因素，公平合理編制廳機關和所屬事業單位預算。四、預算安排情況〔一〕關于公共預算收支總表說明

招商局2021年部門預算收入財政撥款收入214.74萬元，同比增長14.2%。公共預算支出安排214.74萬元，同比增長14.2%。其中：一般公共效勞支出101.84萬元，同比減少3.1%；社會保障和就業支出65.87萬元，同比增長7.5%，主要是離退休人員工資標準提高影響；醫療衛生支出12.07萬元，同比增長3.5%，主要是在職、離退休人員工資標準提高后，醫療保險支出增加影響；住房保障支出34.96萬元，同比增長252%，主要是在職、離退休人員工資標準提高后，住房公積金、提租補貼增加影響。〔二〕關于一般公共預算功能分類支出表說明

招商局2021年一般公共預算214.74萬元，同比增長14.2%，其中：

一般公共效勞支出101.84萬元，占一般公共預算支出的47.4%，同比減少3.1%；社會保障和就業支出〔類〕行政事業單位離退休〔款〕支出65.87萬元，占一般公共預算支出的30.7%，同比增長7.5%；醫療衛生與方案生育支出〔類〕醫療保障〔款〕支出12.07萬元，占一般公共預算支出的5.6%，同比增長3.5%；住房保障支出〔類〕住房改革支出〔款〕支出34.96萬元，占一般公共預算支出的16.3%，同比增長252%。〔三〕關于一般公共預算經濟分類支出表說明

招商局2021年一般公共預算支出214.74萬元，同比增長14.2%，其中：

工資福利支出〔類〕預算107.28萬元，占一般公共預算支出的50%，同比增長5.2%，主要是在職職工工資標準提高及社會保障繳費增加影響；按定額管理的商品效勞支出〔類〕預算0萬元，占一般公共預算支出的0%，同比減少100%，主要是因為財政困難，沒有財力安排；對個人和家庭補助支出〔類〕預算107.46萬元，占一般公共預算支出的50%，同比增長36.8%，主要是離退休人員工資標準提高及在職人員調資使住房公積金、提租補貼預算增加影響?！菜摹酬P于“三公〞一般公共預算支出表說明

招商局2021年“三公〞經費未納入預算，其主要原因是財政困難，沒有財力安排“三公經費〞。第四局部

名詞解釋

一、財政撥款收入：指財政部門用一般預算收入安排的預算單位資金。

二、根本支出：反映為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員支出和公用支出。三、支出功能分類：按照政府的各項職能活動將支出進行分類；支出經濟分類：按照政府各項支出的具體用途將支出進行分類。四、一般公共效勞支出〔類〕：反映政府提供一般公共效勞的支出。五、一般公共效勞支出〔類〕商貿事務〔款〕：反映商貿事務方面的支出。

一般公共效勞支出〔類〕商貿事務〔款〕行政運行〔項〕：反映行政單位〔包括實行公務員管理的事業單位〕的根本支出。

六、社會保障和就業支出〔類〕行政事業單位離退休〔款〕：反映用于行政事業單位離退休方面的支出。七、醫療衛生與方案生育支出〔類〕醫療保障〔款〕：反映用于醫療保障方面的支出。醫療衛生與方案生育支出〔類〕醫療保障〔款〕行政單位醫療〔項〕：反映財政部門集中安排的行政單位根本醫療保險繳費經費，未參加醫療保險的行政單位的公費醫療經費，按國家規定享受離休人員、紅軍老戰士待遇人員的醫療經費。八、住房保障支出〔類〕住房改革支出〔款〕：反映行政事業單位用財