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文檔簡介
退伍兵陳某因所在單位倒閉而下崗,居委會根據陳某家的收入狀況,擬為其申請低保,但被陳某斷然拒絕。他表示自己只想繼續工作,不愿意吃低保。某社區優撫對象優待服務
分析原因,并建議相關的介入方法?某社區優撫對象優待服務
(一)原因分析1.陳某自身原因:處于工作年齡,具有健全的體魄和完全的勞動能力,工作是他自我實現的一種需要;另一方面,軍隊生活給他烙上了軍人特殊的品質——奉獻、堅韌,這使他更加不愿意坐享其成。由于處于軍地轉化的過渡期,其情緒反應比較強烈。2.社會原因:現代社會鼓勵成功、實現自身價值才能得到社會的承認,相反,人們歧視社會的“寄生蟲”,認為那是可恥的。與其他的弱勢群體,比如婦女、殘疾人、老年人相比,陳某有健康的體魄和完整的人格,更加不容易得到社會的同情,所以面臨的壓力更大。3.家庭原因:男人往往被視為家庭的“頂梁柱”,男性的職業收入對于一個家庭來說具有非常重要的作用,不僅關系到陳某家庭的建立,也關系到其家庭生活的質量。
某社區優撫對象優待服務
(二)相關介入方法1、個案介入(1)安慰、鼓勵,在現實的基礎上表達對陳某的信心和贊許,使之重建失去的自尊,緩解心理痛苦,恢復心理平衡;(2)對陳某做好壓力預防工作,引導他面對現實,面對將來的壓力;(3)做好減壓工作;(4)分析現實情況,協助制定規范,積極面對生活;(5)聯系資源,創造成長的條件,比如根據他的能力為其推薦工作、培訓等;2、小組工作介入可根據實際情況參加一些小組,例如情緒疏導小組,為工作奮斗的互助小組,退伍軍人小組等。在小組中,陳某的情緒可以得到一定程度的疏導,更重要的是可以讓他充分利用正式的社會支持網絡(了解更多的相關政策等);3、社區工作介入(1)倡導國家政策的制定與修改;(2)深入了解企事業單位的人員編制等,為陳某尋求資源,安排合適崗位;(3)引導當地企業安置退伍士兵,充分調動和發揮他們參與社會公益事業的積極性
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