電氣車間勞動紀律治理規定電氣車間勞動紀律治理規定部門：部門：日期：年月日編寫人：類型：文件編號：DY-A4AB9審核人：編制單位：一勞動考勤制1．嚴格執行公司下發的信息化考勤治理方法。20內進展考勤，嚴禁虛假考勤。考勤員要堅持原則，考勤表要公開張貼，承受監視。凡病假、事假等需提前交出證明，經允許前方可離開崗位，否則按曠工考勤。4．有事離廠時須辦理請假手續，半天以內班長在請假條上審批；3任審批；班組長以上治理人員請假需由分管主任簽字，主任同意；3天以上經車間主任同意簽字后，報請公司人力資源部審批。5．病、事假等涉及工資調整按公司人力資源部有關規定執行。二、勞動紀律1、嚴格執行公司下發的勞動紀律治理規定。遵守作息時間，不遲到，不早退；嚴禁等候下班、等候買飯。遵守公司工作制，出全勤，干滿點，不曠工。嚴格聽從命令，樂觀參與各項工作，不消極怠工。堅守崗位，不脫崗，不睡崗，不串崗，離崗要登記，事先要請假。換班須經班長、分管主任同意。6．不準在崗位上看非專業書籍、看報、打牌下棋、編織、洗晾衣趕集、上店以及其它不屬于正常的生產、工作范圍內的事情。7．嚴禁酒后上崗。聽從調配，聽從指揮，不聚眾鬧事、打架斗毆以及做其它影響正常工作秩序的事。上班時間不準往崗位上帶糖果、煙酒、撲克、針線等簡潔誘發違紀行為的物品。三、違紀懲罰規定250；23提前離崗1501320在崗位上串崗、看書、看報、編織、洗晾衣物，收聽音樂、玩503者作離崗一個月處理。無論何種狀況，不按規定辦理請假手續私自休班、換班的，覺察50〔不行抗力因素除外〕。50班虛報考勤的，追回虛報冒領工資，一人次罰班長200元。7．300者，在公司懲罰的根底上一人次罰款500200100100睡崗、脫崗者按公司規定執行。無正值理由不聽從工作安排和調動、指揮，班內打架斗毆、聚眾鬧事、威逼、漫罵、打擊報復治理人員擾亂正常工作秩序，有上述行為之一者，處以200犯刑律者，移送司法機關依法懲罰，需離崗的賜予離崗處理，需解除合同的，按公司規定執行。接到工藝人員 ，在15分鐘內不能到達現場的且無正值理由的，每次罰當值人員各100元，年度內累計三次者按下崗處理。班組員工違紀，班長及治理人員在場不加制止同樣視為違紀，并作一樣懲罰。一年內違反勞動紀律兩次者，不能評為先進個人；一年內違紀5個人。帶薪休假、探親假、事假、病假等除按公司有關規定考核外，還執行車間績效考核方法。電氣車間臨時用電安全治理規定部門：部門：日期：年月日編寫人：類型：文件編號：DY-0E2B1審核人：編制單位：為確保系統檢修期間安全、標準用電，提高專業用電治理水平，依據冬季天氣凝凍、多雨、濕度大特點，特制定本規定。1550KW2證。3、停電后，應在電源開關處上鎖和下熔斷器，同時掛上制止合閘、有人工作等標示牌，工作未完畢或未得到許可，任何人不準隨便拿掉標示牌或送電。4、檢修作業現場要保證漏電開關、電纜、用電器具完好。臨時用電25、臨時用電的單相和混用線路應承受五線制，不超負荷使用。現場臨時用電配電箱、盤要有防雨措施，且配電箱、盤金屬外殼必需用黃綠相間專用接地線與現場接地支線連接，接地線截面不小于2.5mm2米。用電線的裝、拆必需由電工負責作業。67。8、電焊機接線要標準，電焊把線就近搭接在焊件上，把線及二次線絕緣必需完好，不得將暴露地線搭接在裝置、設備的框架上，不得穿過下水或在運行設備(管線)上搭接焊把線。936V，在特別潮濕的場所或塔、釜、罐、槽等12V，嚴禁使用碘鎢燈。10、臨時用電單位必需嚴格遵守臨時用電的規定，不得隨便變更臨電氣車間有權予以停頓供電。11、現場使用小型電開工具，電纜線必需使用橡皮護套銅芯電纜，電纜中間不能有接頭，嚴禁亂拉亂扯、車輛來回碾壓。手持式電開工具的外殼、手柄、插頭、開關等必需完好無損，有防雨措施，制止隨地擺放，必需裝設漏電保護器。12、嚴禁現場臨時用電私拉、亂扯和預約送電。13、覺察違章、違規用電的，電氣車間人員有權制止并責令其整改，合格后，方可使用。14200電氣車間變配電室治理規定部門：部門：日期：年月日編寫人：類型：文件編號：DY-59AE2審核人：編制單位：到工藝生產系統的安全運行。為確保便配電室安全、穩定、長周期運行，更好地為工藝生產效勞。依據國家相關規程、標準要求，結合目前我公司的實際制定本規定。一、治理規定電室的，應嚴格履行審批程序并進展登記。處理運行故障；其余任何性質的工作都必需嚴格按標準要求辦理工作票。3室正內開展。4準。5內。6、每個變配電室、變壓器室都應建立獨立的巡檢記錄本，缺陷記錄記錄在缺陷記錄本上，并明確處理措施、處理時間。7原理接線圖應齊全、完整，每班至少保存一份。8、嚴格操作票制度、操作監護制度，標準變配電室內的操作行為，保證一人操作，一人監護。9后，方可進展操作。10、由正常運行、熱備用轉為冷備用后再次啟動的高壓電動機，必需行方式的調整都必需得到調度