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勞動合同變動協議書勞動合同變動協議書協議編號：[協議編號]簽約時間：[簽約時間]甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯系電話：[聯系電話]鑒于甲方與乙方于[簽訂勞動合同日期]簽訂了《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），現雙方經友好協商一致，達成以下協議：一、變動原因1.[變動原因1]2.[變動原因2]3.[變動原因3]二、變動內容1.變動崗位及職責：乙方原從事的崗位為[原崗位]，現變更為[新崗位]，具體職責調整如下：[詳細職責描述]；2.變動工作地點：乙方原工作地點為[原工作地點]，現變更為[新工作地點]；3.變動薪酬待遇：乙方原薪酬待遇為[原薪酬待遇]，現變更為[新薪酬待遇]，具體詳細調整如下：[詳細薪酬調整說明]；4.變動工作時間：乙方原工作時間為[原工作時間]，現變更為[新工作時間]。三、其他約定1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[有效期限]；2.乙方在變動崗位后仍然享有原勞動合同中的權益和福利待遇，除此之外，不再享有其他特殊權益；3.乙方在變動崗位后，如有需要，應接受相關培訓和考核，并按照公司規定的工作流程和標準履行崗位職責；4.乙方變動崗位后，原合同中其他條款仍然有效，未盡事宜雙方可另行協商；5.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽字日期：簽字日期：注意事項：1.本協議書是在雙方真實、自愿、平等的基礎上簽署的，雙方應當認真閱讀、理解并簽署；2.本協議書一經簽署，即對雙方具有法律約束力；3.雙方任何一方如需修改協議內容，應提前書面通知對方并經友好協商達成一致；4.如發生爭議，雙方應友好協商解決，若協商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。本協議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓

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