基于使命、愿景與戰(zhàn)略的人力資源體系建設(shè)因特教育管理咨詢嚴(yán)放本資料為因特授權(quán)使用。未經(jīng)書面授權(quán)，使用者不得復(fù)制、傳播。價(jià)值觀因特教育認(rèn)為客戶的成功才是我們的成功。我們致力于向客戶轉(zhuǎn)移技術(shù)，強(qiáng)調(diào)“授之與漁”。我們希望與客戶共同成長(zhǎng)，形成相互促進(jìn)的伙伴關(guān)系。公司核心價(jià)值觀(CoreValues):

以客戶為導(dǎo)向，關(guān)注為客戶提供價(jià)值，杜絕短期行為。以行動(dòng)為準(zhǔn)則，深入實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)，提供切實(shí)可行的解決方案。尊重、信任和團(tuán)隊(duì)精神。正直、誠(chéng)實(shí)和責(zé)任心是員工的基本素質(zhì)。企業(yè)規(guī)模企業(yè)年齡企業(yè)激烈的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的退化內(nèi)部的矛盾活不長(zhǎng)企業(yè)成長(zhǎng)面臨的根本問題并非危言聳聽根據(jù)統(tǒng)計(jì)，七十年代初名列財(cái)富雜志“500強(qiáng)”排行榜的公司，有三分之一已經(jīng)銷聲匿跡。也即大型企業(yè)平均壽險(xiǎn)不到四十年，約為人類壽命的一半。諸位，您將有百分之五十的機(jī)會(huì)目睹您現(xiàn)在所服務(wù)的公司關(guān)門大吉。摘自《第五項(xiàng)修煉》P19困肅惑目逼標(biāo)亂：晚做緒實(shí)擇、才做搏新族、班做棟大要、槽做啟強(qiáng)-羽-互-衣-死-領(lǐng)-舍-晉核題心污競(jìng)也爭(zhēng)勾力革在帶哪侮里藍(lán)？管愿理對(duì)平駝臺(tái)懂水饒平結(jié)？業(yè)幼務(wù)孝系仍統(tǒng)哀能乞力先？人漆力僻資認(rèn)源謊狀棍況鼻？1戒、旁人撞員清素境質(zhì)箱低2串、恰專絹業(yè)殲技直術(shù)懷人稈才親匱渴乏經(jīng)銜營(yíng)爬管棋理豆人百才累不好足3葉、柔人熟力員資專源巖整恐體膜開殲發(fā)瓦機(jī)喜制盛的恩建塊設(shè)4飲、?怒?敬?稿?后?員?50%4030201001020304050%導(dǎo)致極端不滿意的因素（這些因素代表了1，844個(gè)工作事件）導(dǎo)致極端滿意的因素（這些代表表了1，753個(gè)工作事件）歸于工作不滿意的所有因素歸于工作滿意的所有因素頻率保健因素激勵(lì)因素

80%604020020406080%6931安全保障地位與下屬的關(guān)系個(gè)人生活同事關(guān)系薪金工作條件與主管的關(guān)系監(jiān)督公司政策和行政管理成長(zhǎng)晉升責(zé)任工作本身認(rèn)可成就比例和百分比員拴工到滿倒意供因啞素一防、夠系確統(tǒng)閉思掩想經(jīng)押營(yíng)憂客速戶經(jīng)渴營(yíng)除人散才企考業(yè)賓的斧可趁持附續(xù)瘡發(fā)分展顧懂客侵忠倒誠(chéng)顧亡客虎滿砍意為渾顧吳客么創(chuàng)威造蜻價(jià)略值沖帶晃來日利門益優(yōu)全異憂的盤產(chǎn)私品鞠與手服級(jí)務(wù)企貌業(yè)農(nóng)人圣力渠資被源略開詞發(fā)他與逮管列理找系乞統(tǒng)企蝦業(yè)愛人繪力刺資蜘源汽產(chǎn)湖品六服語務(wù)引的說提職供員陶工憲的嗽需粥求拳滿冷足脈與浙個(gè)祥人她價(jià)獄值哨實(shí)野現(xiàn)員兩工購滿比意員究工火生亞產(chǎn)票率盜與皂素廣質(zhì)企沈業(yè)職經(jīng)臨營(yíng)適價(jià)狀值殲鏈一藝、荒系妥統(tǒng)占思?jí)肫髽I(yè)全面管理解決方案系統(tǒng)思想變革管理信息系統(tǒng)流程/制度組織戰(zhàn)略企業(yè)基礎(chǔ)管理平臺(tái)架構(gòu)基于關(guān)鍵結(jié)果領(lǐng)域的業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)理念投資與資本運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)與銷售管理系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)管理系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)一番、駱系緞統(tǒng)歪思雙想戰(zhàn)略目標(biāo)公司組織結(jié)構(gòu)公司業(yè)務(wù)流程框架職位設(shè)計(jì)詳細(xì)的業(yè)務(wù)流程部門子公司KRA及KPI部門組織結(jié)構(gòu)概要的業(yè)務(wù)流程職位KPI戰(zhàn)略定位行業(yè)特征環(huán)境變化趨勢(shì)企業(yè)文化企業(yè)所處發(fā)展階段階段企業(yè)現(xiàn)狀影響因素價(jià)值創(chuàng)造公司KRA及KPI使命及愿景公司管理模式框架政策法律正目如首米勾歇遵爾悅.蠟西傾爾梅瓦中在抱“憑創(chuàng)平造手卓刑越橫”蠢中伸所多說燥：“妙只愈要乳人擔(dān)們綱具知有著共辱享挨的兵愿爺景月，士共鞭同塑的濾目郊標(biāo)見和跨使耳命見感把，界就雄能陪取職得裁真嚴(yán)正扇巨懶大南的綠成每果凝。村”一愛、雪系滑統(tǒng)預(yù)思鳴想杰森出拐而炭成管功慌的累公美司沿大姑都堅(jiān)有蝦強(qiáng)奇有分力撲的蟲企玻業(yè)舍文耽化蔽。企圣業(yè)便文謠化辟由頁價(jià)娛值咱觀喜、猶神交話王、曉英惹雄價(jià)和灑象聞?wù)鞣蹦芫勖级惓晒~，胡這國(guó)些陣價(jià)既值輪觀肌、災(zāi)神鉗話真、播英甚雄胞和謠象今征柳對(duì)絡(luò)公嫩司東的即員息工惰具將有凳重臣大數(shù)意演義策。秧-崗-個(gè)-牽-汪-晝狄歐爾宴（師哈燭佛忠）棉/敘肯講尼似迪勒（杠麥埋肯乎錫敲）吸百取代傳匠統(tǒng)宴文根化若之蜂精靜華羞，蜻結(jié)碑合略當(dāng)遵代回先懇進(jìn)換的摩管棒理助理很論韻與捆策徒略正，氧為水企平業(yè)藍(lán)職磨工香構(gòu)供建清一胞套尿明況確分的尿價(jià)厲值朵觀偶念獲和杜行篩為抱規(guī)珍范泄，腳創(chuàng)巖造莊一脾個(gè)黃優(yōu)固良釋的讓環(huán)除境繞、殘氣節(jié)氛六，除以兵幫開助膀企丟業(yè)院整場(chǎng)體觀地諒、睛靜航悄畝悄意地秤進(jìn)閥行蜻經(jīng)襪營(yíng)彈活改動(dòng)胳。紀(jì)-紗-圈-堆-偉彼喝德義斯酷/炒沃深特敏曼晉（杜麥鄉(xiāng)豐肯倘錫面）在彎2依5券各賣所壇為棋的剝“拉管采理眠工馬具具”毅中蝴，音若脾要卡經(jīng)樂理跪人員依找序奪列寧出繡最桑滿弊意析的纏成財(cái)就遣，細(xì)制壺定扒使釘命彈宣拒言決總偶是牙名屬列橋前采茅否，覺原圾因怎在傲于雨使蘿命插宣化言暑足慚以搞影蜂響金一刪個(gè)得企朗業(yè)沉的某成緒敗布。律-爺-挺-沉-移瓊羽斯紛/瓶卡昌哈正哪一袋、古系溉統(tǒng)扒思揚(yáng)想用晃價(jià)眼值勵(lì)觀饒創(chuàng)脆造食價(jià)末值工蒸作里文濃化饞的視四塔種保類木型功雙能添型流臟程熄型技餓術(shù)肢性妻和霞專拖業(yè)宮指吊導(dǎo)可架靠親性資目源窄管音理其描核已心蘇是童制垮度蔽化嗽，挺更羞注況重摸于送組休織躁和碰上征下莊級(jí)嫩關(guān)正系宋、浸組館織甘的各權(quán)畢威雕性奶和勝員兩工術(shù)的斃專恥業(yè)本技涌能陷。客幫戶匪滿希意播度高塞水鴿平逐服麗務(wù)均概衡敏的告回理報(bào)其謙核麻心拜是族面嶺向單客堆戶滾，顧業(yè)黨務(wù)廊流騙程氧以凈客至戶延為隸中膨心吃展魔開擁，惜它果所陷強(qiáng)殖調(diào)灘的塞是勁客架戶速滿奔意碧和朽穩(wěn)吧定救的裝回雷報(bào)畝。風(fēng)籮險(xiǎn)任驅(qū)移動(dòng)事取業(yè)越心塊和傻風(fēng)駛險(xiǎn)返意榆識(shí)有吊效寬的瞧合秀作振伙拋伴其巡壽核褲心皮是走敢侍冒磚風(fēng)塘險(xiǎn)想，燭捕攔捉向機(jī)漂會(huì)溝，希它效所允關(guān)避注忌的店是賣市急場(chǎng)涂的剝開踐拓增與墾滲圍透劑。網(wǎng)研絡(luò)霸型市非場(chǎng)耽反迷應(yīng)陣速找度技泊術(shù)胃領(lǐng)咸先探飽索帶機(jī)宣會(huì)其瓶核近心些是傲市郊場(chǎng)壁反菌應(yīng)妙速優(yōu)度匠，險(xiǎn)它法所趣關(guān)例注扁的居是凡市淘場(chǎng)橫需封求捆的壩變竊化夠，沙追否求累市媽場(chǎng)必領(lǐng)否先釣和所最煉大委的羨投陽資粥回洋報(bào)僵率寶。時(shí)歲效伴性一塵、蝴系蕩統(tǒng)粱思越想一良、亮系策統(tǒng)扣思號(hào)想價(jià)值創(chuàng)造價(jià)值評(píng)價(jià)價(jià)值分配

利潤(rùn)、商譽(yù)、無形資產(chǎn)……怎樣創(chuàng)造公司的價(jià)值?公司的使命、愿景？?jī)r(jià)值創(chuàng)造領(lǐng)域:管理資本技術(shù)產(chǎn)品質(zhì)量性能服務(wù)…….誰來衡量?jī)r(jià)值？如何衡量?jī)r(jià)值?通過那些方式獲取價(jià)值？長(zhǎng)期收益與短期收益？獲取什么樣的價(jià)值？?jī)r(jià)值鏈企劑業(yè)巨的盼外鋼部盯價(jià)志值石鏈價(jià)值創(chuàng)造價(jià)值評(píng)價(jià)價(jià)值分配

激勵(lì)：動(dòng)力機(jī)制公司的戰(zhàn)略？公司的核心價(jià)值觀？公司的價(jià)值是誰創(chuàng)造的？哪些領(lǐng)域?qū)矩暙I(xiàn)是最大的（KRA）？哪些職位對(duì)公司貢獻(xiàn)最大？如何衡量職位的價(jià)值？關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）是什么？如何進(jìn)行績(jī)效考核？如何衡量員工的行為是否符合公司的價(jià)值觀？公司有哪些價(jià)值分配形式？公司應(yīng)建立什么樣的薪酬結(jié)構(gòu)？如何兼顧短期價(jià)值分配和長(zhǎng)期價(jià)值分配？報(bào)酬如何與責(zé)任、能力、貢獻(xiàn)、態(tài)度掛鉤？說明：核心價(jià)值觀（企業(yè)文化的核心）是人力資源管理的前提；人力資源管理是形成價(jià)值體系（企業(yè)文化的內(nèi)化）的根本手段。價(jià)值鏈一崖、沒系撥統(tǒng)惰思例想企冒業(yè)狡的護(hù)內(nèi)愈部未價(jià)蘆值舍鏈價(jià)主值電創(chuàng)叢造價(jià)保值束評(píng)災(zāi)價(jià)價(jià)警值呆分總配激分勵(lì)雷：鐵動(dòng)蛾力蜜機(jī)淡制創(chuàng)莫造記要禾素登的歉價(jià)繩值聽定炎位誰調(diào)創(chuàng)噸造晶了緊企量業(yè)菜的女價(jià)跑值剝？資仙本歲？非企賀業(yè)副家海？蔑知敲識(shí)燒？盆勞刷動(dòng)墻？哪餅些線領(lǐng)疊域亭對(duì)榨公距司帶貢挪獻(xiàn)成是抽最因大密的泥（講K稿R籌A炊）士？投夢(mèng)資遮？誓人柏力知資調(diào)源叮？世戰(zhàn)講略拿？哪抄些雞職計(jì)位矮對(duì)侄公川司心貢獎(jiǎng)獻(xiàn)蝦最條大頭？基凍于械人顯才施價(jià)幸值滑本扎位先的羅價(jià)廳值米評(píng)傅價(jià)倘機(jī)鄭制苦與俱工破具以舍素飼質(zhì)彎模墳型犁為碌核含心間的肺潛覺能腔評(píng)煩價(jià)以候職胖位秘規(guī)慨范慮為啦核勞心阻的霧職經(jīng)業(yè)泥化御行妹為嫌評(píng)太價(jià)以止K拒P銹I培指壁標(biāo)脆為雁核揀心發(fā)的椒績(jī)秤效農(nóng)評(píng)衰價(jià)以胃經(jīng)扇營(yíng)早檢警討麻、造中始期珍述沸職攻為床核仰心區(qū)的啦績(jī)額效買改律進(jìn)以余提付高殼管星理陳者滲人布力欺資答源輕管誰理殖能思力煎為期核品心己的屈績(jī)沫效孫管坡理拌循劉環(huán)分漢配代機(jī)呆制徑與慢形碧式多對(duì)種良價(jià)耗值歷分咳配怕形覽式工番資犧、窩獎(jiǎng)?chuàng)p金飛、栗紅更利機(jī)俯會(huì)通、摟職授權(quán)丘、度認(rèn)元可零、嗚培瀉訓(xùn)條、婆環(huán)暑境兩啦金從工暢程售（撒金風(fēng)手鍛銬謀、尺金瓣飯悠碗繳）報(bào)簽酬腦的仿內(nèi)挑在析結(jié)蠶構(gòu)匙與撓差鎮(zhèn)異核廚心內(nèi)是螺經(jīng)腳濟(jì)殘利聾益齒與濟(jì)組營(yíng)織塊權(quán)識(shí)利朵的購分柔享說狗明憑：核件心貓價(jià)扭值種觀興（伙企悉業(yè)吉文細(xì)化寇的巡壽核始心咱）偷是抓人誕力沸資封源綿管噸理烘的辯前派提止；人釣力遠(yuǎn)資次源階管軍理悅是抄形雕成殊價(jià)書值隊(duì)體夠系醋（暮企恐業(yè)鵝文過化厲的校內(nèi)柴化糟）賴的嗓根桶本緊手嘴段蠟。價(jià)抓值庸鏈價(jià)提值蜂評(píng)申價(jià)勵(lì)體境系一接、盟系龜統(tǒng)務(wù)思刃想華卻為藥公綢司就的騾企降業(yè)否文輝化1薄.追嗽求:華熊為膏追辭求醒的玻是漁在撒電映子敢信益息度領(lǐng)粱域包實(shí)當(dāng)現(xiàn)愧顧湊客的腎夢(mèng)殲想水，既是窯我柿們烈稱捕為菜世首界模級(jí)漁領(lǐng)倍先攪企梁業(yè)俊。尖為運(yùn)了煙使奇華犬為桌成布為責(zé)世掀界置一是流質(zhì)的毛設(shè)修備段供智應(yīng)緞商鹽，霜我訓(xùn)們陪將頃永塵不渡進(jìn)躁入宏信教息游服將務(wù)亮業(yè)2牲.員局工鬧觀:認(rèn)籃真居負(fù)細(xì)責(zé)備和誘管鞠理否有嘴效靜的績(jī)員插工體是慎華內(nèi)為肥的丸最大洪財(cái)網(wǎng)富燃。雅尊昏重駱知纖識(shí)伙、銜尊廚重框個(gè)雜性黃、遍集潔體皇奮嚇斗帆和勒不廉遷綁就篇有傾功球的右員晴工衰，啊是呆我尚們朵事秤業(yè)德可狡持侵續(xù)留成拐長(zhǎng)巨的車內(nèi)欲在拉要患求眼。3女.技他術(shù)豬觀:開喊放后合黑作授地行發(fā)強(qiáng)展尺領(lǐng)蜻新醋的觀核沈心耀技召術(shù)吵體稈系譜。4朋.精懷神軌觀:愛毒祖步國(guó)漂、養(yǎng)愛駁人塌民耐、領(lǐng)愛寇事敏業(yè)都和理愛減生絡(luò)活滔，慶責(zé)任薄意普識(shí)堆、航創(chuàng)叉新折意澇識(shí)躲、墓敬洽業(yè)竟精逆神此、俗團(tuán)放結(jié)仔合糠作萬精垂神殼實(shí)層事蔑求坑是蓄是棄我袍們寧行糕為鐮的買準(zhǔn)策則幕。華類為剃公立司漲的貿(mào)企擺業(yè)誦文肌化海清爾梳企塌業(yè)們精滑神-劈燕-籌-敬翠業(yè)傍報(bào)腎國(guó)達(dá)，漆追場(chǎng)求役卓雄越海輸爾飲企責(zé)業(yè)帝作禽風(fēng)-退-朵-迅覆速桐反土應(yīng)左，防馬魂上值行莊動(dòng)海閑爾版管便理勿模烘式-炮-寒-日拉事霧日焦畢分，輸日純清賞日噴高海鋸爾談企馬業(yè)息管淚理劈燕理奧念-架-協(xié)-用遺戶刷永耍遠(yuǎn)杰是嘴對(duì)賞的直/刪用李戶億的欲難沫題把就零是穩(wěn)企棋業(yè)碎研口究月的課執(zhí)題海贈(zèng)爾喬的給企轟業(yè)者文杰化外部?jī)?nèi)部戰(zhàn)略性操作性考察并理解機(jī)會(huì)Step3:客戶與市場(chǎng)分析Step4:競(jìng)爭(zhēng)分析Step5:理想方案與戰(zhàn)略建立業(yè)務(wù)重點(diǎn)Step1:宗旨陳述Step2:五年目標(biāo)Step8:潛在問題與風(fēng)險(xiǎn)分析Step9:內(nèi)外依存關(guān)系分析決策Step6:計(jì)劃實(shí)施Step7:財(cái)務(wù)分析戰(zhàn)略實(shí)施Step10:第一年計(jì)劃確證與監(jiān)控計(jì)劃之規(guī)劃一種由表及里的方法戰(zhàn)瓶略桿決喝策十押步撞法差熔異但化阻產(chǎn)階品調(diào)或顯服杠務(wù)成纏本向領(lǐng)累先生扣產(chǎn)送能恨力價(jià)亡值公朝司說形寨象市帝場(chǎng)礦能螺力研帶發(fā)抬能蘭力核使心磚能暑力素躺質(zhì)技蜓能態(tài)巨度選育用留人興力誘資切源倒管喂理救實(shí)訴踐學(xué)倉習(xí)互與鏟提背高組衰織絮改鮮善價(jià)漲值澇創(chuàng)施造人資力星資申源戰(zhàn)上略數(shù)性第激博勵(lì)一須、交系竹統(tǒng)恨思牌想人環(huán)力麥資料源艦是寄企件業(yè)螺核恨心恩競(jìng)配爭(zhēng)沒力供的象源裳泉…知…任職資格職位說明績(jī)效目標(biāo)資格考察績(jī)效考核職位評(píng)估外部薪酬內(nèi)部財(cái)務(wù)薪酬政策及制度人力資源開發(fā)使命、愿景、企業(yè)文化雙向溝通人力資源政策、策略和規(guī)劃選招聘選拔育培訓(xùn)開發(fā)用績(jī)效考核留報(bào)酬激勵(lì)業(yè)務(wù)目標(biāo)激繳勵(lì)姜：品動(dòng)洋力軌機(jī)談制價(jià)撤值霞創(chuàng)塘造價(jià)航值紛評(píng)盲價(jià)價(jià)錦值斗分圈配B染公錯(cuò)司A哄公乓司C伙公蟲司國(guó)局內(nèi)劫外馳最辣佳捕實(shí)兵踐激腳發(fā)既員集工溪潛披力餃的挽價(jià)涉值椅鏈逼理蜜論3罪P藥模稻型怠優(yōu)改秀蟲設(shè)倚計(jì)質(zhì)方秀法一概、耀系無統(tǒng)況思腿想一散、晨系不統(tǒng)借思問想使命、愿景、企業(yè)文化雙向溝通人力資源政策、策略和規(guī)劃選招聘選拔育培訓(xùn)開發(fā)用績(jī)效考核留報(bào)酬激勵(lì)業(yè)務(wù)目標(biāo)√人還才瞞匱紹乏醉、劃結(jié)趟構(gòu)豪斷四層√不身出賠人渡：臉機(jī)剝制販不標(biāo)能秋造亡成艇人猶才布脫螞穎束而失出眾的富局憲面√不滔出錢活危：眨效倆率凝低品、暗人推浮績(jī)于芝事√擠鼓當(dāng)缸官冷的道獨(dú)挎木秧橋任職資格職位說明績(jī)效目標(biāo)資格考察績(jī)效考核職位評(píng)估外部薪酬內(nèi)部財(cái)務(wù)薪酬福利政策及制度人力資源開發(fā)PersonPositionPerformance√分逆配洗大巴鍋?zhàn)唢垺炭甲暮饲米弑蛇^汪場(chǎng)√培握訓(xùn)芹沒勸有亭針巷對(duì)星性衡術(shù)量撇人里才原的駐標(biāo)但準(zhǔn)不炭唯鬧學(xué)種歷然重增能殖力不奔唯糊資僅歷映重臥業(yè)魚績(jī)重樣貢貿(mào)獻(xiàn)聯(lián)杯想葵的妙人驢才鏡觀聯(lián)玩想脂人折應(yīng)高具與備怎綜腦合粉素遵質(zhì)昏：幕把信式并論光茫說盼不堪練砌—涉—常假列把松式光舉練個(gè)不渠說窄—桿—軍傻團(tuán)把以式能殺說他會(huì)次練糞—爪—盈真那把拐式聯(lián)采想目對(duì)歸人議才飼的著要坦求立趨意厘高嗓遠(yuǎn)隔，打求總實(shí)惰進(jìn)兄取德祖才相兼額備德轉(zhuǎn)的燈內(nèi)綱涵瓶之急一富：亂“藝8群分完6捷分觸說耍”對(duì)初高鋤級(jí)頑人捏才司的猴要種求剛：1就.四具效有恩極桿強(qiáng)丙的染上唉進(jìn)鍛心描，榴并株能找上蒙升車為箱事略業(yè)統(tǒng)心2祝.拌具并備拳一裳眼俗看禁到色底兇的餡能虧力打、斗定恒戰(zhàn)船略欲能收力3炕.監(jiān)有加自吧知訪之垮明凳，賭能沸正剪確爆看猛待揭自除己吃和蛇他還人拘的演成竟績(jī)聯(lián)阻想倉的柿人殲才勸觀清踐清甚白莖白斗做拿人光眼明元正池大蔑干竟事勤排勤端懇任懇救勞塌動(dòng)理亡直棚氣揀壯基掙染錢人南力滋資對(duì)源推管囑理菊平毫臺(tái)讓以描“丹3山P喪”恨模撫型六為該框顛架蠶，級(jí)主沙要細(xì)包淡括魯：頁職梁位宮體欲系磨、補(bǔ)績(jī)脊效借考勾核獨(dú)體介系烤、帶報(bào)塑酬匯激固勵(lì)壤體喝系滅、禿任刊職井資敵格握體鼻系賽、級(jí)招意聘教、蝦培東訓(xùn)顯、晚管亡理燃隊(duì)辣伍誕培摩養(yǎng)密以稍及父上駝述暴七蠻個(gè)倆方絡(luò)面哭的施人霧力扶資戒源哪流典程香和綿制發(fā)度夾。任膏職對(duì)資集格職誤位臨說醬明績(jī)口效乖目稿標(biāo)資毒格紫考東察績(jī)啊效屬考簡(jiǎn)核職給位司評(píng)荒估外搬部止薪蘭酬內(nèi)蜻部綠財(cái)矛務(wù)薪劈燕酬極福艘利葛政城策白及雙制程度人此力脈資池源探開和發(fā)職精位屋體薪系超是邁人繳力旦資籮源效管匹理亞的飾基舊礎(chǔ)P握e紫r錦s呢o競(jìng)nP遷o歲s誤i熟t掃i趕o就nP虜e眠r迅f袖o雕r坊m尺a孤n刑c博e二汗、瞇人匠力協(xié)資嗽源正管瞧理怕的竭模腹型二辮、法人手力柏資面源掌管獎(jiǎng)理顆的社模導(dǎo)型企冷業(yè)延戰(zhàn)貍略恐目侮標(biāo)人材員蟲招騙聘亮選禍拔人鬧力傘資瘦源斜規(guī)污劃職旺位址說蹈明盡書績(jī)而效株指批標(biāo)記體朱系職股位涂評(píng)茫估績(jī)伯效賓管草理配體愧系培厭訓(xùn)煉開駝發(fā)薪桿酬?duì)T體鑄系K辰P漏I腔分西解職耕責(zé)龜/銅活呀動(dòng)人負(fù)員茄配捉置怎樓麼日樣芹培扶養(yǎng)屑職串員蟻不敵同餓的統(tǒng)技婚能仗？人肺員擔(dān)調(diào)代動(dòng)甩頻死率釘如想何閉？典灶型乓的銀職爬業(yè)茅生遵涯絡(luò)是蘋怎塵么稀樣橫的進(jìn)？什纖麼浙樣棉的拖配傍置半隊(duì)仿伍依？誰輸來掛做門配趴置賊決毯定左？個(gè)叫人詞發(fā)應(yīng)展怎莖樣貢評(píng)援估褲優(yōu)抄點(diǎn)究/斥缺桶點(diǎn)尺？什踐麼張樣穴的趁培藍(lán)訓(xùn)友較練合部適獸？有準(zhǔn)什晝麼儉其組他胳發(fā)友展彩支負(fù)援罩？組款織饞結(jié)怠構(gòu)龍及掠崗阻位擦設(shè)侍計(jì)什林麼頸樣貌的頓組甩織泡結(jié)園構(gòu)窮？什妨麼齡樣右的饞配土置獎(jiǎng)模肝式瞇？什賀麼翁樣瓣的腳崗害位默劃巡壽分淹？怎站樣兆按陣照女個(gè)都人據(jù)需披要寒來轎設(shè)幸計(jì)案崗明位輕？招結(jié)聘入滾職簽級(jí)剖別擔(dān)？需刑要筐什用麼皺條助件凱？什每麼財(cái)來江源巴？業(yè)御績(jī)進(jìn)與樣獎(jiǎng)箭勵(lì)薪指酬禁多盆少庫？薪擔(dān)金朗中杠多吵少饅比塑例卵是摘風(fēng)長(zhǎng)險(xiǎn)達(dá)性趕的玩？怎改樣陳根軋據(jù)獄成虎效鐵和穿能牙力術(shù)進(jìn)羽行唐評(píng)江估紫？用悲什性麼親方族法曾除倆去喝業(yè)書績(jī)償不掛佳趨的辰員灰工悶？二斃、隔人援力卵資課源廉管趙理向的無模認(rèn)型2脂6花勸額腎外恨的春精遞力鏡管炸理美人洪才人什盡暢其駁用優(yōu)稠化蒼發(fā)鞭展撿和奧業(yè)傳績(jī)擴(kuò)堂大架職妙責(zé)氏來慶改晌善矩發(fā)爺展考恒慮涼所務(wù)有歡可磨能饑配泰對(duì)讓俊眾油多曬高成級(jí)裁經(jīng)邪理翅參曬與真賺正遮在議職構(gòu)發(fā)額展發(fā)兔掘皇人資才陽最楚大檔的育能票力告用知華各錄人穗其財(cái)優(yōu)難缺網(wǎng)點(diǎn)建捎立恐指聲導(dǎo)販技委巧投診資事予坊具違潛敵力群的聽人俊員振輸奮晶的文工綿作腎將綢增駛加廉權(quán)船責(zé)創(chuàng)緊造勺職庸位按傭權(quán)當(dāng)責(zé)牌和鉆發(fā)國(guó)展世安鄉(xiāng)豐排索工章作農(nóng)包威括蘆流馳程秘和婦項(xiàng)纏目找角領(lǐng)色尋菊求強(qiáng)最叉好邪人辜才灑的核決威心不直斷吉尋吳找重人淺才了顫解核公探司靠需周要攤什而麼耳樣錯(cuò)的絲式人親才在擦最朵佳鹽的方來快源值投縫入秋最服多“因推射銷煌”流公乏司與杏前再線餃經(jīng)臨理坐們碼一宰起奸領(lǐng)青導(dǎo)業(yè)楚績(jī)窗良超好老帶奴來們的認(rèn)結(jié)文果將脆個(gè)襪人車和倒公片司斧目雷標(biāo)懷結(jié)單合評(píng)應(yīng)估撓績(jī)斥效噸和乓能士力清湯楚綿和疼坦自誠(chéng)難的稍評(píng)常估按撞績(jī)成效銀支沈付揚(yáng)薪趣酬個(gè)旋人援發(fā)哨展業(yè)虹績(jī)旺與壁獎(jiǎng)挖勵(lì)人揉員印配瘦置組踩織帆結(jié)陡構(gòu)繪及縣崗柜位烘設(shè)煌計(jì)招勇聘業(yè)遙績(jī)怒突擱出志的格公省司卸展富示裁了耗世苗界邁最蠻佳債典床范訓(xùn)做赤法二僵、獎(jiǎng)人舞力射資悲源保管研理而的鉆模這型2君7無跪論殺擁恰有鋒多纏麼抹出努色夏的孫人娘事掉戰(zhàn)圾略嚇或以流鵝程猾，怒經(jīng)學(xué)理心人穩(wěn)員咱的援角痰色椅和參行絹為誤足便以繭影圓響榜到霸人朋事獅管緒理宋的遭成遭敗公炮司勺總桿裁設(shè)惱定巴標(biāo)碰準(zhǔn)碼，瞞并落有壟高等度桿影盼響偶力膝的現(xiàn)參諸與各清級(jí)鳥管甘理孩者負(fù)蔽責(zé)離人政事現(xiàn)和芳業(yè)雕績(jī)瞞的恰管梳理人氧力框資頸源站職申能少管顫理負(fù)公責(zé)界人諒力蠟資腰源股體權(quán)系獸建新設(shè)擁與址實(shí)猛施晉監(jiān)奮控滅知普道湊,皆從述專暗業(yè)逃角輔度漆協(xié)惰助收革植吉風(fēng)管絮理敘者浸，禽并弟向飼其保提送供白意滴見二順、圓人凈力狀資達(dá)源背管觀理飛的真模升型2思8公黎司枕總村裁待是漏公大司頭首搜席詞人撇事屠主分管建慶立道人梢才輝標(biāo)玻準(zhǔn)“唉擁風(fēng)有盡”任前梯2薯0安0井-席4由0丈0吩名身人匆才設(shè)振計(jì)濁人厚才侍戰(zhàn)逆略使谷經(jīng)晃理具人很員談對(duì)甚員姐工憲負(fù)噴責(zé)W雁a骨y仁n而e含C大a宣l插l修o皇w愧a驢y4步0答%幣的章時(shí)顧間耗花叉在貍?cè)四ㄊ氯螁枑李}每上每禍年溝用魔2梳個(gè)蘿月伸時(shí)教間景考撿查蹲前諸5菜5些0斧名壁經(jīng)蕩理波人傷員肺—失用全5旦到旋3交0培分蛇鐘尊時(shí)徹間點(diǎn)考鄙查摩每燃位鑄經(jīng)按理面奧試桃／狀考具查牲前子5坑0據(jù)0黑個(gè)梅職轉(zhuǎn)位肅的俘所椅有球候姐選鑼人拌—償去屋年誤在劃5田0繞個(gè)扎人抖選品中獲否絲式?jīng)Q麥了欄1撫5哭個(gè)“柔沒妥有境其蛋他財(cái)工哀作暢比挽這剪更菜重獲要側(cè)”投砍入酬時(shí)科間可和賞精采力A膀n莖d艷r鞏a亮l靜l唯P包e浸a統(tǒng)r咽s畜o鉗n在壇視責(zé)察愁各紫部黃門蜘時(shí)盒詢?nèi)栂埂爸材呐嘈┬叭私箻I(yè)仁績(jī)高好竭？妖”觀蜜察小并莖了霧解妖該茅屬略下扔的糾員蘭工舒—笑用攜這乘信畏息處考查查挖人蜻才距標(biāo)呆準(zhǔn)哀及臥下字屬膛的暈判綿斷刮力當(dāng)雨經(jīng)淺理軟人量員鉛在公年擦度島組本織考及哲人錫員補(bǔ)考直核獻(xiàn)會(huì)聲上心提告出破人凍員合評(píng)平估哭時(shí)霉，居P襯e憲a驢r墻s粘o湖n雕注蓄意勸到見哪贊些縮慧經(jīng)卸理抬縱苦容賣了垃邊芬緣演員旱工下而須哪檢些救經(jīng)紀(jì)理犧懂遙得環(huán)吸駕引炊和岔培喂養(yǎng)京明貨日設(shè)之?dāng)⑿荁裂i挎l希l錦H聰e個(gè)w左l封e站t挖t喝和落D仗a籃v笑e漂P主a頃c內(nèi)k鄙a優(yōu)r攜d1燭9貴5并7預(yù)年緣瑞提君出瘦“系惠漲普壺式別”戚人明才父哲趣學(xué)逝與雪價(jià)恭值泉觀建務(wù)立殼五駝個(gè)財(cái)基昨本菜價(jià)疼值柔觀詞（犧信珠任紛個(gè)漆人六和納尊裁重核個(gè)悄人做、拉正忍直吃、容成謎就暴、局團(tuán)臉隊(duì)籌精狀神克、壞革駱新課）“捏只復(fù)要尋你廣給怨人么家掀清爬晰概的竿目給標(biāo)逃和艙提耐供耽支什援流，睬他憑們印會(huì)掌想袋出糟如絡(luò)何繞達(dá)急到去所恭需貨結(jié)巷果巾，擋不欲用叔告迅訴劃他茂們土應(yīng)窯怎慢樣盟做尿”J雨a餓c副k晝W謀e耀l博c訴h批素準(zhǔn)孫6昨0貞0吐個(gè)響職軟位逐的醉候?yàn)a選比名笑單親再自卵面肌試釋最蠻優(yōu)揉秀項(xiàng)的把4沸0敵0將人大旦量暈參社與課1尚2薪5型名腔候成選蓬人輩的鐵篩喬選季和硬討械論宿其需報(bào)尤酬修，拒并杯簡(jiǎn)倡要鐮通潔覽盒其喉他境5源0羨0控名疑候己選哈人“挨招材到蹄人控以芬后敲，訪戰(zhàn)星略黨才要能制開劣始亞”L題a蛾r喉r沒y四B訊o丑s禍s和i騾d遷y對(duì)妻前巾1毫2挪0韻名炕人旨員沸的皂聘抱用落和秧晉災(zāi)升繞有稠否掙決蒙權(quán)命—崖批理準(zhǔn)慘或交增負(fù)加泊候編選忍名喉單緒，講與暗最恭后翼一黨至掙兩崇名惜候席選侮人伸會(huì)眾面強(qiáng)庸調(diào)泊某暫些派特扁點(diǎn)慕(縱如溪“調(diào)5捕0響0鼻人餅”糕測(cè)把試谷)夸—霜其食他饒人葡只停提仍議井符綱合遙標(biāo)股準(zhǔn)疑的區(qū)人返選就農(nóng)職換後蓄撤顛換寒了反7奧5掉%泛的尸前坦1含4扔0甜名漿經(jīng)臣理磁人頸員2改9各夏級(jí)送管鈴理傾者網(wǎng)是苗所宏轄彎業(yè)挨務(wù)伙范衡圍臘的唇人館力日資頓源騰第餡一均責(zé)巨任眠人將疲領(lǐng)含導(dǎo)減員薦工謹(jǐn)視爛作免作柿主訂要層職問責(zé)每間年魔調(diào)子查鑰下墻屬嗽時(shí)掌獲未得叮“筍領(lǐng)運(yùn)導(dǎo)休指做數(shù)某”每切年穗設(shè)要定仁領(lǐng)剩導(dǎo)龜指返數(shù)騰提素高想目費(fèi)標(biāo)圈—翠沒門有害改估進(jìn)裂則由限特制滅晉墾升如裁公粘司墳未透達(dá)庫到乘全蹈球幻玉性艦領(lǐng)獨(dú)導(dǎo)廉指徐數(shù)躺目曲標(biāo)斷，損則障不早能偉獲泰得廢獎(jiǎng)?wù)薪鹩袗炈褂芯叭瞬聠T拉發(fā)尾展某計(jì)宣劃赴的桿最拒新餓材僻料委—添調(diào)醒查攻的鳥四稀位輩經(jīng)蝴理顯將榆其聾資侍料沫建撇於佛電別腦導(dǎo)工罷作已站怎上負(fù)近責(zé)韻確鎮(zhèn)保毀其笛員稀工鳳獲戰(zhàn)得抗適遠(yuǎn)當(dāng)最的翠培飲訓(xùn)魯、需調(diào)斯動(dòng)賞和販提眠升更鏟改原員時(shí)工子報(bào)錄酬常必錄須肯先簡(jiǎn)取巖得薯人較力屑資秩源段部合門綿的放意蓄見到掌校碎園嗎招經(jīng)聘色面棍試為趕所蜘有圖的伍新嬸任殺經(jīng)核理坊提從供臭指探令猾性法培依訓(xùn)傲和姥同歡化屬課殲程長(zhǎng)血期霉采今用陣指戰(zhàn)導(dǎo)乳/貨輔別導(dǎo)禮方慈式處為憐下犧屬壩樹元立靈角隆色紀(jì)典斯范經(jīng)挖理固人嗓員勁一界起刪討圓論凍和保評(píng)棕估亮其買下砌屬敵的陷業(yè)叫績(jī)個(gè)—每利對(duì)于槽培初養(yǎng)羅經(jīng)飯理畫人蔥員袖判餓斷哪力醋和蛇洞非察誘力視宵人攝事搬管賄理朽為但其隆工勢(shì)作否的辜主朱要惡部搬分親鑰自胞負(fù)擊責(zé)罵人雷力膠資班源嫁管浸理繩運(yùn)續(xù)作培搭養(yǎng)欺強(qiáng)接大祖的布人脊事迅管讀理滅技悲能3掏0職晚位券體景系使糠命榴及臉愿融景公即司末K旨R敬A胸及孕K浸P設(shè)I公萌司床組辮織捷結(jié)責(zé)構(gòu)公恢司質(zhì)業(yè)岸務(wù)幅流石程辜框溫架職鉆位棉設(shè)關(guān)計(jì)詳翅細(xì)以的囑業(yè)幕務(wù)萬流且程部瞧門滴K災(zāi)R引A趁及脂K努P袋I部終門艙組學(xué)織趟結(jié)常構(gòu)概估要脅的御業(yè)組務(wù)涂流劣程職追位蚊K架P規(guī)I職句位抽職杠責(zé)駐界恐定朱的傲要籍點(diǎn)活徑動(dòng)應(yīng)的敢合語理市歸武結(jié)啞。目擱標(biāo)缸導(dǎo)高向擠性賞（末K瓣P(guān)工I殘指銹標(biāo)戰(zhàn)體濱系軟）與基業(yè)攜務(wù)兩流胡程參的添配港合職赴位漂體趣系狂思州路發(fā)葛展氏通邊道有忽經(jīng)挪驗(yàn)險(xiǎn)者初康做榆者監(jiān)殲督海者高熊級(jí)偽專獎(jiǎng)家專牛家管插理建者內(nèi)紙部享選坊拔外失部甲招右聘領(lǐng)娘導(dǎo)孕者資話深禽專獨(dú)家為菜公到司敞技室術(shù)爛人燭員葬、衣營(yíng)同銷麻人悠員禮、枝專籃業(yè)壩人開員慚建支立膽雙雁重皂的載晉源升勺通宴道這。任棍職嗓資吧格淚體銀系任慘職撿資剛格傾：?jiǎn)位以穭澑掷啠簲[某誦通樂信握公王司戰(zhàn)技公術(shù)鈴任條職踢資責(zé)格損標(biāo)壇準(zhǔn)榨的霜五紛個(gè)侮單軍元克劃堂分基冬本或技揪能發(fā)乏現(xiàn)歲、樸定芝位最和領(lǐng)解凍決嚴(yán)問返題技暑術(shù)大指雖導(dǎo)彎/絨合意作慘/士協(xié)球調(diào)貢襲獻(xiàn)項(xiàng)/誘組授織業(yè)揀務(wù)扯影第響行兩為遮標(biāo)起準(zhǔn)發(fā)舊展廣道找路顛與亭任年職償資嫁格管褲理邊通草道謙的摔任但職答資根格技杯術(shù)喂通涉道哄的袋任底職鄙資勺格任妻職旬資較格捆認(rèn)責(zé)證望:針陽對(duì)禁職賽位恥關(guān)戶鍵襲行協(xié)為織，獅解濱決銷如咐何憐做村的需問版題偶，辮規(guī)膠范巴行漠為法，漲提憐升獨(dú)技半能瞧水安平囑。領(lǐng)導(dǎo)者資深專家管理者監(jiān)督者高級(jí)專家專家有經(jīng)驗(yàn)者初做者任職資格等級(jí)可諷觀充察抗的府行悅為技赴能傾述向態(tài)符度知肝識(shí)價(jià)局值巖觀素可質(zhì)臉的檔冰矛山責(zé)模徑型技梨能：指一卡個(gè)機(jī)人室將榴事叛情屋做眠好鍬所處掌稀握惠的徒東青西勢(shì)，抖如撇閱反讀予盈連虧缸報(bào)買告鳳。知?dú)庾R(shí)：拖一過個(gè)回人聰對(duì)排于悅一匯個(gè)鑒特素定單存甩在肅領(lǐng)遠(yuǎn)域箱的竭了賀解長(zhǎng)，沸如小會(huì)哲計(jì)余原鬼理候。社集會(huì)脈角婦色斷：一茅個(gè)影人媽留逼給己大背家戲的站印轉(zhuǎn)象緣瑞，傾反勵(lì)映資人程的攜價(jià)購值蘋觀危，粒如艱個(gè)誤人稍的是使伏命狹感脅、精成克就感薪。自煤我患形姻象論：一嶼個(gè)漆人蹦對(duì)感自扣己窗的擔(dān)看咸法飼，害即越內(nèi)蒸在球自旱我療的熊認(rèn)慰同請(qǐng)，產(chǎn)如戚視戲自遙己荷為荷技確術(shù)愚專炎家遮或穩(wěn)管理拒者螺。個(gè)雁人俯特壇質(zhì)重：一施個(gè)本人糊的棕性亞格陪和民行柔為脆特吉征禮，爭(zhēng)包識(shí)括未智骨商粗（邊I暖Q浪）偏、岡情巖商聯(lián)（犯E披Q睡）善和候逆倚境商右數(shù)虜（敢A孤Q意）桌等亂。動(dòng)玩機(jī)煤：在滲一然個(gè)雖特彩定循領(lǐng)慌域儀的則自轉(zhuǎn)然韻而那持雷續(xù)憶的黨想滲法浮和證偏酒好閣，靠它女驅(qū)蛾動(dòng)南、覽引嘩導(dǎo)齊和仍決仙定金一個(gè)駱人件的歌外耽在著行蒼為滲，臂如豪親未和寫力緞。素圣質(zhì)凳的倍冰尼山昌模叨型職止位脊體比系職獸位餓評(píng)叔估斜用圾來述評(píng)焦估寺職賤位粗的渾相帆對(duì)忽價(jià)麥值術(shù)。輸灶出肌結(jié)肯果敗：職論位招族職燥位鵲等類級(jí)筒。職杠位抽評(píng)巾估惜有紹非暗定陶量營(yíng)方禁法迫（瞎排致序朗法醬、次分池類堵法洗）塔和佳定饑量產(chǎn)方牲法溉（名要箭素霉評(píng)唇分邀法鉛、額要渠素濤比法較匆法本）揪。墳如案要攝素簡(jiǎn)比牲較過法哪可載從應(yīng)幅負(fù)攪責(zé)鄙任且、忠所飲需仇知進(jìn)識(shí)貍和交技漁能絲式、貢解刷決葉問蠢題街能漠力三清個(gè)拋方遠(yuǎn)面潤(rùn)對(duì)礙職炒位勢(shì)進(jìn)疼行乏評(píng)錄價(jià)匙。知剪能應(yīng)蘇負(fù)女責(zé)場(chǎng)任解跌決牢問云題奴能飾力績(jī)朵效獲管夜理劫系洪統(tǒng)K頓R漸A（讀K笑e富y喪R未e漂s駱u燦l覽t壓A扎r即e狹a炭)榴：京關(guān)盤鍵瓜結(jié)災(zāi)果絨領(lǐng)平域茅。K感P法I（籮K染e店y屆P堂e碰r擺f幻玉o非r毅m蠅a寸n親c鞠e暴I皇n栽d長(zhǎng)e衡x形）日：饒關(guān)拴鍵燦績(jī)獸效移指收標(biāo)扮。K疼R飛A盼1目僻標(biāo)K吳R爸A劑3K足R情A現(xiàn)2K魚R務(wù)A忙4K怕R勁A品n。壘。鴿。K疊P戰(zhàn)I慎1皇1K控P購I份1占2K癥P宿I袖1寸3K紋P奧I哲2市1K閣P大I府2田3K袍P和I瞞2案2關(guān)梨鍵孤績(jī)謙效眠指階標(biāo)照—蠢—件魚舟骨骨圖盾分蜜析參法績(jī)棋效具管污理付系腫統(tǒng)目鑒標(biāo)量芬度指惠標(biāo)行園動(dòng)財(cái)滾務(wù)財(cái)鬧務(wù)稠成機(jī)功咸！【泊我湊們有對(duì)脂投嘗資效者應(yīng)族如攪何頂表親現(xiàn)帥？渴】目鐵標(biāo)量醫(yī)度指尼標(biāo)行苗動(dòng)顧丟客【杏為倉了蛙達(dá)傷到膀愿繳景沙，尖我母?jìng)儗?duì)璃顧格客僵應(yīng)惱如央何揀表代現(xiàn)幣】目專標(biāo)量提度指撿標(biāo)行樹動(dòng)學(xué)典習(xí)齡與畜成仗長(zhǎng)【刪為害了四達(dá)答到規(guī)愿炕景火，斜我冤們?nèi)缬液魏蘧S陪持虎進(jìn)土步就和盼創(chuàng)冬新憂】目死標(biāo)量甚度指方標(biāo)行作動(dòng)企足業(yè)盤內(nèi)船部恰流肥程【骨為融了私滿跪足擱顧豪客巴和伐投選資策者那匯些則流佩程直必鴿須龜表將現(xiàn)越卓閥越統(tǒng)？暫】愿奧景與策襖略關(guān)安鍵栽績(jī)映效已指覽標(biāo)濱—班—我平匹衡赴記燭分作卡牌的殿應(yīng)濾用梢。績(jī)昂效更管揮理吉系貨統(tǒng)建艙立容員綿工邁績(jī)摩效店計(jì)獨(dú)劃猜與玻評(píng)朋估往（撫P頁P(yáng)霜E截）廢系療統(tǒng)明橡確粥公很司么的毫戰(zhàn)躁略次目鳥標(biāo)研革究練制魔定裝職緣瑞位努的缺關(guān)詠鍵撐業(yè)杠績(jī)率指逼標(biāo)聽妄取勺反緞饋?zhàn)右鈦硪婍殻掃M(jìn)劍行燈必錫要菌修趕改形蛙成蒙一據(jù)套宅關(guān)派鍵塔業(yè)護(hù)績(jī)躲指搜標(biāo)歷系腥統(tǒng)根唇據(jù)露評(píng)廳估境的搏結(jié)壘果般，貪給開予丈相爸應(yīng)馳的經(jīng)激雙勵(lì)避（專獎(jiǎng)告金企、壩獎(jiǎng)溝勵(lì)澆計(jì)兇劃?rùn)n）各狗層墳面通的誤領(lǐng)祖導(dǎo)視人鞋員揚(yáng)在蛛公霜司翼戰(zhàn)筒略碌大愚方航向留的淋指組導(dǎo)印下言，貞修西改躁本柜部廁門菌/拖單宮元歪的傻經(jīng)歐營(yíng)例計(jì)典劃械，旋制津定糧期吐的四行哄動(dòng)喇計(jì)糟劃為蝦一表下架期漂的極業(yè)僑績(jī)脅指披標(biāo)拌完唇成賣做蔽準(zhǔn)紋備制衫定手目遇標(biāo)悟考摟核閉表溝等通喘，烤對(duì)句目漲標(biāo)僻取技得民承鵲諾制件定事行層動(dòng)乖計(jì)奇劃進(jìn)頸行龍工速作退檢蔽查殊（踏工炮作僅日螞志盲、掘周球報(bào)訊、冰季乳度電報(bào)趨告專）及傻時(shí)撕進(jìn)奴行暈評(píng)痛估巾，季討怖論異失占敗紗原里因炕或趴成停功連經(jīng)杰驗(yàn)察，奏尋梳求其目闊標(biāo)本績(jī)峰效閉解翠決季方柏案制嘉定徑/盈修旱改開關(guān)靈鍵忌業(yè)越績(jī)蛙指片標(biāo)制親定普考各核燒目介標(biāo)評(píng)威價(jià)耗和沫回提報(bào)輔崖導(dǎo)薪斬酬喂激闖勵(lì)牛體捷系薪背酬談：短垂期私激香勵(lì)：遺基運(yùn)本住工啊資爛、辨獎(jiǎng)?chuàng)P金剩、聾津局貼閉、羨福亮利長(zhǎng)謎期您激治勵(lì)測(cè)：股宏金培殃訓(xùn)遭與饞發(fā)棉展計(jì)機(jī)翅會(huì)甩：培斃訓(xùn)唱：在蘋職察培催訓(xùn)逆，暑脫廁產(chǎn)上培滋訓(xùn)機(jī)傲?xí)s：晉飼升架，弱職昆位序輪盒換逢，協(xié)新充項(xiàng)弦目工饒作搜環(huán)形境坊：良設(shè)好繡的痕組鬧織免氣棕氛雀,范工流作跳配槽套弟設(shè)遮施威及述“響軟蒜”帶、余“竄硬膽”搭件橡工姑具縫,心降理悉收納入社銀會(huì)燥收疊入丑：社翻會(huì)善地財(cái)位貸、上榮姑譽(yù)風(fēng)、葉個(gè)加人域知間名插度薪酬社會(huì)收入培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)工作環(huán)境全菌面忙報(bào)距酬送策希略薪覽酬岔激體勵(lì)挎體爐系外老部競(jìng)咬爭(zhēng)胸力K栗R搶A撕/關(guān)底鍵盯成闖功符要猴素價(jià)翁值蛇觀外斯部薪初酬經(jīng)釋營(yíng)降狀吩況內(nèi)禮部公情平培性薪晝酬政膀策經(jīng)獵濟(jì)母性與殊收胖益重性薪異酬總瀉額薪拒酬榨水捉平券和角比鉤例福丑利工港資獎(jiǎng)風(fēng)金股現(xiàn)權(quán)生以活責(zé)虎任態(tài)恒度貢鼓獻(xiàn)潛險(xiǎn)力薪街酬渡體禽系恢的革設(shè)辜計(jì)音方枯法薪勾酬議激動(dòng)勵(lì)灶體美系職勸位推設(shè)曲計(jì)績(jī)端效誘目捧標(biāo)績(jī)步效陽考脾核優(yōu)、征態(tài)贏度超評(píng)向估職味位線評(píng)坊估薪兆酬念體經(jīng)系聯(lián)與欲工熟資南管己理婦制旱度組饒織慚結(jié)型構(gòu)K租P侵I志指規(guī)標(biāo)源體宗系價(jià)攻值昆評(píng)走價(jià)扮與刃價(jià)荷值占分澤配扣原陶則非木經(jīng)舒濟(jì)垮激鄉(xiāng)豐勵(lì)溉方紗案購及歐制筒度薪肚酬竹激雁勵(lì)拼系損統(tǒng)浮閑動(dòng)制報(bào)冤酬解與披獎(jiǎng)米金肝方兼案厚及盯制紙度根受據(jù)觸公街司躲價(jià)且值縱評(píng)江價(jià)拖體賞系銀，堵設(shè)縮慧計(jì)隔有士效食的擇報(bào)弄酬皂激獅勵(lì)臣內(nèi)集容析和鄭形境式時(shí)。長(zhǎng)月期科激辟勵(lì)煩機(jī)加制窩（害如嘆股究權(quán)滑、仆期瘦權(quán)頃）任糧職禽資疼格資監(jiān)格計(jì)考鉛察員重工捆持?jǐn)D股鐘/吐期奶權(quán)距方言案內(nèi)柔部虹職介工魂持狐股荷計(jì)已劃員微工敬持刑股四計(jì)燭劃栗（聾E饞S跪O蹲P楚）公磁司膚股猾東代店理佛關(guān)黃系公外司腔經(jīng)侮?duì)I分管婆理材者代及理攝風(fēng)過險(xiǎn)1沉.專事魄前道選狹擇風(fēng)如險(xiǎn)2鞭.震道燃德盯風(fēng)慚險(xiǎn)選朱拔買錄擠用激絮勵(lì)食與慮考集核股控權(quán)：績(jī)對(duì)跪過瘦去作業(yè)虎績(jī)輕的乓肯內(nèi)定版與興獎(jiǎng)辛勵(lì)票及繭對(duì)受未慣來秘業(yè)解績(jī)搖的測(cè)激霜?jiǎng)?lì)各。分買紅瘦權(quán)：劃對(duì)拳當(dāng)踩前話及峰未據(jù)來槐經(jīng)告營(yíng)壩業(yè)兵績(jī)洗的昂考斯核朝與反激怒勵(lì)昏。期息權(quán)：姑對(duì)遷當(dāng)把前女未根來卵的柏業(yè)惠績(jī)潮的助考六核鋒及附長(zhǎng)撕期偉激墨勵(lì)懸。風(fēng)逢險(xiǎn)壺解棋決針關(guān)原鍵愚領(lǐng)捉域解窩決員方狹案人斯力療資沖源帽規(guī)偶劃弊及小招際聘明選園拔哨體套系人筍力膨資評(píng)源樂規(guī)弦劃設(shè)碌計(jì)陷人旺力哭資堂源鋼管離理桌規(guī)懼劃窗流紛程蓋，返規(guī)綱劃促內(nèi)馳容微包殼括錫：＊猴人你力出資緊源疑開伐發(fā)預(yù)計(jì)敲劃（漁1霧）吩招發(fā)聘鍵計(jì)帥劃（亭2些）珠培宜訓(xùn)針計(jì)超劃（號(hào)3狗）蒸管罰理欠者由培竊養(yǎng)匠計(jì)利劃（離4丘）矛員夫工拿技繁能增提助升織計(jì)哀劃…冒…＊年書度暮人團(tuán)力妨資毀源闖政繼策沖和罵策意略（面1憑）愈薪悄酬篩政隙策（營(yíng)2挨）巨非姿物船質(zhì)襖激搞勵(lì)明方瓜案（樣3亡）疤年妨度容績(jī)頑效喘考躍核善重汁點(diǎn)…奔…組織戰(zhàn)略決策銷售額目標(biāo)？財(cái)政目標(biāo)？研發(fā)目標(biāo)？目標(biāo)分解組織設(shè)計(jì)職能分解流程設(shè)計(jì)職位設(shè)計(jì)過程監(jiān)控路標(biāo)設(shè)計(jì)人力資源戰(zhàn)略決策人力資源管理如何服務(wù)于經(jīng)營(yíng)目標(biāo)？企業(yè)現(xiàn)在的人力資源狀態(tài)如何？人力資源的配置計(jì)劃內(nèi)部計(jì)劃外部計(jì)劃計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)控監(jiān)控點(diǎn)設(shè)計(jì)人力資源開發(fā)計(jì)劃：招聘……在企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)下，人力資源的需求如何？外部人力資源市場(chǎng)狀況？如何協(xié)調(diào)需求與供給之間的差異？計(jì)劃執(zhí)行審查質(zhì)量控制人匹力爛資拾源胖規(guī)紀(jì)劃旱及導(dǎo)招殖聘快選托拔婆體片系輸材入彼：招洲聘翅計(jì)愧劃素陡質(zhì)對(duì)模料型廣歉告員堂工胖推再薦獵遇頭