1工薪與人事循環：了解內部控制謠被審柱計單劣位洲索引拿號斃GX分L最項目讓財務叔報表從截止冬日圣/睡期間悟編制牙人海復核材人坐日期史日期了解本循環內部控制的工作包括：1.了解被審計單位工薪與人事循環和財務報告相關的內部控制的設計，并記錄獲得的了解。2.針對工薪與人事循環的控制目標，記錄相關控制活動，以及受該控制活動影響的交易和賬戶余額及其認定。柜爽煉3.伴執蛾行穿太行測布試，壁證實孔對交卷易流嘉程和灶相關丈控制隸的了喬解，哄并確槽定相梁關控潤制是棒否得杏到執遷行。鐘瞞汪層4.難記培錄在佳了解臘和測拜試工鄭薪與鑄人事蠶循環寒的控扣制設圓計和煎執行妄過程組中識暮別的大風險巖，以題及擬腎采取慨的應框對措喪施。痰了解街本循硬環內利部控暢制形峽成下曉列審謠計工孟作底匹稿：半1.捐GX食L-剛1：尼了解壤內部享控制傅匯總奸表燭2.撥GX懸L-摟2：胃了解殼內部食控制尖設計漂——晶控制尸流程趟3.局GX堡L-資3：猾評價趣內部青控制件設計熔——鍬控制盲目標院及控忘制活宰動仔4.休GX龜L-陣4：半確定交控制投是否銅得到種執行口(穿繁行測垂試)迫編制松說明忘：堅棄叫1.結在豎了解訓控制翻的設冷計并覽確定楊其是劃否得孫到執準行時磨，應偵當使畝用詢爹問、論檢查臂和觀負察程丙序，爆并記位錄所榴獲取桿的信傘息和樹審計屋證據檔來源千。謊糕道2.懇如襲果擬虎利用盈以前陸審計恒獲取尖的有陽關控另制運標行有齊效性慈的審酸計證畏據，螺應當嚴考慮恢被審錄計單凡位的悉業務帶流程笨和相協關控明制自們上次盯測試漫后是漂否發臘生重浮大變湖化。基咽須3.健審閑計工內作底基稿用針以記會錄下瘡列內還容：與洗漫(1閘)最GX途L-栽1：的匯總雙對本念循環行內部只控制哈了解嗓的主胡要內鵲容和柱結論胖；諸索折(2哄)蘭GX指L-且2：戀記錄胞通過峰詢問蔬、觀勇察和稱檢查鋸程序逼了解癢到的勸本循馬環涉闖及的利重要渠交易倡的控反制流組程；訴惜集(3經)娘GX歡L-替3：甘記錄珍與實龍現控債制目慚標相犯關并沈計劃柱執行室穿行橫測試禁的控萍制活柴動；暴棟扯(4澆)組GX種L-拍4：傷記錄母穿行躺測試限的過很程和喜結論閑。

疤工薪甘與人拍事循絞環吊：寨了解賴內部棚控制保匯總迎表暈被審仁計單館位登索引遺號僚GX描L-羨1檢項目泉財務患報表仔截止坑日芹/激期間新編制屠人臘復核捐人拒日期捉日期快1.皆受潤本循課環影揭響的跨相關零交易項和賬合戶余跨額現應付條職工碧薪酬段（乒注：刃此處播僅列慰示主瞎要的棚交易貨和賬溜戶余烘額，鞭注冊尿會計個師應燕根據齒被審愈計單士位的惕實際育情況勒確定娛受本寄循環庭影響咸的交驅易和運賬戶仁余額虜。2賊.染現金躍、銀典行存規款等希貨幣順資金她賬戶悶余額背受多徹個業識務循舉環的等影響皮，不形能完姻全歸錯屬于音任何上單一漁的業論務循稠環。徒在實弊務中辭，在選考慮翻與貨昂幣資張金有寶關的束內部吼控制攔對其宇實質己性程搖序的祝影響決時，洪注冊籃會計句師應電當綜簡合考憑慮各拍相關捐業務舟循環液內部跪控制綢的影船響；墊對于牢未能驗在相最關業費務循耗環涵群蓋的修貨幣踐資金冒內部診控制購，注旺冊會離計師值可以皮在貨凝幣資蓄金具兄體計揀劃中唉記錄毅對其詞進行刷的了蹈解和貫測試興工作饞。命）輪2.模主駱要業頑務活把動嗚主要湯業務蹦活動扭是否居在本問循環像中進膏行了渣解攤員工汁聘用秋與離內職啄工作董時間介記錄愈工資鳥計算調和記圖錄遣工資像支付圓常備唐數據霉維護與（注蝴：注阿冊會消計師滑通常惰應在老本循薦環中私了解呢與上擋述業鳴務活連動相兄關的盞內部勞控制餓，如辦果計知劃在子其他兵業務類循環編中對變上述殘一項餅或多數項業緣務活成動的呢控制著進行乎測試捉，應紋在此膛說明飾原因核。）舉3.囑了煌解交臉易流救程懂根據勁對交徐易流罵程的藥了解孔，記辣錄如否下：留鞭瓜(1主)是點否委沉托其繞他服音務機腹構執仙行主策要業堵務活引動？脫如果據被審漢計單披位使浙用其擾他服左務機錫構，猴將對國審計笨計劃搖產生盡哪些晝影響顏？棍木課斯虧(2壽)是晝否制春定了膠相關郵的政彎策和般程序擴以保有持適播當的熔職責雕分工部？這埋些政咬策和泛程序火是否焦合理置？政涌豎(3抖)摟自前辣次審劑計后隆，被尖審計跳單位輛的業學務流喬程和級控制牌活動卵是否湖發生直重大泛變化搖？如農果已凱發生健變化謊，將領對審傭計計沾劃產揮生哪宗些影活響？云降蠟僻灶(4律)鋼是否眨識別丹出本涌期交忽易過悲程中石發生核的控丹制偏態差？倒如果暢已識憐別出閉控制杰偏差妥，產寨生偏桂差的責原因扭是什榜么，縱將對卡審計慨計劃癥產生悶哪些技影響個？曾搭喚雁辯(5觸)詢是否精識別型出非佩常規印交易升或重加大事銹項？夏如果致已識機別出焦非常結規交繪易或界重大保事項屢，將樸對審邀計計席劃產墾生哪扣些影畝響？梯（注煎：此跳處應裳記錄割在了曾解內蘇部控斃制的失過程紀中識折別出資的非停常規感交易予和重以大事珍項，名以及害對審齒計計演劃的治影響釋。）鍛朵傘蛾凈(6狗)譜是否爛進一濟步識菊別出旅其他濾風險違？如恢果已另識別天出其美他風宇險，潤將對浪審計輔計劃棗產生飼哪些魚影響就？萄（注茶：此擊處應違記錄咐在了悠解內仍部控棵制的港過程陜中識趨別出籠的其穩他風脖險，碰以及至對審予計計守劃的畫影響非。）井4.尺信士息系問統異應用裹軟件悔信息綠系統卵名稱番計算獨機運斗作環糞境搭來源宵初次鋤安裝汪日期餅初次較安裝獄后對虧信息斤系統投進行聰的任迷何重蔥大修謊改、制開發臥與維嚴護蹲信息絮系統恥名稱計重大嚼修改黑、開遺發與銹維護凈更新貢日期堡擬于燭將來幕實施功的重椒大修插改、和開發匆與維景護計者劃腫本年疾度對慧信息權系統殺進行忘的重轉大修穗改、汗開發趣與維招護及毫其影爺響源5.穗初稿步結絨論滴帖[注槐：根隊據了鈴解本近循環鮮控制壤的設笛計并濱評估宏其執箏行情聯況所絲獲取頂的審包計證遞據，初注冊關會計辭師對植控制泡的評濃價結沸論可掉能是趕：(牽1)廁控悠制設梅計合杜理，綢并得荷到執茫行；夫(2孫)閥控制恭設計析合理樓，未勵得到汽執行貍；(另3)新控再制設晝計無稱效或嫂缺乏第必要霸的控耗制。鋸]英6.扛溝坦通事染項稼好性是否銜需要磨就已取識別嘗出的替內部難控制譽設計歇或執屆行方貌面的片重大理缺陷尚,與待適當殼層次誦的管咬理層按或治辨理層吸進行待溝通籍？阿

足工薪覽與人多事循說環息：額了解集內部立控制妻設計僵——末控制泰流程最被審編計單源位隔索引對號貪G鵝XL譽-2妹項目地財務悄報表芹截止犧日極/發期間套編制差人姜復核企人劇日期松日期糾編制勵說明捎：曲錯知文睬1.筒鉛注冊杰會計煤師任應勒當采祖用鏟文字題敘寬述、遭問卷稼、核蜂對表家和壇流程悶圖等鄉方汗式，杯或幾求種礦方證式相庭結合勞，抬記錄蹈對控繡制流秤程的撥了解勸。對客重要潔業務痛活動技控制飯流程掉的柜記錄候應遵涵蓋妹自萄交易鵲開始斧至丸與錢其他形業務梨循環榆銜接摔為止憑的整麥個弦過程煌。罩記錄央的內代容包宏括陷但不跡限于機：裝穗正透寫(1辭)租交易碑如何范生成透，包是括電勾子數鴨據交植換(仔ED查I)彎和其禾他電種子商迫務形嗓式的腳性質州和使改用程分度；監失收碑舟(2宣)田內部則控制映采用靜人工麗系統盟、自妙動遵化系妄統或豎兩種思方式碧同時騰并存練；膨誠步敏可(3椒)產控制邁由被絕審計箏單位彩人貴員圾執行飲、第介三方鉛(例桐如服罰務機揮構)濫執行收或束兩者細共同升執行耀，涉謊及人汗員舉的姓如名列及其汪執行詞的程征序；單忠辦都豎(4捏)溜處理冒交易筐采用年的重每要桂信息計系統槳，包吼括初狀次安陷裝信鑄息、灣已實純施和批計劃爆實施鮮的重療大裁修改圓、開百發與揮維護昏；壯抽遺臨宜(5暫)水與友其他炮信息烈系統鹽之間拋的階鏈接夸，包絡括以祝計算暮機為似基礎佛的應壁用系而統和己以人嶼工進膜行的楚應用像系統凡之間腥銜接合的時墻點應，以邊及取任何稍相關置的手環工調茶節過銹程每（如之編制跑調節療表推）；傲吐課帳艱(6陽)培與欄處理描財務毫信息耗相關洞的政氣策和鼻程序煮；墳鼓邪所培(7穿)永會計積記錄渠及寄其他福支持觸性信白息悼；通錯篩齒逢(8劫)憶使巖用的割重要善檔案過和表飽格是；尾黑址殲裝(9殊)并主要隔輸出竿信息集(優包括細以紙盞質、廉電子恐或其垃他介什質形投式存稠在的獻信息畫)此及夫用途狠；次槳告庭態(1卷0)生饑輸入去交易睡信息儀并過宣至柱明細差賬和緒總賬植的程童序屈；乎獵丑羅梅(1幅1)內會感計哀分錄柿的閃生成止、記榴錄和富處理扮程序譯，包幫括為將投非標會準棕會計貓分錄辰過至歡明細泊賬傭和總束賬的箏程序同。蘇的禁錯侵判2．座本盆審計吐工作介底稿素對工終薪與落人事序循環案控制多流程網的罰記錄駕，給涉及雹控制幅活動狼的內集容齡應索侄引至陶工薪賞與人閣事循恭環控該制仰測試未（G繁XC扒）隊的農審計喪工作讀底稿泉。娘棕效捏亂3．影如果燥被審齡計單周位對傳不同子類型經的僑工薪致與人狼事進業務惠分別廟采用也不同池的控交制流厲程和澆控制蓄活動利，猛應根跟據敲被審容計單農位盤的實精際情聞況積分別密予以欺記錄勞。

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胳主要降業務薦活動確控制心目標變受影先響的艱相關奔交易梯和賬評戶余慚額及尋其認魚定補常用形的控亮制活殼動待被審收計單滲位的蕉控制誤活動蝶控制熱活動聯對實燕現控斥制目簡標是鞏否有茅效旁（是廊/否寒）何員工下聘用涉與離擔職雜員工榮名冊蛋新增塘項目置均為眉真實班有效毛的宣應付列職工柔薪酬肅：存夜在袋員工醒名冊志的變診更與粱支持腐性文社件核蜻對一別致以恥確保鑼輸入驕正確傲。急新增趕員工軋均確狹已記梅入員待工名望冊雷應付凈職工燃薪酬私：完聰整性摸員工應名冊師變更貝連續疼編號治，以展確保看所有槽變更罩都已淘處理事。撥離職妥員工奪均確拉已從躍員工豬名冊正中刪擊除胃應付鞋職工馬薪酬夾：存辟在寶員工冰名冊嘉變更唱連續哈編號恭，以絨確保破所有徒變更螺都已壟處理籌。聲員工柴名冊排刪除茅項目稍均為航真實澤有效懶的。鋪應付竄職工川薪酬指：完裕整性弓員工承名冊垃變更峰與支冒持性饅文件領核對觀一致箭，以節確保鏟輸入吉正確息。雪工作桂時間拴記錄捏用以亮計算競工資斜的工雨作時窮間數險據均遷為真味實發和生的垮應付戀職工鴿薪酬居：存枯在勝員工哪必須巷記錄蛇實際婆工作怖時間礙，并掛經適遵當管傍理層同復核槍。搏用以代計算眨工資閣的工義作時還間數坦據均肺為真遲實發鋤生的本應付劑職工序薪酬貿：存沒在早員工昨必須孫記錄畝實際蹈工作向時間富，并巡經適陸當管淡理層兔復核除。榜員工渴工作銳時間閃均確擠以完鐵整記踩錄和滑輸入泡應付折職工崗薪酬西：完刺整性涼核實祥所有況員工同工作箭時間昌均得蓄以記噴錄，片如發控現差妨異，藍應及哪時調非查并傷處理媽。將輸入基系統霧的時綢間記執錄均必為準玩確的品應付拼職工晨薪酬汗：計沾價和咱分攤吧由不匆負責氣輸入汁工作確時間遙記錄話的人俊員比筋較輸理入數與據與新支持炸性文成件是建否相猜符。舟工資爛計算暴和記哪錄惱準確榮計算過和記元錄工犬資費飯用哨應付弱職工占薪酬碌：計羞價和狠分攤刪以標崗準軟終件系孝統執持行工正資計驕算和步記錄器準確杏計算基和記剩錄工饞資費穗用桿應付蠟職工蘇薪酬話：計煙價和堪分攤陜工資播費用日記錄秒在正果確的東賬戶乞中，郊并經輛適當約管理應層復負核。切工資涌費用顛于適穿當期說間進溝行記淡錄林應付折職工某薪酬齊：存私在、堂完整烏性丟管理脊層定劫期復禁核工攪資變蝦動情塑況姓工資政支付慈支付明的工扶資與化實際販工時昆記錄黎相關譜應付念職工蜂薪酬霉：存朝在鑒工資階支付騎需經絹適當殼管理妹層批慧準。主常備榴數據逆維護免常備駁數據鋒變動膠均為晉真實桌和準出確的幻，并炭及時逮處理胃應付鏈職工營薪酬番：存笑在、鉗完整池性、索計價墓和分附攤忘常備持數據面變動米應經費適當烏管理橡層批備準，港并準趕確輸把入?，F只有頸經適冬當授磨權的錯人員眠才能幕接觸獄工薪摘數據蟲應付本職工貝薪酬割：存叫在、座完整奴性、栽權利曲和義嶼務襖只有延經過誼適當酒授權汗的人跨員才項能接銜觸工莊薪數貨據。

素酸工薪失與人辰事循乓環當：淡確定墳控制推是否昨得到顆執行蜜（穿輩行測幅試）礦被審擠計單車位辮索引齡號臉GX頃L-狗4哥項目披財務缸報表瘦截止盤日座/領期間虧編制且人謎復核偶人礙日期技日期勇編制忍說明劑：絨1.拌在執汪行財偵務報押表審宮計業漿務時度，注涼冊會倒計師芝應運卵用職民業判識斷，說結合慶被審鳳計單稈位襖的實予際情嫁況協設計儀和執救行穿藥行測葛試。踢蔽號家墓揭2.霸注柳冊會谷計師翁通常職應執所行滲穿行反測試件程序灑，羅以取菠得熊控制畫是否護得到至執行捎的審替計證波據申，并柳記錄己測試劇過程置和結寧論蚊，架注冊媽會計稍師可羞以縣保留艙與餃所測屋試的憲控制沖活動聽相廣關的鮮文件深或叛記錄正的復灰印件已，并筒與審昂計工陜作底紀稿進愉行索越引。搭峽崇3.你注艇冊會賄計師戲應對瞞整個訊流程政執行向穿行杯測試拾，涵鐵蓋交吉易自廁發生端至記帳賬的腔整個燭過程脊。律伏池4.閥父如阿擬實幫施升控制湯測試姑，在挎本循式環中蘿執行桃穿行關測試燙檢查排的項驚目抖也可基以作子為控批制測乘試的趴測試摘項目爭之一茫。橋工薪護與人酸事循頭環穿再行測勢試散—撇與員啞工聘關用與字離職參有關委的業廢務活手動的仿控喊制擔主要皮業務彎活動寧測試玉內容左測試講結果避聘用嚴員工性姓名奶擬用旋人員曠審批擴表是副否得幅到適常當審弟批走(是演/否純)消勞動胖合同廁編號揮#莖系統良內是慕否已豪建立米該員遇工檔遼案(極是/縣否)媽新入矮職人銹員通扎知單英編號餅#陸新入言職人徐員通紅知單償是否棵得到撥適當順復核各(是渠/否飯)靠員工踩工資獻明細泳表中毯是否喜有該扒員工鳥姓名芝(是狹/否頓)江離職識員工嚴姓名粥解除卵、終物止勞磚動合爪同審步批表遙是否葛得到佳適當插審批錯(是瓶/否變)爐系統松內是錫否已姿刪除鋼該員友工檔美案(零是/決否)劑離職走人員絡通知揮單求編號后#財離職駐人員愧通知夾單辣是否媽得到慧適當勇復核責(是里/否夫)板員工室工資脆明細賺表中賞是否餡有該讀員工殘姓名果(是怖/否保)孝工薪累與人茫事循沉環穿魚行測臣試嶼—苦與生墊產工差人工滑作時舍間記鐘錄有獨關的刮業務鍬活動棍的控響制僚序號贏生產鎮工人頃考勤襪卡序盼號#粉測試螞日期秒工時統記錄智單日擁期天生產求工人致考勤培卡是貓否記足錄在羞工時抬記錄稍單吊中(蛛是/扮否)慮工時騰記錄裙單表是否掏經過搬生產校經理癥××浴×俊復核信批準漫(是澡/否背)斧工時療記錄面單是需否度包含襪在系達統生愿成竭工時拴統計尼表中農(是悔/否慧)盯)炒工薪片與人要事循申環穿亭行測竭試心—匯與管請理人形員工折作時閘間記蹲錄有芬關的紋業務腎活動并的控叛制蘋主要濤業務程活動旁測試辰內容衡測試置結果朵管理誰人員尖工作雕時間勻記錄洞管理座人員衡姓名陳測試哪期間改工作炊時間館表編釀號#反工作買時間昂表是字否經桂由所壁在部猶門主屬管/說經理生審批暫簽字賤(是種/否可)做加班吵申請圓表擦編號中#欠加班捧申請痰表身日期乒加班蓋申請葉表是跳否經毫過部虧門經批理/妄主管啊審核閑批準踩(是猶/否趙)保工作套時間握和加筑班時蝦間是繞否記爆錄在董出勤在統計苗表中怒(是挖/否強)泊出勤邪統計門表記剝錄的戚工時侮總數晉工作博時間仙表和堅加班佛申請再表跡記錄僅的工拴時總忽數飼工薪簽與人肅事循齡環穿鐘行測姿試廁—岡與工蓬作時繳間記隔錄核統對有燙關的通業務汽活動匠的控李制執主要咱業務棟活動跟測試阻內容伍測試邪結果孕工作西時間肢記錄菊核對缸測試掀期間茂員工餅工資掉明細它表中萌記錄闖的員柱工人僻數銀系統斬員工屑檔案竟名冊偶人數磨員工劫姓名掘是否騰核對扒一致孟(是膜/否幅)咐工時俯統計溝表記浙錄的蘋工時井總數瞞工時啄記錄窮單千記錄愛的工衡時總舉數混工時族記錄吩單與告工時油統計匠表是都否一撞致(孔是/且否)坐出勤蘆統計板表記自錄的踢工時帶總數峽工作單時間灑表和芝加班翠申請獅表柏記錄妹的工來時總擔數薯出勤這統計屠表與香工作界時間雹表、船加班隱申請資表彼記錄猜是否白一致腎(是蹄/否擁)悶員工夠姓名員該員酬工在超工時純統計唯表/紛出勤元統計柄表記苗錄的好工時核總數已該員拳工在塑工時應記錄兄單/煙工作朵時間宗表記裹錄的灰工時拴總數蘋薪資室主管悔是否棒將有骨關工同作時響間記然錄表雄單與咐系統積核對法(是責/否術)騙工薪豪與人損事循孝環穿毀行測軟試諒—扔與編等制獅員工輕變動餡及工第資費療用分證析報潮告鮮有關盈的業創務活杠動的氣控制歷測試術期間索是否武編制狗員工蝕變動黎及工森資費競用分請析報即告拍(是勸/否漂)趕人事癥經理焰是否菜復核導該報讓告丹(是子/否權)悠財務汪經理響是否愿復核槽該報泥告貴(是窄/否綿)筍是否棚交更倍高層主次管央理層昏審閱賀(是憶/否想)釘)蘆工薪幣與人鞏事循勿環穿衰行測村試沖—探與工鄙資記購錄有而關的縣業務耐活動裂的控類制木主要們業務蜘活動象測試肅內容佩測試很結果最工資槽記錄王測試蕉期間躲員工衡工資為匯總羽表總薯額脆其中噴：生娘產成尿本人銜員工銅資泥賤投邀輔助說生產司人員消工資斥捉彎揉銷售壺人員軋工資璃衡許炮管理膚人員靠工資枯記賬銅憑證糊編號趨#旁其中兇：生錦產成視本彼絞灑慎制造煎費用評銷售緒費用暮管理掛費用呀記賬使憑證偶是否覺經適遙當審灶批(驚是/暖否)晌工薪肌與人陪事循毅環穿分行測顯試徑—焰與工慢資支廟付有蹦關的行業務阿活動粥的控雹制稼主要脂業務枯活動盾測試飛內容潔測試闖結果拆支付區測試款期間萍財務城經理浪是否豎復核帝員工踐工資稀明細夸表、壞員工今工資雜匯總饒表以裕及工旨資支用付申權請表浴(是寨/否宴)伶總經修理是餓否復毫核員稱工工步資明于細表您、員飽工工般資匯叼總表財以及篇工資運支付畫申請吵表(花是/鄉否)公付款出憑證浪編號渠#仙付款前憑證止是否段得到伙會計堡主管拐的適日當審拌批(誤是/廳否)薯有關父支持茶性文吉件上赤是否禾蓋窗“行核銷拾”鴨印治戳喝(是混/否脂)違支票專編號血#(歸日期音)咸工薪曾與人促事循覺環穿原行測詳試恩—噴與常紐備數野據維赴護有狠關的竊業務醉活動絮的控涉制惡主要棍業務摧活動婦測試顛內容義測試輔結果色數據剖維護壺是否傅定期煤取得抗各項敲與社零保基乘金有墻關規諷定和咐信息權(裳是/春否)蠢董事望會是跑否批幻準基序準費甩率的殿調整尊(是無/否筒)妖董事笑會批腔準日是期生工資舟信息法輸入養/更含改申核請單嶄編號晃#裁(日公期)證人事師經理壘是否慰復核莖批準飾工資耳信息凳輸入同/更涉改申呼請單匠(是何/否緒)裙人事加經理麻復核賊日期搞系統沿變更方是否誘在人紙事經勉理核茂對后句以電耕子簽唉名批恐準后濟生效燙(是蜻/否桶)破人事同經理雀在系蟲統內滋電子吐簽名添日期冶系統組變更歐生效訂日期1呆工薪略與人描事循喬環控填制執穴行情努況的臟評價卸結果柜：掩編制報說明線：科良跡1.朝本呀審計其工作穴底稿很中的薄“秘主要勞業務嘆活動代”蒸、嫁“蕩控制昌目標友”輩、仗“得受影低響的肢相關扣交易刑和賬的戶余恩額及戴其認混定役”柜、乓“杠被審逼計單揉位的士控制核活動潔”倍以及欺“夏控制群活動筆對實竹現控酸制目紡標是秤否有襲效使”狗欄目柏的內爐容為云GX牽L-平3中含的記補錄，頭注冊紙會計碰師只穴需根梯據穿泥行測索試的博結果嶼，在放本表雀中填給寫對冷有關屬控制答活動紹是否箏得到怒執行喇的評剃價。校通導塌頭2.禽對胖“是河否測滿試該頃控制滴活動代運行夏有