搭建你的增員系統(tǒng)李老師人均保費的提升是一個漸進過程，決定于組織的活動率和產能，且受當地各種因素的制約，如：人員素質、培訓輔導,收入水平、GDP等等.人力增長是提升業(yè)績和主管收入，可能不是最好，但是最快捷、最有效的方法.業(yè)績=人力*人均保費基本法是公司壽險營銷中最大的投入年度金額20002.37億20014.50億20025.50億20034.40億20043.60億20053.90億20064.59億培訓激勵房租基本法某二級機構近年基本法收入分配金額基本法收入是如何組成的？一題簡單的算術題

一蓄水池里有8噸水，入水口每分鐘流進25公斤水，出水口每分鐘流出40公斤水.

請問8小時后，蓄水池里剩多少噸水？演算增員的蓄水池理論允許一部分脫落；最積極的辦法是加大入水流量；要使水池的水又滿又活，是一項系統(tǒng)工程

(增員、選擇、訓練、輔導、淘汰)XX分公司傭金系統(tǒng)數據數據一2009年：1.2億/3000人=4萬（3300元/月）1.2億-5400萬-1600萬=6000萬51（部經理）+500（主任）=10萬/人數據二2009年人均FYC1500元/月*3000人*12月=5400萬主管主要收入分析主要收入=傭金+管理津貼個人FYP*30%2000—3000元團隊FYP*30%*#%（4%——19%）下轄5人：5*1500元*10%=750元下轄10人：10*1500元*13%=1950元下轄20人：20*1500元*16%=4800元5人以下：考核主管10人以上：輕松主管20人以上：暴利主管業(yè)務員最重要的工作是什么？晉升主管最重要的工作是什么？直接增員增員需要什么樣的速度？增員速度一：季度增1人，每年增4人，（新人13月留存30%）則：第一年4人，第二年5.3人，第三年6.2人……增員速度二：每月增1人，每年增12人，（新人13月留存30%）則：第一年12人，第二年16人，第三年19人……增員速度三：每月增5人，每年增60人，（新人13月留存30%）則：第一年60人，第二年78人，第三年90人……如何提升你的增員速度？不是僅靠大量辛苦的拜訪也沒有任何一種一勞永逸的渠道只有依靠：建立個人的增員系統(tǒng)增員系統(tǒng)緣故+轉介紹網絡報紙人才市場增員助理資金投入說明會電話助理=每年10—50個直接增員緣故+轉介紹龐國平：僅僅依靠緣故市場增員的時代已經一去不復返了！優(yōu)勢分析：增員質量較好，信任度高

劣勢分析：資源有限網絡增員主要人才招聘網站網絡增員網絡增員流程：1、注冊企業(yè)信息

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工作地點：大連市工作性質：全職性別：不限年齡：40歲以下工作經驗：不限學歷：大專以上外語語種：不限要求人數：10人月薪范圍：面議截止日期：2009-08-21職位介紹：25歲－44歲

會務聯(lián)絡助理

工作地點：大連市工作性質：全職性別：不限年齡：40歲以下工作經驗：不限學歷：中專以上外語語種：不限要求人數：10人月薪范圍：面議截止日期：2009-08-21職位介紹：學歷：高中以上其他職位：會議主持人、辦公室秘書等成功的網絡增員分享1、招聘人電話：主管手機、主管座機、助理手機。2、職位發(fā)布：營銷經理，會務助理，電話助理等，但要與營業(yè)單位實際需求相符。3、增員方式：（1）求職者主動求職（2）通過下載求職電話進行電話增員電話增員話術演示您好，請問是石先生嗎？在網上看到了您的求職信息，請問您還在找工作嗎？我們是XX保險公司，是**網的企業(yè)招聘會員，我們現在有幾個職位正在招聘。周六下午在XX大廈有一場創(chuàng)業(yè)說明會，請問你有時間嗎？你可以先來了解一下，具體情況我們會當面向您介紹。如果您求職意愿不強，將會影響您在**網求職信息的共享。報紙增員新商報·智聯(lián)招聘周刊大連晚報·前程招聘專版半島晨報.半島人才號版面規(guī)格原價黑白彩色增值服務增值服務價值(優(yōu)惠價)(優(yōu)惠價)81/8版11.9*8750025003000中部按鈕一周250091/10版11.9*6.5600020002400中部按鈕一周2500101/12版11.9*5.5500016502000文字鏈接一周1500111/16版11.9*4375012501500本地頭條一周500121/20版11.9*3.2300010001200本地頭條一周500131/32版5.9*41870400指定版面加收10%14招聘廣角3.3*41070240套紅版面加收10%15招聘廣角3.3*2530120

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地點：大連市沙河口區(qū)迎春街45號大連人才市場人才交流大廳咨詢電話/p>

人力上升一倍，收入會上升2倍；人力下降一半，收入會縮水2/3。您是聰明人，千萬別忘記增員，做壽險就做兩件事：增員和銷售，一定要兩條腿走路，千萬不要變成

瘸子現在,我們面臨的問題:

不僅僅是要不要增員，而是以何種速度增員！祝你成功！人有了知識，就會具備各種分析能