/影響水泥混凝土路面平整度的因素及其控制措施李建敏(嵩縣農村公路管理所河南嵩縣4７1400）【摘要】對影響水泥混凝土路面平整度的因素進行分析,并提出提高水泥混凝土路面平整度的措施和控制辦法。【關鍵詞】水泥混凝土路面平整度措施控制

一、影響水泥混凝土路面平整度的因素及其控制(一）影響路面平整度的因素及其機理由于水泥砼路面因其具有抗壓、抗彎、抗磨損、強度高、穩定性好以及使用壽命長等優點，這幾年在農村公路建設中應用較廣泛。下面我們從影響砼路面平整度的因素和提高砼路面平整度的關鍵技術兩個方面進行分析。在這幾年的幾條水泥混凝路面施工過程中發現,做面工序結束后，用三米直尺檢查平整度時無絲毫間隙，但混凝土終凝后或次日檢查，卻又會出現間隙,有時甚至達１厘米左右.由此說明,決定路面平整度的因素,除做面工序自身的原因外，混凝土硬化過程中的收縮均勻與否,其它前期工序是否造成做面工序無法彌補的影響，都有密切的關系。那么上述做面工序以外的其它因素,是通過何種方式影響路面平整度呢？現分述如下:１．混凝土硬化過程中不均勻收縮的因素（１）產生不均勻的機理眾所周知,新拌混凝土在一定溫度條件下，毛細孔水、游離子水等不斷蒸發,使毛細孔水在逐漸下降過程中,彎液面曲率逐漸增大；在表面張力作用下，產生收縮力致使混凝土收縮。上述收縮現象主要發生在漿體。如果這種收縮是均勻進行的,對路面平整度不會產生什么影響或影響甚微.若新拌混凝土水灰比值偏大、水泥漿體偏多，而水灰比或漿體在拌合料中分布不勻,或拌合料拌合不均，混凝土振搗密實度不均勻,收縮亦隨之不均勻，將致使成型路面的不平整。（２）不均勻收縮的因素如上所述，產生混凝土硬化過程中不均勻收縮的因素主要是水灰比、漿體含量或密實度分布不均勻所致，可能是某一種因素所致，也可能是幾種因素同時影響的結果。一般有以下幾種情況：（３）水灰比控制不嚴水灰比控制不嚴.砼拌制過程中，由于水灰比控制不嚴,拌和料坍落度出現波動導致攤鋪不均勻。真空脫水時間不足，致使中部已達到塑性強度，邊部卻仍呈彈軟狀態,剩余水灰比分布不勻。有的施工單位往往疏忽大意，相鄰吸面未重疊放置吸墊，造成漏吸，則次處混凝土不僅仍處在初始水灰比狀態,甚至還易在該處產生裂縫，也有的施工單位，為省事另拌砂漿或找補做面,不僅會造成表層水灰比不均勻,甚至會出現網裂或破皮。坍落度過小和易性差對人工抹平不利，坍落度過大造成砼表面浮漿過多，人工抹平后出現不同程度的抹印，影響路面的平整度.(4)漿體含量不均勻混凝土拌制時間不足所致、拌合料組成成分的不均勻或運料過程中產生離析現象，攤鋪時又未重新翻拌,致使混合料中漿體不均勻分布,出現漿體或骨料集中現場。振搗不足或振搗過度所致、漿體不上泛或漿體上泛過多、骨料下沉集中的分層離析，也會造成漿體含量的不均勻.骨料集中處漿體含量少,收縮值小;漿體集中處骨料較少，收縮值大。（5）配料不準的影響如果配料未采取準確秤量，致使骨灰比忽高忽低，或砂量時多時少，都會影響坍落度及和易性,水泥用量偏大或砂率偏低，都會造成真空脫水率的不均乃至最終水灰比和密實度的不均勻。（二）前期工序所致影響如前所述,路面平整度諸多因素的影響，而前期工序的影響,亦是重要因素之一.例如：1．模板的設置對平速度的影響，路面的標高和平速度都有賴于模板支設的穩固和模定的平整。但實際施工中很難做到模頂標高和模板接頭處的絲毫無差。木模的變形,木模頂的磨損（磨損后沾染的砂漿很難清凈),都會給平整度帶來“先天不足"。２.一般我們要求模頂標高與設計標高相同,只是在真空脫水前要始終保證混凝土面高于模頂5毫米左右（真空脫水后混凝土收縮值,一般為路面厚度的2％），以作脫水收縮預留值.但振動梁及提漿棒（滾筒）均須緊貼在模板上拖滾,路拱橫坡也使漿體向低側流動，此值便難以保持，致使真空脫水收縮后混凝土面低于模頂，失去頂平標準而影響平整度。二、提高路面平整度的措施及其質量控制針對上述因素，不斷改進施工工藝，嚴格施工質量控制,是提高路面平整度的主要關鍵。為便于闡述，現按與平整度有關的工藝流程順序,分述如下：

（一）混凝土制備按真空脫水混凝土要求進行配合比設計和試配一般3０0號混凝土最好采用42５號普通水泥,因為火山灰水泥含很細的附加填充料,具有很強的吸水能力，影響脫水效果。礦渣水泥脫水效果介于二者之間。初始水灰比可控制在0．5—0。55之間，坍落度采用了3－5厘米（過小利于振搗密實和脫水效果，但外加減水劑時可用1-3厘米）。水泥用量偏高或砂率偏低，都對真空脫水不利，因此水泥用量一般采用每立方米3３0－３5０公斤,砂石比控制在０.52左右。若為加快施工速度，盡快脫模，使混凝土更好地收縮密實，宜用較高砂量，骨料系用連續級配或最大粒徑３厘米;若為提高強度,節省水泥,宜用較少砂量,骨料采用間斷級配或最大料徑限4厘米。2、堅持稱量配料，經常檢查砂石含水量及袋裝水泥虧重情況，以保配料準確.3、須有專人檢查拌料時間和測試坍落度，以保拌料均勻和水灰比準確。（二)基層干燥天氣應提前灑水濕潤,防止基層吸收混凝土水分,影響含水量分布不均。(三）支模①盡量采用鋼模。鋼模剛度較好,易于支設穩固,模頂平整光潔，使用周期長。若用木模,內壁和模頂應用鐵皮包裹。②為保證真空脫水后混凝土面不低于模頂,可用模頂臨時敷設角鋼的方法，以保證真空脫水前混凝土高出模頂之預留縮值。角鋼平整光潔，振動梁及提漿棒（滾筒）在其上拖滾更為方便，真空脫水結束后即可拆除.（四）攤鋪對拌合不均或運料發生離析的混合料，攤鋪前須重新翻拌均勻，否則不得進行下道工序施工，攤鋪時混凝土不得拋擲，尤其是近模處要反扣鐵鍬鋪放。攤鋪高度要考慮振搗下沉值并盡量鋪平。（五）振搗1、應用平板振搗器縱橫全面振搗,相鄰行列重疊20厘米左右，防止漏震.2、既要防止漏振或振搗不足,也要防止振搗過度,以混合料停止下沉、表面泛漿不再冒泡為度，一面產生分層離析。3、應用振搗棒（插入式振搗器)仔細認真振搗,能減少接縫處的微鼓峰脊現象.（六)振拖①震動梁速度不宜過快,每分鐘約1米左右即可。邊振拖邊找補,甚至表面平實為止。②經常檢查震動梁有無下撓變形,及時修正更換.(七）提漿刮平1、先清凈模頂砂漿,以保證提漿棒緊貼模頂拖滾。2、拖滾時若發現顯露石子，可使提漿棒一頭不動,另一頭提起輕擊數次,使其漿復平平實。有些施工單位很善于使用提漿棒。他們來回拖滾十幾次,致使表面非常平實,用三米直尺檢查不出間隙,直空脫水后仍保持無凹凸痕跡，給做面創造了良好條件，對確保路面平整度具有決定性作用。（八）真空脫水１、購置濾布應先了解濾布縮水率大小，適當加大所需尺寸.2、脫水開始應采用4０0毫米汞柱真空度,3～5分鐘內逐步上升到６00毫米汞柱,以防開始便采用高真空度使表層過早致密，堵塞下層出水通道，影響脫水效果.結束前亦應逐漸減弱真空度并先掀開吸墊四角，以利殘留水排出.3、每次吸墊位置應與前次重疊２0厘米.以防漏吸。筆者意見,還應適當重疊些,以免交接范圍內發生彈軟現象，造成含水量分布不均勻。４、要保持足夠脫水時間。一般規定脫水時間在混凝土厚度的１－1．5倍范圍,基本已能滿足.由于脫水時間與脫水深度呈拋物線關系，隨深度的增加,真空傳播速度逐步衰減，最后繼續增加時間并不會增加脫水量。三、結語對混凝土路面不平整因素的進行分析，提出的提高混凝土路面平整度的工藝措施是對其理論和實踐經驗的總結，要保證路面平整度,必須采用先進的施工設備、先進的施工方法和科學的管理手段,嚴格控制每道施工工序，認真把好每道關，一句話要精心施工。參考文獻:公路水泥混凝土路面施工技術規范(JTGＦ3０-2003)．下面總結范文為贈送的資料不需要的朋友，下載后可以編輯刪除！祝各位朋友生活愉快！員工年終工作總結【范文一】２0１x年就快結束，回首201x年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快,不知不覺中，充滿希望的20１x年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，２0１x年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年?，F就本年度重要工作情況總結如下:一、虛心學習,努力工作(一）在201ｘ年里，我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務.另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。(二）２01x年工程維修主要有:在衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多?。ㄈ蹗従礃I、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點,落實管理目標責任制。(一）201ｘ年上半年，公司已制定了完善的規程及考勤制度。201x年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效.在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升.(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。（三）做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理,對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。（四）加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合"的方針，公司消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展.三、主要經驗和收獲在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：（一）只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。（二）只有主動融入集體,處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態。（三)只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用.（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調,才能把分內的工作做好。（五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流.四、加強檢查，及時整改,在工作中正確認識自己。(一）開展常規檢查.把安全教育工作作為重點檢查內容之一.冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查.(二)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年,還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要（三）總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結工作成績與問題，及時采取對策!六、存在的不足總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現在以下幾個方面：1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。2、本部有個別員工，驕傲情緒較高,工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷,冷語，這些情況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象。3、宿舍偷盜事件的發生,雖然我們做了不少工作,門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題，后來引起上級領導的重視,現在工業園已安裝了高清視頻監控系統,這樣就能更好的預防被盜事件的發生.七、下步的打算針對201ｘ年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:（一）積極搞好與員工的協調,進一步理順關系；（二）加強管理知識的學習提高,創新工作方法，提高工作效益;（三）加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐,促進管理水平的提升。在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規定,提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進！我相信:在上級的正確領導下,ｃssm大安防的明天更美好！員工年終工作總結【范文二】一個人靜靜的站在窗邊，看著路上一輛輛行駛的車輛,不由的想起了以前。轉瞬間來到紅牛已經一年多了,有過開心與歡樂，悲傷與淚水,還有坎坷。ＸＸ，嶄新的一年,而現在已經過去了半年,在這半年里我又學到了很多的知識.在這半年的工作中我學到了許多平時學不到的崗位知識，尤其這幾次停機時跟著設備維修人員一起檢修設備時又讓我對設備的工作原理有了更深了解,從而使我提高了崗位操作技能，更重要的是，在處理故障的同時，我能夠熟練的將學到的新知識與操作技能相結合，減少了處理故障的時間,提高了處理故障的能力.同時也還存在著許多的不足與缺點。學到了什么:1現在對所在崗位的設備工作原理有了更進一步的了解,從而提高了處理故障的能力與技巧，減少了處理故障的時間.2對整條生產線也有了的了解,在其他崗位出現故障時自己也能過去幫上忙。3現在和相鄰崗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的崗位出現故障時只要對方一個手勢就會明白自己該做些什么。4在開班后會時通過主管描述生產線場的情況和崗位點評時悟出了什么情況重要.什么情況緊急,在同時出現多個突發事件時怎樣能有條不紊的處理好每件事.5在觀看“XX年度《感動中國》人物"頒獎典之后我感受到我們每個人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我們每個人都可以通過自己的努力實踐，也可以從他們的身上吸取力量,不斷前進。存在的不足與缺點:1在崗位出現較大的故障時有些手足無措心里還有些急躁，如果長時間沒處理好的話心里還來氣。2缺乏較好的工作方法,同樣的一件事看別人做起來時覺得挺輕松，當輪到自己做的時候不但沒做太好而且還累的滿頭大汗.3口語表達能力較差，在崗位之間的溝通或者是和伙伴們聊天的時候自己心里想的意思總是不能用理想的語句表達出來。下半年的目標：在今后的日子里,爭取把自己不足的地方彌補回來，多加學習以提高自己的綜合能力，上班時調整好自己的心態，多加認真,爭取以零失誤來回報公司對我的培養。最后,中心的祝愿公司的明天會更加的燦爛輝煌。員工年終工作總結【范文三】時光荏苒，XX年年很快就要過去了,回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪.非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領導對我的支持與關愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助,才能令到公司的發展更上一個臺階,在工作上，圍繞公司的中心工作,對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向：隨著公司各項制度的實行，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為公司做出應有的貢獻。即將過去的這一年,在公司領導及各部門經理的正確領導與協助下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,在緊張的工作之余，加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作.對此我向領導做如下工作報告：一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養和政治思想覺悟進一步提高一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線.熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，擁護領導的管理思想,堅信社會主義最終必然戰勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心.認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難,盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻.二、強化理論和業務學習，不斷提高自身綜合素質我重視加強理論和業務知識學習,在工作中，堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。（1)是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神,自覺堅持以黨的十六大為指導，為進一步加快完善社會主義市場經濟體制，全面建設小康社會作出自己的努力.(２）是認真學習工作業務知識，重點學習公文寫作及公文處理和計算機知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己在公文寫作及公文處理、計算機知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的辦公室業務工作能力。(3）是認真學習法律知識,結合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，學習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區土地山林水利權屬糾紛調解處理條例》、通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。三、努力工作,按時完成工作任務一年來，我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度，全心全意為公司創造利益的宗旨,努力實踐公悸非邐計劃性、前瞻性、領導性強；開拓進取,經常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任務和領導交辦的其它工作；講究工作方法，效率較高；能按時或提前