離職保密協(xié)議書本協(xié)議書由以下雙方自愿就離職員工保守機(jī)密信息事宜達(dá)成協(xié)議：一、協(xié)議雙方雇員姓名：（以下簡稱“甲方”）公司名稱：（以下簡稱“乙方”）二、離職后機(jī)密信息的保守甲方在乙方公司離職后，應(yīng)保守乙方的商業(yè)機(jī)密信息，包括但不限于商業(yè)機(jī)密信息、客戶名單、經(jīng)營計(jì)劃、市場計(jì)劃、經(jīng)營戰(zhàn)略、新產(chǎn)品及新技術(shù)信息等，不得泄漏給他人或利用該等信息為自己謀取利益。三、限制期限1、甲方承認(rèn)乙方各類機(jī)密信息（無論是否已明確注明為機(jī)密信息）之知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸于乙方所有。2、甲方同意不論因何原因離開公司，都不得以任何形式復(fù)制、保存、揭示、披露、傳遞乙方機(jī)密信息。甲方應(yīng)盡到保護(hù)工作保密的義務(wù)，保護(hù)乙方甚至是甲方在公司服務(wù)期間獲得的任何機(jī)密信息，直到乙方宣布這些信息已對(duì)公眾公開，或者這些信息因與事務(wù)相關(guān)的時(shí)間已經(jīng)無需保留，或者在經(jīng)乙方書面同意后，方可解除保密義務(wù)，但不得少于（）年。3、甲方承諾，上述保密義務(wù)適用期為離開公司后的（）年。四、保密義務(wù)的限制以下情況可以解除甲方的保密義務(wù)：1、根據(jù)適用的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度或者其他法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定必須披露的；2、對(duì)于已經(jīng)是公開的知識(shí)或者公共財(cái)產(chǎn)的；3、得到乙方合法授權(quán)，或者事先獲得乙方書面同意。五、保密義務(wù)的效力及違約責(zé)任1、本協(xié)議約定的各項(xiàng)保密義務(wù)具有獨(dú)立性，不受本協(xié)議的其他條款的影響。2、若甲方違反本協(xié)議約定的各項(xiàng)保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，其主要違約責(zé)任如下：a、對(duì)乙方的損失負(fù)賠償責(zé)任；b、乙方有權(quán)終止與甲方的勞動(dòng)合同并要求其停止任何違反本協(xié)議的行為。六、爭議的解決方式1、本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決；2、如協(xié)商不成，則提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。七、其他1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。2、本協(xié)議是雙方之間關(guān)于保護(hù)機(jī)密信息等事宜的全部協(xié)議，并取代先前的任何口頭或書面協(xié)議。雙方同意本協(xié)議不能被任何口頭協(xié)議加以修改或補(bǔ)充，應(yīng)由乙方進(jìn)行全面書面修改。3、本協(xié)議的一切附