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文檔簡介
勞動保障監察申訴書申訴人基本情況姓名:XXX身份證號碼:XXX聯系電話:XXX申訴地址:XXX申訴事項我是某家企業的一名職工,近期在企業工作期間發現了以下的一些問題:1.工資不足根據國家規定,本企業的工資標準應該遵循當地政府發布的最低工資標準,并且必須按時、足額支付工資。然而,近期企業多次出現工資拖欠、不足等問題,導致我的工資受到了影響。舉例來說,下表是我2019年5月份的工資單:工資項金額基本工資3500元獎金1000元績效工資900元其他津貼500元扣除項600元實發工資5300元而實際上,根據當地政府發布的最低工資標準及我的工作崗位,我的工資應該是6000元/月,也就是說當月實發工資應該是6000元。這樣的工資差距嚴重影響了我的生活。2.繳納社保不足我在企業工作期間,多次向企業的人事部門了解我的社保繳納情況,但是得到的回復并不明確。在我的多次催促下,最終得知企業實際繳納的社保金額遠低于應該繳納的金額。具體來說,根據當地政府發布的最低社保繳納標準,我應該繳納的社保金額為1400元/月,加上企業的部分,總繳納金額應該為2800元/月。然而,實際上企業確實繳納的金額只有1400元/月,遠低于應該繳納的金額,這嚴重影響了我的社保待遇。3.職業健康安全問題企業工作期間存在下列職業健康安全問題:不提供或不足的個人防護裝備;工作環境雜亂、有毒有害物質超標等問題;加班時間過長,不提供相應的休息時間。這些職業健康安全問題直接威脅到我的生命健康安全。申訴要求基于上述問題,我向勞動保障監察機構申訴,希望能夠得到以下的解決:企業核實并支付我應有的工資差額;確保企業按照國家規定繳納我的社保,并給我進行繳納的明細;改善企業的工作環境,杜絕職業健康安全問題的發生。申訴人聲明本人特此聲明,以上所述事實屬實
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