專業文檔，歡迎下載！ 2023年機電副礦長安全生產責任制規范12篇合輯機電副礦長安全生產責任制機電副礦長安全生產責任制

1、認真貫徹繼續執行黨的安全生產方針、政策和煤礦安全法律法規及上級有關安全生產指令命令，對分管范圍內的安全工作負責管理。

2、負責管理已核定和批準后的關鍵性生產技術方案和措施在本業務范圍內非政府實行工作。

3、負責管理機電運輸設備搭載、加裝、調試、運轉、保護、檢查的安全工作。

4、負責管理按規程、指令和上級建議，調集各種保護裝置，努力做到靈敏、可信，秉持采用。

5、負責管理機械、電氣、通訊設備正常運轉，確保礦井正常通風和安全供電。

6、秉持按規定下井值班，經常深入細致現場，擅于辨認出隱患，及時監督處置。

7、負責管理分管業務科室和有關區隊的“雙基”實行和質量標準化工作，按規程和質量標準建議，非政府檢查實行。

8、幫助礦長非政府礦井災變時的搶救工作。實業公司書記安全生產責任制第一條為進一步嚴格執行計生委全面落實安全責任，強化對煤礦安全生產工作的管理，嚴格執行安全生產責任制度，依據國家安全法律、法規，集團公司安全工作建議，制訂本責任制。

第二條實業公司書記負責管理實業公司黨務培訓及黨風廉政管理工作。

第三條公司書記二要履行職責不好3項工作職責。

一、創建黨建工作制度，嚴苛黨的組織生活，狠抓黨的“一課三會”，按時舉行支部民主生活會，并使黨建工作經常化、制度化、規范化。

二、積極支持行政領導行使職權，協同行政領導創建和健全關鍵性問題決策的民主化、科學化程序。參予探討和決策本單位發展規劃、專業設置、學科建設、改革方案、師資培訓、人事安排、經費采用、職稱工農兵學員以及涉及面甚廣的群眾福利等關鍵性事項的探討和研究。

三、嚴格執行信訪工作平衡帶班制度。主動排查化解矛盾，合理化解員工群眾實際困難和主張，關鍵性問題和事項及時向上級請示匯報，不容許出現因態度蠻橫高傲、處理不當引致事態轉差，引起越級上級、非法信訪、群體性事件或者其他重大事件的問題。

第四條實業公司書記責任目錄具體內容事項，見到附表：《實業公司書記安全責任目錄》。

第五條《實業公司書記安全責任目錄》考核嚴格執行礦《安全至崗逐級考核制度》。安全檢查檢查組管理制度安全檢查檢查組管理制度1.安全檢查檢查組就是確保井下電氣安全的專業非政府，為并使其能夠正常積極開展工作，努力做到有職有權，該組可以設于礦安全檢查科，業務上由機電礦長或機電副總工程師輕易領導。安全檢查檢查員必須從井下電氣維修工中挑選出，并應當具備初中以上文化水平，身體素質不好，業務嫻熟，經過安全檢查原理、三小維護等專業培訓,且存有合格證書。安全檢查檢查組必須維持人員相對平衡，該組人員調動必須經過機電礦長核準。2.安全檢查檢查組應付全礦安全檢查電氣設備和小型防爆電器的管理和安全運轉正數全面責任，并對電氣管理組、電纜組和小型電器組的工作質量負責管理檢查、監督，但無法擔任礦井口修理廠的防爆設備檢修后的質量環評工作。3.安全檢查檢查組應當嚴格執行《煤礦安全規程》、《安全檢查電氣設備標準編訂》、《機電設備較完整標準》等有關規定，對安全檢查電氣設備（包含小型防爆電器）的各項制度存有檢查、監督實行的權力和義務。4.由于安全檢查檢查組工作瀆職，不按期檢查安全檢查性能和不負責任導致失爆或出現事故，應當由機電礦長負責管理查案安全檢查檢查組及責任人的責任。5.安全檢查檢查組應當創建以下記錄：（1）日檢查隱患記錄，并將次記錄1式3份送礦調度室，礦檢查科及檢查單位各一份。（2）日檢查隱患的處置登記表。（3）設備庫內放置的防爆設備及小型防爆電器的質量抽檢情況記錄表。（4）全礦及分區、隊的失爆設備（包含小型電器）的圖表。（5）三小維護抽檢情況的記錄。（6）電纜抽檢情況的記錄。（7）有關會議記錄及有關的文件和標準編訂。6.對全礦防爆設備狀態必須推行旬分析，月總結，以書面報機電礦長。煤礦電機車司機鐵規矩煤礦電機車司機鐵規矩

駕車之前看看記錄聲光剎車必須可信

彎岔支道失速行辨認出障礙必須鳴號

闖紅燈超員就是違章壞車連環必須修通

離車斷電很緊剎車手柄失效必須記牢

(6)煤礦拖拉機運輸鐵規矩材料配件管理員安全生產崗位責任制材料配件管理員安全生產崗位責任制

一、負責管理各隊（廠）所采用的設備配件、油脂、材料計劃編報和消耗統計數據工作，并根據所統計數據的數據隨時呈報分析報告。

二、負責管理各隊的集體和個人工具、儀表臺帳管理。

三、負責管理機電組內部有關內業資料管理。

四、融合各隊月消耗采用情況負責管理對物資供應部門和有關費用錄入支付及月考核工作。

五、負責管理修舊利廢和外協加工，維修入庫環評工作。

六、負責管理掘進材料的領用和派發。

七、負責管理臨時庫管理，努力做到帳、卡、物、三對照精確。

八、領有用派發材料配件必須及時精確。神寧集團白芨溝煤礦綜掘隊隊長安全生產責任制第一條負責管理本隊的安全生產、人員非政府、勞動力配搭、資金分配等全面工作。

第二條認真貫徹繼續執行煤礦“三小規程”和上級有關文件、指示精神，研究并制訂防范措施，辨認出關鍵性事故隱患積極主動非政府處置。

第三條每月定期非政府舉行安全辦公會、全隊干部會議、總結上月工作、布置當月生產任務、制訂奮斗目標總結經驗、找到差距，制訂整改措施。、

第四條密切配合全隊領導班子成員，搞好團結，根據礦下發的生產工作任務、盾構地質變化情況，隨時調整班子成員的分工范圍，并負責管理檢查全面落實。

第五條強化對員工的安全質量、業務技術科學知識的自學，積極開展活動，進一步增強全隊員工的安全整體意識，突遇重點工程，親臨現場，努力做到全面性統一指揮。

第六條積極主動協調積極支持支部書記積極開展工作，搞好員工的思想政治教育工作，為員工辦實事、辦好事，化解員工的實際困難。圓滿完成上級下發的各項生產工作任務和經濟技術考核指標。煤礦礦井隊生產班組長（副組長）崗位責任制煤礦礦井隊生產班組長（副組長）崗位責任制

1、順從隊長和班長的領導和統一指揮，幫助班長搞好本班的安全與生產工作。

2、按時順利完成當值任務，各項工作順利完成情況必須達至環評標準。

3、自覺遵章守紀，有權婉拒違章統一指揮。

4、按時順利完成信訪部門的臨時任務。

5、熟識并掌控三小規程。

6、極力杜絕違章作業。秉持“無章不作業，不安全不作業”。

7、在生產中辨認出問題及時處理。關鍵性問題及時呈報，

并幫助班長進場處置，確保安全生產。電器設備管理修理制度電器設備管理修理制度

一、井上、井下采用的電器設備，必須合乎煤礦安全規程的建議，裝運時必須特別注意，避免損毀設備，加裝必須放置合理，加裝恰當，線路搬運必須彎曲，符合要求。二、對井下不采用的設備必須確認責任人，并擺不好牌，發生問題由有關責任人負責管理。三、對采用的設備必須努力做到誠檢查、誠維修保養、誠注油。四、電器的“三小維護”必須齊全，以免導致事故，移動電器設備時，嚴禁帶電作業。五、對損毀的設備必須追查責任，在修理時也必須確認責任人，誰修理，誰負責管理。發生修理質量問題由修理責任人負責管理。六、對電器設備在運輸、加裝、拆移、修理、采用過程中不按建議采用或作業的，按電器設備管理行政處罰細則行政處罰。變電、配電、送來電工操作規程

1、井下必須采用礦用工程塑料電纜，電纜選型時，電纜實際穿過的長期工作電流必須大于或等同于其所容許的負荷電流，電纜相連接必須合乎規程規定。2、對手持式或人工經常碰觸的電氣設備必須使用安全電壓，與人體碰觸部分必須存有較好絕緣。3、礦井存有計劃的大范圍停水或高壓電氣設備停水檢修時必須制訂安全措施，并經礦長或總工程師批準后，方可由專職電工繼續執行。4、展開高壓作業時，現場必須存有專職電工監護。5、電氣設備的三大維護必須齊全可信，不得脫體運轉。6、不得對故障確定的供電線路私自供電，非值守電工嚴禁擅自操作方式電氣設備。7、井下電纜不許存有“雞爪子”、“羊尾巴”、“清接點”。8、操作方式高壓電氣設備主電路時，操作方式人員必須穿絕緣手套，穿電工絕緣靴并東站在絕緣臺上展開作業。9、井下必須采用礦用外木自爆控制器，所有控制器的槍機裝置必須能夠可信的避免擅自供電，避免擅自開蓋操作方式，控制器手把在阻斷電源時必須槍機，并裝設“有人工作、不許供電”字樣的警示牌。只有繼續執行本項工作的人員才有權摘下此牌供電。10、其他嚴苛按《煤礦安全規程》的有關規定展開操作方式。山東省廠務官方條例2014年3月28日山東省第十二屆人民代表大會常務委員會第七次會議通過

第一條為了強化基層民主政治建設，確保職工依法行使民主權利，保護職工合法權益，推動用人單位身心健康發展，根據有關法律、行政法規，融合本省實際，制訂本條例。

第二條本條例適用于于本省行政區域內的企業和民辦非企業單位的廠務官方活動。

第三條本條例所表示廠務官方，就是指實行職工代表大會或者其他形式，依照法定程序，向職工官方關鍵性決策、生產經營管理關鍵性事項、輕易牽涉職工切身利益的事項和經營管理人員清正廉潔從業人員的情況，并拒絕接受職工監督的民主管理制度。

第四條推行廠務官方應遵從合法、真實、及時，保護職工合法權益和推動單位發展平衡結合的原則。

推行廠務官方應激進國家秘密、商業秘密以及與知識產權有關的保密事項。

第五條縣(市、區)以上廠務官方民主管理領導機構，負責管理統籌規劃、組織協調、監督考核廠務官方工作，及時嚴格執行化解工作中碰到的關鍵性問題，辦事機構設于同級地方總工會，由其分擔日常工作。

縣級以上人民政府人力資源社會保障、監察、民政、安全生產監督管理、財政、審計工作、教育、衛生計劃生育等有關部門和履行職責國有資產出資人職責的機構應按照各自職責，搞好本條例的實行工作。

第六條縣(市、區)以上廠務官方民主管理領導機構的工作經費應列為同級財政預算，?？顚Ｓ?。

第七條企業、民辦非企業單位法定代表人或者負責人就是推行廠務官方的主要責任人。

企業、民辦非企業單位應確認機構負責管理廠務官方的非政府實行工作，其工會應非政府職工對本單位推行廠務官方的情況展開民主監督。

第八條國有企業、國有控股有限公司企業和其他公有制企業，應官方以下事項：

(一)中期、長期發展規劃和生產經營關鍵性決策;

(二)改組、重組、統合、合作、重組、出租、承攬、宣告破產、拍賣行方案，職工裁員分流征用方案;

(三)年度生產經營目標以及順利完成情況，財務預算、財政預算、借款、捐獻、大額資金采用情況，工程建設項目招標、投標情況，大宗物資訂貨、產品銷售和盈虧情況;

(四)經濟責任制全面落實情況，關鍵規章制度的制訂全面落實情況;

(五)簽定、履行職責和企業單方中止勞動合同的總體情況，簽定、履行職責集體合同情況，繼續執行工資分配制度、工資集體協商制度情況，職工賴尼萊晉級、工資繳付、福利分配、無薪年休假繼續執行情況;

(六)職工服勞役、專業技術人員雇用情況，所推薦勞動模范和評選活動杰出職工的條件、名額、結果，職工教育經費的抽取、采用和培訓計劃的繼續執行情況;

(七)企業交納社會保險費和住房公積金情況以及企業年金的抽取情況;

(八)勞動保護、職業病預防措施，安全事故出現情況及其處理結果;

(九)職工代表大會或者職工大會民主評議單位高層管理人員情況，人事、審計工作、財務等關鍵崗位人員雇用和提拔情況，中層以上管理人員工資、獎金、職務消費和全職情況以及赴美出境費用開支情況，廉潔自律規定繼續執行情況;

(十)業務招待費采用情況;

(十一)依照法律、法規規定應官方的其他事項。

第九條非公有制企業和民辦非企業單位應官方以下事項：

(一)簽定、履行職責集體合同和工資集體協議情況，繼續執行工資指導線情況;

(二)輕易牽涉職工切身利益的規章制度;

(三)單位交納社會保險費和住房公積金情況;

(四)職工培訓計劃，勞動保護、職業病預防措施，安全事故出現情況及其處理結果;

(五)評選先進和所推薦勞動模范的條件、數量和結果;

(六)工會與單位經營者或者管理者經過協商同意官方的事項;

(七)依照法律、法規規定應官方的其他事項。

第十條廠務官方除實行職工代表大會基本形式外，還可以實行以下形式：

(一)廠務公開欄、內部報刊以及廣播、電視、網絡等信息傳播手段;

(二)廠務工作可以、煤礦安全監測管理制度安全監測管理制度

安全監測設備的加裝

監控主機的加裝

監控主機和傳輸USB與地面機房的關聯設備，由通風區加裝。

甲烷斷電儀的加裝

礦井工作面的加裝存有通風區負責管理，并寫下監控設備加裝措施，采用單位明確提出申請單，負責管理可供電源和直奔控制線。在挪配電點時，由采用單位自己負責管理，須要加線時，至通風區申領，但是必須通告通風區。

盾構單位采用斷電儀時，采用單位明確提出申請單，并寫下監控設備加裝措施，載明領有用斷電儀的種類，臺數，傳輸線的長度，線盒的個數，甲烷傳感器的個數以及采用地點等，經分管領導蓋章后，至通風區申領。

盾構工作面在進門盾構6米前必須將甲烷斷電儀短果不好，因短果不及時而記違章或停頭的由自己單位負責管理。

盾構單位轉換工作地點時，應當與接任單位辦成設備更替，將《機電設備更替單》雙方蓋章后交通風區，否則將追責原采用單位的責任。

孤改采工作面的加裝與盾構單位相同。

傳輸主通道的加裝

傳輸主通道電纜由通風區統一鋪設。井底車場至各改采區內的電纜由通風區負責管理保護管理，各改采區內的由各采用單位管理。

傳輸分站的加裝

傳輸分站由通風區根據現場實際須要加裝，但是在各改采區內采用單位負責管理提供更多電源。

風門傳感器和風門語音裝置的加裝

風門傳感器和風門語音裝置由通風區加裝，但是在各改采區內由采用單位提供更多電源。

設備開停傳感器和局扇遙訊開停傳感器的加裝

設備開停傳感器和局扇遙訊傳感器由通風區負責管理加裝。

安全監測設備的采用

甲烷斷電儀的采用

甲烷斷電儀必須加裝在變電所，各盾構單位的局扇附近，各采用單位必須按照機電設備的建議展開保護，并且必須短果在頂板平衡并無淋水的地方。任何單位嚴禁隨意停止使用斷電儀，嚴禁采用被控設備的負荷兩端電源，嚴禁隨意換回斷電儀的控制線，以致斷電儀不起作用。

甲烷傳感器的采用

礦井工作面裝設在春早巷內，距工作面不大于10米。

盾構工作面裝設在距拔劍不大于5米，且嚴禁與風筒在同一側。

瓦斯異常區盾構工作面回去風流加設一臺甲烷傳感器，距春早巷道門子口10-15米。

盾構工作面使用串聯風時，必須在距串聯局部通風機前3-5米加設一臺甲烷傳感器，

甲烷傳感器必須裝設在距頂板不大于30厘米，距側幫不大于20厘米，并應當橫向裝設。不許擺在淋水下。

甲烷傳感器由當值班長負責管理移動：即為放炮時騰出放炮地點，避免打碎；放炮后及時扎至規定邊線。盾構工作面拔劍噴漿時也應當及時騰出。

傳輸分站的采用

傳輸分站應當加裝在距各傳感器和斷電儀比較將近，頂板比較穩定，與人行道和鐵軌存有一定間距且并無淋水的地方。

風門傳感器和風門語音裝置的采用

風門傳感器和風門語音裝置加裝在各主要巷道的風門和門框上。

設備開停傳感器的采用

設備開停傳感器卡在主局扇和水泵局扇的負荷電纜上，由通風區負責管理調試不好。

安全監測設備的保護

各單位工作地點范圍內的安全監測設備必須展開保護，包含主通道電纜，斷電儀，甲烷傳感器，風門傳感器，風門語音裝置，設備開停傳感器，分站等。

通風區負責管理地面機房設備的保護，各種圖、表的制作。各種損毀設備、儀器儀表的修理，甲烷傳感器的測驗（送來上級計量部門），每七天對井下的甲烷傳感器展開標校，對斷電儀的斷電功能展開檢查，負責管理礦井工作面設備的安、廢，全系列井下系統的定期縣丞，從分站至地面機房各個施工地點的甲烷和局扇開停在信號的傳輸，各采用單位人員的技術培訓和技術指導，24小時地面機房值守，辨認出設備故障及時處理，辨認出井下瓦斯異常，及時向有關領導和部門匯報。

安全監測設備的撤去

礦井工作面完結后，由施工單位將斷電儀的工作電源和控制線一起換回，并通告通風區。

盾構巷道全線貫通后，本單位自行將斷電儀扣至嶄新施工地點，并通告通風區，不再采用時，將斷電儀，傳輸電纜和甲烷傳感器，開停傳感器，接線盒等上交通風區。

施工單位轉換工作地點時，必須辦理設備更替單，詳盡載明地點、原采用單位、拒絕接受單位，斷電儀的型號、編號、臺數，甲烷傳感器的個數，開停傳感器的個數，信號線的長度，接線盒的個數等，并必須雙方單位蓋章。

獎懲規定

盾構單位：

傳感器必須裝設在距拔劍不少于5米的范圍內，少于距離罰款50元。

信號線的搬運必須整齊統一，凡落地5米以上，罰款50元，與動力電纜互相織成一處罰款50元。

凡傳感器放到淋水處或引致數字不靈敏的，傳感器被沙灰及泥土阻塞的，一次罰款100元。

損毀傳感器的有機玻璃罩一次罰款50元，機體損毀一次罰款200元。機體全然損毀的罰款2000元。

傳感器遺失的罰款2000元。

傳感器及接線盒因為強拉而斷裂、開焊的罰款100元，導致失電的或并無表明的罰款200元。

生產過程中，私自換回斷電儀控制線，一次罰款200元。

凡進門后6米未加裝斷電儀的每遲一天罰款100元。

遙控器損毀的每只按100元罰款。

斷電儀損毀的視損毀程度罰款200-3000元。

巷道全線貫通后不及時撤去上繳設備的一次罰款200元。

對調工作地點不展開設備更替的，對采用單位罰款200元。

更改傳感器必須在3日內交還，每延期一天，罰款50元

損毀一只開停傳感器罰款500元。

斷電儀并無彈出信號不及時處理，1次罰款100元。

井下亂封蓋信號線，或將信號線扣搞他用，一次罰款200元。

井下私自拆下傳感器，一次罰款100元。接線盒喇叭口收緊，每處罰款50元。

礦井單位：

（1）傳感器必須裝設在春早巷距工作面不少于10米的范圍內，少于距離罰款50元。

（2）信號線的搬運必須整齊統一，凡落地5米以上，罰款50元，與動力電纜互相織成一處罰款50元。

（3）凡傳感器放到淋水處或引致數字不靈敏的，一次罰款100元。

（4）凡傳感器損毀有機玻璃罩一次罰款50元，機體損毀一次罰款200元。機體全然損毀的罰款2000元。

（5）傳感器遺失的罰款2000元。

（6）傳感器及接線盒因為強拉而斷裂、開焊的罰款100元，導致失電的或并無表明的罰款200元。

（7）生產過程中，私自換回斷電儀控制線，一次罰款200元。

（8）遙控器損毀的每只按100元罰款。

（9）斷電儀損毀的罰款200-3000元。

（10）損毀一只開停傳感器罰款500元。

（11）工作面完結后，不換回工作電源和控制線的，罰款200元。

（12）亂封蓋信號線，或將信號線扣搞他用，一次罰款200元。

（13）斷電儀并無彈出信號不及時處理，一次罰款100元。

（14）井下拆除傳感器，一次罰款100元，接線盒喇叭口收緊，每處罰款50元。

通風區：

礦井工作面加裝斷電儀不及時，一次罰款100元。

辨認出系統發生問題不處置，罰款100元。

傳感器校正不及時一次罰款50元。安全生產創水平活動考核辦法安全生產創水平活動考核辦法

天能公司播發〔2007〕149號

為充分調動綜采工區生產積極主動主動性，不懈努力消除現場各種不利因素，全面大力推進煤炭生產，保證公司經濟效益持續提高，融合公司實際，特制訂本辦法。

一、考核基數：

以月產12萬噸產量為基數展開考核。

二、獎懲規定：

1.當月順利完成原煤產量高于12萬噸以下，噸煤單價按3元/噸繼續執行；

2.當月順利完成原煤產量12萬噸-13萬噸，按《冶煉工區工資內部分配管理辦法》中噸煤單價4元/噸繼續執行；

3.當月順利完成原煤產量13萬噸-14萬噸，噸煤單價按4.5元/噸繼續執行；

4.當月順利完成原煤產量14萬噸-15萬噸，噸煤單價按5元/噸繼續執行；

5.當月順利完成原煤產量少于15萬噸，噸煤單價按5.5元/噸繼續執行。

三、考核規定：

1.當月計件工資支付，根據實際產量按對應單價繼續執行，各臺階之間實際順利完成產量換算考核。

2.當月以驗收組考核結果為依據，環評小組由安監處、企管部會同，出席部門分別為，調度室、地測部、通在防部、機電部、技術部、計劃部、綜機辦、人資部共同組成。

3.環評標準嚴苛以集團公司《生產礦井質量標準化標準》為依據展開環評。

4.當月杜絕重傷以上安全事故和各類非人身事故；質量標準化罰球在95分后以上；灰分不少于26%，每遜于0.5%甩10000元，達至30%及以上不繼續執行嘉獎單價，按《冶煉工區工資內部分配管理辦法》中噸煤單價4元/噸繼續執行。

5.當月發生一次環評不合格不繼續執行下調單價，等待自查合格后繼續執行對應單