上海市通用勞動(dòng)合同書一、合同的締結(jié)1.1乙方應(yīng)了解并遵守本合同的全部?jī)?nèi)容和條款。1.2合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。1.3如有締結(jié)不成功，乙方所支付的押金由甲方無(wú)息退還。二、合同的變更、解除和終止2.1乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)單方解除本合同：嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的；嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；接受他人行賄、貪污受賄、侵犯雇主商業(yè)秘密等嚴(yán)重違法行為的；擅自轉(zhuǎn)讓職業(yè)技能資格證書或者職業(yè)資格證書的；擅自離開工作崗位或者連續(xù)無(wú)故缺勤超過(guò)二十日或者累計(jì)無(wú)故缺勤超過(guò)二十日的。2.2本合同有效期屆滿前，甲方與乙方簽訂新合同的，原合同自然終止。三、勞動(dòng)條件3.1工作地點(diǎn)：_____________。3.2工作職責(zé)：________。3.3工作時(shí)間：上班時(shí)間為每周五天，上午8:0011:30，下午1:005:00。3.4工作內(nèi)容：按規(guī)定完成公司下發(fā)的任務(wù)；遵守公司的規(guī)章制度，協(xié)助完成部門目標(biāo)；勤奮工作，提高工作效率；3.5工資及福利月工資為人民幣_(tái)_______元，另加績(jī)效獎(jiǎng)金；繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、生育險(xiǎn)）；公司報(bào)銷符合規(guī)定的通訊、差旅等費(fèi)用；具體待遇細(xì)節(jié)以公司規(guī)定為準(zhǔn)。3.6假期休息年休假：年度累計(jì)工作日數(shù)滿足條件的，享受國(guó)家規(guī)定的年休假；帶薪病假：享受國(guó)家規(guī)定的帶薪病假；其他請(qǐng)假：遵守公司請(qǐng)假規(guī)定執(zhí)行。四、合同的其他約定4.1乙方必須遵守公司的各項(xiàng)紀(jì)律、規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的決策、指導(dǎo)，并為公司的利益奮斗。4.2如有發(fā)現(xiàn)乙方有違背職業(yè)操守等事實(shí)，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同。4.3本合同的履行受中國(guó)法律的管轄，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，雙方可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。4.4本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。4.5本合同內(nèi)容具有真實(shí)性、合理性，雙方各自仔細(xì)閱讀后簽字確認(rèn)。五、合同的解釋權(quán)5.1本合同如有未盡事項(xiàng)，經(jīng)雙方協(xié)商后作出補(bǔ)充協(xié)議，并附加在本合同后生效。5.2本合同如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，由上海市人民法院依法處理。5.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。結(jié)束語(yǔ)上海市通用勞動(dòng)合同書作為一份雙方具有法律效力的法律文件，對(duì)于上海市勞動(dòng)用工市場(chǎng)的規(guī)范化管理甚至影響到整個(gè)行業(yè)運(yùn)作方式的變革，具有重要的含義和意義。公司需要認(rèn)真