2023年度軍隊文職招錄《檔案專業》考前自測題學校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(45題)1.在孔茨劃分的幾種主要的管理學理論叢林中，（）主張通過分析案例來研究管理學問題。

A.管理過程學派B.經驗學派C.系統管理學派D.管理科學學派

2.幀中繼（FrameRelay）交換是以幀為單位進行交換，它是在（）上進行的。

A.物理層B.數據鏈路層C.網絡層D.運輸層

3.解決人與人之間的沖突最好的辦法是（）。

A.溝通B.批評C.爭辯D.忍讓

4.建立一個實用的決策支持系統的先決條件是（）。

A.實現對話子系統B.建立數據庫子系統C.建立模型庫子系統D.建立方法庫子系統

5.管理效率的（）特征主要表現在效率責任、效率關系和效能上。

A.集約化B.綜合化C.多重化D.評價

6.企業信息工作的技術模型劃分為若干層次，而最基礎的兩層則是建立企業模型和進行（）。

A.開發人員管理規劃B.信息資源戰略規劃C.預見D.管理部門

7.下列各選項中，有關柔性管理的長處說法不正確的是（）。

A.柔性管理有利于組織內部形成集體主義和相互協作的精神

B.柔性管理滿足員工的高層次需要，因而能夠增強員工的主人翁責任感

C.柔性管理往往制定了一定的工作標準對員工的工作績效進行量化，極大方便了考核

D.有利于對種種失范現象形成一種“防患于未然”的機制

8.軟件工程中的（）強調了計劃、設計和測試。

A.需求分析B.40-20-40規則C.自頂向下設計思想D.面向對象思想

9.系統對WWW網頁存儲的默認格式是（）。

A.PPTB.HTMLC.XMLD.DOC

10.下述屬于扁平式組織缺點的是（）。

A.信息傳遞速度慢B.信息失真程度大C.不利于管理者協調與控制D.不利于發揮下級積極性

11.MRPII是指（）。

A.物料需求計劃B.制造資源計劃C.企業資源計劃D.客戶關系管理

12.在Word的編輯狀態，設置了標尺，可以同時顯示水平標尺和垂直標尺的視圖方式是（）。

A.普通方式B.頁面視圖方式C.大綱方式D.全屏顯示方式

13.（）是選擇管理方式的根本標準。

A.產權制度B.管理效率C.管理環境D.管理者

14.信息系統開發方式有多種，其中最有利于企業信息技術人員培養和系統維護的開發方式是（）。

A.自行開發B.委托開發C.合作開發D.購買軟件

15.認證中心（CA）的核心功能是（）。

A.信息加密B.發放和管理數字證書C.網上交易D.制定和實施信息安全標準

16.國務院研究室是（）。

A.行政決策的中樞系統B.行政決策的信息系統C.行政決策的咨詢系統D.行政決策的審批控制系統

17.SQL語言具有2種使用方式，分別稱為（）和嵌入式SQL

A.提示式SQLB.多用戶SQLC.交互式SQLD.解釋式SQL

18.下列對于關系的敘述中，()的敘述是不正確的。

A.關系中的每個屬性是不分解的

B.在關系中元組的順序是無關緊要的

C.任意的一個二維表都是一個關系

D.每一個關系只有一種記錄類型

19.下面頂級域名中表示政府機構的是（）。

A.comB.eduC.govD.net

20.在研究型機構中，下列哪一種領導方式的效果最差？（）

A.高任務、低關系B.高任務、高關系C.低任務、高關系D.低任務、低關系

21.鑒定偏差并采取矯正措施是控制的（）。

A.第一步B.第二步C.第三步D.第四步

22.下列屬于非預算控制法的是()。

A.會計審計控制法B.可變預算控制法C.零基預算法D.項目預算法

23.通常唯一識別一個記錄的一個或若干數據項稱為（）。

A.主鍵B.副鍵C.鑒別鍵D.索引鍵

24.在Word的編輯狀態，執行編輯命令“粘貼”后（）。

A.將文檔中被選擇的內容復制到當前插入點處

B.將文檔中被選擇的內容移到剪貼板

C.將剪貼板中的內容移到當前插入點處

D.將剪貼板中的內容拷貝到當前插入點處

25.對商業組織來說，績效目標一般包括贏利水平、投資回報率、銷售收入、市場占有率、新產品開發能力、顧客滿意度等，公共部門工作性質多樣化且不以贏利為主要目的，確定績效目標應遵循的基本原則是（）。

A.少投入原則B.過程性原則C.任務相關原則D.目稱性原則

26.在多層次的結構圖中，其模塊的層次數稱為結構圖的（）。

A.深度B.跨度C.控制域D.粒度

27.在SQL中，外模式一級數據結構的基本單位是（）。

A.基本表B.視圖C.E-R圖D.用戶表

28.關系模式中，滿足3NF的模式（）。

A.可能是2NFB.必定是2NFC.必定是BCNFD.必定是4NF

29.BSP方法對面談結果要做四件事，下列哪件事要求用結構化格式完成？（）

A.回顧面談B.寫出總結C.問題分析表D.修正圖表

30.“情人眼里出西施”反映了決策過程中常見的()。

A.近因效應B.定型效應C.光環效應D.投射效應

31.軟件詳細設計主要采用的方法是（）。

A.結構程序設計B.模型設計C.結構化設計D.流程圖設計

32.下列屬于輸出設備的是（）。

A.鍵盤B.鼠標C.掃描儀D.顯示器

33.個人為組織目標做出貢獻的意愿強度是變動的，受到（）影響。

A.組織的態度B.組織的協調C.個人的文化程度D.個人所感受到的滿意程度

34.關于Word打印操作的說法正確的有()。

A.打印格式由Word自己控制，用戶無法調整

B.在Word開始打印前可以進行打印預覽

C.Word的打印過程一旦開始，在中途無法停止打印

D.Word每次只能打印一份文稿

35.下面的描述中，正確的是()。

A.外存中的信息，可直接被CPU處理

B.計算機中使用的漢字編碼和ASCII碼是一樣的

C.鍵盤是輸入設備，顯示器是輸出設備

D.操作系統是一種很重要的應用軟件

36.在一個組織內，李明幫助王剛做事情，但不承擔責任，李明對于王剛是()。

A.被授權者B.代理職務C.助理或秘書D.參謀人員

37.下列各選項中，運用法律方法的形式不包括（）

A.立法B.司法C.行政D.準司法

38.某政府在何時開展調查工作，怎樣接待群眾來訪等信息都做到公開透明，這體現了政府公共關系運作的（）原則。

A.科層一致B.實事求是C.政務公開D.整體一致

39.Windows系統需要訪問Internet，必須安裝（）協議。

A.IPX/SPXB.AppleTalkC.NetBEUID.TCP/IP

40.在Excel單元格內輸入計算公式時，應在表達式前加一前綴字符，所加的字符是（）。

A.左圓括號“（”B.等號“=”C.美元符號“$”D.單撇號“′”

41.在Excel中輸入字符串時，若該字符串的長度超過單元格的顯示寬度，則超過的部分最有可能()。

A.被截斷刪除B.繼續超格顯示C.給出錯誤提示D.作為另一個字符串存入右側相鄰單元格

42.下列說法中，不正確的是()。

A.概念模型與數據模型無關，比模式更抽象

B.視圖也是一種數據庫安全性控制的方法

C.安全性可防范非法用戶和非法操作，完整性可防范不合語義的數據

D.SQL語言不是完備的關系數據語言

43.BSP方法利用許多U/C矩陣表示各種聯系，其中最常用的是（）。

A.過程機構組織B.過程資源C.過程數據類D.過程系統

44.梅奧認為，在共同的工作過程中，人們相互之間必然發生聯系，產生共同的感情，自然形成一種行為準則或慣例，要求個人服從，這就構成了“人的組織”。（）

A.正確B.錯誤

45.為了實現功能目標，組織必須對活動過程進行規劃和決策，以高效有序地完成目標任務；組織也必須對其內部的各種要素進行協調，以化解矛盾，減少內耗；組織也要對整個活動過程進行控制，以防止和糾正偏差等，這些都體現了組織的（）。

A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服務功能

二、多選題(15題)46.下列關于Word查找替換功能的敘述正確的是（）。

A.可以查找與替換無格式的文本

B.可以查找與替換特定格式的文本

C.可以查找與替換特殊字符和不可打印字符

D.可以使用通配符進行模糊查找

E.只能在整個文檔范圍內進行查找與替換

47.目前網絡設備的MAC地址由（）位二進制數字構成，IP地址由（）位二進制數字構成。

A.48B.16C.32D.24E.64

48.巴納德認為，作為正式組織的協作系統，都包含三個基本要素，即（）。

A.必要的權威B.共同的目標C.信息的溝通D.協作的意愿

49.套接字由（）組成。

A.IP地址B.端口號C.傳輸協議D.應用協議E.數據

50.強烈的管理愿望來源于（）。

A.對環境的細致分析B.對管理工作性質的透徹理解C.對自己能力的充分自信D.對某種地位的追求

51.結構化生命周期法的系統分析階段的主要任務包括（）。

A.明確系統開發的請求B.對組織結構與功能進行分析C.將企業業務流程與數據流程抽象化D.劃分子系統功能

52.下面關于行為科學理論的說法正確的是（）。

A.引起了管理對象重心的變化

B.可比較容易地運用于管理中的具體問題

C.引起了管理方法的轉變

D.提出了以人為中心研究管理問題

53.企業事業單位文件材料概念的含義可以從（）幾個方面去理解

A.本質屬性是信息記錄材料B.記錄的信息是原生信息C.信息記錄內容廣泛D.信息記錄方式多樣

54.從波特和勞勒的激勵模式中可以看到（）。

A.激勵不是一種簡單的因果關系

B.領導者應仔細評價一個人的報酬結構

C.把努力一成績一報酬一滿足這一連鎖關系結合到整個管理系統中去

D.要注意內在和外在報酬

55.TCP和lP協議分別工作在OSI/ISO七層參考模型的哪層？（）

A.物理層B.數據鏈路層C.傳輸層D.網絡層E.應用層

56.下列列出的網絡設備中，屬于DCE設備的有（）。

A.集線器B.幀中繼交換機C.CSU/DSUD.計算機E.調制解調器

57.把關系看作二維表，則下列說法錯誤的是（）

A.表中可以套表

B.一列中的各個分量值可以取自不同的域

C.行和列的次序都不能交換

D.表中不允許出現相同的行或相同的列

E.行和列的屬性設定后不能更改

58.以下關于數據的存儲結構的敘述，正確的是（）。

A.數據的存儲結構是數據鍵關系的抽象描述

B.數據的存儲結構是邏輯結構在計算機存儲器中的實現

C.數據的存儲結構分為線性結構和非線性結構

D.數據的存儲結構對數據運算的具體實現沒有影響

E.數據的存儲方法有：順序存儲方法、鏈接存儲方法、索引存儲方法和散列存儲方法

59.根據現代激勵理論，下列因素中真正能對組織員工產生激勵作用的是：

A.職業認同B.職業保障C.工作的挑戰性D.工作條件

60.對于電子郵件，現在廣泛采用的協議標準有（）。

A.SMTPB.IPV4C.POP3D.IPV6E.IMAP

三、判斷題(12題)61.一般說來，組織越穩定，管理寬度應該越大。（）

A.正確B.錯誤

62.不同的環境因素之間基本上是相互割裂的。（）

A.正確B.錯誤

63.主管人員配備的根據是職務的要求。（）

A.正確B.錯誤

64.到中世紀，西方管理實踐和管理思想都有了很大的發展。（）

A.正確B.錯誤

65.檔案利用者可自行公布檔案館已開放的歷史檔案。（）

A.正確B.錯誤

66.檔案工作技術現代化，是實現檔案工作現代化的關鍵。（）

A.正確B.錯誤

67.管理的本質是領導。（）

A.正確B.錯誤

68.根據科技檔案分類的同一規則的要求，在一個單位內，所有科技檔案應按照同一標準進行分類。（）

A.正確B.錯誤

69.管理人員的選拔，無論內升還是外聘，都要鼓勵公開競爭。（）

A.正確B.錯誤

70.企業事業文件材料是企業事業單位在各項工作和活動間接產生和形成的反映生產經營，技術開發等各方面情況的各種信息記錄材料。（）

A.正確B.錯誤

71.泰勒被稱為科學管理之父。（）

A.正確B.錯誤

72.員工招聘是指企業到外部尋找、吸引那些有能力、又有興趣到本單位任職的人，并從中選出適宜人員予以錄用的過程。（）

A.正確B.錯誤

參考答案

1.B經驗學派認為應該從企業管理的實際出發，以大企業的管理經驗為主要研究對象，通過研究各種成功和失敗的管理案例，就可以了解怎樣管理。

2.B幀中繼在數據鏈路層進行交換的。

3.A所謂溝通，是人與人之間的思想和信息的交換，是將信息由一個人傳達給另一個人，逐漸廣泛傳播的過程。只有經過溝通，才能更好地化解矛盾。故本題答案選A。

4.B數據庫和數據庫管理是決策支持系統的重要組成部分，是建立決策支持系統的先決條件。

5.B管理效率綜合化特征主要表現在效率責任、效率關系和效能上。為了提高管理效率，必須把各種效率關系綜合起來加以考慮。效率責任、效率關系的綜合化最終要體現在管理的效能上.即管理者從事管理活動及其相應管理勞動的行為水平和能力、工作狀態和效果上，包括用人效能、辦事效能、組織效能、決策效能、支配時間的效能等方面，這種管理效能的綜合化已成為提高管理效率的根本。所以選B。

6.BJMartin將企業信息工作的技術模型劃分為若干層次，而最基礎的兩層則是建立企業模型和進行信息資源戰略規劃。

7.C柔性管理的主要優點有：（1）柔性管理滿足員工的高層次需要，因而能深層次地激發員工的工作積極性，增強員工的主人翁責任感，使其不僅自覺提高各自的工作標準，而且愿意挖掘其潛能，發揮其天賦，作出超常的工作成就。（2）柔性管理有利于組織內部形成集體主義和相互協作的精神，有利于對種種失范現象形成一種“防患于未然”的機制。而柔性管理的缺點是缺乏明確的工作標準，工作績效不易考核、評估。故C選項不是柔性管理的長處。故本題正確答案為C選項。

8.B40-20-40的工作量分配規則，即前期工作（計劃、需求分析、概要設計和詳細設計階段）和后期工作（測試階段）各占40%，編碼階段占20%。應該強調要重視前期和后期工作。

9.B網頁的默認存儲格式是HTML。

10.C扁平式組織是指管理幅度較寬、管理層次較少的組織結構形態。其上層人員的管理幅度大，難以對下級進行深入具體的指導和監督。所以答案選C。

11.B

12.B普通視圖和Web版式視圖只顯示水平標尺，大綱視圖和全屏顯示都不顯示標尺，頁面視圖可以同時顯示水平標尺和垂直標尺。

13.B不同的管理方式、管理手段具有不同的績效結果，同一種管理方式在不同的社會歷史條件下所產生的管理效率也不盡相同，管理效率是選擇管理方式的根本標準。所以選B。

14.C信息系統開發方式有多種，其中最有利于企業信息技術人員培養和系統維護的開發方式是合作開發。

15.B認證中心CA（CertificateAuthority）的核心功能是發放和管理數字證書。

16.C現代行政決策體制通常由行政決策中樞系統、行政決策信息系統、行政決策咨詢系統和行政決策審批控制系統組成。國務院研究室是承擔綜合性政策研究和決策咨詢任務、為國務院主要領導同志服務的國務院辦事機構，是典型的行政決策咨詢系統。故本題答案選C。

17.C一種是在終端交互方式下使用，稱為交互式SQL；另一種是嵌入在高級語言的程序中使用，稱為嵌入式SQL，而這些高級語言可以是C、PASCAL、COBOL等，稱為宿主語言。

18.C一個關系對應一個二維表，但一個二維表不一定都能成為一個關系，如復式表格（數據項下還有子項）就不是一個關系，只有符合一定要求的二維表才是關系。

19.C域名中用于表示科研機構的ac；用于工商金融企業的com；用于教育機構的edu；用于政府部門的gov；用于互聯網絡信息中心和運行中心的net；用于非盈利組織的org。

20.A在研究型機構中，高任務、低關系的領導方式效果最差

21.C通常控制過程的步驟是：第一步，制定控制標準；第二步，衡量實際工作；第三步，鑒定偏差并采取矯正措施。所以選C。

22.A非預算控制法包括實地視察法、報告制度法、比率分析控制法、會計審計控制法、統計控制法和計劃評審技術法。故本題答案選A。

23.A記錄中能識別不同記錄的數據項被稱為關鍵字，若該數據項能唯一識別一個記錄，則稱為主關鍵字（簡稱主鍵），若能識別多個記錄則稱為次關鍵字。

24.D“粘貼”是將剪貼板中的內容拷貝到當前插入點處。

25.C公共組織工作性質多樣化且不以贏利為主要目的，績效目標一般涉及經濟性、可得性、效率、服務質量、社會效果和公眾的滿意程度等。確定績效目標應遵循的基本原則包括：①任務相關性原則。指績效目標必須與工作任務或主要責任緊密相關。公共管理各部門承擔著不同的服務職能，確定績效目標必須以公眾任務和主要責任為基礎，切忌目標的雷同化。②目標與使命相一致的原則。每個組織都負有自己的使命，績效目標是組織使命的具體化，因而必須與組織使命保持內在的一致性。③結果為本的原則。績效目標的確定應該圍繞工作的結果而不是投入或過程。結果的衡量應該注重所產生的客觀效果而不是直接產出。本題中符合題意的是任務相關性原則。故本題答案選C。

26.A在該具有多個層次的結構樹中，模塊的層次數稱為結構圖的深度，它表示出了控制的層數，在一定意義上也能反映出程序物理結構的規模和復雜程度。

27.B外模式一級數據結構的基本單位是視圖。

28.B1NF直到BCNF的四種范式之間有如下關系：一個數據庫設計如果符合2NF，一定也符合1NF。如果符合第三范式，一定也符合第二范式。滿足BCNF的關系也必然滿足3NF。因此B正確。

29.BBSP方法對面談結果要做的四件事分別是：回顧面談，使全體研究人員及時獲悉所得到的結果；寫出總結，并應用結構化的格式，將打印結果送往被訪者審閱；分析問題，利用問題分析表對問題進行分析；修正圖表、，在面談過程中對問題深入了解后，可能需要對已有圖表做出修正。

30.C近因效應指的是在交往中最近一次接觸給人留下的印象對社會知覺者的影響作用。定型效應是指在頭腦中存在的、關于某一類人的固定印象。投射效應是指人們不自覺地把自己的心理特征歸屬到別人身上.認為別人也有同樣的特征。光環效應又稱暈輪效應，它是一種在突出特征這一暈輪或光環的影響下而產生的以點代面、以偏概全的社會心理效應，其最突出特征就是極端和絕對，“情人眼里出西施”“一俊遮百丑”就是光環效應的典型反映。故本題答案選C。

31.A結構程序設計是軟件詳細設計的主要方法。

32.DA、B、C三項都屬于輸入設備，只有D項是輸出設備。

33.D個人為組織目標做出貢獻的意愿強度受個人所感受到的滿意程度的影響。

34.B在Word2003中，提供了打印預覽功能，使得用戶在打印之前就可通過屏幕看到文檔實際打印后的效果。

35.C外存中的信息首先要調入內存，才能被CPU處理；操作系統是一種很重要的系統軟件而不是應用軟件：漢字編碼與ASCII碼顯然不一樣，漢字編碼是兩字節的，而ASCII碼是單字節碼。

36.D參謀職權是某項職位或某部門的參謀所擁有的輔助性職權。包括提供咨詢、建議等。其目的是為實現組織目標，協助直線人員有效工作，參謀人員不承擔責任。故本題答案選D。

37.C

38.C政務公開，是指狹義上的政府信息公開，是行政機關公開其行政事務，強調的是行政機關要公開其執法依據、執法程序和執法結果.屬于辦事制度層面的公開。ABD與題干所述無關，故本題答案選C。

39.DTCP/IP協議是Internet最基本的協議、是國際互聯網絡的基礎。

40.B在Excel單元格內輸入計算公式時，應在表達式前加“=”，否則系統認為是文字型數據。

41.B在Excel中輸入字符串時，若該字符串的長度超過單元格的顯示寬度，則超過的部分最有可能繼續超格顯示。

42.D所謂完備的關系數據語言是指能夠實現關系代數的五種基本操作的關系數據語言。用SQL語言也能夠實現關系代數的五種基本操作，因此，是完備的關系數據語言。

43.CBSP方法將過程和數據類兩者作為定義企業信息系統總體結構的基礎，具體做法是利用過程數據矩陣（也稱U/C矩陣）來表達兩者之間的關系。矩陣中的行表示數據類，列表示過程，并以字母U（use）和C（create）來表示過程對數據類的使用和產生。

44.B題干最后一句話應改為“這就構成了非正式組織”。

45.C為了實現功能目標，組織必須對活動過程進行規劃和決策，以高效有序地完成目標任務；組織也必須對其內部的各種要素進行協調，以化解矛盾，減少內耗；組織也要對整個活動過程進行控制，以防止和糾正偏差。這些都體現了組織的管理功能。所以選C。

46.ABCD查找與替換可以無格式或帶格式進行，還可以查找一些特殊字符和不可打印字符，可以使用通配符進行模糊查找，查找與替換可以在整個文檔范圍，也可以選擇部分文檔進行查找。

47.AC目前網絡設備的MAC地址由48位二進制數字構成，IP地址由32位二進制數字構成。

48.BCD巴納德認為，作為正式組織的協作系統，都包含三個基本要素，即協作的意愿、共同的目標和信息的溝通。

49.ABC套接字由IP地址、端口號、傳輸協議組成。

50.ABC強烈的管理愿望來源于對環境的細致分析，對管理工作性質的透徹理解，對自己能力的充分自信。

51.BC

52.ACD行為科學理論主張以人為中心進行管理，與傳統的古典理論把重點放在對事和物的管理上相比，強調重視人的主觀性和創造性，認為應當把重點放在對人及其行為的管理上。隨著對人性的認識和管理對象的變化，管理方法也發生變化。但行為科學理論偏于抽象，因此很難應用于具體問題中。

53.ABCD

54.ABCD波特和勞勒的綜合激勵模式認為，不要以為設置了激勵目標、采取了激勵手段，就一定能獲得所需的行動和努力，并使員工滿意。意即激勵不是一種簡單的因果關系，A正確。主管者應仔細地評價一個人的報酬結構，要形成激勵一努力一績效一報酬一滿足并從滿足回饋努力這樣的良性循環，BC正確。一個人在做出了成績后，得到兩類報酬。一種是外在報酬，另一種是內在報酬，