#8、檢查爐前操作車輛保養，如不合格考核200元。檢查變壓器周圍，沒有防火設備的考核200元，衛生不合格的考核100—300元。檢查液壓系統和上料系統，衛生不合格和設備運行不合格的考核100―300元。9、鈣超標00?1）以上的，考核爐長或副爐長200元，考核班長100元，出爐長100元，吹氧工100元，每天超鈣5板以上者，對廠長、主任考核100元。10、硅板吊碎，考核出爐長200元，打雜200元，吹氧100元，班長200元，爐長200元。11、配料人員，計量不準亂配料，交班記錄上配料比批數不清楚或無記錄的考核當事人200元，上料室內周圍現場衛生不合格的考核200元；皮帶廊內保持暢通，無雜物，違反者考核班長200元。12、當班電、鉗工維修人員，必須留在車間，無故離開車間考核200元，維修人員因操作不當造成重大設備事故，應上報公司，由公司按相關規定進行處理;機修、電工工作完畢要做到“工完場清〃，施工作業后現場發現焊條頭或電線頭等雜物，對維修人員考核200元，每月發生兩次者連帶承包人考核200元，每月發生三次者連帶考核設備、電器主任200元。13、各爐臺配電室、高低壓配電室、上料配料間、機修備品間等處要保持整齊、干凈，違者考核各負責人200元。14、召開會議或技能學習時遲到者考核100元，不參加者考核200元；每月班長以上管理人員月末工作總結不交的考核200元，交了不合格者考核100元。15、破礦石洗選班應嚴格按車間要求破碎礦石粒度，選出劣質礦石并徹底清洗干凈，違者班長考核500元，組員各300元。16、壓力環操作不當損壞，或被刺火刺壞，考核班長500元，爐長500元，員工300元。

17、過流考核，過流一次考核爐長300元，班長，200元，配電員100元，每周統計一次。如果超過一次的，每多一次加100元考核。過流次數每月累計超過50次的廠長、主任每人考核500元。18、調檔考核每10天統計一次，調檔次數超過130次的，考核爐長200元，副爐長150元，班長100元。19、電極使用：偏差3—5噸考核爐長200，副爐長150，班長100；5—8噸考核爐長300，副爐長200，班長150；8一10噸考核爐長800，副爐長600，班長400；10噸以上考核爐長1000，副爐長800，班長500；20噸以上考核爐長1300，副爐長1000，班長800。F》七、7s現場考核1、目標通過7s工作的長期不懈推行，塑造整潔有序、節約盛行的現場管理風氣，提高員工整體素質。2、工作場所要求：對工作現場的物品要經常整理、整頓，按區存放并做好標識；檢查發現不合格的，每次考核責任人300元，班長200元。定時清掃工作場所的地面、標識、立柱、玻璃、工作臺、機器設備、計量設備等。未清掃或未上述區域未明確責任人的，考核車間主任500元，班長300元，明確了責任人的考核責任人200元/處。原材料、半成品、成品不可直接裸放在地（必須放在托板上堆放整齊，且不超過1.5米高），工序間產品堆碼卡要填寫清楚，擺放整齊，注意安全，防止磕碰受損。未按照要求做到的，考核責任人300元/處。工作場所內不可放置兩周內不使用的物料。違者考核廠長或主任300元/次。

工具應放置有序，位置適當，便于使用和操作。違者考核責任人200元/處。生產現場要穿戴好工衣、工牌，不可放置私人物品（可在某區域集中放置）。違者考核責任人200元/處。3、機器設備要求：每臺設備都要有保養記錄，設備使用應有明確的操作程序規定。生產現場的設備擺放須整齊、干凈，生產完的產品必須填寫堆碼卡。交接班時做好設備的點檢并作好記錄。上述檢查，如每缺失一處考核責任人200元/處。沒有明確責任人的考核車間或爐臺主管300元/處。4、材料、物品及物架要求：材料物品須有專門的存放區、放置區。材料物品要在規定區域擺放整齊，并以標示牌明確標識。物架須擺放整齊，并且牢固。上述經檢查未到位的，由相關職能部門發出限期整改通知單，超出期限整改不合格的，考核責任單位200元/處。超出期限后未整改的，考核責任單位500元/處。5、消防設備要求：滅火器須定期點檢，氣壓不足時，應立即更新或重新充氣。消防栓應經常擦洗，消防區域不可堆有障礙物。上述檢查，如每缺失一處考核安環部門200元/處。八、附則1、班組范圍內發現違紀，追究不到個人的，考核責任主管500元。

2、對于違章違紀人數較多的、影響較壞的班組（或各爐、車間），部門負責人視情節而定給予1000—3000元考核。3、半年內違反同一條款兩次加倍處理，違反第三次辭退出廠。4、員工違反日常行為規范被車間或班組自查到的，只處理責任人；如被職能部門（生產技術科、人事行政科、安全環保科、企管計劃科等）考核到的問題，在考核責任人的基礎上，車間領導、班組長一并予以考核處理。5、以上條款涉及到的罰款在當月工資或在應付