PAGEPAGE1（必練）國家電網招聘（管理科學與工程類）專業知識備考題庫寶典（核心題）一、單選題1.下列指數中屬于數量指數的是（）。A、產量指數B、價格指數C、單位成本指數D、勞動生產率指數答案：A2.在計算最大流量時，我們選中的每一條路線（）。A、一定是一條最短的路線B、一定不是一條最短的路線C、是使某一條支線流量飽和的路線D、是任一條支路流量都不飽和的路線答案：C3.某組數據的集中趨勢是指（）。A、該組數據的數值向其中心值的靠攏程度B、該組數據的數值遠離其中心值的趨勢和程度C、該組數據的數值向其中位數值的靠攏程度D、該組數據的數值遠離其中位數值的趨勢和程度答案：A4.全面理解管理定義，需要從管理的主題、環境、目標、動員和配置資源、（）、社會實踐活動等方面把握其含義。A、計劃B、管理方法C、基本職能D、組織答案：C解析：管理就是管理者在一定的環境下，為了實現特定組織的目標，動員和運用資源而進行的計劃、組織、領導和控制等社會活動。管理的這一定義具有如下含義：（1）管理是以管理者為主體進行的活動；（2）管理是在一定的環境下進行的；（3）管理是為了實現特定的目標；（4）管理需要動員和配置有效資源；（5）管理具有基本的職能；（6）管理是一種社會實踐活動。要全面理解管理定義，需要從管理的主題、環境、目標、動員和配置資源、基本職能、社會實踐活動等方面把握其含義。所以選C。5.戰略管理提出的根本原因主要在于（）。A、組織規模的擴大B、組織內部的專業化分工C、外部環境的變化D、員工素質的提高答案：C解析：外部環境變化關系到組織生存發展的全局性、長遠性，因而需要作出戰略管理。6.管理人員一般需要具備多種技能。關于高層管理人員的技能，按其重要性程度從低到高排序，正確的是（）。A、人際技能、概念技能、技術技能B、技術技能、人際技能、概念技能C、概念技能、人際技能、技術技能D、概念技能、技術技能、人際技能答案：B解析：管理人員一般需要具備多種技能。對于高層管理人員來說，其技能的重要性程度由低到高為：技術技能、人際技能、概念技能。7.研究搜集、處理和描述的統計學方法是（）。A、描述統計B、推斷統計C、理論統計D、應用統計答案：A8.若一個閉鏈C除了第一個頂點和最后一個頂點相同外，沒有相同的頂點和相同的邊，則該閉鏈C稱為（）A、初等鏈B、圈C、回路D、飽和鏈答案：C9.首先將權力劃分為職務權力和個人權力的是（）。A、泰勒B、法約爾C、韋伯D、羅素答案：B解析：法約爾認為，權力即“下達命令的權利和強迫別人服從的力量”。權力可區分為管理人員的職務權力和個人權力。職務權力是由職位產生的；個人權力是指由擔任職務者的個性、經驗、道德品質以及能使下屬努力工作的其他個人特性而產生的權力。個人權力是職務權力不可缺少的條件。10.中小企業E-mail、FTP選用的服務器是()。A、入門級B、工作組級C、部門級D、企業級答案：B解析：適于規模較小的網絡，適用于為中小企業提供Web、郵件等服務是工作組級服務器。11.下列關于計算機直接識別的內容，正確的是()。A、計算機能直接識別匯編語言B、計算機能直接識別圖片C、計算機能直接識別文字D、計算機能直接識別ASCII碼答案：D解析：計算機只能直接識別機器語言，機器語言是一種二進制代碼，以0和1表示，即ASCII碼。12.為處理來信奠定基礎的是（）。A、及時拆封B、詳細閱讀C、認真登記D、準確交辦答案：B解析：詳細閱讀是處理來信的一個重要環節，只有通過閱讀，弄清了信件的內容，才能為處理工作奠定基礎。13.下列不屬于行政決策特征的是（）。A、決策主體的特定性B、決策內容的廣泛性C、決策的程序性D、決策的權威性答案：C解析：情況有時候會是突發的，這個時候的決策也就不可能按照程序來進行。因此決策的程序性不屬于行政決策的特征。14.激勵理論中的雙因素理論，關于保健因素說法正確的是（）。A、保健因素能預防和減少員工的不滿，但不能使其對工作非常滿意B、保健因素最大的作用是確保員工的生理與心理健康C、保健因素的滿足，能使員工對工作非常滿意D、保健因素的滿足，有助于員工潛力的發揮答案：A解析：保健因素指和工作環境或條件相關的因素，這些因素處理不當，或者說這類需要得不到基本的滿足，會導致員工的不滿，甚至嚴重挫傷其積極性；反之，滿足這些需要則只能防止員工產生不滿情緒。有了保健因素，不會產生不滿意，但也沒有滿意；而沒有保健因素，則會產生不滿。保健因素能預防和減少員工的不滿，但不能使其對工作非常滿意。15.從創新的組織程度上看，創新分為有組織的創新和（）。A、自發創新B、自覺創新C、自上而下的創新D、自下而上的創新答案：A解析：從創新的組織程度上看，創新分為自發創新和有組織的創新。故本題選A。16.所謂授權，是指（）。A、在組織設計時，規定下屬管理崗位必要的職責與權限B、在組織調整時，規定下屬管理崗位必要的職責與權限C、領導者將部分處理問題的權力委派給某些下屬D、委托代理關系答案：C解析：授權是領導者通過為員工和下屬提供更多的自主權，以達到組織目標的過程。授權是領導者智慧和能力的擴展和延伸，必須遵循客觀規律和原則，授權過程是科學化和藝術化的過程。17.赫茨伯格的“雙因素”理論認為，滿意的對立面是（）。A、不滿意B、沒有不滿意C、沒有滿意D、特別不滿意答案：C解析：該理論提出了新的滿意感觀點。傳統的觀點認為，滿意的對立面就是不滿意。赫茨伯格認為，滿意的對立面是沒有滿意，而不是不滿意；不滿意的對立面應該是沒有不滿意，而不是滿意。故選C。18.計算機最主要的工作特點是()。A、存儲程序與自動控制B、高速度與高精度C、可靠性與可用性D、有記憶能力答案：A解析：1946年，著名美籍匈牙利數學家馮·諾伊曼提出并論證了計算機體系結構的基本思想，其中最核心的內容可總結為“存儲程序”和“自動控制”。因此，計算機最主要的工作特點是存儲程序與自動控制。19.下列選項中，中央銀行應該停止實行收縮貨幣供給量政策的是（）。A、物價水平急劇上漲B、經濟出現衰退的跡象C、經濟出現過熱的跡象D、利息率已下降到較低的水平答案：B20.物聯網的概念，最早是由美國的麻省理工學院在()年提出來的A、2000B、2002C、1999D、2001答案：C解析：1991年美國麻省理工學院(MIT)的KevinAsh-ton教授首次提出物聯網的概念。1999年美國麻省理工學院建立了“自動識別中心(Auto-ID)”，提出“萬物皆可通過網絡互聯”，闡明了物聯網的基本含義。2005年11月，在突尼斯舉行的信息社會峰會正式提出物聯網概念。21.目前大多數個人電腦(PC)的主板作為電腦中各種設備的連接載體，而這些設備各不相同。主板本身也由()、擴展插槽、電源插座等元器件組成。因此制定一個標準以協調各種設備的關系是必須的。A、CPU、硬盤、內存、電源B、硬盤、內存、擴展接口C、芯片組、各種I/O控制芯片、擴展接口D、CPU芯片/芯片組、擴展內存、電源答案：C解析：主板本身由芯片組、各種I/O控制芯片、擴展接口、擴展插槽、電源插座等元器件組成。22.以下不屬于直線型組織結構的優點的是（）。A、結構較簡單B、責權明確C、信息快捷D、工作協調答案：D解析：直線型組織結構的優點包括：結構比較簡單；責任與職權明確；上層主管做出決定可能比較容易和迅速。故本題選D。23.()給出的物聯網概念最權威。A、國際電信聯盟B、IBMC、三星D、微軟答案：A解析：2005年11月17日，在突尼斯舉行的信息社會世界峰會(WSIS)上，國際電信聯盟發布了《ITU互聯網報告2005：物聯網》，提出了“物聯網”的概念。國際電信聯盟在“TheInternetofThings”報告中對物聯網概念進行擴展，提出任何時刻、任何地點、任意物體之間的互聯，無所不在的網絡和無所不在計算的發展愿景，除RFID技術外，傳感器技術、納米技術、智能終端等技術將得到更加廣泛的應用。國際電信聯盟對物聯網的定義：“物聯網主要解決物品到物品(ThingtoThing，T2T)，人到物品(humantothing，H2T)，人到人(humantohuman，H2H)之間的互聯。”這里與傳統互聯網不同的是，H2T是指人利用通用裝置與物品之間的連接，H2H是指人之間不依賴于個人電腦而進行的互聯。24.下列選項中不屬于影響戰略評價基本因素的是（）。A、戰略評價者的價值觀與行為偏好B、戰略評價者所采取的工具與方法C、戰略評價的地域性限制D、戰略評價的時效性限制答案：C解析：影響戰略詳價的基本因素主要有以下四種：戰略評價者的價值觀與行為偏好；戰略評價者所采取的工具與方法；戰略評價者掌握的信息與資料；戰略評價的時效性限制。25.應用軟件是專門為某一應用目的而編制的軟件，下列軟件中全部屬于應用軟件的是()。A、Linux和WindowsXPB、WindowsXP和DOSC、Foxpro和AccessD、WinCE和Word答案：C解析：Linux，WindowsXP，DOS，WinCE是系統軟件，Foxpro，Access，Word是應用軟件。26.若G中不存在流f增流鏈，則f為G的（）A、最小流B、最大流C、最小費用流D、無法確定答案：B27.當樣本容量比較大時，在不重置抽樣條件下，樣本比例p的方差為（）。A、AB、BC、CD、D答案：C28.排隊系統中狀態是指系統中的顧客數（）A、正確B、錯誤C、不一定D、無法判斷答案：A29.下列屬于加強秘書人員的政治思想修養的措施的是（）。A、學習秘書人員保密規定B、學習科學發展觀C、學習專業知識D、學習辦公室規定答案：B解析：秘書人員的政治思想修養主要包括兩個方面：一是理論知識，即觀點、范疇和要領體系；二是理性思維能力。秘書人員的政治理論修養從本質上說是馬克思主義修養。選項B屬于理論知識的學習。因此B為正確選項。30.當供求原理發生作用時，小麥減產在市場上的作用是（）。A、政府規定個人購買小麥的數量B、小麥價格上升C、小麥價格下降D、小麥交易量增加答案：B31.以下關于均衡價格的說法不正確的是（）。A、均衡價格是商品需求等于供給狀態時的價格B、市場供給量和市場需求量相等時的價格C、供給曲線與需求曲線交點上的價格D、供給價格等于需求價格時的價格答案：D32.下列選項不符合印章保管要求的是（）。A、專人負責B、確保安全C、防止污損D、隨身攜帶答案：D解析：印章保管的基本要求是：（1）專人負責。所謂專人負責是指秘書或秘書部門對于保管或使用印章的人員必須嚴格審查和挑選，選擇政治可靠、工作負責、堅持原則的人員來負責保管，管印人接到印章后應該做好接印登記。（2）確保安全。所謂確保安全是指印章應該保存在安全保險的地方，最好保存在保險柜內，并且養成隨用隨開、用完即鎖的好習慣。印章一旦發生異常情況，應該迅速查明，及時處理。管印人不得委托他人代取、代用印章，也不能在辦公室以外的地方用印。（3）防止污損。所謂防止污損是指平時使用印章要注意輕取輕放，避免破損。管印人還要注意經常洗刷印章，保持圖案和印文的清晰，防止印泥或其他污物將刻痕填塞。33.用圖解法求解一個關于最小成本的線性規劃問題時，若其等成本線與可行解區域的某一條邊重合，則該線性規劃問題（）。A、有無窮多個最優解B、有有限個最優解C、有唯一的最優解D、無最優解答案：A34.從決策的基本屬性來看，決策是（）。A、不以人的意志為轉移的活動B、以人的意志為轉移的活動C、客觀規律的真實描述D、客觀規律的真實反映答案：B解析：決策的基本屬性有預見性、選擇性和主觀性。A項和B項是相排斥的，在這種情況下，一般來說，其中一個就是正確答案。C項和D項與該題無關，且意思相近，是干擾項。決策的主觀性表明決策是以人的意志為轉移的活動。35.在列傳輸介質中，()傳輸介質的抗電磁干擾性最好。A、雙絞線B、同軸電纜C、光纖D、無線介質答案：C解析：光纖是光導纖維的簡寫，是一種由玻璃或塑料制成的纖維，可作為光傳導工具。傳輸原理是“光的全反射”。36.模板是指一個或多個文件，其中所包含的結構和工具構成了已完成文件的樣式和頁面布局等元素。在PowerPoint的“建立新演示文稿”區域里，如果選擇了“模板”按鈕，將會()。A、生成具有一定布局和色彩的空的演示文稿框架B、生成一張沒有背景和色彩的空白幻燈片C、生成與用戶無關的系統自用的模板D、演示系統自帶的模板答案：A解析：建立新的演示文稿時，如果選擇了模板按鈕，會生成具有一定布局和色彩的空的演示文稿框架。37.決定微型計算機運算速度的兩大部件是()。A、運算器和硬盤B、CPU和控制器C、內存和外設D、CPU和內存答案：D解析：CPU和內存組成了微機的主機部分，因此主機決定了微型計算機的運算速度。38.在組織結構設計中，職位的職權和職責越是對等一致，組織結構就越是有效。這就是組織工作中的（）。A、權責一致原則B、分工協作原則C、目標統一原則D、管理幅度原則答案：A解析：在組織結構設計中，職位的職權和職責越是對等一致，組織結構就越是有效。該原則是組織工作中的權責一致原則。39.m+n－1個變量構成一組基變量的充要條件是（）A、m+n－1個變量恰好構成一個閉回路B、m+n－1個變量不包含任何閉回路C、m+n－1個變量中部分變量構成一個閉回路D、m+n－1個變量對應的系數列向量線性相關答案：B40.殺毒軟件能夠()。A、清除已感染的所有病毒B、發現并拒絕所有病毒的入侵C、拒絕外界對計算機的任何侵害D、發現病毒入侵的某種跡象并及時清除或者提醒用戶答案：D解析：殺毒軟件，也稱反病毒軟件或防毒軟件，是用于消除電腦病毒、特洛伊木馬和惡意軟件的一類軟件。殺毒軟件通常集成監控識別、病毒掃描和清除及自動升級等功能，能夠發現病毒入侵的跡象并及時清除或者提醒用戶。41.在大樣本條件下，若np≥5，且n（1-p）≥5，樣本比例在置信水平（1-a）下的置信區間為（）。A、AB、BC、CD、D答案：A42.長期計劃往往是（）。A、戰略性計劃B、戰術性計劃C、年度計劃D、綜合計劃答案：A解析：長期計劃亦稱遠景計劃，是關系到組織發展遠景的計劃，是為實現組織的長期目標服務的，其目的是擴大和提升組織的發展能力。長期計劃往往是戰略性的計劃。43.編制國際收支平衡表的基本原則是（）。A、平衡預算B、凈出口C、復式記賬原理D、國際貿易原理答案：C44.電子政務在實現資源共享的同時，可以從根本上規范政府行為，避免暗箱操作，減少（）。A、“尋租”行為B、“梗阻”行為C、“貫通”行為D、“溝通”行為答案：A解析：“尋租”是指人們憑借政府保護而進行的尋求財富轉移的活動。電子政務最重要的內涵是運用信息及通信技術打破行政機關的組織界限.建構一個電子化的虛擬機關，使人們可以從不同的渠道獲取政府的信息及服務，而不是傳統的經過層層關卡書面審核的作業方式；而政府機關間及政府與社會各界之間也是經由各種電子化渠道進行相互溝通，并依據人們的需求、可以使用的形式、要求的時間及地點，提供各種不同的服務選擇。電子政務的出現有利于政府轉變職能，提高政府管理運作的透明度和運作的效率，從根本上規范政府行為，避免暗箱操作，減少尋租行為。45.如果要實施擴張型貨幣政策，下列措施中，中央銀行可采取的是（）。A、賣出國債B、提高準備金率C、降低再貼現率D、減少貨幣供應答案：C46.若原問題是求目標最小，則對偶問題的最優解值就等于原問題最優表中多余變量的（）A、機會費用B、個數C、值D、機會費用的相反數答案：D47.下列關于定性數據的圖形表示方法，錯誤的是（）。A、餅圖主要用于總體中各組成部分所占比重的研究B、條形圖各條的寬度可以不同C、條形圖的高度或長度來表述數據的多少D、環形圖能夠表示多個變量之間的結構差異答案：B48.關于服務器的描述中，正確的是()。A、按體系結構分為入門級、部門級、企業級服務器B、按用途分為臺式、機架式、機柜式服務器C、按處理器類型分為文件、數據庫服務器D、刀片式服務器的每個刀片是一塊系統主板答案：D解析：比如按照應用級別來分類，可以分為工作組級、部門級和企業級服務器；按照處理器個數來分可以分為單路、雙路和多路服務器；按照處理器架構來分可以分為x86服務器、IA-64服務器和RISC構架服務器；按照服務器的結構來分可以分為塔式服務器、機架式服務器和刀片服務器。49.中央銀行降低再貼現率的時候，商業銀行增加貼現的目的一般是（）。A、購買設備B、償還貸款C、增加庫存現金D、增加貸款答案：D50.首先將總體分成不同的“層（或組）”，然后在每一層內進行抽樣。此種抽樣方法是（）。A、概率抽樣B、分層抽樣C、非概率抽樣D、整群抽樣答案：B51.若物價上漲20%，則現在的1元相當于原來的（）。A、0.8元B、1.2元C、0.83元D、無法比較答案：C52.按溝通的信息流向劃分，可以將行政溝通分為（）。A、正式溝通和非正式溝通B、單向溝通和雙向溝通C、下行溝通、上行溝通和平行溝通D、口頭溝通、書面溝通和網上溝通答案：C解析：按溝通的信息流向劃分，行政溝通可分為下行溝通、上行溝通和平行溝通三種。53.在處理所謂外部引進人才--“空降兵”與內部培養人才--“子弟兵”的關系上，有許多企業傾向于給引進人才更多的關注，主要是給予更高的薪金與福利待遇，結果在無形中挫傷了內部培養人才的積極性。對于產生這種情況的原因存在以下幾種說法，你認為其中哪種說法最具說服力？（）A、破壞了公平競爭的原則，使得“子弟兵”處于不利的地位B、相對于“子弟兵”來說，“空降兵”更能創造出業績C、“子弟兵”在與“空降兵”競爭中得到的內部支持較少D、相對于“空降兵”而言，“子弟兵”覺得自己利益受損答案：D解析：“給予外部引進人才更高的薪金與福利待遇”并沒破壞公平競爭原則，排除A。B項的說法不成立.C項說法錯誤。D項.給予外部引進人才更高的薪金與福利待遇，確實會讓內部人才覺得自己利益受損。D項為正確說法。54.組織文化的核心和主體是（）。A、制度層B、物質層C、精神層D、組織結構答案：C解析：組織文化是指組織全體成員共同接受的價值觀念、行為準則、團隊意識、思維方式、工作作風、心理預期和團體歸屬感等群體意識的總稱。組織文化劃分為四個層次，即物質層、行為層、制度層和精神層。其中精神層即組織精神文化，它是組織在長期實踐中所形成的員工群體心理定勢和價值取向，是組織的道德觀、價值觀即組織哲學的綜合體現和高度概括，反映全體員工的共同追求和共同認識。組織精神文化是組織價值觀的核心，是組織優良傳統的結晶，是維系組織生存發展的精神支柱，組織的領導和成員共同信守的基本信念、價值標準、職業道德和精神風貌.是組織文化的核心和靈魂。55.生成定量數據的頻數分布表時，首先要對數據（）。A、分類B、確定組距C、分組D、確定組頻數答案：C56.關于計算機網絡主要特征的描述，不正確的是()。A、計算機網絡從邏輯上可分為通信子網和資源子網B、網絡中任意兩臺計算機都是獨立的.它們之間不存在主從關系C、不同計算機之間的通信應有雙方的必須遵守的協議D、網絡中的軟件和數據可以共享.單計算機的外部設備不能共享答案：D解析：資源共享是計算機網絡的主要功能之一，其中可共享的資源包括網絡中所有的軟件、硬件和數據資源。57.KDD是()。A、數據挖掘與知識發現B、領域知識發現C、文檔知識發現D、動態知識發現答案：A解析：知識發現(KDD：KnowledgeDiscoveryinDatabase)是從數據集中識別出有效的、新穎的、潛在有用的，以及最終可理解的模式的非平凡過程。知識發現將信息變為知識，從數據礦山中找到蘊藏的知識金塊，將為知識創新和知識經濟的發展作出貢獻。58.動態規劃最優化原理的含義是：最優策略中的任意一個K-子策略也是最優的（）A、正確B、錯誤C、不一定D、無法判斷答案：A59.A、AB、BC、CD、D答案：A60.第四代計算機是由()構成的。A、中小規模集成電路B、電子管C、大規模集成電路D、生物芯片答案：C解析：用大規模集成電路作為主要元件的計算機被稱為第四代電子計算機。目前常見的計算機都是第四代電子計算機，大多數是馮·諾依曼式機。從系統組成看，由運算器、控制器、存儲器、輸入設備與輸出設備五部分組成。61.下列陳述中正確的一項是（）。A、只有企業才需要管理B、任何類型的組織都需要管理C、個體企業不需要管理D、社會團體不需要管理答案：B解析：管理不僅僅指工商管理，雖然在現代市場經濟中工商企業的管理最為常見。除了商業管理，還有很多種類的管理，比如行政管理、經濟管理、社會管理、城市管理、衛生管理等。每一種組織都需要對其事務、資源、人員進行管理。本題正確答案為B。62.在溝通網絡中，組織的集中化程度及主管人員的預測程度均很低的形態是（）。A、鏈式溝通B、輪式溝通C、Y式溝通D、全通道式溝通答案：D解析：全通道式溝通是一個開放式的網絡系統，其中每個成員之間都有一定的聯系，彼此了解。此網絡中組織的集中化程度及主管人的預測程度均很低。63.大樣本情況下，當總體方差已知時，總體均值檢驗的統計量為（）。A、AB、BC、CD、D答案：A64.下列哪一項不屬于前饋控制的情況？（）A、獵人把瞄準點定在飛奔的野兔的前方B、企業根據現有產品銷售不暢的情況，決定改變產品結構C、汽車在上坡時，駕駛員要提前做好準備，以防止溜車D、根據蟲情預報，農業物資供應公司做好農藥儲備答案：B解析：事先察覺內外環境條件可能發生的變化，以便提前采取適當的處理措施預防問題的發生，這種情況屬于前饋控制，亦稱為預先控制。B項表述屬于反饋控制。65.Fxcel不能用于()。A、對工作表中的數據進行排序B、根據工作表中的數據來創建圖表C、對工作表中進行分類匯總D、根據工作表中的數據來創建演示文稿答案：D解析：創建演示文稿是PowerPoint的功能。66.收集簡單的、時間性強的信息，更適宜采用（）。A、觀察法B、問卷法C、購置法D、網絡法答案：D解析：網絡法收集信息的優點是信息時效性很強，最新信息補充及時；收集信息迅速、廣泛；收集信息不受時間、地域的限制；能收集文字圖表信息和聲像信息。因此，收集簡單的、時間性強的信息適宜采用網絡法。67.需求完全無彈性，需求曲線在數學上是一條（）。A、與橫軸平行的線B、向右下方傾斜的直線C、與縱軸平行的線D、向右上方傾斜的直線答案：C68.為了實現功能目標，組織必須對活動過程進行規劃和決策，以高效有序地完成目標任務；組織也必須對其內部的各種要素進行協調，以化解矛盾，減少內耗；組織也要對整個活動過程進行控制，以防止和糾正偏差等，這些都體現了組織的（）。A、凝聚功能B、整合功能C、管理功能D、服務功能答案：C解析：為了實現功能目標，組織必須對活動過程進行規劃和決策，以高效有序地完成目標任務；組織也必須對其內部的各種要素進行協調，以化解矛盾，減少內耗；組織也要對整個活動過程進行控制，以防止和糾正偏差。這些都體現了組織的管理功能。所以選C。69.正式組織與非正式組織的組織目標不同，正式組織的組織目標是（）。A、利潤或社會服務B、成員滿意C、利潤D、社會服務答案：A解析：按照組織建立的正規化程度，組織可以劃分為正式組織和非正式組織。正式組織的組織目標是利潤或社會服務，非正式組織的組織目標是成員滿意。故選A。70.在管理學經濟方法中，關于獎金的設立說法有誤的是（）。A、獎金的名目和條件應能表達組織領導者對職工行為的期望B、獎金的數量不宜過小，以提高獎勵的效價C、獎金應能對職工的行動方向和努力目標具有引導作用D、獎金發放要密切聯系組織或部門的經濟效益，同樣的超額勞動，在不同效益的組織里獎金數量應當相同答案：D解析：獎金發放要密切聯系組織或部門的經濟效益，同樣的超額勞動，在不同效益的組織里獎金數量應當不同，從而體現差異性。正確答案為D。71.督查工作是目標責任落實的（）。A、本質要求B、動力C、出發點D、落腳點答案：B解析：實施目標管理是督查工作的重要任務，督查工作是目標責任落實的動力，二者互為條件，相互促進，共同推動。72.領導者與工作人員的職責權限明確劃分，工作人員在職權范圍內有自主權。這種領導方式屬于（）領導。A、集權型B、分權型C、均權型D、自由型答案：C解析：由集權型、分權型、均權型、自由型領導的定義可知，集權型領導是工作任務、方針、政策及方法，都由領導者決定，然后布置給部屬執行。分權型領導是領導者只決定目標、政策、任務的方向，對部屬在完成任務各個階段上的日常活動不加干預。領導者只問效果，不問過程與細節。均權型領導是領導者與工作人員的職責權限明確劃分，工作人員在職權范圍內有自主權。這種領導方式主張分工負責、分層負責，以提高工作效率，更好地達成目標。自由型領導是領導有意分散領導權，給部屬以極大的自由度，只檢查工作成果，除非部屬要求，不作主動指導。因此，選項C為正確答案。73.目前我國事業單位中，國有事業單位占（）以上。A、60%B、70%C、80%D、90%答案：D解析：目前我國事業單位中，國有事業單位占90%以上，其他性質的事業單位不足10%。故選D。74.非確定型決策與風險型決策的區別是（）。A、決策條件不同B、非確定型決策不能預測未來自然狀態出現的概率C、風險型決策面臨的是多種可能的自然狀態D、風險型決策不能預測未來自然狀態出現的概率答案：B解析：根據決策條件的可控程度，決策可以劃分為確定型決策、風險型決策和非確定型決策。非確定型決策與風險型決策的決策條件基本相似，不同的只是不能預測未來自然狀態出現的概率，因而不定因素更多，決策風險更大。75.我國行政領導體制在（）年以前一直是委員會制。A、1956B、1978C、1979D、1982答案：D解析：我國行政領導體制在1982年以前一直是委員會制。1982年12月4日第五屆全國人大第五次會議通過的憲法中明確規定，國務院實行總理負責制，各部、委員會實行部長、主任負責制。76.把公共利益訴求轉換為權威性的公共政策，這是（）。A、政策評估B、政策調整C、政策制定D、政策執行答案：C解析：政府過程與公共政策過程是同一的，或者說政府過程實質上就是公共政策過程。現代政府的基本活動方式就是制定和實施政策。公共政策制定中主動聽取和吸收了不同社會群體的利益要求，并將這些分散的利益要求整合為社會公共利益。公共政策作為公共利益有效配置的權威性手段，其公共性需要最終落實到公共利益上。答案為C。77.委員會制的優點是（）。A、折中調和B、責任明確C、個人行為突出D、集思廣益答案：D解析：委員會制的主要優點是：委員會的決定由集體共同作出，集中了所有委員的知識、經驗和智慧，其決定更具可靠性。78.從經濟學上講，某人在公共場所進行的吸煙行為屬于（）。A、消費的外部經濟B、生產的外部經濟C、消費的外部不經濟D、生產的外部不經濟答案：C79.在Word的編輯狀態下，當前輸入的文字顯示在()。A、鼠標光標處B、插入點C、文件尾D、當前行尾答案：B解析：Word文本區的“I”型光標稱為“插入點”。輸入的文字將被顯示在插入點所在的位置。80.財政政策存在擠出效應的最重要原因，在于政府支出增加引起利率（）。A、上升B、下降C、為零D、為負數答案：A81.在環境較為不確定時，內部組織比較松散，決策權力分散并且權力層級不明確，組織結構設計可采取（）。A、機械式組織B、有機式組織C、虛擬式組織D、分權式組織答案：B解析：在環境較為不確定時，內部組織比較松散，決策權力分散并且權力層級不明確，組織結構設計可采取有機式組織。82.下列關于變量數據的說法錯誤的是（）。A、分類數據只能用來區分事物，不能用來表明事物間的大小、優劣B、順序數據具有數值特征，可以用于反映事物在數量上的差異C、數值型數據的計量功能要大于分類數據和順序數據D、在統計學研究中，對數值型數據的研究是定量分析的主要內容答案：B83.一般來說，秘書部門進行信息傳遞時的信宿是（）。A、領導機關B、人民群眾C、秘書本人D、文件答案：A解析：信宿是信息傳遞的終點，即信息接受者。一般來說，秘書部門的信宿是領導機關。84.年勞動生產率y（千元）和工人工資x（元）之間的回歸方程為y=20+30x，意味著勞動生產率每提高2千元時，工人工資平均（）。A、增加80元B、增加60元C、減少80元D、減少50元答案：B85.人本管理的核心是（）。A、效率第一B、以人為本C、質量第一D、用戶至上答案：B解析：人本原理強調管理應該以人為中心，尊重人、依靠人、為了人、發展人，這是做好管理工作的根本，它的核心是以人為本。86.分辨率為1280×1024真彩色(16位)的17英寸顯示器的顯存容量至少應為()MB。A、1B、2C、2.5D、4答案：C解析：顯存就是顯示內存(VRAM)，用來存儲顯示數據的內存芯片，它的大小直接影響到顯示卡可以顯示的顏色種類多少和可以支持的最高分辨率。真彩色16位表示每個像素要16位的存儲量，即2個字節，顏色種類為2的16次方。所以分辨率為1280×1024的顯存容量為1280×1024×2=2.5MB。87.（）是指對某個被考核對象而言期望達到的水平，是每個被考核對象經過努力都能夠達到的水平。A、卓越標準B、基本標準C、絕對標準D、相對標準答案：B解析：在設定績效評價標準時，通常需要考慮兩類標準：基本標準與卓越標準。其中，基本標準是指對某個被考核對象而言期望達到的水平，是每個被考核對象經過努力都能夠達到的水平。所以選B。88.組距是指每個組變量值中的（）。A、最大值與最小值之差B、組中值與最小值之差C、最大值與組中值之差D、組中值與眾數值之差答案：A89.有3個產地4個銷地的平衡運輸問題模型具有特征（）A、有7個變量B、有12個約束C、有6約束D、有6個基變量答案：D90.霍桑試驗研究表明，影響生產力最重要的因素是（）。A、工資待遇B、工作環境C、規章制度D、人際關系答案：D解析：霍桑試驗分為四個階段，其中第三階段為大規模訪談試驗：試驗小組花費了兩年時間對兩萬名職工進行訪問交談，發現工人們工作態度之所以有所改變，是因為他們感到他們的建議受到了重視，他們參與了決定公司未來的工作。研究表明，影響生產力最重要的因素是工作中發展起來的人際關系，而不是工資待遇、工作環境和規章制度等。所以選D。91.著名的“搬運生鐵塊”和“鐵鍬試驗”是下列哪位做的？（）A、法約爾B、甘特C、泰勒D、薩伊答案：C解析：著名的“搬運生鐵塊”和“鐵鍬試驗”是美國著名管理學家泰勒于1898年至1901年，在伯利恒鋼鐵公司做的。92.可以使插入點快速移到文檔尾部的組合鍵是()。A、Ctrl+EndB、Alt+HomeC、HomeD、PageUp答案：A解析：Ctrl+End可使插入點快速移到文檔尾部。93.對于Excel的一個工作表區域A3：C5中，所包含的單元格個數為()。A、12B、9C、6D、3答案：B解析：A3：C5包括的單元格有A3、A4、A5、B3、B4、B5、C3、C4、C5，共9個單元格。94.定性決策方法中最常見的專家預測法是（）。A、用戶意見法B、德爾菲法C、因果關系法D、經理人員預測法答案：B解析：定性決策方法是指在決策過程中充分發揮專家集體的智慧、能力和經驗，在有系統調查研究分析的基礎上，根據掌握的情況與資料，進行決策的方法。其中使用最廣泛的就是德爾菲法。95.市場拉動型技術創新的最早動力是（）。A、基礎科學的研究B、利益的驅動C、市場的需求D、技術的成熟答案：B解析：市場拉動型技術創新的最早動力是直接受到利益驅動，是由于消費者占據了市場拉動型創新的主導地位，技術專家跟隨市場需求做出反應。其源頭是根據市場需求，開發應用技術，試制產品，批量生產直至市場銷售，實現市場價值。故本題選B。96.下面哪一個選項關于非正式組織的描述是不對的？（）A、非正式組織的組織目標與正式組織不同B、非正式組織的基礎是感情的契合C、非正式組織伴隨著正式組織的產生而產生D、非正式組織的產生是經過有意識的組織的答案：D解析：正式組織是指人們按照一定的規則，為完成某一共同的目標，正式組織起來的人群集合體；非正式組織是指自發的無意識的，行動無規律，僅以感情、習慣、喜愛、相互依賴來滿足個人不同的心理需要的群體。97.組織中的信息溝通渠道主要使用（）。A、正式溝通B、非正式溝通C、上行溝通D、下行溝通答案：A解析：正式溝通一般指在組織系統內，依據組織明文規定的原則進行的信息傳遞與交流。例如組織與組織之間的公函來往、組織內部的文件傳達、召開會議、上下級之間的定期情報交換等。組織中的信息溝通渠道主要使用正式溝通。98.目標管理適合于管理（）。A、管理者B、一般員工C、組織D、工作答案：A解析：目標管理的最大優點也許是它使得一位經理人能控制自己的成就。目標管理的主要貢獻之一就是它使得我們能用自我控制的管理來代替由別人統治的管理，因此，它適用于管理管理者。99.在調查對象中選擇一部分重點企業進行非全面調查，調查的單位數目不多，但其標志值占總體標志總量比重較大，此種調查屬于（）。A、抽樣調查B、重點調查C、典型調查D、全面調查答案：B100.排隊系統中，若系統輸入為泊松流，則相繼到達的顧客間隔時間服從什么分布（）A、正態分布B、愛爾朗分布C、泊松流D、負指數分布答案：D101.傳播方法的運用要體現共享性、突出快速性、確保真實性和（）。A、注重雙向性B、注重廣泛性C、注重多樣性D、注重多向性答案：A解析：傳播方法的運用主要體現在：（1）注重雙向性；（2）體現共享性；（3）突出快速性；（4）確保真實性。注重雙重性是指傳播是建立在公眾與組織之間的一種雙向的、互動的行動。故答案為A。102.從行為規范的意義上說，組織職位就是組織中的（）。A、崗位結構B、權責結構C、職能結構D、角色結構答案：D解析：從行為規范的意義上說，組織職位就是組織中的角色結構。103.當評價結果用于評選最佳員工時，（）是一個十分有效的方法。A、配對比較法B、強制分配法C、等級擇一法D、行為錨定量表法答案：A解析：使用配對比較法的優點有：（1）能夠有效地避免寬大化傾向、中心化傾向以及嚴格化傾向；（2）設計和使用容易；（3）當評價的結果用于評選最佳員工時是一個十分有效的方法。所以選A。104.管理中最重要的問題是（）。A、培養人才，為實現組織目標服務B、充分利用時間、信息資源，完成組織目標C、有效地激勵人，挖掘人的內在潛力D、充分利用物力、財力，提高經濟效益答案：B解析：管理中最重要的問題是充分利用時間、信息資源，完成組織目標。105.在Word窗口中，用戶不可以()A、同時打開多個文檔窗口B、將正在編輯的文檔另存為一個純文本文件(.txt)C、將所選擇的文檔內容直接另存為一個文檔文件D、在沒有開啟打印機時進行打印預覽答案：C解析：在Word窗口中，用戶不可以將所選擇的文檔內容直接另存為一個文檔文件。但可以同時打開多個文檔窗口，也可以將正在編輯的文檔另存為一個純文本(.txt)文件，還可以在沒有開啟打印機時進行打印預覽。106.假定一國人均國民收入為1500美元，恩格爾系數為0.4，則其用于食品消費的支出為（）。A、900美元B、600美元C、750美元D、以上都不對答案：B107.一個組織以剛性管理為主還是以柔性管理為主的決定因素不包括（）。A、組織規模B、組織員工的素質C、工作的性質D、組織的文化傳統答案：A解析：一個組織是以剛性管理為主，還是以柔性管理為主，完全取決于組織員工的素質、工作的性質及組織的文化傳統。而組織規模并不影響組織管理方法的選擇。故本題正確答案為A選項。108.統計指數按其反映的對象范圍不同分為（）。A、簡單指數和加權指數B、綜合指數和平均指數C、個體指數和綜合指數D、數量指數和質量指數答案：C109.線性規劃具有唯一最優解是指()A、最優表中存在常數項為零B、最優表中非基變量檢驗數全部非零C、最優表中存在非基變量的檢驗數為零D、可行解集合有界答案：B110.3個月到2年的預測是（）。A、長期預測B、短期預測C、中期預測D、微觀預測答案：C解析：長期預測一般在5年以上；中期預測，預測時間為3個月到2年；短期預測，預測時間在3個月以內，一般是一周或一個月。111.不會造成自下而上溝通效率低下的行為是（）。A、生產經營復雜程度高B、管理者的篩選和曲解C、對雇員評估著重于實際成果D、雇員之間的相互競爭答案：C解析：忽視自下而上的溝通，使得向上溝通效率低下，主要表現在：（1）組織規模和生產經營復雜性程度越高，向上溝通障礙也就越多；（2）許多管理者將信息發送給下屬后，就主觀地認為下屬已經收到并確切地了解了其所要表達的意圖而不愿去核實；（3）在向上溝通的每一環節上，每一個組織層級都被賦予了一定程度的篩選權利，當中層管理者認為一切良好而將一些自認為無中生有的反饋篩除后，在傳遞給上一層管理者時就造成了信息曲解；（4）中層管理者往往有拖延向上層傳遞壞消息的傾向，他們總是希望在不得不向上傳遞之前，這些壞情況最好已經被解決或減輕了；（5）下級人員往往擔心受到懲罰而隱藏或歪曲他們的真實感情和重要信息；（6）為了謀求更高的社會地位或升遷、加薪，許多人不愿向上層領導傳遞不利于自己的信息或有利于競爭對手的信息。只有C項不屬于以上現象，故選C。112.如果上游工廠污染了下游居民的飲水，（）問題可妥善解決。A、不論產權是否明確，交易成本為零B、不管產權是否明確，只要交易成本不為零C、只要產權明確，不管交易成本有多大D、只要產權明確，且交易成本為零答案：D113.在當今流行的局域網中，采用多令牌協議的是()。A、以太總線網B、令牌總線網C、令牌環網D、光纖分布數據接口答案：D解析：光纖分布數據接口：一種速率為100MB/s，采用多模光纖作為傳輸媒介的高性能光纖令牌環(TokenRing)局域網。光纖分布數據接口(FDDI)是目前成熟的LAN技術中傳輸速率最高的一種。這種傳輸速率高達100MB/s的網絡技術所依據的標準是ANSIX3T9.5。該網絡具有定時令牌協議的特性，支持多種拓撲結構，傳輸媒體為光纖。114.當今管理的新趨勢：人由“勞動力”轉變為“人力資源”，進而成為（）。A、“人力價值”B、“人力資本”C、“人力優勢”D、“人力潛能”答案：B解析：當今管理的新趨勢是：企業由追求利潤最大化轉向追求整體價值最大化；人由“勞動力”轉變為“人力資源”，進而成為“人力資本”；傳統的監控型管理轉向授權型管理，最終轉向為潛能開發、人力資本價值增值為主；金字塔式的權力型組織結構轉向為扁平化組織結構、團隊式管理協作模式；傳統的物力、財力競爭轉向企業對市場瓜分能力的競爭；依靠嚴格、完備的規章制度轉向以共同的愿景來集聚企業的向心力；短期激勵轉向為長短期激勵相結合，物質推動型激勵轉向為情感滿足型激勵；網絡信息技術應用由單一的信息處理轉向為組織的信息分享、共同合作、工作流程改造、虛擬性活動；員工由被動接受型轉向參與管理型，進而轉向為自我管理型等等。故本題選B。115.組織活動的復雜性、管理失誤的不可避免性、（）都是控制的必要性。A、管理人員的流動性B、管理目標的多變性C、組織結構的不穩定性D、組織環境的不確定性答案：D解析：控制的必要性包括：（1）組織環境的不確定性；（2）組織活動的復雜性；（3）管理失誤的不可避免性。所以選D。116.美籍奧地利經濟學家約瑟夫·阿羅斯·熊彼特認為企業家精神的真諦是（）。A、獲取最大利潤B、管理C、取得最大社會效益D、創新答案：D解析：熊彼特特別強調說：“企業家精神的真諦就是創新，創新是一種管理職能。”他認為企業家的職能就是實行創新，引進“新組合”，從而使企業、經濟不斷發展。故選D。117.條形圖是利用寬度相同的條形的（）來表述數據多少的圖形。A、面積B、高度或長度C、頻數D、類別答案：B118.在一棵樹中，如果在某兩點間加上條邊，則圖一定（）A、存在一個圈B、存在兩個圈C、存在三個圈D、不含圈答案：A119.法約爾的一般管理理論對西方管理理論的發展有重大影響，成為后來管理過程學派的理論基礎，他的代表作是（）。A、《社會組織與經濟組織理論》B、《工業管理與一般管理》C、《科學管理理論》D、《工業文明中人的問題》答案：B解析：有“管理過程之父”稱號的法約爾，是西方古典管理理論在法國的最杰出代表，是管理學的先驅之一。從1885年起任法國最大的礦冶公司總經理達30年。在實踐和大量調查研究的基礎上，他提出了管理功能理論。他將管理作為一個學科進行傳授。1916年《工業管理與一般管理》的問世，是他一生管理經驗與管理思想的總結，他認為他的管理理論雖然是以大企業為研究對象，但除了可應用于工商業之外，還適用于政府、教會、慈善團體、軍事組織以及其他各種事業。120.泰勒的科學管理理論出現在（）。A、19世紀末20世紀初B、20世紀30年代C、20世紀40年代D、20世紀60年代答案：A解析：科學管理理論，由科學管理之父——弗雷德里克·溫斯洛·泰勒在他的主要著作《科學管理原理》（1911年）中提出。所以A正確。121.二進制數10011100轉換成十進制數是()。A、128B、156C、256D、218答案：B解析：122.（）是人腦對客觀事物間接的、概括的反映能力，是秘書人員智力結構的核心要素，其他要素均為其服務并受其支配。A、思維力B、觀察力C、注意力D、想象力答案：A解析：思維力是人腦對客觀事物間接的、概括的反映能力，是秘書人員智力結構的核心要素，其他要素均為其服務并受其支配。秘書工作的性質和功能決定了秘書人員必須具備良好的思維力，勤思善謀，發揮參謀和智囊作用。123.適應性組織又叫做（）。A、非正式組織B、有機式組織C、官僚行政組織D、正式組織答案：B解析：按照組織的靈活性和適應性程度，組織可以劃分為機械式組織和有機式組織。其中，有機式組織又叫做適應性組織。故選B。124.利用優勢，回避或減輕外部威脅影響的戰略匹配是（）。A、SO戰略B、WO戰略C、ST戰略D、WT戰略答案：C解析：SO戰略是一種發揮組織內部優勢、利用外部機會的戰略；WO戰略是利用外部機會來彌補內部弱勢的戰略；ST戰略是利用優勢，回避或減輕外部威脅影響的戰略；WT戰略是一種在減少內部弱點的同時，規避外部環境威脅的防御性戰略。125.根據考核范圍的不同，可將考核分為（）。A、自我考核、上級考核和群眾考核B、綜合考核、工作行為考核和工作成果考核C、定期考核和不定期考核D、主觀考核和客觀考核答案：B解析：考核的分類方式有很多種，按照考核的范圍和角度不同，可分為綜合考核、工作行為考核和工作成果考核。126.經濟開放度是衡量一國開放程度的指標，一般指的是（）。A、進口與國內生產總值之間的比例B、出口與國內生產總值之間的比例C、出口與進口的平均值與國內生產總值之間的比例D、出口減去進口與國內生產總值之間的比例答案：D127.組織文化的核心和主體是（）。A、制度層B、物質層C、精神層D、組織結構答案：C解析：組織文化是指組織全體成員共同接受的價值觀念、行為準則、團隊意識、思維方式、工作作風、心理預期和團體歸屬感等群體意識的總稱。組織文化劃分為四個層次，即物質層、行為層、制度層和精神層。其中精神層即組織精神文化，它是組織在長期實踐中所形成的員工群體心理定勢和價值取向，是組織的道德觀、價值觀即組織哲學的綜合體現和高度概括，反映全體員工的共同追求和共同認識。組織精神文化是組織價值觀的核心，是組織優良傳統的結晶，是維系組織生存發展的精神支柱，組織的領導和成員共同信守的基本信念、價值標準、職業道德和精神風貌.是組織文化的核心和靈魂。128.（）是目前絕大多數組織都采用的組織結構形式。A、職能型組織結構B、直線型組織結構C、直線一職能型組織結構D、事業部制組織結構答案：C解析：直線—職能參謀型組織結構也叫直線—職能制。它是在直線型組織結構和職能型組織結構的基礎上，取長補短，吸取這兩種形式的優點而建立起來的，目前絕大多數組織都采用這種組織結構形式。故選C。129.在人事制度改革方面，我國應實行（）。A、分級管理B、分步管理C、分類管理D、分項管理答案：C解析：在人事制度改革方面，我國應根據社會職能、經費來源的不同和崗位工作性質的不同，建立符合不同類型事業單位特點和不同崗位特點的人事制度，實行分類管理。故選C。130.組織成員自主意識強，組織溝通良好，較易得到滿意感，這是（）的優點。A、機械式組織B、有機式組織C、正式組織D、非正式組織答案：D解析：非正式組織有成員自主意識強、組織溝通良好、員工容易得到滿意感等優點，同時也有可能傳播流言蜚語、鼓勵消極態度和形成角色沖突等缺點。故選D。131.“事由政養”“以政代事”“以事代政”的體制必然造成（）。A、政事不分B、管理行政化C、布局不合理D、社會屬性缺位答案：A解析：由于我國的事業單位基本上是由國家出資興辦的，所以形成了國家辦事業、國家管事業、國家養事業的格局。這種“事由政養”“以政代事”“以事代政”的體制必然造成政事不分。故選A。132.用含蓄、間接的方式對人的心理和行為產生影響，使其主動接受一定的觀念和信念，或者產生預期行為的方法叫（）。A、暗示B、培訓C、公務談判D、游說策動答案：A解析：本題干所述為暗示的定義，故答案為A。133.公開市場業務指的是（）。A、商業銀行的信貸活動B、中央銀行買賣政府債券的活動C、中央銀行增減對商業銀行的貸款D、中央銀行增減貨幣發行量答案：B134.信息的價值大小取決于信息的（）。A、有用性B、共享性C、時效性D、可開發性答案：C解析：從某種意義上講，信息的價值取決于信息的時效性，特別是反映客觀事物某種發展趨勢、動向的信息，時效性越強，信息的價值越大，反之，信息就會失去作用。因此，信息價值的大小取決于信息的時效性。135.定性決策方法中最常見的專家預測法是（）。A、用戶意見法B、德爾菲法C、因果關系法D、經理人員預測法答案：B解析：定性決策方法是指在決策過程中充分發揮專家集體的智慧、能力和經驗，在有系統調查研究分析的基礎上，根據掌握的情況與資料，進行決策的方法。其中使用最廣泛的就是德爾菲法。136.以99.73%的置信水平推斷總體參數的置信區間為（）。A、AB、BC、CD、D答案：C137.下列說法中，正確的是()。A、同一個漢字的輸入碼的長度隨輸入方法的不同而不同B、一個漢字的機內碼與它的國標碼是相同的，且均為2字節C、不同漢字的機內碼的長度是不相同的D、同一漢字用不同的輸入法輸入時，其機內碼是不相同的答案：A解析：機內碼都是2個字節的，它與國標碼不同，國標碼+8080H=機內碼。不同的輸入法，其編碼一般是不同的。138.在其他條件不變的情況下，假如生產某種商品所需原材料的價格上升，則該商品（）。A、需求曲線向左方移動B、需求曲線向右方移動C、供給曲線向左方移動D、供給曲線向右方移動答案：C139.平均消費傾向與平均儲蓄傾向之和（）。A、大于1B、等于1C、小于1D、與1無關答案：B140.諸葛亮“借東風”給周瑜的典故說明了（）的重要性。A、預測B、決策C、計劃D、聯合答案：A解析：預測是指對未來環境所作出的估計。這種估計不是憑空的幻想和臆測，它是以過去為基礎推測未來，以昨天為依據推算今后，以已知預計未來。題中諸葛亮“借東風”給周瑜，就是諸葛亮當時對未來環境作出的預測。這個典故說明了預測的重要性。141.下列現象的相關密切程度最高的是（）。A、某商店的職工人數與商品銷售額之間的相關系數是0.87B、流通費用水平與利潤率之間的相關關系為-0.92C、商品銷售額與利潤率之間的相關系數為0.51D、商品銷售額與流通費用水平的相關系數為-0.81答案：B142.上級與下級的溝通中，如果上級發問：“你有意見嗎？你明白嗎？”這說明領導者在溝通中（）。A、善于積極傾聽B、比較謙虛C、態度積極友好D、善于運用反饋答案：D解析：在溝通過程中，反饋是把信息返回給發送者，并對信息是否被理解進行核實。它是檢驗信息溝通效果的再溝通。題中領導者對下級通過詢問，進行信息反饋，可以達到更好的溝通效果。143.邊際儲蓄傾向等于（）。A、邊際消費傾向B、1+邊際消費傾向C、1比邊際消費傾向D、1-邊際消費傾向答案：D144.決定引致消費的因素是（）。A、自發消費B、平均儲蓄傾向C、收入和邊際消費傾向D、收入答案：C145.一個組織以剛性管理為主還是以柔性管理為主的決定因素不包括（）。A、組織規模B、組織員工的素質C、工作的性質D、組織的文化傳統答案：A解析：一個組織是以剛性管理為主，還是以柔性管理為主，完全取決于組織員工的素質、工作的性質及組織的文化傳統。而組織規模并不影響組織管理方法的選擇。故本題正確答案為A選項。146.以下為總體參數的是（）。A、樣本均值B、樣本方差C、樣本比例D、總體均值答案：D147.排隊系統的狀態轉移速度矩陣中（）元素之和等于零。A、每一列B、每一行C、對角線D、次對角線答案：B148.決策過程的第一步是（）。A、確定目標B、發現問題C、搜集信息D、分析情報答案：B解析：一個合理的決策程序應包括五個步驟：發現與診斷問題、確定決策目標、擬定備選方案、方案的評估與選定、方案的執行與反饋。問題存在，才會產生組織的決策目標；不斷發現問題，繼而確立組織決策目標，是組織持續運行和發展的內在動力。所謂問題，就是事物應有現象與實際現象之間的差距。識別潛在的問題，既為組織生存發展消除障礙，又為組織的進步提供契機。所有決策工作都是從發現問題開始的。發現問題是進行決策的第一步，而知道有無問題后，還要對問題進行界定，界定問題的性質和特征、深度和廣度、嚴重性和關聯性，以及如何進行問題分析。149.下列關于數據類型的說法，錯誤的是（）。A、職業是定性變量B、產品的質量等級是定量變量C、教育程度是定性變量D、某地區歷年人口數是定量變量答案：B150.下列關于定量數據的圖形表示方法，錯誤的是（）。A、直方圖橫坐標代表變量分組，縱坐標代表各變量值出現的頻數B、折線圖利用線段的升降來說明數據方向變動C、散點圖可以用來反映兩個變量之間的關系D、定量數據的直方圖與定性數據的條形圖實際上是相同的答案：D151.以下為樣本統計量的是（）。A、總體平均數B、總體方差C、總體比例D、樣本平均數答案：D152.測定變量之間相關關系密切程度的主要方法是（）。A、相關表B、相關圖C、相關系數D、定性分析答案：C153.下列敘述中，錯誤的是()。A、Excel中編輯的表格可以在Word中使用B、用Word編輯的文本可以另存為純文本文件C、用記事本(Notepad)編輯文本時可以插入圖片D、用畫筆(Paintbrush)繪圖時可以輸入文字答案：C解析：Excel和Word都是Office套件中的組件，Excel表格可以在Word中使用。Word編輯的文本默認格式是.doc，但也可以另存為純文本文件.txt。利用畫筆(Paintbrush)繪圖時可以輸入文字，但以圖形格式存在。而記事本(Notepad)只能編輯文本內容不能插入圖片。154.一個有10個硬盤組成的Raid5陣列最多可以允許()硬盤出現故障不影響其數據的完整性。A、2個B、3個C、4個D、1個答案：D解析：Raid5需要3塊硬盤，Raid5把數據和相對應的奇偶校驗信息存儲到組成Raid5的各個磁盤上，并且奇偶校驗信息和相對應的數據分別存儲于不同的磁盤上，其中任意N-l塊磁盤上都存儲完整的數據，也就是說有相當于一塊磁盤容量的空間用于存儲奇偶校驗信息。因此當Raid5的一個磁盤發生損壞后，不會影響數據的完整性，從而保證了數據安全。當損壞的磁盤被替換后，Raid還會自動利用剩下奇偶校驗信息去重建此磁盤上的數據，來保持Raid5的高可靠性。當更換故障硬盤后，在故障期間寫入的數據會進行重新校驗。如果在未解決故障又壞1塊，那就是災難性的了。155.在Excel中，給當前單元格輸入數值型數據時，默認為()。A、居中B、左對齊C、右對齊D、隨機答案：C解析：在Excel工作表編輯中，如果在單元格中輸入字符串，則該單元格的數據類型自動識別為“字符型”，數據自動左對齊；如果在單元格中輸入數值，則該單元格的數據類型自動識別為“數字型”，數據自動右對齊。156.美國管理學家布萊克和穆頓認為最有效的領導類型是（）。A、貧乏型B、中間型C、團隊型D、俱樂部型答案：C解析：布萊克和穆頓認為團隊型領導基于信任與尊重的團隊環境使員工獲得高度的滿足感和動機感，并最終帶來較高的生產效率。157.若線性規劃問題的最優解同時在可行解域的兩個頂點處達到，則此線性規劃問題的最優解為（）A、兩個B、無窮多個C、零個D、過這的點直線上的一切點答案：B158.公平理論認為，一個人在做出了成績并取得報酬后，他不僅關心自己所得報酬的絕對值，而且關心自己所得報酬的（）。A、相對值B、相對量C、絕對值D、絕對量答案：B解析：公平理論又叫社會比較理論，是由美國心理學家亞當斯提出來的，主要側重于研究報酬對個體工作的影響。該理論認為，當一個人作出了成績并取得報酬以后，他不僅關心自己所得報酬的絕對值，而且關心自己所得報酬的相對量。故本題選B。159.事業單位的主體應當是為社會提供公益服務的（）。A、企業組織B、集體組織C、黨政機關D、社會組織答案：D解析：事業單位的主體應當是為社會提供公益服務的社會組織，面向全社會和提供服務是其公益性的基本要求。所以選D。160.從某大學的2000名一年級學生中隨機抽取20名學生，登記他們的英語入學成績，第一學期期末考試后，同樣登記他們的成績，為了檢驗該級同學的英語成績是否有顯著提高，應該選擇的檢驗方法是（）。A、一個總體均值的檢驗B、兩個獨立樣本均值的檢驗C、匹配樣本均值的檢驗D、單因素方差檢驗答案：C161.精神層文化是組織文化的（）。A、表層B、中間層C、最高層D、核心和靈魂答案：D解析：精神層文化指組織的領導和成員共同信守的基本信念、價值標準、職業道德和精神風貌，是組織文化的核心和靈魂。故選D。162.在管理者獲得實際工作績效方面的資料和信息的方法中，通過個人的親自觀察，或與工作人員現場交談來了解工作進展及存在的問題，進而獲得真實而全面的資訊的是（）。A、觀察B、報表和報告C、抽樣調查D、召開會議答案：A解析：通常情況下管理者獲得實際工作績效方面的資料和信息的方法主要有：（1）觀察；（2）查閱報表和報告；（3）抽樣調查；（4）召開會議。其中觀察是通過個人的親自觀察，或與工作人員現場交談來了解工作進展及存在的問題，進而獲得真實而全面的資訊。所以選A。163.在同一條曲線上，價格與需求量的組合從A點移動到B點原因在于（）。A、價格的變動B、收入的變動C、偏好的改變D、需求的變動答案：A164.計劃工作中強調抓關鍵問題的原理是（）。A、靈活性原理B、許諾原理C、改變航道原理D、限定因素原理答案：D解析：所謂限定因素，是指妨礙組織目標實現的因素，也就是說，在其他因素不變的情況下，僅僅改變這些因素，就可以影響組織目標的實現程度。換言之，關鍵問題對組織目標的實現起著決定作用。165.A、AB、BC、CD、D答案：A166.對于一組數據：10、25、36、40、53、69，中位數為（）。A、36B、40C、38D、44.5答案：C167.在Excel中，當計算公式中出現被零除的現象時，產生的錯誤值是()。A.#ERROR/0！A、B、#C、%%D、#E、#DIV/0！答案：D解析：在Excel中，當計算公式中出現被零除的現象時，產生的錯誤值“#DIV/0！”。168.CAD的中文含義是()。A、計算機仿真技術B、計算機控制技術C、計算機辦公軟件D、計算機輔助設計答案：D解析：計算機輔助設計(CAD-puterAidedDesign)指利用計算機及其圖形設備幫助設計人員進行設計工作。169.下列關于奧肯定律的說法中正確的是（）。A、失業率和實際國內生產總值之間高度負相關的關系B、失業率和實際國內生產總值之間高度正相關的關系C、失業率和物價水平之間高度負相關的關系D、失業率和物價水平之間高度正相關的關系答案：A170.將考評問題分級分類列表，發放給被調查者并要求填好后送回，由考評小組進行數據綜合的考評測驗方法是（）。A、專家評估法B、問卷法C、目標考評法D、排隊法答案：B解析：問卷法是通過由一系列問題構成的調查表收集資料以測量人的行為和態度的心理學基本研究方法之一。171.漸進主義決策模型由（）提出。A、西蒙B、林德布羅姆C、阿利森D、伊斯頓和拉斯韋爾答案：B解析：西蒙從理性、非理性的心理層面考察決策；阿利森則將決策附著于官僚體系及其政治運作的模式。伊斯頓和拉斯韋爾將決策概念帶到互動、正式和非正式關系的層面上。林德布羅姆在批判傳統理性決策模型的基礎上提出了漸進模型，主張新政策是對舊政策的補充和修正。172.控制具有整體性是控制的（）。A、前提B、條件C、功能D、特點答案：D解析：控制的特點：（1）控制具有整體性；（2）管理控制具有動態性；（3）管理控制是作為人的控制并主要由人來控制；（4）管理控制是提高職工能力的重要手段。所以具有整體性是控制的特點。所以選D。173.相關分析研究的是（）。A、變量間的相互依存關系B、變量間的因果關系C、變量間嚴格的一一對應關系D、變量間的線性關系答案：A174.在Excel工作表的A1單元格中輸入80，在B1單元格中輸入條件函數=IF(A1＞=80，“GOOD”，IF(A1＞=60，“PASS”，“FAIL”))，則B1單元格中顯示()。A、AFAILB、BPASSC、CGOODD、DIF(A1＞=60，“PASS”，“FAIL”)答案：C解析：如果將IF函數表示為IF(P，T，F)，則其功能可描述為：若P為真，則取T表達式的值，否則取F表達式的值。所以此題答案為C。175.我們常提到的“Window裝個VMware裝個Linux虛擬機”屬于()。A、系統虛擬化B、網絡虛擬化C、存儲虛擬化D、內存虛擬化答案：A解析：系統虛擬化的核心思想是使用虛擬化軟件在一臺物理機上，虛擬出一臺或多臺虛擬機，虛擬機是指使用系統虛擬化技術，運行在一個隔離環境中、具有完整硬件功能的邏輯計算機系統，包括客戶操作系統和其中的應用程序。我們常提到的“Window裝個VMware裝個Linux虛擬機”屬于系統虛擬化。176.()年中國把物聯網發展寫入了政府工作報告。A、2009B、2010C、2000D、2008答案：B解析：2010年3月5日，溫家寶總理在作政府工作報告時指jLH，要大力發展新能源、新材料、節能環保、生物醫藥、信息網絡和高端制造產業；積極推進新能源汽車、“三網”融合取得實質性進展，加快物聯網的研發應用；加大對戰略性新興產業的投入和政策支持。這是首次將物聯網寫入政府工作報告中。177.小樣本情況下，當總體服從正態分布，總體方差已知時，總體均值檢驗的統計量為（）。A、AB、BC、CD、D答案：A178.為完成某項任務而由縱橫兩條管理系統組成的組織結構形式是（）。A、事業部制B、多維立體型C、直線職能型D、矩陣型答案：D解析：矩陣型組織結構既有按職能劃分的垂直管理系統，又有按項目劃分的橫向管理系統，兩系統相互交錯，形成一個矩陣結構。179.非執政黨和非國家機關對行政行為的監督稱為（）。A、社會監督B、事前監督C、事中監督D、法制監督答案：A解析：社會監督是指非執政黨和非國家機關對行政活動的監督。社會監督是憑借國家憲法和法律賦予的權利，而不是憑借國家權力或政治權力。180.對于中國而言，人民幣貶值將會（）。A、減少中國的出口和進口B、有利于中國出口不利于進口C、增加中國的出口和進口D、減少中國的出口并增加其進口答案：B181.在LM曲線不變的情況下，政府支出的增加會引起國民收入和利率的變化是（）。A、國民收入減少，利率上升B、國民收入減少，利率下降C、國民收入增加，利率上升D、國民收入增加，利率下降答案：C182.平均發展速度是（）的（）平均數。A、環比發展速度；幾何B、環比發展速度；算術C、定基發展速度；幾何D、定基發展速度；算術答案：A183.在Word中，不能選定矩形區域文本的視圖方式是()。A、普通視圖B、頁面視圖C、大綱視圖D、全屏幕視圖答案：C解析：在Word中，在大綱視圖下不能選定矩形區域文本。184.國際上對計算機進行分類的依據是()。A、計算機型號B、計算機速度C、計算機性能D、計算機生產廠家答案：C解析：國際上根據計算機的性能指標和應用對象，將計算機分為超級計算機、大型計算機、小型計算機、微型計算機和工作站。185.法約爾一般管理理論的主要貢獻為（）。A、提出了科學管理理論B、研究了管理的一般性，構筑了管理理論的科學框架C、提出了行為科學理論D、提出了權變理論答案：B解析：法約爾提出的一般管理原則與職能實際上奠定了以后在20世紀50年代興起的管理過程研究的基本理論基礎，許多管理論著在某種程度上可直接追溯到一般管理理論的研究。法約爾對現代管理學研究提出了總框架，對管理內涵的概括體現了全局性和戰略性的特點。直到現在，管理學教材內容安排在很大程度上都基本遵循他的理論構架。本題正確答案為B。186.A、無可行解B、有唯一最優解C、有無界解D、有多重解答案：A187.溝通，簡單地說，就是人與人之間進行（）交流的活動。A、語言B、信息C、想法D、意見答案：B解析：溝通就是信息傳與受的行為，發送者憑借一定的渠道，將信息傳遞給接收者，并尋求反饋以達到相互理解的過程。因此，簡單地說，就是人與人之間進行信息交流的活動。188.在Word中，使用“格式”菜單中的()命令設置行間距。A、“定位”B、“頁面設置”C、“段落”D、“分隔符”答案：C解析：在Word中，使用“格式”菜單中的“段落”命令設置行間距。189.公共產品的產權不屬于任何個人，指的是它具有（）。A、競爭性B、排他性C、非排他性D、非競爭性答案：C190.人們認為的準司法行為通常不包括（）。A、仲裁行為B、鑒定行為C、審判行為D、調解行為答案：C解析：人們認為的準司法行為通常包括仲裁行為（一般仲裁、勞動仲裁、海事仲裁、國際貿易仲裁、行政確權等），鑒定行為（工傷事故鑒定、司法鑒定、醫療事故鑒定、交通事故鑒定等），公證行為，行政復議行為、調解行為等。故A、B、D均屬于準司法行為，可排除。只有C選項屬于司法行為，故正確答案為C。191.定基增長速度與環比增長速度的關系是（）。A、定基增長速度是環比增長速度之和B、定基增長速度是環比增長速度的連乘積C、各環比增長速度加1后的連乘積減1D、各環比增長速度減1后的連乘積減1答案：C192.動態規劃求解的一般方法是什么？（）A、圖解法B、單純形法C、逆序求解D、標號法答案：C193.在三部門經濟中，如果使用支出法來衡量，GDP等于（）。A、消費+投資B、消費+投資+政府購買+凈出口C、消費+投資+政府購買D、消費+投資+凈出口答案：C194.六西格瑪管理中，“百萬機會缺陷數（DPMO）”中的“缺陷”指的是（）。A、產品質量導致顧客不滿的情況B、產品價格導致顧客不滿的情況C、產品售后服務導致顧客不滿的情況D、所有導致顧客不滿的情況答案：D解析：所謂缺陷，是指產品、或服務、或過程的輸出沒有達到顧客要求或超出規格規定。195.影子價格是指（）A、檢驗數B、對偶問題的基本解C、解答列取值D、對偶問題的最優解答案：D196.大樣本情況下，當總體方差未知時，總體均值檢驗的統計量為（）。A、AB、BC、CD、D答案：B197.下列變量是定性變量的是（）。A、年齡B、教育程度C、居民的受教育年限D、月收入答案：B198.電子計算機最早的應用領域是()。A、信息處理B、科學計算C、過程控制D、人工智能答案：B解析：阿塔納索夫-貝瑞計算機(Atanasoff-Berryputer，簡稱ABC)是法定的世界上第一臺電子計算機，不可編程，僅僅設計用于求解線性方程組，并在1942年成功進行了測試。而ENIAC是世界上第一臺通用計算機，也是繼ABC(阿塔納索夫一貝瑞計算機)之后的第二臺電子計算機。它是圖靈完全的電子計算機，能夠重新編程，解決各種計算問題。它的研制主要是為了大炮和導彈的彈道計算。可見計算機的最初應用主要是科學計算。199.傳統的控制辦法幾乎都是事后控制，其致命缺陷在于造成很大損害且（）。A、管理過程結束B、管理出現偏差C、損害無法補償D、錯誤勢態擴大答案：C解析：事后控制是在管理活動中出現最早因而歷史最久的控制類型，傳統的控制辦法幾乎都是屬于這一類型。事后控制的致命缺陷在于，整個管理過程已經結束，或者說整個活動已經告一段落，管理活動中出現的偏差已在系統內部造成損害，并且無法補償。所以選C。200.下面理論中用于解釋經濟周期根源的是（）。A、新古典經濟增長模型B、盧卡斯的邊干邊學理論C、乘數一加速數原理D、羅默的兩時期模型答案：C201.下列各選項中，有關信息的作用的說法不正確的是（）。A、信息是組織進行決策、制定正確計劃不可缺少的依據B、信息是組織變革的主要推動力量C、信息是進行指揮、建立良好秩序不可缺少的手段D、信息是進行有效控制、提高工作效能不可缺少的工具答案：B解析：組織變革的主要推動力量包括外部變革推動力（社會政治特征、技術發展特征、市場競爭特征）和內部變革推動力（組織結構、人員與管理特征、團隊工作模式）。由此可知信息不是組織變革的主要推動力量。故正確答案為B。202.下列哪一項不