第頁共頁工作協議書范本2000字模板工作協議書范本2000字模板。在人們保護自我權益的觀念越來越強的當下，合同使用的次數越來越多了，書面合同的簽訂，可以有效地約束違約行為，最大程度地保障當事人的合法權益。簽訂合同對我們有哪些幫助？經過搜集，編輯整理了工作協議書范本，希望能對你有所幫助，請。工作協議書范本(篇1)甲方：________(通常為用人學校)法定代表人：____________________委托代理人：____________________甲方地址：______________________乙方：__________________________居民身份證號碼：________________文化程度：______________________老師資格證編號：________________家庭住址：______________________根據《中華人民共和國老師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，甲乙雙方經平等協商，達成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。一、合同期限第一條本合同期限類型為________期限合同。本合同自____年____月____日起生效，其中試用期為____個月。終止日期為____年____月____日。二、工作崗位與工作量第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任____________工作。工作量為______________________________。第三條乙方應根據甲方的合法要求，按時完成教育教學工作任務。三、工作條件與勞動保護第四條甲方安排乙方執行_______________工作制。執行定時工作制的，乙方每日的工作時間必須符合有關法律法規的規定，即______________________。執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不得超過法定標準工作時間。執行課時工作制的，在保證完成規定課時的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。第五條甲方安排乙方加班補課的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班補課工資。第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品，建立健全有關教學管理和勞動平安衛生制度，確保乙方教學工作的正常平安進展。甲方應按照國家有關規定組織安排乙方進展安康檢查。第七條乙方在業務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。四、工作報酬第八條甲方確定工作報酬應遵循按勞分配原那么。第九條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或年薪為_____元。規定了試用期的，其中試用期間工資為每月____元。執行課時制的，工資支付按____執行。合同期限內有寒暑假且執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方應依法支付乙方寒署假期間的薪金。第十條由于甲方的原因使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費不低于____元。五、保險福利待遇第十一條甲乙雙方應當按國家有關規定繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。第十二條乙方患病或因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照____________執行。第十三條乙方患職業病或因工負傷的工資和醫病保險待遇按國家有關規定執行。第十四條甲方還為乙方提供以下福利待遇：____________________________。六、工作紀律、獎勵與懲辦第十五條乙方應當認真履行法定義務，遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;保護甲方財產;按要求完成教育教學任務。第十六條甲方負責對乙方的工作進展考核。乙方在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革、學校建立、社會效勞、勤工儉學等方面成績優異的，甲方予以表彰、獎勵。雙方就獎勵做如下約定：____________________________。乙方違背勞動紀律，甲方可根據本校的規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。乙方成心不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可依法給予行政處分，直至解除本合同。七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂第十七條訂立本合同所根據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。第十八條訂立本合同的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。第十九條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。第二十條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違背勞動紀律或甲方規章制度的;(3)成心不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的;(4)被撤銷老師資格的;(5)被依法追究刑事責任的。第二十一條以下情形之一，甲方可以解除本合同，但應提早30日以書面形式通知乙方：(1)乙方患病或因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;(3)雙方不能根據本合同第十八條就變更合同達成協議的。第二十二條甲方辦學效益極差瀕臨關閉進展法定整頓期間，經向學校工會或者全體教職員工說明情況，并向教育、勞動行政部門報告后，可以解除本合同。第二十三條乙方有以下情形之一，甲方不得根據本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同：(1)患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;(2)女老師在孕期、產期或哺乳期內的;第二十四條乙方患職業病或因工負傷，醫療終結，經縣以上勞動鑒定委員會確認完全或局部喪失勞動才能的，按辦理，不得根據本合同第二十一條、第二十二條解除勞動合同。第二十五條乙方解除本合同，應當提早三十日以書面形式通知甲方。第二十六條有以下情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：(1)在試用期內的;(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫從事教學工作的;(3)甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。第二十七條本合同期限屆滿，甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。第二十八條訂立無固定期限勞動合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現，本合同終止。八、經濟補償與賠償簽訂勞動合同應注意的事項勞動者在跟用人單位簽訂勞動合同時，很多時候都沒有很好地對勞動合同條文很好的逐一解讀，以致于在發生勞動爭議時找不到證據。為此，筆者提出幾條建議，希望勞動者在簽訂勞動合同時多加注意，增強取證意識。首先，勞動者應當明確簽訂勞動合同的法律意義，除了確定勞資雙方權利義務之外，也具有確定勞動關系歸屬的作用，即勞動者是哪個單位的人，因此在簽訂勞動合同時必須明確用人單位。其次，勞動者應仔細閱讀勞動合同后再慎重簽字，在空白合同中落款簽字時應當尤其小心，以防被用人單位在空白處填寫對單位有利的內容。在用人單位工作而被要求與其他單位簽訂勞動合同的情況下，勞動者應當充分理解情況、權衡其利弊，慎重簽署該勞動合同，假如用人單位系有意躲避法律逃避勞動法義務，那么可以向勞動監察部門舉報控告，以維護自己的合法權益。此外，勞動者在簽訂勞動合同時應當仔細閱讀關系切身利益的重要條款，確保該條款明確、清楚、可操作，不要因為書面合同系打印版而無視了對重要條款的仔細斟酌，對于雙方的工資條款標準應當詳細到數額、計算方法、工資構成、發放方式、發放周期等方面，不能籠統約定為參照國家有關標準或公司有關工資發放標準，以免日后就工資標準及發放情況引發爭議。勞動者在入職后，遇到公司遲遲不與其簽訂勞動合同的情況，應進步警覺、增強取證意識，以有效維護自己的正當權益，主張從反映公司對勞動者具有管理與被管理、指揮與被指揮的角度取證，例如，從財務、考勤、業務、獎勵、培訓等方面搜集工資條、考勤記錄、業務記錄、獎勵證書、培訓記錄等資料。當然，這些資料中應該有公司的簽章或高管人員的簽字記錄原件為證。工作協議書范本(篇2)甲方：住址：法定代表人：聯絡：：乙方：住址：法定代表人：聯絡：：風險提示：合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的工程內容，相應的協議條款可能大不一樣。本協議的條款設置建立在特定工程的根底上，僅供參考。理論中，需要根據雙方實際的合作方式、工程內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。合伙人本著公平、平等、互利的原那么訂立合伙協議如下：第一條根據《民法通那么》和《中華人民共和國合伙企業法》及《中華人民共和國合伙企業登記管理方法》的有關規定，經協商一致訂立協議。第二條合作工程1、工作室名稱：________________________________。2、住所：________________________________。第三條工作室經營范圍：________________________________。第四條合伙人姓名及其住所合伙人一：________________，住所：________________________。合伙人二：________________，住所：________________________。第五條各股東占的股本金、期權股、及股份比例風險提示：應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否那么很容易在工程實際經營過程中就責任承當、盈虧分擔等產生糾紛。合伙人一：1、占股本金：________________。2、期權股：________________。3、股份比例：________________。合伙人二：1、占股本金：________________。2、期權股：________________。3、股份比例：________________。總出資額為：________________〔人民幣：________________________________〕。第六條股東的權利、義務和轉讓出資的條件風險提示：應明確約定合作各方的權利義務，以免在工程實際經營中出現扯皮的情形。再次溫馨提示：因合作方式、工程內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進展擬定。股東作為出資者按出資比例享有所有者的資產受益、重大決策和選擇管理者等權利，并承當相應的義務。1、股東的權利〔1〕出席股東會，并根據出資比例享有表決權。〔2〕股東有權查閱股東會會議記錄和公司財務會計報告。2、選舉和被選舉為工作室負責人3、股東按出資比例分取紅利。工作室新增資本時，股東可按出資比例優先認繳出資。4、工作室新增資本金或其他股東轉讓時有優先認購權。5、工作室終止后，依法分取公司剩余財產。第七條股東的義務1、按期足額繳納各自所認繳的出資額。2、以認繳的出資額比例無限承當工作室債務。3、工作室成立之后，不得抽回出資。4、遵守工作室章程規定的各項條款。第八條出資的轉讓1、股東之間可以互相轉讓其全部出資或者局部出資。2、股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿____日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意的，不同意轉讓的股東應當購置該轉讓的出資，假如不購置該轉讓的出資，視為同意轉讓。經股東同意轉讓的出資，在同等條件下其他股東對該轉讓的出資有優先購置權。兩個以上股東主張行使優先購置權的，協商確定各自的購置比例。協商不成的，按照轉讓時各自出資比例形式優先購置權。3、股東依法轉讓其出資后，工作室應將受讓人的姓名、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。第九條股東會1、工作室設股東會。股東會由全體股東組成，股東會為工作室最高權利機構。股東會會議，由股東按照出資比例行使表決權。出席股東會的股東必須超過全體股東表決權的半數以上，方能召開股東會。首次股東會由出資最多的股東召集，以后股東會由執行懂事召集主持。2、股東會行使以下職權：〔1〕決定工作室的經營方針和投資方案。〔2〕選舉和更換工作室負責人，決定有關工作室負責人的報酬事項。〔4〕審議批準執行工作室負責人的報告。〔5〕審議批準工作室負責人年度財務預、決算方案以及利潤分配、彌補虧損方案。〔6〕對工作室增加或減少注冊資本做出決議。〔7〕對工作室的分立、合并、解散、清算或者變更形式做出決議。〔8〕修改工作室的章程。股東會分定期會議和臨時會議。股東會每半年定期召開，由工作室負責人召集主持。召開工作室會議，應于會議召開____日前通知全體股東。3、股東會議應對所議事項做出決議。對于修改公司章程、增加或減少注冊資本、分立、合并、解散或者變更公司形式等事項做出決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東同意通過。4、股東會議應對所議事項做成會議記錄。出席會議的股東應在會議記錄上簽名，會議記錄應作為公司檔案材料長期保存。第十條負責人為本工作室法定代表人。第十一條負責人對股東會負責，行使以下職權：1、負責召集股東會，并向股東會報告工作。2、執行股東會的決議，制定施行細那么。3、擬定公司的經營方案和投資方案。4、擬定工作室年度財務預、決算，利潤分配、彌補虧損方案。5、擬定工作室增加和減少注冊資本、分立、變更公司形式、解散、設立分公司等方案。6、決定工作室內部管理機構的設置和公司經理人選及報酬事項。7、聘任或者解聘工作室經理、財務負責人，決定其報酬事項。8、制定工作室的根本管理制度。9、主持工作室的消費經營管理工作，組織施行股東會決議，組織施行工作室年度經營方案和投資方案。10、擬定工作室內部管理____的方案。11、制定工作室的詳細規章。第十二條負責人應當遵守工作室章程，忠實履行職責，維護工作室利益，不得利用在工作室的地位和職權為自己謀取____。負責人不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占工作室的財產。第十三條負責人不得挪用工作室資金或者將工作室資金借給任何與公司業務無關的單位和個人。負責人不得將工作室的資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲，亦不得將工作室的資金以個人名義向外單位投資。負責人不得以工作室資產為本工作室的股東或者其他個人債務提供擔保。第十四條負責人及工作室在職兼職人員不得自營或者為別人經營與其所任職工作室經營一樣或相近的工程，或者從事損害本工作室利益的活動。從事上述營業或者活動的，所得收入應當歸工作室所有。第十五條財務、會計1、工作室按照法律、行政法規和國家財政行政主管部門的規定建立本工作室的財務、會計制度。〔1〕資產負債表、損益表。〔2〕財務狀況變動表。〔3〕財務情況說明書。〔4〕利潤分配表。2、工作室分配每年稅后利潤時，提取利潤的百分之十列入公積金，工作室公積金累計超過工作室資本百分之五十時可不再提取。3、工作室彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東出資比例進展分配。4、工作室除法定會計賬冊外，不得另立會計賬冊，作為重要的檔案資料妥善保管。第十六條資產管理1、無形資產：所經營的網站由所有股東按出資比例擁有所有權。2、資產：由負責人保管并有責任和義務確保硬件資產的平安及良好。人為原因損壞及遺失必須由當事人賠償。第十七條解散與清算工作室財產在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，交納所欠稅款，清償公司債務后的剩余資產，有限責任公司按照股東的出資比例分配。1、工作室發生了法律規定的解散事由，致使合伙無法存續、合伙協議終止，合伙人的合伙關系消滅。2、工作室解散、經營資格終止，不得從事經營活動，只可從事一些與清算活動相關的活動。3、工作室解散后，由清算人對工作室的財產債權債務進展清理和結算，處理所有尚未了結的事務，還應當通知和公告債權人。4、清算人主要職責：〔1〕清理部門財產，分別編制資產負債表和財產清單。〔2〕處理與清算有關的合伙部門未了結的事務。〔3〕清繳所欠稅款。〔4〕清理債權、債務。〔5〕按股份比例處理合伙部門清償債務后的剩余財產。〔6〕清算完畢后，編制清算報告，經全體合伙人簽字。第十八條違約責任風險提示：合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方那么可以以此作為追償根據。1、合伙人違背合伙協議的，依法承當違約責任，給其他合伙人造成損失的，由其個人先以入伙財產抵償，入伙財產不夠的，以其家庭財產賠償。2、合伙人履行合伙協議發生爭議，通過協商或者調解解決，合伙人不愿通過協商、調解解決或者協商、調解不成的，可以向仲裁機構申請仲裁。第十九條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。第二十條本協議一式_______份，合伙人各_______份。本協議自合伙人簽字〔或蓋章〕之日起生效。甲方：法定代表人簽字：簽約時間：________年____月____日乙方：法定代表人簽字：簽約時間：________年____月____日工作協議書范本(篇3)甲方：乙方：為進一步加速科技成果轉化，為湖北經濟社會可持續開展提供強大的智力支持和技術保障。經甲、乙雙方經友好協商，就院士工作站合作事宜達成如下合作協議：第一條甲方聘請院士〔教授〕及研究團隊，成立院士專家工作站，聘期為_____年，聘期屆滿雙方另行協商續聘事宜。第二條甲方應為乙方提供必需的辦公、科研條件及經費保障，用于院士專家工作站建立、科研人員的研發經費與獎勵資金，并積極協助乙方開展科研工作。第三條乙方負責承當以下工作〔一〕為甲方的長遠開展提供科學指導，制定開展戰略及方針。〔二〕為甲方解決技術難題，提供技術支持。〔三〕為甲方培養科技人才，搭建技術創新平臺。第四條甲、乙雙方詳細合作技術領域和研發工程及研發成果的受權使用由甲、乙雙方共同商定，并另行簽訂協議。第五條本協議一式____份，雙方簽字蓋章后生效，未盡事宜雙方另行協商解決。甲方：〔簽章〕時間：____年___月____日乙方：〔簽章〕時間：____年____月____日工作協議書范本(篇4)甲方：_________乙方：_________教育是關系民族振興，國家強盛的根本大計。甲乙雙方本著獻身教育事業的初衷，有意合作為探究教育理念，創新教育形式，整合教育資，拓展教育市場做一番事業。雙方經平等協商，就乙方承辦_________工作站達本錢協議。1.經乙方申請，甲方考察，甲方同意乙方承辦_________工作站，在甲方的業務范圍內開展工作。2.乙方必須是獨立的企業法人，具備在所在地區獨立經營的完備手續。乙方所承辦本工作站只是作為甲方設立的聯營機構。工作站的所有開支均由乙方自行籌措支付，經營責任由乙方自行承當。3.工作站所有業務均使用乙方的票據進展財務結算，所有以工作站名義開展的業務必須嚴格按照甲方制定的有關標準執行(須有甲方書面規定)。否那么，視為乙方違約。4.乙方假如以工作站的名義開展甲方受權以外的其他業務，必須事先向甲方報告，并獲得甲方的書面同意。乙方不按照甲方的規定和標準工作所產生的不良后果，其責任全部由乙方獨立承當;乙方自行開展的業務與甲方及工作站無關。5.甲方凡需在乙方所在地區開展工作和開展業務，必須優先乙方承辦;在乙方不愿意承辦或確無才能承辦的情況下，才可以與乙方以外的其他方面開展合作。否那么視為甲方違約。6.乙方承受甲方下達的業務以后，必須按甲方的要求開展工作，在規定時間內完成根本目的任務;乙方如有困難不能按時完成任務，應提早向甲方報告說明。否那么，可視為乙方無才能完成任務，甲方可以在約定的時間之外與其他方面合作。7.在本協議簽訂的3天之內，乙方必須向甲方交付甲方的資格特別答應費_________元整，其付費收據為本協議的附件，與本協議一并有效(否那么本協議無效)。8.本資格答應有效期限為_________年。期限到達后，如乙方未曾發生違法事件，甲方應優先與乙方合作。9.合作期間，乙方假如違背協議，或者產生違法事件，那么本協議自行中斷，甲方不再承當協議規定的責任。如給甲方造成損失，甲方有權要求賠償。10.本協議自雙方簽字(蓋章)并按照協議約定交費之日起生效，有效期暫定_________。協議一式兩份，雙方各執一份。各具同等效力。11.雙方所涉及的業務工程的收入分配，另行分工程協商。甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________代表(簽字)：_________代表(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日工作協議書范本(篇5)_________博士后流動站(甲方)承受_________大學(學院、研究所)博士學位獲得者_________(乙方)為博士后研究人員，合作導師_________。為了明確各自的責任、權利和義務，維護雙方的合法權益，特簽訂如下協議：一、甲方根據《_________》對乙方實行管理;乙方在站期間應自覺遵守甲方的各項規章制度，主動承受甲方的管理，積極參加甲方組織的有關科研活動。二、甲方為乙方提供必要的工作條件。有關科研工程(課題)、方案在力求結合甲方工程和研究方向的前提下，由乙方與合作導師、指導小組共同商定。乙方在合作導師和指導小組的指導下開展科學研究，并根據甲方的要求，定期報告博士后研究工作的進展情況。乙方在站期間完成的科研成果的第一署位應是_________。三、乙方應按商定的研究方案開展工作。因特殊原因需改變研究方案者，須征得合作導師的同意，并報甲方主管部門備案。四、乙方在站期間的表現不適于繼續進展博士后研究工作，或有正當理由申請退站的，甲方應勸其退站或準予退站。五、甲方根據國家有關規定和《_________》為乙方提供博士后租賃住房一套;并根據乙方