2023上半年工作總結標準范文(3篇)_第1頁
2023上半年工作總結標準范文(3篇)_第2頁
2023上半年工作總結標準范文(3篇)_第3頁
2023上半年工作總結標準范文(3篇)_第4頁
2023上半年工作總結標準范文(3篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第2頁共2頁2023上半年工作總結標準范文____年彈指間已過半年。總結我這半年來的工作,只能說是忙碌而充實。半年來在領導的指導、關心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進步,為了總結經驗,吸取教訓,更好地前行,現將我這半年的工作總結如下:一、端正態度,熱愛本職工作態度決定一切,不能用正確的態度對待工作,就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應該做的事情。只有熱愛自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態度,本著對工作積極、認真、負責的態度,踏實的干好本職工作。二、培養團隊意識,端正合作態度在工作中,每個人都有自己的長處和優點。培養自己的團隊意識和合作態度,互相協作,互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得,我們所處的環境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計較個人得失,這樣才能把工作圓滿完成。三、存在不足工作有成績,也存在不足。主要是加強業務知識學習和克服自身的缺點,今后要認真總結經驗,克服不足,把工作干好。(一)強化自制力。工作中無論你做什么事,都要對自己的工作負責,要加強自我克制和容忍,加強團隊意識,理智的處理問題,不給大家和談對造成麻煩,培養大局意識(二)加強溝通。同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會,增進了解融洽關系,保證工作質量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,以后工作中要與領導與同事加強溝通。(三)加強自身學習,提高自身素質。最后還是感謝,感謝領導和同事的支持和幫助,我深知自己還存在很多缺點和不足,工作方式不夠成熟,業務知識不夠全面等等,在今后的工作中,我要積累經驗教訓,努力克服缺點,在工作中磨練自己,盡職盡責的做好各項工作!2023上半年工作總結標準范文(二)公司的實力在于團隊的實力,團隊的實力在于個人的修養和工作中的不斷總結。下面,我簡單總結一下上半年的工作。一、我對設計行業的看法個人非常熱愛平面設計。21世紀的信息時代,隨著科學技術的不斷發展,數字產品和互聯網的迅速普及,社會對平面設計專業人才的需求越來越大,發展前景非常樂觀。平面設計在社會上應用廣泛,專業覆蓋面大,領域廣:只要有市場,就需要廣告和廣告設計師;只要有讀者,你就需要報紙、雜志和書籍,你就需要美術編輯;只要有交通,就需要戶外交通,戶外廣告,路牌,站牌,尤其是更多的地下平臺和廣告,需要更多的廣告公司和員工;數字藝術也進入了普通人的家庭,這使得圖形藝術處理市場迅速擴大。可見,廣告行業、建筑裝飾行業、影視行業、印刷制版行業對人才的需求都很旺盛。目前平面設計行業的市場競爭不小,但是收入也挺多的。平面設計行業的發展趨勢可以分為低、中、高三個層次。1.低級設計行業遍布印刷廠、攝影公司、影印俱樂部和小工作室。這種設計的目的是完成成品,比如宣傳品、外立面條幅、商品VI等。員工屬于自己學習,然后馬上付諸實踐的一類。這種設計行業遍布中國各大城市。正處于起步階段。2.中層設計是專門的設計公司、廣告公司、大型企業的廣告部門、圖書出版社等。這種設計有一定檔次,從業人員經過專門培訓,有自己的藝術創作能力。作品能滿足大部分需求,滿足商業宣傳的需求。與較低級別的公司相比,這類公司最明顯的特點是:固定的客戶群和穩定成熟的員工隊伍。3.目前高層設計很少,屬于有專業設計資質的企業所有,有自己獨特的設計理念。出版的作品事先有充分的社會調查、分析和評價。作品有自己的辨識度。對于員工,企業有專門的培訓,才能在行業中處于領先地位。這樣的企業外資更多。從行業發展趨勢分析可以看出,報紙、雜志、出版等大眾傳媒、廣告公司等相關行業從事平面設計工作的技術水平不同,對人才的需求也較大。如今,平面設計學習進入迅速,應用廣泛,相應的人才供求相對繁榮。可見,市場需求旺盛、服務領域廣泛的平面設計行業,形成了新的消費熱點和新的經濟增長點。同時,設計是藝術的先導和靈魂,它的風格和品味取決于設計。但是目前接受過專業培訓的平面設計師并不多。國內高校開設類似專業起步較晚,平面設計人才的培養遠遠不能滿足市場需求。因此,平面設計行業既是機遇也是挑戰,必然要求培養大量優秀的平面設計師為平面設計行業服務,滿足市場需求。二、設計中存在的問題及改進方案對于這個熱門行業,我知道光有激情是不夠的。我真正需要的是熟練的操作軟件和獨特的設計思路。我知道我還有很多差距,但我會從一點一滴做起,積累經驗。在這里,我對個人設計中的問題做了一個簡要的總結。1.細節決定成敗。在設計過程中,一個數字可能會成為你設計中的失敗,所以在設計過程中要小心。2.我的手繪技術很差,因為我在學校和手繪接觸不多。正因為如此,我經常想起它卻畫不出來。這個缺點我會多看看手繪的圖,平時多做一些實際操作。3、構思感不夠強,因為經驗不夠豐富,閱歷不夠深導致了現在的局部思想。在今后的設計過程中我會多看一些平面設計的書籍和看一些大師的作品,來提高自己的審美能力。從前輩那里學習、研究,敢去挑戰別人不敢做的事,有對比才有創新嗎。4、了解色彩搭配,平常多看作品和這方面的書籍,看別人是怎么搭配的,相信只要用心,肯定能做好的。5、多實踐,首先我先把操作軟件操作熟練。利用下班時間和平常的休息時間抽出幾個小時來練習我的操作能力。6、多觀察,平常多觀察生活中的任何事物,設計來源于生活嗎。7、心態要放好,我覺得前面的幾點都是襯托,最重要的就是心態,如果心態沒有放好即使再有才華,也不見的能成功。所以心態決定一切。自從加入到我們的隊伍,確實讓我學到很多東西,我會好好珍惜現在的學習機會的。我對公司每天的培訓非常滿意,我希望咱們公司繼續發揚我們的這種優勢,但有一點我想給咱們公司提一下小建議:就是每天下晚下班時間,我知道咱們采取的是自由式,但是我想讓咱們公司統一一下,最好每個人都按時下班,但特殊情況除外,這樣我們每個人才會有精神做事情。但是我覺得留下一個小時學習也是很好的,所以這只是我個人的想法。總之,我會用心的做好我的工作,把以前的不足慢慢提高,好的繼續發揚。相信只要我們心往一處使,勁往一處寧。2023上半年工作總結標準范文(三)____已經過半,回顧半年來的工作,工程部在酒店領導的'鼎力支持下及各部門的配合下順利完成了試營業制定的工作計劃。按照酒店的管理制度和工程部各崗的崗位職責為準則,加強對部門的管理。認真組織部門員工學習酒店下發的文件和例會會議紀要,讓員工充分理解其精神。部門經理和主管自身帶頭遵守酒店的各項規章制度,要求員工做到的必須自己先做到。在日常行為中,按酒店的規章制度、員工日常行為規范約束每一位員工。每天堅持召開班前會議,檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中落實崗位職責,要求管理人員多作現場巡查,抓工作的落實,如檢查計劃工作準備情況,檢查安全操作情況,督導計劃維修工作的實施;巡查大樓,檢查設備運行情況、設施完好情況、節能情況;抓工作進度、工作質量和任務完成情況;抽查設備運行記錄和工作記錄。在制度管人的模式下,加強了部門人員的責任心,部門的工作效率、勞動紀律、文明施工情況都有了較大的改進和提高,為下半年的工作奠定堅實的基礎。工程部上半年的工作具體如下:一、狠抓工程部員工的培訓考核工作,部門按計劃實施了22次員工業務技能及企業文化的培訓,同時考核22次。從禮節禮貌、儀容儀表、服務意識、服務程序、服務質量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養綜合型技工,通過培訓、考核,使工程部員工都滿懷熱情,去創建舒適的硬件環境,為客人提供舒適的服務產品。二、改進工作服務程序,加強主動性,協調性,協調好與各部門之間特別前后臺部門間,部門之間,上、下級之間的工作及時性,有效性,不推諉,多做事。加強對設施的日常巡檢,按標準路線巡查,責任分區,責任到人。并且由工程部定期對一線設備使用人員講述使用保養知識,杜絕野蠻操作。三、按照檢修保養制度,抓好對大型關鍵設備的計劃檢修保養,做好電梯、中央空調、鍋爐房的換季檢修,日常維護,特別是對中央空調末端風機盤管、風柜的清洗保養,精心調試,確保中央空調順利運轉安全有效。加強對客房、廚房設備、餐廳設備的周期保養巡檢。保養必須經使用部門確認到位與否。四、樹立成本經濟概念,發揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢。(一)把握工程配件質量關,對重大配件材料登記使用日期,跟蹤使用質量和壽命。加強對配件價格的市場調查,包括對用于裝修改造的裝飾工程材料的價格調查控制。(二)合理調控設備經濟運行,杜絕跑、冒、滴、漏現象。(三)貫徹落實能源管理辦法,加強對各點水、電能源使用檢查,每日抄水、電、燃氣表并進行對比,便于酒店成本費用控制。(四)加強材料,設備配件定置管理。建立好設備備件臺帳,詳細各配件材料價格,便于控制。(五)嚴格控制外委項目,水、電安裝能自行解決的自行安裝。設備維修嚴格控制外委,盡量控制維修成本。(六)大量清理酒店地下夾層的報廢資產,盤活廢棄資產資金。五、按酒店領導指示推行六化管理即:崗位責任清晰化、區域巡查責任化、例會安排制度化、日常維修及時化、管理臺賬制度化、值班巡視正規化。六、部門積極參加大廈開展的各項活動,例如:演講比賽、跳繩比賽等等。工程部全體員工始終堅持大廈利益高于一切,自開業以來,工程部員工不論在班還是休息,隨叫隨到,累計協助各部門搬運物資6次,我們部門大多是男同志,幫助各部門就像一家人不分你我,不求回報,這樣我們的大廈才像是個大家庭,同事之間就應該像親人般相處,溝通與交流。七、為了使大廈有更好的收益,在做好銷售工作的同時,在節能降耗方面也有明顯效果,部門____月份共拆除公共區域及1至5層非經營區燈泡172個,改進客房區的開關燈時間,每月節約7000多元,為大廈多贏得一分收益是我們每個員工的使命。八、做好接待工作是大廈的一項重要政治任務,接待工作的好壞直接影響大廈的聲譽和經濟效益。為了做好接待工作,部門必須提前對設備進行全方位排查即對有故障的設備搶修,做好預防為主,防治結合,同時根據接待的要求與特殊性,加強對部門人員的禮節禮儀進行培訓,并把《員工行為準則》詮釋到實際工作中。九、部門與大廈裝修改造項目部緊密配合完成好大廈改造收尾的相關問題,____月____日大廈各部門與項目部召開工程改造收尾的相關會議,項目部針對各部門匯總的58項問題,一一進行回復,到____月____日項目部已完成23項問題,工程部匯總各部門的裝修改造遺留問題共35項交項目部,項目部進行了書面答復,至今已完成17項,還有18項問題未完成。部門將繼續跟蹤施工廠家盡快完成以上未解決問題。十、根據____管理有限公司有關安全文件及____分局、____派出所指示精神對酒店消防安全進行自查、排查。查出問題立即下發整改通知單,必須在規定的時間內整改完畢。十一、結合____管理有限公司“關于進行____質量管理工作明查的通知”精神,部門先對各區域設備設施先進行自查,發現問題及時進行整改,針對酒店進行的自查,立即進行整改,做到不留死角,不走過程,杜絕麻痹大意思想,認真完成酒店各項工作。十二、每天下午下班之前以郵件的方式向分管部門領導提交工作日報,做到發生安全事故及時上報,及時處理。完善了各種消防安全預案及消防安全制度。加強了每天對客房、營業場所、辦公區域進行巡視檢查,堅決杜絕任何不安全事故的發生。工程部下半年的工作緊緊圍繞酒店裝修改造完善為主,以下是工程部下半年的工作計劃:一、以“預防為主”的方針,來立足防范,強化監管,認真學習上級精神,認真貫徹,認真學習規章制度和操作規程,杜絕事故發生,工作期間,經常針對各種設備設施進行檢查,查出隱患及時匯報,及時維修,認真填寫班組臺帳工作。提高安全意識,先從自身抓起,學習安全知識,并以臺帳形式進行宣傳,做好安全生產例會的記錄和教育。二、注重工程安全教育和日常檢查二個方面,工程安全教育抓長效管理,堅持經常性的教育,時刻繃緊安全這根弦。無論是新老員工,結合各地發生的工程事故,組織員工分析原因,引以為戒。對酒店各種存留問題進行逐項篩查,特別是隱蔽工程,做到事項歸類,細化到點,避免跳項漏點;檢查過程中發現的問題應把握兩條原則,一是原則性與靈活性相結合,二是細致入微與整體把握相結合,三日提出整改意見,逐項核算成本,逐人逐項落實。三、認真做好大廈施工改造前及施工改造中制定好的各項工程進度,保障裝修的順利進行并結合酒店實際運行情況,深入挖掘施工前中后期的工作漏點,對酒店所有輸電線路運行進行全面檢查,防止因超負荷運行而發生安全事故。四、完善各項規章制度,確保酒店安全。堅持“以防為主,防消結合”原則。工作中不斷完善和遵守各項規章制度,用制度管理人,加強安全巡查小組的巡視力度,認真對酒店樓層及周圍各種場所進行巡查,發現安全隱患,及時協同其它部門進行整改,杜絕一切安全事故的發生。五、與人力資源部部配合對新入職員工進行崗前用電安全培訓考核,對于考核不合格的堅決不允許上崗。開展部門學習讀書活動,建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習,制定詳細的學習計劃,改變這種不學習的習慣,多發一些酒店資料,或者寫學習心得的形式,督促和鼓勵部門員工的學習,特別是酒店業務知識的學習,做到月、季、年有檢查,有成果,有提高,全面提高部門員工的素質。六、平時多注意員工的想法,經常進行交流,關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心,幫助,找出存在的問題,激勵他們在下半年工作質量方面要有一個飛躍的提高。七、積極配合市、區旅游局、防疫站及相關部門開展檢查工作。不疏漏

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論