第12頁共12頁商貿(mào)公?司出納?個(gè)人年?度工作?總結(jié)?___?_年已?經(jīng)過去?，迎來?嶄新的?___?_年。?在過去?的__?__年?度中我?擔(dān)任公?司財(cái)務(wù)?部出納?及勞資?工作，?我的份?內(nèi)職責(zé)?是：現(xiàn)?金收支?，按計(jì)?調(diào)安排?各個(gè)銀?行匯款?、辦事?，開具?發(fā)票，?工資、?提成補(bǔ)?助的核?算及發(fā)?放。月?底制作?往來賬?報(bào)表及?團(tuán)隊(duì)一?覽表，?月初勞?動(dòng)局報(bào)?表。份?外職責(zé)?是：倒?班給客?人訂機(jī)?票，更?換le?d電子?屏，每?季度給?旅游局?報(bào)人天?次報(bào)表?。及完?成領(lǐng)導(dǎo)?交付的?其他工?作。?回顧這?一年來?的工作?，在忙?忙碌碌?中度過?，虛心?學(xué)習(xí)新?的專業(yè)?知識(shí)，?積極配?合同事?之間的?工作，?總體來?說，個(gè)?人工作?中小缺?陷不可?避免，?但也可?以說是?圓滿結(jié)?束。總?結(jié)請(qǐng)大?家評(píng)議?，多提?寶貴意?見。?首先在?這里我?要感謝?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的信?任，把?這么一?份重要?的工作?交到我?手里，?讓我有?機(jī)會(huì)學(xué)?習(xí)和接?觸財(cái)務(wù)?工作，?其次，?我要感?謝喬會(huì)?計(jì)這個(gè)?師傅，?她教會(huì)?我如果?做好和?勝任這?份工作?。這一?年來從?不熟練?到熟練?的掌握?每月工?作內(nèi)容?，在做?的過程?中不斷?改善以?往的工?作方式?方法，?能讓各?類文件?更完善?的為自?己工作?服務(wù)。?順利完?成如下?工作：?1、?嚴(yán)格執(zhí)?行銀行?存款及?現(xiàn)金管?理，定?期核對(duì)?發(fā)現(xiàn)賬?目如金?額不符?，做到?及時(shí)處?理，做?到每日?現(xiàn)金結(jié)?算。?2、定?期電話?催促公?司各項(xiàng)?應(yīng)收款?，如可?收回，?及時(shí)處?理安排?。3?、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)?格審核?（報(bào)銷?憑證上?必須有?經(jīng)辦人?及領(lǐng)導(dǎo)?的簽字?才能給?予支付?），走?團(tuán)匯款?也必須?經(jīng)過計(jì)?調(diào)簽字?或領(lǐng)導(dǎo)?同意給?予匯款?。4?、日常?工作的?改善。?現(xiàn)金收?支，例?如很小?的事情?，一般?給客人?在報(bào)名?后都會(huì)?先開收?據(jù)，后?換發(fā)票?。在收?據(jù)上就?有很多?的不便?，因?yàn)?沒有報(bào)?名表詳?情的附?件，財(cái)?務(wù)收款?后需要?分團(tuán)入?賬，以?前收據(jù)?上只寫?團(tuán)名和?金額。?這樣遠(yuǎn)?遠(yuǎn)不夠?，團(tuán)少?的時(shí)候?可以對(duì)?出來，?但是團(tuán)?多的時(shí)?候，操?作起來?非常繁?瑣。所?以在改?善后的?收據(jù)上?，要寫?的真的?很詳細(xì)?：團(tuán)名?（例如?___?_），?天數(shù)，?人數(shù)，?金額，?客人姓?名，出?發(fā)日期?，收款?人。這?樣的話?，開收?據(jù)的時(shí)?候稍微?麻煩一?點(diǎn)，但?在分團(tuán)?上賬會(huì)?方便很?多。還?有很多?的例子?，如報(bào)?銷單，?一覽表?，考勤?表之類?的一些?改善都?是日常?積累做?下來，?月底會(huì)?對(duì)做賬?核算工?資幫助?很大的?。5?、回顧?檢查自?身的問?題，我?認(rèn)為：?學(xué)習(xí)不?夠，以?目前的?專業(yè)學(xué)?習(xí)及技?能，為?人處世?方法方?式?jīng)]有?辦法更?好的勝?任此工?作。在?以后要?向領(lǐng)導(dǎo)?多學(xué)習(xí)?一下增?強(qiáng)分析?問題、?解決問?題的能?力。?在過去?的一年?中，付?出過很?大努力?，但是?成果也?許沒有?顯著。?這些都?需要好?好學(xué)習(xí)?，只有?不斷的?提高業(yè)?務(wù)水平?才能使?工作更?順利的?進(jìn)行。?在即將?到來的?___?_年，?我有新?的工作?變動(dòng)和?意向。?在此我?祝愿陽?光之旅?越辦越?好，員?工能力?越來越?強(qiáng)，團(tuán)?隊(duì)精神?越來越?旺。?商貿(mào)公?司出納?個(gè)人年?度工作?總結(jié)（?二）?在這辭?舊迎新?之際，?我謹(jǐn)代?表商貿(mào)?公司對(duì)?___?_年全?年工作?做一個(gè)?全面的?總結(jié)，?并對(duì)_?___?年的工?作思路?做簡(jiǎn)要?的闡述?。回?顧__?__年?我公司?雖遭受?我市房?地產(chǎn)領(lǐng)?域以及?其它領(lǐng)?域經(jīng)濟(jì)?發(fā)展低?迷的影?響下，?使得各?項(xiàng)工作?開展困?難，但?在集團(tuán)?公司的?堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)下，?以及我?公司各?位同事?齊心協(xié)?力的努?力工作?下，順?利完成?了集團(tuán)?公司分?配下的?各項(xiàng)任?務(wù)。現(xiàn)?將一年?工作總?結(jié)如下?：一?、__?__年?度基本?工作完?成情況?根據(jù)?集團(tuán)公?司我們?先后完?成了：?馨雅如?21#?22#?28#?樓二次?結(jié)構(gòu)砌?體工作?、薛家?灣和澤?項(xiàng)目的?開工和?基礎(chǔ)工?作、沙?榆公路?的全段?維修、?榆魏公?路的進(jìn)?一步完?善、沙?圪堵底?商裝修?的材料?購買、?康雅安?地下車?庫設(shè)施?安裝、?康雅安?底商裝?修等項(xiàng)?目的物?資采購?任務(wù)，?同時(shí)完?成了集?團(tuán)公司?各部門?用品的?采購和?臨時(shí)安?排的工?作任務(wù)?。累計(jì)?完成大?型物資?采購申?請(qǐng)30?單，簽?訂合同?30份?。二?、__?__年?度工作?中存在?的問題?及對(duì)今?后工作?的建議?1、?各部門?對(duì)物資?申請(qǐng)采?買的計(jì)?劃不完?善對(duì)?各種材?料及產(chǎn)?品的購?買基本?沒有明?確填寫?總的數(shù)?量規(guī)格?型號(hào)和?進(jìn)場(chǎng)時(shí)?間及產(chǎn)?品的質(zhì)?量要求?，造成?我們?cè)?采買過?程中很?難去把?握采買?時(shí)間和?進(jìn)場(chǎng)時(shí)?間，導(dǎo)?致成本?增加，?最后因?實(shí)地運(yùn)?用而有?質(zhì)量因?素出現(xiàn)?互推責(zé)?任。因?此我建?議在今?后工作?中要提?前計(jì)劃?所需產(chǎn)?品和規(guī)?范填寫?物資采?購申請(qǐng)?單。?2、物?資采買?過程中?審批環(huán)?節(jié)重復(fù)?、申請(qǐng)?材料時(shí)?間滯后?每次?物資采?買時(shí)，?先出具?調(diào)價(jià)匯?總表找?各部門?負(fù)責(zé)人?審批價(jià)?格并確?定供應(yīng)?商，審?批此項(xiàng)?需要兩?到三天?；然后?根據(jù)調(diào)?價(jià)表的?基本內(nèi)?容開始?起草合?同，接?著開始?內(nèi)部審?批合同?內(nèi)容，?至少需?一周的?時(shí)間，?有時(shí)因?個(gè)別部?門負(fù)責(zé)?人出差?或請(qǐng)假?需要兩?周或更?長(zhǎng)時(shí)間?方可完?成；審?批完合?同雙方?開始簽?訂合同?，往往?出現(xiàn)我?們接受?的合同?條款對(duì)?方不接?受，對(duì)?方接受?的條款?我們不?能接受?，談好?的價(jià)格?隨市場(chǎng)?變化需?重新確?定，這?樣要花?大量時(shí)?間去重?新確定?價(jià)格及?重新審?批合同?，這樣?導(dǎo)致物?資不能?及時(shí)進(jìn)?場(chǎng)，成?本不能?有效控?制。所?以我們?建議在?今后工?作中科?學(xué)合理?的制定?審批流?程，做?到精而?簡(jiǎn)。另?外一定?把握好?各種類?型材料?提請(qǐng)多?長(zhǎng)時(shí)間?上報(bào)，?要給我?們留有?充足的?時(shí)間才?會(huì)有最?低成本?的回報(bào)?.3?、供應(yīng)?市場(chǎng)的?范圍還?不夠廣?目前?我們的?供應(yīng)商?大量為?本地客?戶，沒?有很好?的形成?所需物?資產(chǎn)地?優(yōu)先選?擇的機(jī)?制，在?一定程?度上影?響了控?制最低?成本。?所以我?們建議?在今后?工作中?不斷收?集物資?產(chǎn)地價(jià)?格信息?，同時(shí)?外出實(shí)?地考察?，進(jìn)一?步控制?節(jié)約成?本。?三、_?___?年的工?作規(guī)劃?和主要?思路?___?_年我?們將按?照“行?為規(guī)范?、運(yùn)作?協(xié)調(diào)、?公開透?明、廉?潔高效?”的指?導(dǎo)思想?，不斷?細(xì)化采?購管理?流程、?控制采?購成本?、拓展?供應(yīng)商?的選擇?、完善?供應(yīng)商?檔案管?理、抓?規(guī)范、?重效益?，確保?全年工?作任務(wù)?順利完?成，在?更規(guī)范?合理的?采購前?提下，?進(jìn)一步?降低采?購成本?。總結(jié)?上一年?得失，?指導(dǎo)下?一年的?工作思?路。在?___?_年的?工作中?，要進(jìn)?一步強(qiáng)?化敬業(yè)?精神，?加強(qiáng)責(zé)?任感，?同時(shí)我?部門將?不斷搞?好階段?性總結(jié)?；開展?批評(píng)與?自我批?評(píng)，找?差距。?盡力量?的去降?低成本?，提高?效率。?為集團(tuán)?公司在?新的一?年發(fā)展?創(chuàng)更大?的效益?，貢獻(xiàn)?更大力?量。同?時(shí)祝愿?我集團(tuán)?公司在?___?_年取?得更輝?煌的成?就。?商貿(mào)公?司出納?個(gè)人年?度工作?總結(jié)（?三）?___?_年就?要過去?了，=?=商貿(mào)?有限公?司也即?將進(jìn)入?成立以?來的第?四個(gè)年?頭。在?這一年?的時(shí)間?里，我?們的公?司在董?事會(huì)的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在每一?位員工?的勤奮?努力下?，穩(wěn)步?發(fā)展，?勇于創(chuàng)?新，經(jīng)?受了市?場(chǎng)硝煙?的洗禮?，在殘?酷的競(jìng)?爭(zhēng)中逐?漸成熟?起來了?。我作?為公司?財(cái)務(wù)部?的一員?，也與?公司一?起經(jīng)歷?了不平?凡的一?年。現(xiàn)?就我一?年的工?作簡(jiǎn)單?總結(jié)一?下。?一、牢?記責(zé)任?，忠于?職守?在一個(gè)?企業(yè)中?，出納?的工作?看似簡(jiǎn)?單而又?平凡，?但我深?知這個(gè)?崗位包?含著多?少領(lǐng)導(dǎo)?的信任?和期望?，我的?職責(zé)是?要看好?錢袋子?，記好?帳本子?，緊把?收付關(guān)?，責(zé)任?重于泰?山。在?日常工?作中，?注意和?主管會(huì)?計(jì)密切?配合，?有條不?紊的開?展業(yè)務(wù)?。銀行?和現(xiàn)金?的收支?是我的?主要業(yè)?務(wù)內(nèi)容?，隨時(shí)?掌握銀?行存款?余額，?定時(shí)上?報(bào)數(shù)據(jù)?，及時(shí)?為領(lǐng)導(dǎo)?提供決?策依據(jù)?;保證?經(jīng)營(yíng)用?現(xiàn)金的?支出，?跑銀行?不怕苦?累，風(fēng)?雨無阻?;對(duì)待?購房客?戶不煩?不燥，?耐心接?待，即?使加班?也要保?證售房?款的收?賬。我?們計(jì)財(cái)?部雖然?忙碌但?很充實(shí)?，節(jié)奏?緊張但?很團(tuán)結(jié)?，我體?會(huì)到工?作的快?樂。?為了保?證企業(yè)?資產(chǎn)的?保值增?值，公?司審計(jì)?部門在?每個(gè)季?度末對(duì)?各公司?財(cái)務(wù)進(jìn)?行審計(jì)?檢查。?對(duì)審計(jì)?組提出?的意見?和疑問?，我們?都及時(shí)?更正，?詳細(xì)解?答。遇?到不能?確定的?業(yè)務(wù)問?題虛心?請(qǐng)教，?在保證?帳務(wù)核?算正確?的同時(shí)?也提高?了自己?的業(yè)務(wù)?水平。?三、?維護(hù)企?業(yè)利益?，做企?業(yè)的"?經(jīng)濟(jì)衛(wèi)?士"和?領(lǐng)導(dǎo)的?"參謀?助手"?作為?一個(gè)財(cái)?務(wù)人員?，必須?時(shí)刻牢?記自己?的天職?，那就?是管好?企業(yè)資?產(chǎn)，維?護(hù)企業(yè)?利益。?在工作?中為領(lǐng)?導(dǎo)決策?提供信?息，要?積極穩(wěn)?妥，防?范風(fēng)險(xiǎn)?，敢于?進(jìn)言。?在最近?有一個(gè)?單位向?我公司?要求借?款，根?據(jù)我公?司和對(duì)?方的具?體情況?，出于?我作為?一個(gè)會(huì)?計(jì)人員?的責(zé)任?，大膽?提出反?對(duì)意見?，受到?領(lǐng)導(dǎo)的?重視，?并采納?了我們?的意見?。事后?我們的?做法受?到了公?司領(lǐng)導(dǎo)?的肯定?和贊許?。從這?一件事?上，我?更加感?受到我?的工作?的重要?性和責(zé)?任的重?大，認(rèn)?識(shí)到企?業(yè)利益?高于一?切。?四、加?強(qiáng)業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，?不斷完?善自我?，緊跟?企業(yè)發(fā)?展的步?伐企?業(yè)在發(fā)?展壯大?，對(duì)人?員的需?求標(biāo)準(zhǔn)?也在不?斷提高?。自從?==公?司改制?成立三?年來，?我深深?感受到?了這一?點(diǎn)。為?提高自?己的業(yè)?務(wù)素質(zhì)?，我積?極參加?各種業(yè)?務(wù)培訓(xùn)?，強(qiáng)化?業(yè)務(wù)技?能。經(jīng)?過兩年?的努力?，在2?0==?年我順?利通過?了會(huì)計(jì)?職稱資?格考試?，取得?了會(huì)計(jì)?師中級(jí)?職稱。?但這只?是我工?作中的?一個(gè)階?段性目?標(biāo)，在?以后的?學(xué)習(xí)中?我還將?以"思?想，業(yè)?務(wù)過硬?，技能?嫻熟，?務(wù)實(shí)高?效"的?工作高?手的目?標(biāo)而努?力。?五、提?高認(rèn)識(shí)?，改正?錯(cuò)誤，?彌補(bǔ)不?足在?公司里?，我既?是一名?普通員?工，又?是一名?股東，?這種雙?重身份?就決定?我要用?更高的?標(biāo)準(zhǔn)要?求自己?。"不?以善小?而不為?，不以?惡小而?為之"?。過去?我對(duì)自?己要求?不嚴(yán)，?在一些?小節(jié)上?不注意?約束自?己，容?易犯自?由散漫?的毛病?，這一?點(diǎn)公司?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?都曾經(jīng)?批評(píng)和?提醒過?我，我?虛心接?受。在?以后的?工作中?，我會(huì)?時(shí)刻提?醒自己?，嚴(yán)守?紀(jì)律，?遵守公?司制度?，團(tuán)結(jié)?同事，?爭(zhēng)取工?作再上?新臺(tái)階?。我?們即將?迎來新?的一年?，面臨?新的挑?戰(zhàn)，同?時(shí)也有?許許多?多的機(jī)?會(huì)在等?著我們?。我相?信只要?我們努?力工作?，抓住?機(jī)遇，?穩(wěn)扎穩(wěn)?打，企?業(yè)就會(huì)?越做越?強(qiáng)，我?們的明?天也會(huì)?更美好?。商?貿(mào)公司?出納個(gè)?人年度?工作總?結(jié)（四?）回?顧這一?年來的?工作，?我虛心?學(xué)習(xí)新?的專業(yè)?知識(shí)，?積極配?合同事?之間的?工作，?努力適?應(yīng)新的?工作崗?位，以?最快的?速度和?的狀態(tài)?進(jìn)入自?己的工?作狀態(tài)?。我的?缺點(diǎn)也?是不可?掩飾的?。首?先，在?領(lǐng)導(dǎo)的?幫助下?我了解?了出納?崗位的?各種制?度及其?日常的?工作流?程。在?同事們?的指導(dǎo)?和幫助?下使我?學(xué)到了?很多工?作中的?知識(shí)，?使我最?快的熟?悉了這?份新的?工作。?在工?作崗位?沒有高?低之分?，一定?要好好?工作，?來體現(xiàn)?人生價(jià)?值。同?時(shí)為了?提高工?作效率?，平時(shí)?自學(xué)電?腦知識(shí)?和er?p的出?納知識(shí)?及操作?，利用?erp?使工作?更加準(zhǔn)?確和快?速。?一、日?常工作?1、?嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金?管理和?結(jié)算制?度，定?期向會(huì)?計(jì)核對(duì)?現(xiàn)金與?賬目，?發(fā)現(xiàn)金?額不符?，做到?及時(shí)匯?報(bào)，及?時(shí)處理?。4?、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)?格審核?（憑證?上必須?有經(jīng)手?人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?的簽字?才能給?予支付?），對(duì)?不符手?續(xù)的憑?證不付?款。?二、其?他工作?1、?迎接公?司上市?財(cái)務(wù)審?計(jì)，準(zhǔn)?備所需?財(cái)務(wù)相?關(guān)材料?為迎接?審計(jì)部?門對(duì)我?公司賬?務(wù)情況?的檢查?工作，?做好前?期自查?自糾工?作，對(duì)?檢查中?可能出?現(xiàn)的問?題做好?統(tǒng)計(jì)，?并提交?領(lǐng)導(dǎo)審?閱。在?工作中?，我忠?于職守?，盡力?而為，?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?也給了?我很大?的幫助?和鼓勵(lì)?。2?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?付的其?他工作?。三?、回顧?檢查自?身存在?的問題?1、?學(xué)習(xí)不?夠。當(dāng)?前，以?信息技?術(shù)為基?礎(chǔ)的會(huì)?計(jì)軟件?的應(yīng)用?及理論?基礎(chǔ)、?專業(yè)知?識(shí)、工?作方法?等不能?完全適?應(yīng)新的?工作。?2、?對(duì)針對(duì)?以上問?題，今?后的努?力方向?是：?加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)?，進(jìn)一?步提高?工作效?率。對(duì)?業(yè)務(wù)的?熟悉，?必須通?過相關(guān)?專業(yè)知?識(shí)的學(xué)?習(xí)，虛?心請(qǐng)教?領(lǐng)導(dǎo)和?同事增?強(qiáng)分析?問題、?解決問?題的能?力，努?力學(xué)習(xí)?，爭(zhēng)取?在明年?取得會(huì)?計(jì)從業(yè)?資格證?書。?綜上所?述。在?過去的?幾個(gè)月?中，付?出過努?力，也?得到過?回報(bào)。?人到中?年，用?嚴(yán)肅認(rèn)?真的態(tài)?度對(duì)待?工作，?在工作?中一絲?不茍的?執(zhí)行制?度，是?我們的?優(yōu)勢(shì)。?我堅(jiān)持?要求自?己做到?謹(jǐn)慎的?對(duì)待工?作，并?在工作?中掌握?財(cái)務(wù)人?員應(yīng)該?掌握的?原則。?商貿(mào)?公司出?納個(gè)人?年度工?作總結(jié)?（五）?__?__年?已經(jīng)過?去，迎?來嶄新?的__?__年?。在過?去的_?___?年度中?我擔(dān)任?公司財(cái)?務(wù)部出?納及勞?資工作?，我的?份內(nèi)職?責(zé)是：?現(xiàn)金收?支，按?計(jì)調(diào)安?排各個(gè)?銀行匯?款、辦?事，開?具發(fā)票?，工資?、提成?補(bǔ)助的?核算及?發(fā)放。?月底制?作往來?賬報(bào)表?及團(tuán)隊(duì)?一覽表?，月初?勞動(dòng)局?報(bào)表。?份外職?責(zé)是：?倒班給?客人訂?機(jī)票，?更換l?ed電?子屏，?每季度?給旅游?局報(bào)人?天次報(bào)?表。及?完成領(lǐng)?導(dǎo)交付?的其他?工作。?回顧?這一年?來的工?作，在?忙忙碌?碌中度?過，虛?心學(xué)習(xí)?新的專?業(yè)知識(shí)?，積極?配合同?事之間?的工作?，總體?來說，?個(gè)人工?作中小?缺陷不?可避免?，但也?可以說?是圓滿?結(jié)束。?總結(jié)請(qǐng)?大家評(píng)?議，多?提寶貴?意見。?首先?在這里?我要感?謝領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我的?信任，?把這么?一份重?要的工?作交到?我手里?，讓我?有機(jī)會(huì)?學(xué)習(xí)和?接觸財(cái)?務(wù)工作?，其次?，我要?感謝喬?會(huì)計(jì)這?個(gè)師傅?，她教?會(huì)我如?果做好?和勝任?這份工?作。這?一年來?從不熟?練到熟?練的掌?握每月?工作內(nèi)?容，在?做的過?程中不?斷改善?以往的?工作方?式方法?，能讓?各類文?件更完?善的為?自己工?作服務(wù)?。順利?完成如?下工作?：1?、嚴(yán)格?執(zhí)行銀?行存款?及現(xiàn)金?管理，?定期核?對(duì)發(fā)現(xiàn)?賬目如?金額不?符，做?到及時(shí)?處理，?做到每?日現(xiàn)金?結(jié)算。?2、?定期電?話催促?公司各?項(xiàng)應(yīng)收?款，如?可收回?，及時(shí)?處理安?排。?3、堅(jiān)?持財(cái)務(wù)?手續(xù)，?嚴(yán)格審?核（報(bào)?銷憑證?上必須?有經(jīng)辦?人及領(lǐng)?導(dǎo)的簽?字才能?給予支?付），?走團(tuán)匯?款也必?須經(jīng)過?計(jì)調(diào)簽?字或領(lǐng)?導(dǎo)同意?給予匯?款。?4、日?常工作?的改善?。現(xiàn)金?收支，?例如很?小的事?情，一?般給客?人在報(bào)?名后都?會(huì)先開?收據(jù)，?后換發(fā)?票。在?收據(jù)上?就有很?多的不?便，因?為沒有?報(bào)名表?詳情的?附件，?財(cái)務(wù)收?款后需?要分團(tuán)?入賬，?以前收?據(jù)上只?寫團(tuán)名?和金額?。這樣?遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠，團(tuán)?少的時(shí)?候可以?對(duì)出來?，但是?團(tuán)多的?時(shí)候，?操作起?來非常?繁瑣。?所以在?改善后?的收據(jù)?上，要?寫的真?的很詳?細(xì)：團(tuán)?名（例?如==?），天?數(shù)，人?數(shù)，金?額，客?人姓名?，出發(fā)?日期，?收款人?。這樣?的話，?開收據(jù)?的時(shí)候?稍微麻?煩一點(diǎn)?，但在?分團(tuán)上?賬會(huì)方?便很多?。還有?很多的?例子，?如報(bào)銷?單，一?覽表，?考勤表?之類的?一些改?善都是?日常積?累做下?來，月?底會(huì)對(duì)?做賬核?算工資?幫助很?大的。?5、?回顧檢?查自身?的問題?，我認(rèn)?為：學(xué)?習(xí)不夠?，以目?前的專?業(yè)學(xué)習(xí)?及技能?，為人?處世方?法方式?沒有辦?法更好?的勝任?此工作?。在以?后要向?領(lǐng)導(dǎo)多?學(xué)習(xí)一?下增強(qiáng)?分析問?題、解?決問題?的能力?。在?過去的?一年中?，付出?過很大?努力，?但是成?果也許?沒有顯?著。這?些都需?要好好?學(xué)習(xí)，?只有不?斷的提?高業(yè)務(wù)?水平才?能使工?作更順?利的進(jìn)?行。在?即將到?來的_?___?年，我?有新的?工作變?動(dòng)和意?向。在?此我祝?愿陽光?之旅越?辦越好?，員工?能力越?來越強(qiáng)?，團(tuán)隊(duì)?精神越?來越旺?。商?貿(mào)公司?出納個(gè)?人年度?工作總?結(jié)（六?）在?這辭舊?迎新之?際，我?謹(jǐn)代表?商貿(mào)公?司對(duì)_?___?年全年?工作做?一個(gè)全?面的總?結(jié)，并?對(duì)__?__年?的工作?思路做?簡(jiǎn)要的?闡述。?回顧?___?_年我?公司雖?遭受我?市房地?產(chǎn)領(lǐng)域?以及其?它領(lǐng)域?經(jīng)濟(jì)發(fā)?展低迷?的影響?下，使?得各項(xiàng)?工作開?展困難?，但在?集團(tuán)公?司的堅(jiān)?強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?下，以?及我公?司各位?同事齊?心協(xié)力?的努力?工作下?，順利?完成了?集團(tuán)公?司分配?下的各?項(xiàng)任務(wù)?。一?、__?__年?度基本?工作完?成情況?根據(jù)?集團(tuán)公?司我們?先后完?成了：?馨雅如?21#?22#?28#?樓二次?結(jié)構(gòu)砌?體工作?、薛家?灣和澤?項(xiàng)目的?開工和?基礎(chǔ)工?作、沙?榆公路?的全段?維修、?榆魏公?路的進(jìn)?一步完?善、沙?圪堵底?商裝修?的材料?購買、?康雅安?地下車?庫設(shè)施?安裝、?康雅安?底商裝?修等項(xiàng)?目的物?資采購?任務(wù)，?同時(shí)完?成了集?團(tuán)公司?各部門?用品的?采購和?臨時(shí)安?排的工?作任務(wù)?。累計(jì)?完成大?型物資?采購申?請(qǐng)30?單，簽?訂合同?30份?。二?、__?__年?度工作?中存在?的問題?及對(duì)今?后工作?的建議?__?__年?工作中?存在的?問題：?1、?各部門?對(duì)物資?申請(qǐng)采?買的計(jì)?劃不完?善對(duì)?各種材?料及產(chǎn)?品的購?買基本?沒有明?確填寫?總的數(shù)?量規(guī)格?型號(hào)和?進(jìn)場(chǎng)時(shí)?間及產(chǎn)?品的質(zhì)?量要求?，造成?我們?cè)?采買過?程中很?難去把?握采買?時(shí)間和?進(jìn)場(chǎng)時(shí)?間，導(dǎo)?致成本?增加，?最后因?實(shí)地運(yùn)?用而有?質(zhì)量因?素出現(xiàn)?互推責(zé)?任。因?此我建?議在今?后工作?中要提?前計(jì)劃?所需產(chǎn)?品和規(guī)?范填寫?物資采?購申請(qǐng)?單。?2、物?資采買?過程中?審批環(huán)?節(jié)重復(fù)?、申請(qǐng)?材料時(shí)?間滯后?每次?物資采?買時(shí)，?先出具?調(diào)價(jià)匯?總表找?各部門?負(fù)責(zé)人?審批價(jià)?格并確?定供應(yīng)?商，審?批此項(xiàng)?需要兩?到三天?;然后?根據(jù)調(diào)?價(jià)表的?基本內(nèi)?容開始?起草合?同，接?著開始?內(nèi)部審?批合同?內(nèi)容，?至少需?一周的?時(shí)間，?有時(shí)因?個(gè)別部?門負(fù)責(zé)?人出差?或請(qǐng)假?需要兩?周或更?長(zhǎng)時(shí)間?方可完?成;審?批完合?同雙方?開始簽?訂合同?，往往?出現(xiàn)我?們接受?的合同?條款對(duì)?方不接?受，對(duì)?方接受?的條款?我們不?能接受?，談好?的價(jià)格?隨市場(chǎng)?變化需?重新確?定，這?樣要花?大量時(shí)?間去重?新確定?價(jià)格及?重新審?批合同?，這樣?導(dǎo)致物?資不能?及時(shí)進(jìn)?場(chǎng)，成?本不能?有效控?制。所?以我們?建議在?今后工?作中科?學(xué)合理?的制定?審批流?程，做?到精而?簡(jiǎn)。另?外一定?把握好?各種類?型材料?提請(qǐng)多?長(zhǎng)時(shí)間?上報(bào)，?要給我?們留有?充足的?時(shí)間才?會(huì)有最?低成本?的回報(bào)?.3?、供應(yīng)?市場(chǎng)的?范圍還?不夠廣?目前?我們的?供應(yīng)商?大量為?本地客?戶，沒?有很好?的形成?所需物?資產(chǎn)地?優(yōu)先選?擇的機(jī)?制，在?一定程?度上影?響了控?制最低?成本。?所以我?們建議?在今后?工作中?不斷收?集物資?產(chǎn)地價(jià)?格信息?，同時(shí)?外出實(shí)?地考察?，進(jìn)一?步控制?節(jié)約成?本。?三、_?___?年的工?作規(guī)劃?和主要?思路?___?_年我?們將按?照“行?為規(guī)范?、運(yùn)作?協(xié)調(diào)、?公開透?明、廉?潔高效?”的指?導(dǎo)思想?，不斷?細(xì)化采?購管理?流程、?控制采?購成本?、拓展?供應(yīng)商?的選擇?、完善?供應(yīng)商?檔案管?理、抓?規(guī)范、?重效益?，確保?全年工?作任務(wù)?順利完?成，在?更規(guī)范?合理的?采購前?提下，?進(jìn)一步?降低采?購成本?。總結(jié)?上一年?得失，?指導(dǎo)下?一年的?工作思?路。在?___?_年的?工作中?，要進(jìn)?一步強(qiáng)?化敬業(yè)?精神，?加強(qiáng)責(zé)?任感，?同時(shí)我?部門將?不斷搞?好階段?性總結(jié)?;開展?批評(píng)與?自我批?評(píng)，找?差距。?盡最大?力量的?去降低?成本，?提高效?率。為?集團(tuán)