度安全員安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制,強化公司各職能人員履行安全生產職責,防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全，保證我公司的經濟穩步、健康發展，經理與安全員簽訂202３年度安全目的責任書。一、安全目的1、職工死亡、重傷事故為零２、職工輕傷事故≤1起。3.重大責任操作事故(直接損失超過10萬元）為零;重大責任設備事故(直接損失超過10萬元）、建筑物坍塌事故、火災事故、爆炸事故、泄漏中毒事故為零。４．職業病、嚴重中毒事故為零5．按標準及時配發勞動保護用品,不斷完善和健全本公司的安全生產監管體系。6、事故隱患整改率達10０%、安全生產合格班組合格率達100%、“二級”安全教育率１00％二、安全管理職責1、貫徹執行國家及各級政府部門的法律、法規、政策和制度,在安全生產領導小組的領導下負責公司的安全管理、監督工作，對公司的安全生產負重要的管理、監督責任。2、負責員工及外來施工人員的一級教育,負責對員工二級安全教育培訓的組織和管理工作，監督檢查三級教育培訓的貫徹情況。3、負責公司從業人員持證上崗的管理及證件辦理的監督。4、負責公司從業人員安全培訓計劃的制定、審核及監督執行。5、負責安全生產管理制度的制定、修改及執行；組織各部門、車間制定相應的安全技術操作規程，編制安全技術措施，監督檢查安全制度規定的貫徹情況。6、負責組織安全大檢查，對查出的安全隱患及時通報并限期整改,監督整改工作的貫徹情況。7、負責公司安全費用的核定工作，按規定使用安全費用。8、參與新建、改建、擴建及大修、技改工程的設計、施工、驗收。9、經常進一步生產現場,定期組織安全生產和勞動紀律的檢查監督和宣傳教育工作,熟悉生產現場工作狀況，提出合理化建議或意見。1０、杜絕違章指揮和違章作業。發現險情及時解決并有權責令車間或個人暫停生產，迅速報告上級領導解決。１1、應對車間的安全生產技術措施進行審查,檢查督促各部門、車間搞好安全生產設施的維護、保養工作。對不符合安全規定和不夠針對性的,提出完善意見。12、負責安全作業證使用的監督工作，嚴格按照規定執行作業證程序。1３、負責勞保用品、保健品發放標準的核定，并督促檢查各部門的發放及使用情況。14、會同有關職能人員、車間搞好員工安全衛生、勞動保護工作,不斷改善勞動條件。15、參與安全事故的調查解決,并按規定及時向上級領導報告。1６、負責公司保衛工作,做好廠區門衛的管理工作，防止公司物資流失，嚴防不法分子擾亂生產秩序,打擊危及公司、員工安全的違法行為。17、負責對各職能人員、車間的安全工作進行考核，對違章作業的單位和個人按制度進行處罰,對安全生產工作有顯著成績的單位與個人按制度給予獎勵。１８、貫徹執行國家及省、市有關消防環保的法規、規定，監督協助各單位做好消防、環保工作。19、負責危險化學品應急救援預案的核定工作,并負責演練的監督指導。２0、負責公司專用消防器材配置和采購計劃的核定工作，負責消防器材的更換、維護保養和修理。２1、負責公司防火檔案及關鍵生產裝置和重點生產技術部位制定出切實可行的消防滅火預案的建立及管理。22、負責有毒、有害崗位塵毒檢測及職業病防治查體的組織領導工作。2３、負責環境保護措施計劃的核定及監督執行。24、負責公司環境檢查、事故調查解決的領導組織。2５、負責新建、擴建、改建項目的環境保護的預評價、申報、驗收領導工作。三、獎懲１、完畢2023年度安全管理目的，得本年度全額工資，完不成得基本工資。如出現重大安全責任事故，依據《山東省安全生產條例》中的有關規定進行解決。２、未完畢20２3年度安全管理目的,不能評為先進工作者；發生重大惡性安全責任事故的,要依法追究有關人員的刑事責任。３、對事故的報告、記錄、調查解決等工作要按照國家有關規定執行。對弄虛作假、瞞報事故的要嚴厲解決。四、附則1、本責任書有效期限為一年，即：2023年１月１日至2023年１2月31日。2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。經理簽字：安全員簽字：2023年1月1日度化驗員安全生產目的管理責任書為認真做好公司化驗２０2３年的安全生產工作,保證職工的生命財產安全,根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規、公司的規定，按照“安全第一，防止為主、綜合治理”的原則,班組長與化驗員簽訂如下安全目的責任書。一、工作目的1、采樣及時率、合格率１００%。２、化驗結果的準確率100％。3、人身傷害事故為零。4、儀器設備定期維護保養,完好率100%。５、新職工崗前安全教育合格率達１０0%。二、責任內容1、嚴格遵守采樣操作規程,認真進行現場測試項目的檢測并填好采樣記錄。2、按規定的環境規定保存好樣品,做到不污染、不混亂、不丟失。3、嚴格按照各個檢測項目的檢測實行細則進行檢測工作，對檢測數據的對的性負責,做好各種原始記錄。4、定期檢查化驗儀器以及各項安全實行，使其保持完好狀態。５、注意室內清潔衛生,保持良好的測試環境。6、努力學習業務知識,不斷提高業務水平,保質保量完畢各項工作。7、嚴格遵守保密制度,不得隨意復制、散發各種檢測報告,不得泄露原始數據。8、檢測人員需持“上崗操作證”上崗工作。三、考核1、完畢20２3年度管理目的，得本年度全額工資,完不成按以下規定處罰；①未參與崗前培訓或培訓不合格的處1０0元罰款,未定期參與班組活動的處５0元罰款。②發現未穿戴勞動保護用品的，每次罰款50元。③化驗不及時、數據不準確或弄虛作假的處罰款２0０元。④發生一般人身傷亡、設備損壞等事故(導致經濟損失＜3萬元的），視事故情節大小，處1000元以上罰款,并自行承擔一切損失。⑤發生檢修、安裝不發生傷害,中毒事件(導致經濟損失≥3萬元的),處2０23元以上罰款,導致經濟損失超過１0萬元的,取消承包資格,并補償一切損失。⑥發生重大惡性責任事故的，要依法追究有關人員的刑事責任。四、附則1、本責任書有效期限為一年,即:２0２3年1月１日至２0２３年12月3１日。2、本責任書期一式兩份,甲乙雙方各執一份。班組長簽字：化驗員簽字：2０２３年1月1日度班組長安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理，貫徹安全生產責任制,強化公司各單位負責人履行“安全生產第一負責人”的職責，防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全,保證我公司的經濟穩步、健康發展，公司與各班組簽訂２０2３年度安全目的責任書。一、工作目的1、杜絕人身傷害事故，職工死亡事故、輕重傷事故、中毒事故均為零。2、火災事故、爆炸事故為零。3、生產操作責任事故、設備事故為零。4、物資失竊事故為零。5、事故隱患整改率達9５%以上。６、嚴格執行各類安全作業票證制度,杜絕任何不安全行為,嚴禁任何的違章作業、違章指揮和違反勞動紀律行為。７、加強職工安全教育，新職工崗前安全教育合格率達100%;特種作業人員的持證上崗率達１00%。二、責任內容1、遵從車間主任的領導，保持高度的團隊精神，帶領本班成員工發揮主人翁的思想,高效率、低成本,保質保量完畢上級安排的工作任務,做好本班組一系列工作。2、負責指派本班組各工序天天的生產任務和其他的任務；3、負責檢查本班組各工序天天任務的完畢狀況、質量狀況,并進行記錄、匯總、上報;４、負責對本班組各工序現場文明生產進行監督，保持生產現場有序、清潔、整齊;５、負責對本班組各工序設備、工具等的使用保管進行監督管理;6、負責執行本班組原材料的領取及監督原材料合理使用；7、負責安排好本班組各工序機器設備的平常清理及定期維護工作，保障設備正常運轉;8、負責對新進員工的三級培訓，負責定期開展班組活動,提高職工安全意識；9、負責與下班各工序進行交接檢查,檢查工作；1０、天天向車間主任報告當天生產及質量情況；11、積極積極地配合完畢上級領導交辦的其他工作。三、獎懲1、完畢２0２3年度管理目的,得本年度全額工資,完不成按以下規定處罰;①違反勞動紀律、工藝操作紀律等，不堅守工作崗位，發生串崗、脫崗、酒后作業,發現一次罰50元。②不按規定準確穿戴勞保用品，發現一次罰50元。③未定期開展班組活動，處罰班長５0元。④設備維護保養不到位，安全設施損壞或棄置不用，發現一次罰5０元。⑤未對新進員工進行培訓或培訓不合格即上崗的處罰10０元⑥發生一般火災、爆炸、生產操作責任、設備損壞、物資失竊、環境污染等事故（導致經濟損失＜3萬元的）,視事故情節大小,處1000元以上罰款，并自行承擔一切損失。⑦發生重大安全事故（導致經濟損失≥3萬元的)，處２023元以上罰款,導致經濟損失超過10萬元的，補償一切損失。⑧發生重大惡性責任事故的，要依法追究有關人員的刑事責任。四、附則１、本責任書有效期限為一年,即：202３年1月1日至20２3年12月31日。２、本責任書一式兩份,甲乙雙方各執一份。安全員簽字:班組長簽字:2023年１月1度班組長安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制，強化公司各單位負責人履行“安全生產第一負責人”的職責,防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全,保證我公司的經濟穩步、健康發展，公司與各班組簽訂20２3年度安全目的責任書。一、工作目的１、杜絕人身傷害事故,職工死亡事故、輕重傷事故、中毒事故均為零。２、火災事故、爆炸事故為零。3、生產操作責任事故、設備事故為零。4、物資失竊事故為零。5、事故隱患整改率達95%以上。6、嚴格執行各類安全作業票證制度，杜絕任何不安全行為,嚴禁任何的違章作業、違章指揮和違反勞動紀律行為。7、加強職工安全教育,新職工崗前安全教育合格率達1０0％;特種作業人員的持證上崗率達１0０%。二、責任內容1、遵從車間主任的領導，保持高度的團隊精神,帶領本班成員工發揮主人翁的思想,高效率、低成本，保質保量完畢上級安排的工作任務,做好本班組一系列工作。2、負責指派本班組各工序天天的生產任務和其他的任務；3、負責檢查本班組各工序天天任務的完畢狀況、質量狀況,并進行記錄、匯總、上報;4、負責對本班組各工序現場文明生產進行監督，保持生產現場有序、清潔、整齊；５、負責對本班組各工序設備、工具等的使用保管進行監督管理;6、負責執行本班組原材料的領取及監督原材料合理使用；7、負責安排好本班組各工序機器設備的平常清理及定期維護工作，保障設備正常運轉;8、負責對新進員工的三級培訓,負責定期開展班組活動,提高職工安全意識；9、負責與下班各工序進行交接檢查,檢查工作；１０、天天向車間主任報告當天生產及質量情況;11、積極積極地配合完畢上級領導交辦的其他工作。三、獎懲1、完畢2023年度管理目的，得本年度全額工資,完不成按以下規定處罰；①違反勞動紀律、工藝操作紀律等,不堅守工作崗位,發生串崗、脫崗、酒后作業，發現一次罰50元。②不按規定準確穿戴勞保用品,發現一次罰５0元。③未定期開展班組活動,處罰班長50元。④設備維護保養不到位，安全設施損壞或棄置不用，發現一次罰5０元。⑤未對新進員工進行培訓或培訓不合格即上崗的處罰10０元⑥發生一般火災、爆炸、生產操作責任、設備損壞、物資失竊、環境污染等事故(導致經濟損失<3萬元的）,視事故情節大小，處100０元以上罰款，并自行承擔一切損失。⑦發生重大安全事故（導致經濟損失≥3萬元的），處2023元以上罰款，導致經濟損失超過10萬元的，補償一切損失。⑧發生重大惡性責任事故的,要依法追究有關人員的刑事責任。四、附則1、本責任書有效期限為一年,即：２023年1月1日至2０2３年12月３1日。2、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。安全員簽字：班組長簽字：２０２3年1月1度鍋爐工安全生產目的管理責任書為認真做好公司化驗2０23年的安全生產工作，保證職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規、公司的規定，按照“安全第一，防止為主、綜合治理”的原則,班組長與鍋爐工簽訂如下安全目的責任書。一、工作目的1、服從安全管理,不違反勞動紀律、工藝紀律,不違章操作，執行率10０％，對本職的安全負直接責任。2、設備超溫、超壓、超負荷運營率為零；操作事故為零;爆炸事故為零。3、發現鍋爐有異常現象危及安全時，應采用緊急停爐措施，沉著、果斷解決生產突發事件。4、加強個人防護，增強危害辨識，做到“四不傷害”5、對所操作管轄范圍的設備應懂原理、懂結構、懂性能、懂工藝流程，會操作、會保養、會排除一般故障。6、按規定對的使用和穿戴勞動防護用品。７、按計劃參與安全培訓率達9０%。二、責任內容1、嚴格遵守勞動紀律，認真執行安全生產規章制度和安全操作規程,聽從領導和安全人員的指揮，不違章作業。2、持有效操作證，無證不得獨立上崗。認真執行交接班制度,當班前認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全完好。3、精心操作,嚴格執行工藝規程，記錄清楚、真實、整潔。4、生產過程中嚴格執行操作規程,嚴禁超溫、超壓；嚴禁亂排亂放。5、準時巡回檢查,準確分析、判斷和解決生產工作中的異常情況。6、對的使用、妥善保管各種勞動保護用品、用品和防護器材。７、學習安全知識,提高技術水平,積極提出各種合理化建議，改善作業環境和勞動條件。8、及時反映、解決不安全因素,積極參與事故搶救工作。9、有權拒絕違章指揮，對別人違章作業加以勸阻和制止。三、獎懲1、完畢２０23年度管理目的,得本年度全額工資,完不成按以下規定處罰；①違反勞動紀律、工藝操作紀律等,不堅守工作崗位，發生串崗、脫崗、酒后作業,發現一次罰5０元。②不按規定穿戴有效的勞保用品，不會準確使用消防器材的，發現一次罰５0元。③未對設備和安全設施定期進行維護保養，發現一次罰50元。④未定期參與班組活動、崗前未進行培訓或培訓不合格上崗的處罰１0０元。⑤發生故障或事故不積極進行解決或上報的處罰200元⑥發生一般火災、爆炸、生產操作責任、設備損壞、物資失竊、環境污染等事故(導致經濟損失＜3萬元的)，視事故情節大小，處1000元以上罰款，并自行承擔一切損失。⑦發生重大安全事故（導致經濟損失≥3萬元的）,處2023元以上罰款，導致經濟損失超過10萬元的,補償一切損失。⑧發生重大惡性責任事故的，要依法追究有關人員的刑事責任。2、未完畢2023年度安全管理目的,不能評為先進工作者。四、附則１、本責任書有效期限為一年,即:2023年１月１日至20２３年1２月31日。2、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。班組長簽字：鍋爐工簽字：2023年1月1日度經理安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制,強化公司各職能人員履行安全生產職責，防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全，保證我公司的經濟穩步、健康發展,公司與經理簽訂2023年度安全目的責任書。一、安全生產目的職工持證上崗率１00％,“二級”安全教育率100％。2.職業病、泄露中毒事故為零。３.隱患整改率達1０0%。重傷及以上事故為零;輕傷事故小于１起。４.生產操作責任事故為零;重大責任設備事故為零。二、安全職責1.按照管生產必須管安全,誰主管誰負責的原則,對公司的安全生產負重要領導責任。２．負責重大安全技術措施和隱患治理計劃。4.組織安全生產大檢查，貫徹重大安全事故隱患的整改。5.負責組織建立安全標準化體系,并組織自評。6.定期召開安全生產會議,研究分析公司安全生產狀態,對重大問題及時做出決策，組織實行,保障生產安全。8．組織對重大事故的調查解決,貫徹事故“四不放過”原則,堅持發生重大事故按規定上報制度。9.負責組織技術部門不斷完善生產工藝過程,防止塵毒泄漏，10.改善職工勞動環境和減少勞動強度，加強對重點要害部位的安全管理。對易發生火災、爆炸、中毒的部位,要有相應的安全措施,堅決杜絕重大事故的發生。三、獎懲1、完畢２023年度安全管理目的，得本年度全額工資，完不成得基本工資。如出現重大安全責任事故,依據《山東省安全生產條例》中的有關規定進行解決。2、未完畢20２3年度安全管理目的,不能評為先進工作者；發生重大惡性安全責任事故的,要依法追究有關人員的刑事責任。３、對事故的報告、記錄、調查解決等工作要按照國家有關規定執行。對弄虛作假、瞞報事故的要嚴厲解決。四、附則1、本責任書有效期限為一年，即:２0２3年1月1日至２023年１2月３１日。2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。重要負責人（簽字）:經理（簽字）:２０23年１月1日度經理安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制,強化公司各職能人員履行安全生產職責，防止和減少生產安全事故，保護國家和個人生命財產安全,保證我公司的經濟穩步、健康發展，公司與經理簽訂２０2３年度安全目的責任書。一、安全生產目的職工持證上崗率100％，“二級”安全教育率１00%。2.職業病、泄露中毒事故為零。3.隱患整改率達1０0%。重傷及以上事故為零;輕傷事故小于1起。4．生產操作責任事故為零;重大責任設備事故為零。二、安全職責1．按照管生產必須管安全，誰主管誰負責的原則,對公司的安全生產負重要領導責任。２.負責重大安全技術措施和隱患治理計劃。4.組織安全生產大檢查，貫徹重大安全事故隱患的整改。5.負責組織建立安全標準化體系，并組織自評。６.定期召開安全生產會議,研究分析公司安全生產狀態，對重大問題及時做出決策，組織實行,保障生產安全。８．組織對重大事故的調查解決,貫徹事故“四不放過”原則,堅持發生重大事故按規定上報制度。9.負責組織技術部門不斷完善生產工藝過程，防止塵毒泄漏,10.改善職工勞動環境和減少勞動強度，加強對重點要害部位的安全管理。對易發生火災、爆炸、中毒的部位,要有相應的安全措施,堅決杜絕重大事故的發生。三、獎懲１、完畢20２3年度安全管理目的,得本年度全額工資,完不成得基本工資。如出現重大安全責任事故，依據《山東省安全生產條例》中的有關規定進行解決。2、未完畢２0２3年度安全管理目的,不能評為先進工作者；發生重大惡性安全責任事故的，要依法追究有關人員的刑事責任。3、對事故的報告、記錄、調查解決等工作要按照國家有關規定執行。對弄虛作假、瞞報事故的要嚴厲解決。四、附則1、本責任書有效期限為一年,即:２０２３年1月1日至２023年12月３１日。2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。重要負責人(簽字)：經理（簽字）:2023年1月1日度供銷人員安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制,強化公司各職能人員履行安全生產職責,防止和減少生產安全事故，保護國家和個人生命財產安全,保證我公司的經濟穩步、健康發展，經理與人員供銷簽訂2023年度安全目的責任書。一、安全目的１、火災事故、職工傷亡事故、職工傷害事故為零。2、倉庫發生火災、爆炸安全事故為零。3、原料運送、裝卸過程原料泄露事故為零4、采購各類原輔材料合格率100%5、供應商資質合格率１00%6、火災、爆炸、危化品泄露事故為零。7、隱患整改率100%8、危化品儲運安全事故為零二、安全管理職責1、負責安全生產經營所需原材物料、設備和采購供應工作,以保證安全生產經營的正常運營。對生產、實驗、研究所需的新化學物品采購時(涉及國外進口)必須了解其物理化學性能,以及安全使用和儲運規定,并索取書面資料。２、對采購的器材、設備、原材物料、防護用品、器具必須有驗收記錄,其質量必須符合國家、省、市有關標準和規定,對特種勞動防護品，必須具有“三證”(生產許可證、產品合格證、安全鑒定證)和“一標志”（安全標志)，購買特種勞保品須經公司安全管理部門驗收。3、嚴格執行公司的各項安全生產規章制度，積極參與公司組織的各項安全活動。4、認真學習和嚴格遵守各項規章制度、勞動紀律，不違章作業,并勸阻制止別人違章作業。5、嚴把質量關,做到不合格品不入庫。6、庫容整潔，堆垛間距合理，物料的堆碼要牢固,防倒塌。７、對的分析、判斷和解決各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。發生事故，要果斷對的解決，及時如實地向上級報告,嚴格保護現場,做好具體記錄。8、保證物料的安全性，如遠離明火、高溫區等。9、庫房內的消防設施妥善保管,會對的使用各種防護用品和消防器材。10、庫房在醒目位置要有嚴禁煙火、嚴禁吸煙等安全標志。并切實做好倉庫“十防”工作。１1、氣體鋼瓶的儲存位置應遠離火源,妥善放置，防止傾倒。氧氣與乙炔瓶不能混放，應至少間隔5米。12、按勞保配備標準進行配戴、著裝。１3、積極參與各種安全活動。14、有權拒絕違章作業的指令。15、嚴格審查用戶的經營資質,嚴禁將產品銷售給無資質的單位。16、對運送車輛進行嚴格審查,達不到安全規定,嚴禁發貨。三、獎懲1、完畢2023年度安全管理目的,得本年度應得工資，完不成得基本工資，并按以下規定進行處罰:①發生職工輕重傷、中毒事故,處800—２0２3元罰款。②發生職工死亡事故，處２０23元以上罰款。③發生一般火災、爆炸、物資失竊等事故（導致經濟損失＜3萬元的），視事故情節大小，處1００0元以上罰款。④發生重大安全事故(導致經濟損失≥3萬元的),處2０２3元以上罰款。⑤因采購偽劣的安全用品對職工導致傷害,承擔一切責任。⑥發生重大惡性安全責任事故的，要依法追究有關人員的刑事責任。⑦對事故的報告、記錄、調查解決等工作要按照國家有關規定執行，對弄虛作假、瞞報事故的要嚴厲解決。⑧雇用手續不健全的運送車輛,處5００元罰款。２、未完畢2０２3年度安全管理目的，不能評為先進工作者。四、附則1、本責任書有效期限為:2０２3年1月１日至2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。經理簽字:供銷人員簽字:2023年1月１日度技術人員安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理，貫徹安全生產責任制，強化公司各職能人員履行安全生產職責，防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全，保證我公司的經濟穩步、健康發展,公司與技術人員簽訂2023年度安全目的責任書。一、安全目的1、杜絕人身傷害事故,死亡事故、輕重傷事故、中毒事故均為零。2、生產工藝責任事故、設備事故為零。3、職業病、泄漏中毒事故為零。４、事故隱患整改率達９５%以上。５、接受安全教育培訓次數達成100％。二、安全管理職責１.按照管生產必須管安全,誰主管誰負責的原則,對公司的安全技術負重要責任。2.負責重大安全技術措施和隱患治理計劃。3.參與安全生產大檢查，貫徹重大安全事故隱患的整改。4．參與建立安全標準化體系,并組織自評。５．定期參與安全生產會議,研究分析公司安全生產狀態，對重大問題及時提出意見，保障生產安全。6.參與對重大事故的調查解決,貫徹事故“四不放過”原則。7.不斷完善生產工藝過程，防止塵毒泄漏,8.加強對重點要害部位的安全管理。對易發生火災、爆炸、中毒的部位，要有相應的安全措施，堅決杜絕重大事故的發生。三、獎懲１、完畢202３年度安全管理目的,得本年度應得工資,完不成得基本工資。2、未完畢20２３年度安全管理目的,不能評為先進工作者；發生重大惡性安全責任事故的,要依法追究有關人員的刑事責任。3、對事故的報告、記錄、調查解決等工作要按照國家有關規定執行。對弄虛作假、瞞報事故的要嚴厲解決。四、附則1、本責任書有效期限為一年,即：２023年１月１日至２、本責任書一式兩份,雙方各執一份。經理簽字：技術人員簽字:2023年1月１日度維修班組長安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理,貫徹安全生產責任制,強化公司各單位負責人履行“安全生產第一負責人”的職責，防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全，保證我公司的經濟穩步、健康發展，公司與維修班長簽訂2023年度安全目的責任書。一、工作目的1、設備維修合格率１00%。２、作業票證辦理率1０0%。３、人身傷害事故為零。4、特種作業人員持證率１00%。5、新職工崗前安全教育合格率達100%。二、責任內容１、維修班長是維修班的安全負責人,對本班的安全工作負全面責任,應認真組織本班人員貫徹執行各項安全生產法規、制度及標準。2、組織班組級安全教育,主持對新來員工的培訓,認真進行安全考核。3、在本班內組織開展安全生產競賽等安全活動，總結交流安全生產經驗。4、搞好本班安全生產準備工作，組織安全裝置和設施的檢查及維護工作,并做到齊全完好。５、組織好本班的各種特殊作業活動(如動火作業、容器內作業、吊裝作業、登高作業等)，按照規定認真填寫作業證,并按規定做好各種作業前的安全準備及防止工作,安全措施貫徹不到位，不開始作業。在作業過程中,時刻注意有無異常現象,發現異常及時果斷解決,必要時可立即停止作業活動。６、按照《勞動保護用品配備、使用標準》對的佩帶使用各防護用品。７、安排工作時一方面講安全工作，監督檢查、貫徹好安全防止措施,要及時制止違章作業,有權拒絕違章指揮。８、進行各種電器操作時，應嚴格按照各種操作規程、制度進行操作，并對下屬的操作進行監督、檢查。三、獎懲1、完畢20２３年度管理目的,得本年度全額工資，完不成按以下規定處罰;①發現車間安全教育和班組安全教育培訓未達成合格率，發現一個職工不合格,每次罰50元。②不穿戴有效的勞保用品,發現一次罰5０元。③特殊作業前未辦理安全作業票證進行作業的處罰款20０元。在作業中出現事故的扣除當月工資。④特種作業人員未持證上崗或未定期參與復審的處罰２0０元。⑤設備維修質量不好,在開車過程中出現設備故障或事故的處罰維修負責人１０00元。⑥發生一般火災、爆炸、生產操作責任、設備損壞、物資失竊、環境污染等事故(導致經濟損失<３萬元的)，視事故情節大小，處100０元以上罰款，并自行承擔一切損失。⑦發生重大惡性責任事故的,要依法追究有關人員的刑事責任。四、附則1、本責任書有效期限為一年,即:2023年1月１日至2０２3年12月31日。2、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。安全員簽字：維修班長簽字：20２3年1月1度維修班組職工安全生產目的管理責任書為加強安全生產監督管理，貫徹安全生產責任制,強化公司各單位負責人履行“安全生產第一負責人”的職責，防止和減少生產安全事故,保護國家和個人生命財產安全，保證我公司的經濟穩步、健康發展,班組長與班組職工簽訂20２3年度安全目的責任書。一、工作目的1、人身傷亡事故為零。2、火災、爆炸事故為零。3、生產操作責任事故、設備事故為零。4、設備維護保養、檢修合格率100%。5、特種作業人員持證上崗率100%,定期復審率１0０%。二、責任內容1、參與班組級安全教育,接受安全考核。2、參與本班內組織開展的安全生產競賽等安全活動,總結交流安全生產經驗。３、做好本班安全生產準備、安全裝置和設施的檢查及維護工作。4、在進行各種特殊作業活動(如動火作業、容器內作業、吊裝作業、登高作業等)時，按照規定認真填寫作業證,并按規定做好各種作業前的安全準備及防止工作,安全措施貫徹不到位,不開始作業。在作業過程中，時刻注意有無異常現象，發現異常及時果斷解決,必要時可立即停止作業活動。５、按照《勞動保護用品配備、使用標準》對的佩帶使用各防護用品。６、嚴禁違章作業,有權拒絕違章指揮。7、進行各種電器操作時,應嚴格按照各種操作規程、制度進行操作。三、獎懲1、完畢20２3年度管理目的,得本年度全額工資，完不成按以下規定處罰;①未參與崗前培訓或培訓不合格的處100元罰款，未定期參與班組活動的處50元罰款。②發現未穿戴勞動保護用品的