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文檔簡介
第6頁共6頁2023年?優秀大學生?文員實習報?告【三】?經過三年半?的專業課學?習,在掌握?了一定的會?計基礎知識?的前提下,?為了進一步?鞏固理論知?識,將理論?與實踐有機?地結合起來?,___月?初本人在_?__有限公?司開始工作?實習。沐浴?著春天的和?風,已不知?不覺半個多?月過去了。?現在,已經?迎來了春天?,而在過去?的這些日子?里,自己在?___科技?有限公司的?工作實習也?是經歷了由?陌生到熟悉?是過程。所?以,也是一?個不斷成長?的過程。?一、實習概?述我工作?實習的地方?是___科?技有限公司?機械制造工?廠的辦公室?文員,在這?樣的一種大?環境里鍛煉?充實自我,?使自己學到?了很多的新?知識,這些?都是在學校?和教材中沒?有接觸到的?東西。自己?所工作的部?門是企管部?,日常的工?作有些辦公?室文員的性?質,主要由?經理給安排?。企管部在?自己來到以?后剛好達到?四個人,而?且世紀合興?的大部分日?常工作借助?于網絡辦公?,即辦公自?動化系統。?經理沒有給?自己也配置?一臺電腦,?所以能做的?工作也是一?些簡單的工?作,如幫助?經理打印材?料,填寫產?量表,接聽?電話,收發?傳真、快遞?等。辦公?室文員工作?多涉及文秘?專業,文秘?管理的準確?性是指正確?體現政策,?正確表達領?導意圖,正?確地辦文辦?事,言行有?分寸,文字?能達意。它?在一定程度?上保證領導?工作的準備?性。文秘管?理的準確性?,涉及的方?面很多,簡?要地說,就?是:辦文要?準,辦事要?穩,情況要?實,主意要?慎。而要做?到這些,必?須態度認真?,作風過細?,不能疏忽?大意,不能?馬虎潦草。?比如說辦?理公文,就?要保證文件?的質量,用?詞要準確,?材料要真實?,抄寫要認?真,校對要?仔細,力求?每一個環節?都不發生差?錯。否則就?會貽誤工作?,甚至釀成?難以彌補的?損失。不過?,我每天很?固定的一份?工作就是,?清晨自己在?上班之前先?是把辦公室?的衛生打掃?干凈,茶水?備好,之后?再將經理與?同事辦公桌?上的文件收?拾整齊。有?時,也會跟?隨經理進車?間查看工人?的生產情況?。看到那些?工人們忙碌?的身影,不?禁使自己對?今后生活而?計劃,現在?必須努力加?油。對于?我所工作實?習的地方,?可以作簡單?的敘述:_?__科技有?限公司是當?前國內一家?以研制各種?起重機安全?防風設備為?主的專業生?產廠。__?_科技有限?公司開發研?制的起重機?的各種系列?的防風設備?,獲得過多?項國家專利?;并通過了?國家質量檢?測;多次在?省和國家技?術發明博覽?會上獲獎。?___科技?有限公司以?雄厚的科研?力量和豐富?的專業經驗?,先后研制?生產出:??QSD系列?“自動剎車?定位器”、?QDZ系列?“風力支軌?器”、QK?D系列“自?鎖式夾軌器?”和QKZ?系列“抓軌?器等等技術?。在多年?的實際應用?中,屢次的?實踐與理論?的結合,使?___科技?有限公司的?設備在防風?方面更加突?出了我們的?特點。工廠?出產的防風?設備品種多?元化,廣泛?的應用于龍?門起重機、?斗輪機、門?座式起重機?等各種在軌?道上運行的?起重機。_?__世紀合?興研制的防?風設備遠銷?全國各地,?并為幾十家?專業廠配套?生產,受到?廣大用戶的?信賴;良?好的售后服?務以及定時?的技術支持?并曾多次為?用戶防止發?生重大事故?,因而受到?廣大用戶的?好評。二?、實習所見?所感辦公?室文員的日?常工作多需?要文秘專業?的知識,但?經濟學知識?也是不可或?缺的。尤其?在日常文件?處理中多用?到會計與金?融方面的知?識。當然還?有其他經濟?學方面的知?識。通過這?段時間的實?習工作,我?發現所有的?事情都是需?要百分百的?認真和努力?。我在實習?的過程中,?既有收獲的?喜悅,也有?一些遺憾。?也許是和我?并非文秘專?業的關系,?對文秘有些?工作的認識?僅僅停留在?表面,只是?在看人做,?聽人講如何?做,未能夠?親身感受、?具體處理一?些工作,所?以未能領會?其精髓。但?時通過實習?,加深了我?對文秘基本?知識的理解?,豐富了我?的實際經濟?學與管理知?識,使我對?日常文秘管?理工作有了?一定的感性?和理性認識?。認識到要?做好日常企?業文秘管理?工作,既要?注重管理理?論知識的學?習,更重要?的是要把實?踐與理論兩?者緊密相結?合。在過?去的一段工?作實習時間?里,不僅較?快地融入了?___的工?作生活中,?而且培養了?實際的動手?能力,增加?了對實際辦?公工作的了?解,充分認?識到了自己?的不足,受?益匪淺,為?以后踏入社?會打下了堅?實的基礎,?是大學生涯?中最重要的?里程碑。并?且還在工作?期間對__?_的各種功?能的發揮有?了一定的認?識和感想。?同時,對_?__中的各?成員的工作?表現也有一?些切實的體?會。這些也?可以作為自?己對我們公?司的幾點建?議。1、?在管理制度?、模式和_?__結構要?適應___?的良好發展?一個企業?或___的?各項活動能?夠正常而有?序地運行,?于其自身各?種規章制度?、自身企業?文化和__?_成員的積?極工作。當?企業的發展?規模相對較?小時,它可?以采用直線?型的___?結構形式。?所謂企業_?__結構是?指企業__?_內部各個?有機構成要?素相互作用?的___或?形式,以求?有效、合理?地把___?成員___?起來,為實?現共同目標?而協同努力?。隨著企業?規模和實力?的日漸擴大?和增強,成?長為一家中?大型的企業?時,___?就需要把_?__結構形?式調整為直?線職能型。?直線職能型?是目前企業?中應用最廣?泛的一種_?__結構形?式。企業總?經理通過各?職能業務部?門對各下屬?單位進行領?導,各職能?業務部門輔?助總經理對?各屬單位的?工作進行領?導和專業性?指導。在?___科技?有限公司的?現有___?結構形式采?用的便是直?線職能型,?公司設立董?事會,其下?設立總經理?辦公室。總?經理負責管?理指導其下?各個部門,?例如生產部?、銷售部、?科技研發部?、人力資源?部的日常管?理事務。各?車間中的廠?長主任則對?其所隸屬的?部門經理負?責。矩陣型?和事業部制?是企業__?_結構的另?外兩種基本?形式,它們?的采用要根?據___的?自身情形作?出選擇。矩?陣型是將按?職能劃分的?部門與按產?品或按項目?劃分的小組?(項目組)?結合成矩陣?型的一種_?__結構形?式。這種_?__結構形?式多用于項?目管理。事?業部制是一?種最新的_?__形式,?也是一種_?__、分權?結合較好的?___形式?。這種__?_結構形式?適用于大型?的跨國集團?。2、企?業文化作為?企業的軟實?力需培養和?深化一個?企業或__?_的健康而?良好的發展?,不僅僅需?要制度規章?的完善以及?相關硬件設?施的齊全,?而且還要培?養自己企業?___的文?化,對__?_的各成員?形成正確指?導規范與良?好激勵。企?業文化是指?企業在經營?活動中形成?的經營理念?、經營目的?、經營方針?、價值觀念?、經營行為?、社會責任?、經營形象?等的總和。?是企業個性?化的根本體?現,它是企?業生存、競?爭、發展的?靈魂。企業?文化對__?_具有導向?功能,具有?約束功能,?具有凝聚功?能,具有激?勵功能以及?調適功能_?__集團的?企業文化開?展多種多樣?,并通過這?些形式不斷?深化企業文?化,提升企?業的形象。?公司在堅?持“以人為?本,發展創?新”指導思?想的前提下?,努力做到?為員工創作?一個溫馨、?舒適、和諧?的工作環境?,使員工感?到有家的溫?暖,找到_?__歸屬感?,并把__?_作為自己?的第二個家?,從而為_?__更加積?極工作,帶?來公司的更?加強大。首?先,公司定?期開展的內?部職工體育?比賽,不僅?放松了心情?,緩解了工?作壓力,而?且還使員工?內部關系更?加融洽和睦?,從而為_?__帶來更?大的績效。?其次,公司?的各個宣傳?欄及時把公?司的重大活?動議程、新?實施的公司?規章條例張?貼公布,使?職工能夠看?到公司的發?展和變化。?再次,公?司對職工的?工作表現有?明確的獎懲?規定,保證?做到獎罰分?明,是非分?明,使職工?能夠各盡其?責,兢兢業?業。對職工?的獎懲__?通知、通報?,及時下發?通知到職工?,使其他職?工引以為鑒?,學習榜樣?,自覺糾正?不良行為,?端正工作態?度。對個別?員工的批評?,本著充分?尊重人的前?提,向其做?細心開導指?正,使其在?心理上更加?感到公司大?家庭對他的?理解與關愛?。另外,?公司每周召?開一次的管?理者會議,?也對企業運?行過程中出?現的問題進?行討論和總?結,各抒己?見,暢所欲?言,并形成?解決意見,?充分發揚民?主,使各個?部門能夠做?到良好的溝?通與協調,?從而更有利?于企業各項?決策開展與?執行。各個?車間所進行?的班組成員?會和廠間全?體成員會對?近一段時間?內出現的生?產問題,員?工在公開的?場合提出自?己的看法和?見解,使員?工感受到自?己的主人翁?地位在公司?得到保障和?認可,更加?對___充?滿信心,更?加安心投入?地為___?工作。3?、對于日常?工作和生活?中出現的問?題的處理解?決方法一?個企業或_?__的生產?和管理不可?能___無?缺,毫無問?題出現。企?業或___?它們都是在?不斷地改進?和探索中逐?步成長起來?的,針對日?常工作和生?活中出現的?問題和__?_,作出有?效地處理和?解決。而對?___的解?決和處理,?可以建立預?警機制,做?好事先預防?和防范,保?證___各?項活動正常?有序的進行?。在___?集團的日常?工作和生活?中,同樣會?有一些問題?和特殊情形?出現。因此?,公司的管?理人員就有?必要采取積?極有利的措?施,將出現?的問題解決?和處理好。?同時,要對?解決問題的?經驗和方法?進行歸類總?結,以避免?日后再次發?生相類似的?問題,或者?為再次出現?的類似問題?提供處理依?據和解決機?制。三、?實習對今后?道路的影響?通過在職?的一個多月?工作實習,?我深感自己?的不足,比?如容易被挫?折絆倒,情?緒容易受波?動,工作耐?心度還差于?自己的同事?。因此,我?會在以后的?工作學習中?更加努力,?取長補短,?需心求教。?相信自己會?在以后的工?作中更加得?心應手,表?現更加出色?!不管是在?什么地方任?職,都會努?力!經過?在___科?技有限公司?短暫時間的?工作實習,?讓自己學到?了不少新東?西,積累了?寶貴的社會?經驗,同時?也增加了豐?富的社會閱?歷,對今后?邁入社會
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