清潔衛生實施方案為全面落實做好公司環境衛生，公司根據自身實際情況，掀起“講文明、樹新風，改善公司環境”的熱潮，形成人人關心環境衛生，個個重視環境衛生，時時注意環境衛生，處處愛護環境衛生的良好氛圍，并切實提高全體員工對清潔衛生工作的認識，進一步增強其責任心，努力做好公司的清潔衛生工作，使公司環境更加美麗與整潔。特擬訂本清潔衛生實施方案。一、組織機構組長：周**副組長：沈**成員：清潔工、宿舍管理員按總務劃分的區域進行打掃：1行政樓層辦公區域1~2樓加大門通道停車處至堆煤處止由李俊梅負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；2、行政樓層辦公區域3~4樓由李娟負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；3、行政樓層辦公區域5樓和裁床由郭六翠負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；4、行政樓層辦公區域六樓由周安書負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；5、后道由楊冬蓮負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；6、三車間由屈芹英負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定），7、四車間由譚昌淑負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；8、五車間由萬祥珍負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；9、行政宿舍、廣場區域由鄭俠負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；10、員工宿舍二、四樓和夫妻宿舍矮房通道由宋鳳蘭負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）；11、員工宿舍三、五、六樓由李桂林負責清掃（清潔要求具體詳見清潔衛生責任檢查表規定）。三、清潔要求1、門：潔凈無灰塵、無污跡，張貼整齊、干凈。2、窗：窗臺、窗框、窗玻璃潔凈無灰塵。3、桌椅柜：潔凈無灰塵、污跡，并排放整齊。4、欄桿：潔凈無灰塵、污跡。5、地面：潔凈無污跡、紙屑、廢紙等雜物。6、衛生角：衛生工具擺放整齊，并潔凈無灰塵。7、物品安放：所有物品按照統一規定安放整齊。8、墻：墻面及墻面上張貼物無灰塵、污跡、腳印等。9、公區：梯步、走廊、操場、廁所等室外公共場所，地面干凈，無垃圾、雜物、煙蒂，無衛生死角，無亂涂亂畫，無亂堆亂放，無污水污物。、衛生檢查標準及評分細則衛生按地面、通道、廁所（包括走廊樓梯）50分，辦公室桌椅、地面衛生及垃圾袋超筐有異味20分，墻壁10分，門窗10分，衛生潔具5分，垃圾箱（框）5分，進行評分，共100分。1、地面、通道、廁所、走廊、樓梯、扶手：紙屑、灰塵清理不干凈的扣2—5分；有污跡和其它廢棄物的扣3—6分；一處未打掃，扣10分。2、桌椅衛生及擺放：辦公桌有灰塵、地面有廢棄物，扣5—10分；垃圾袋超筐有異味擺放不整齊，扣5—10分；扣完為止。3、大門（包括前后門）未擦干凈，扣1分；未擦扣5分；大門窗戶內表面保持清潔，一個窗戶不清潔，扣0.5分；一個窗臺未擦干凈，扣0.5分。4、墻壁、墻角有污跡、蜘蛛網未擦干凈，扣2分；未擦扣6分；5、衛生潔具齊全、按規定擺放；垃圾箱（筐）清理及時。擺放位置不固定扣2分；垃圾箱筐未清理扣3分。五、宿舍衛生檢查標準及評分細則（共100分）1、宿舍門前、走廊“三無”即：無垃圾、無臟水、墻壁無污跡（50分）2、宿舍垃圾按時清掃、及時入垃圾袋，地面保持清潔，無果皮、紙屑等雜物（20分）3、宿舍洗漱處、廁所無垃圾、廢棄物等（30分）六、所有各區域衛生全面打掃，上午、下午各打掃一次，其余時間各清潔工對自己的衛生區巡查，發現有不干凈的地方及時清掃。七、總務將隨時進行檢查。八、獎勵辦法1、公司設立衛生獎勵基金每月500元，對衛生責任區域做得好的清潔工給予30~100元不等的獎勵，以平時檢查和月度定期檢查相結合綜合評分進行獎勵，對月度評分低于85分者給予成長30元，對個別特別差的清潔工給予成長50元。2、所有的清潔區域凡是公司領導