第45頁共45頁競聘中層演講稿(通用)競職演講競聘中層演講稿(通用)競職演講。各位領導、各位同仁：大家好決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次竟聘演講，是因為一方面，說明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過這次演講，鍛煉自己的才能、展現自己的才華并借此時機和大家交思想，同時，準備讓人評價優劣長短，接收站長和大家對我的挑選。我相信，通過這次競聘活動，必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。首先，簡單介紹一下自己的經歷。1981年考入合肥無線電學校，83年畢業分配到合肥無線電一廠工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班，87年畢業后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。90年被組織派往上派進展為期8個月的社教活動。91年任通信科科長，93年任政秘科科長，96年任通發公司副總經理，2000年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業務培訓班。現負責通信科工作。競聘副站長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是：一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。做為領導，必須先做好人。一個領導____，最多是件次品，而一個品德不好的領導，那么是危險品。我在為人上，胸懷坦蕩，公正正派，善解人意，與人為善，不搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，背后搞過人。始終認為：沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。在個人修養上，認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的，而是經過不斷學習，修練培養而來的，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習字畫，從不教一日閑過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人。在工作作風中，能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過，假公濟私，與人爭名利。領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。91年新婚后一周，即被領導派往肥西搞社教活動，沒說一名怨言。我第二個有利條件是：我具有較全面的組織、協調工作的素質和才能。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關系的素養；做工作，辦事情，可以做到思路明晰，行止有度，頭緒清楚，恰到好處。在肥西開展社教活動時，一個人負責有幾千人的一個大村，在各種復雜的情況下，單獨一人組織完成了從宣傳發動，查對財目，公開選舉到組建新的村班子的各項艱巨任務，受到當地群眾的熱烈歡迎和領導的表揚。在通信科、政秘科、公司工作期間，也都能較好的處理協調好與上下左右的關系，沒有出現過大失誤。我第三個有利條件是：具有熟悉各科詳細業務和具有一定的通信專業知識。十幾年來從通信科到政秘科，從政秘科到公司都負責過工作，各部門業務和人員都比較熟悉，而且都能輕松的應對自如。我在通院學的專業是人防通信指揮，并參加了2000年全國人防通信站長培訓班，在平時工作中也積累了不少政秘、通信等專業知識，具有通信站干部必須具有的專業知識和素質。在這次2023年全省單邊帶電臺演練中，就專業地、有條不紊的指揮了整個網上演練。順利地完成了這次演練任務。(中國公共管理)第四個有利條件是：具有較好文字綜合才能。誠然人無完人，在肯定有利條件的同時，我也清醒地認識到自己存在一些缺乏之處：與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性，慎重有余，潑辣不夠。不過我有信心，在以后為工作理論中在同志們的幫助下不斷抑制自身的缺乏。對所競聘崗位的認識和上崗后的設想。一、首先，作為副職，必須理解正職的主要工作思路和目的，我理想概括為24個字搞好效勞，穩定大局、內強素質，外樹形象，開拓開展，自強不息。詳細為以下幾點：1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻，為機關搞好效勞。通信站的天職是效勞，本質是效勞，表達的價值也是效勞。目前重點任務就是抓好話務、電臺、環境衛生，指揮所指揮大廳和窗口效勞質量和程度。2、不斷開拓通信站的生存空間和開展空間，開展是硬道理通信站只有開展了，所做的奉獻大了，才能更好表達通信站的生存價值和個人價值，同時才能更好解決目前站里事少人多的場面。站長目前的網站建立以及向地下指揮所要工程等都是為此目的而做的努力。3、利用一切手段、渠道、時機加大培訓力度、提升人才培養層次，全面進步全體人同的綜合素質，以適應不斷更新的通信手段和通信站開展中所需的人才。4、拓寬各種渠道，采取多種形式，調動各方面的積極性，增加收入，以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質文化需要。5、建立和標準一系列規章制度，通過對財務、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、采購等一系列規章制度的建立和標準，使工作標準有序，做事有章可循。6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短，充分發揮各人的特長，從而使我站人人有崗位、人人有事做，機構健全，人崗適宜，定位準確。作為副手，一切都有要以站長的工作思路和目的為中心開展做好自己的工作。二、擺正位置，做好配角、當好參謀。副職的主要職責，對站里的全面工作，要盡其所有，搜集各種信息供站長參考，向站長提供各種建議和主張，幫助站長順利作出決策，其次，要有統籌兼顧的思想，當好站里的協調人，使做出的決策能符合大多數人的意愿。當站長注意外務活動時，自己要堅守內部事務，當站長轉向內部事務時，自己那么承擔對處的交涉，彌補站長所不能的面面俱到，當站長因工作需要回避責任時，自己那么要站出來承擔惡名，自覺維護一把手的形象。總而言之，要做到盡職不越權，幫助不添亂，補臺不拆臺。三、天時不如地利，地利不如人和，家和萬事興。只有團結，工作才能形成合力。平時工作難免有產生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協助站長拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取群眾意見，兼聽那么明，偏聽那么暗，做好領導和群眾，群眾和群眾之間的協調人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營造一個互相信任、互相幫助、互相理解的人際關系，和諧的工作環境，一個即有民主，又有高度集中，又有個人心情舒暢的工作氣氛。四、上崗后要以效勞為目的，不以爭取為目的，我始終認為當領導就意味著要吃苦在前，享樂在后，只有奉獻，不能索取，不能有任何私心雜念，要想群眾之所想，急群眾之所急，公正廉明，經常和群眾換位，想想群眾的感受，事關群眾個人切身利益問題上，多為群眾爭取，盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力，做好表率作用．孔子在《論語》中就有其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。這句話就是告誡必須培養正氣，以身示范。我的座右銘就是：律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。最后，我表個態，假設領導和大家把我推上這個崗位，我將珍惜這個時機，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無論結果如何，我都始終會老老實實做人，扎扎實實做事。言必信，行必果。謝謝大家！【以下為贈送相關文檔】演講稿擴展閱讀競聘機關中層演講稿(稅務)競職演講各位領導、同志們，大家好：我非常有幸地走上這三尺演講臺，與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華，證明才能，闡述觀點。首先我簡單介紹一下我的個人經歷，我是一九九四年稅務機構分設時，分到地稅局工作，時任市局管理科科長，一九九六年擔任紀檢員一職，分管業務科和稽查局工作，一九九九年八月調任州局征管科科長，負責征管科工作，二OO一年任州局業務科科長，負責業務科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查，還是紀檢糾風，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，加強自身政治思想及業務知識的學習，秉公執法，嚴格律己，熱情效勞于納稅人。地稅分設以來，本人屢次被為市地稅局先進工作者，優秀黨員，97年被市政府評為十佳執法員，在州局征管科和業務科任職期間，所主持的各項工作均名列全疆前列，屢次受區局通報嘉獎。本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規科科長，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有才能、有信心在現有的根底上將稅政法規科的工作做的更好。在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前，本人想先談談競聘這一職務的優勢。年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要優勢，年齡的問題在本人參聘之初可以說是的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的文件時，本人也想過不參加競聘或者享受區局的優惠條件告老還鄉。接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優勢和今后的工作思路。一、老馬識途，輕車熟路。本人參加工作以來，從事財會工作19年，從事稅收工作___年，在稅務工作期間，主要從事稅政法規管理和稅收征收管理，可以說對這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《地稅局非國有企業財務管理方法》、《地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管方法》等規定，使市局的稅收征管更趨完善，到州局后主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考核管理方法。從97年企業所得稅實行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業所得稅培訓，1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓，2023年主講了對水利系統的財務人員業務培訓等。因此，本人盡管年齡相對較大，但經歷豐富，能純熟掌握現行稅收法規，業務程度較高，對稅政法規科各項職能設置，非常熟悉并且純熟，主持稅政法規科工作可以說是老馬識途，輕車熟路。二、德能雙過硬，一顆熱誠心。稅收工作是一項執法行為，稅收工作直接面對的是納稅人，隨著經濟的開展，公民法律意識的進步，稅收工作越來越貼近人們的生活，稅務人員的執法形象、工作作風和工作態度，直接反映了稅務部門的形象，越來越受到整個社會的關注，因此僅有過硬的業務素質和業務才能是不夠的，必需要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建立，自覺地將自己的形象作為稅務部門一個窗口，自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規定，廉潔奉公，秉公執法。對待納稅人熱情細致、耐心周到，始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。假設此次本人競聘稅政法規科科長成功，本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目的，并且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業務素質的進步，使整個科室成員都成為德能雙過硬，適應形勢，符合時代開展的新時期稅務人。本人是一名中國*黨員，從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起，就將這顆滾燙的熱誠之心獻給黨的事業，無論在任何時刻，任何工作崗位上，也無論此次競聘的結果如何，本人一顆熱誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業。三、交融征管查，協調上下級。稅政法規科的工作在區局的文件中歸納為八項，這些都是稅政法規科所必須做的本職內的工作，但在實際工作，稅政法規科的工作那么遠遠不止這些。除此之外，稅政法規科的工作還必須表達交融征管查，協調上下級的特性，這是征管法和現行征管體制所要求的。稅政法規科負責地方各稅的政策業務管理，不只是簡單說明對什么征稅，按多少征的問題，還要搞清如何征、怎么查。隨著新征管軟件的啟用，網絡運行的深化，信息工作將成為各項工作的先行軍，稅政法規科應當將最新的稅收法規通過信息科公布，將稅政法規管理與信息管理有機結合，互相促進發揮更大作用。按照稅政法規科的職能要求，就必須將稅政法規科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作，因此，稅政法規科的工作將不再是過去的一種簡單配合，而是將各業務性科室交融起來。同時，稅政法規科還負責對區局稅政法規工作的上傳下達，報表總結報送，承受上級檢查，對下級局的稅政法規工作進展檢查督導等工作，因此協調上下級也是稅政法規科的一項重要工作。這種上下級關系協調處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。四、傳教幫學帶，點撥后進人。全州稅收工作的進步關鍵表達在縣市局工作的進步上。而縣市局工作的進步那么最終要落實到一大批熱愛稅收事業，道德素質高、業務程度強的中、青年干部肩上，做為稅政法規科的科長更有責任和義務，將自己的工作經歷傳授給他們，同時要擅于學習、總結、汲取別人的工作經歷，其他地州的先進經歷和工作做法，并將這些經歷及時的傳教給基層干部，假設本人此次競聘成功，本人將親自定期到縣市局蹲點催促檢查指導工作，開展調查研究，與縣市局的干部共同工作，互相學習，共同使博州地稅系統的稅收業務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子，工作經歷是一點一滴積累總結出來的，經歷是自己的，也是大家的，在位時，應當毫無保存地傳給別人，承上啟下，承前啟后，這樣才能使我州的稅收工作持續穩步的開展，才能使我州稅收工作不落后于其他地州。今天，我在競聘演講中提出傳教幫學帶，點撥后進人，是對我今后工作的一個要求，同時也把這句話送給所有經歷豐富的稅務干部，讓我們共同關心、支持、幫助身邊的同事，讓不強的變強，讓強的更強，在整個博州地稅系統營造一種傳教幫學帶，后進趕先進的積極向上、團結一致、好學實干的工作、學習氣氛。五、老驥伏櫪忘天命，無須揚鞭自奮蹄。在市局、州局任職多年，但真正的參加競聘還是頭一回，心里的緊張不亞于參加競聘的每一位，以前站在這里講，是給納稅人講課，別人從我這里學到知識，解決疑惑，今天站在這里講是演講，是介紹自己，闡述觀念，承受評委和大家的點評。從彷徨不定到決定應聘，從不自信到自信，多少也有一些壯犢搏虎易，老驥伏櫪難的感悟。總之，不管此次是否可以競聘上，都對我本人是一個歷練，從某種意義上講，參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上，我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作，支持年青干部做好各項工作，老驥伏櫪，志在千里，在工作中應當忘掉自己已是知天命的年齡，要敢于和年青人比拼，畢竟稅收工作是我最熱愛事業，我愿永遠為之奮斗！謝謝大家，我的演講到此完畢！演講人：畢仁菊競聘機關中層演講稿(教育)競職演講尊敬的各位領導、評委、教師、同志們：你們好！感謝學校為我提供了這次演講時機，向大家介紹自己，承受檢驗和挑戰，希望大家信任我、支持我。競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措，這一制度的推行，可以促進實行人才資與工作職位的合理配置，有效推動各項工作的開展。基于這一認識，我報名競爭根底教研室主任崗位。不少同志對我不參與正科崗位競爭感到難以理解，我主要是考慮兩個原因：其一我認為崗位是正科或副科并非最重要，重要的是這個崗位是否有利于個人專長和優勢的發揮。任教24年，我與教學工作結下不解之緣，積累了一定的教學和管理經歷，在最接近教學第一線的教研室崗位中，自己的專長和優勢可以得到充分的發揮；其二我很在乎工作環境氣氛是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全體教師尤其是教研組長們的大力支持和積極配合，工作雖然較忙較累，但心情舒暢。對教研室的一切我有著太多的眷戀和深沉的感情，因此，競爭根底教研室主任崗位，是我的選擇。我的經歷比較簡單，1971年參加工作，1975年到廣東醫學院醫療專業讀書，1978年分配到湛江衛校工作至今，現任根底教研室主任，生理生化教研組組長，生物化學高級講師。光陰似箭，驀然回首，我參加工作已經31年，從事教學也已有24個年頭了，可以說我最美妙的年華是在湛江衛校度過的，是在教學崗位上度過的，我愛我的教學工作，我愿為學校教育事業興隆興隆盡自己的一切努力。下面談談競爭根底教研室主任崗位的優勢和工作設想。1競崗優勢1.1有良好的思想品德修養我為人處事的原那么是：老老實實做人，認認真真工作，開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養，努力做到尊重領導，團結同志，工作負責，辦事公正，不重名利，不計較個人得失，對工作對同志有公心，愛心，平常心和寬容心，因此在教研室、教研組有較好的群眾根底和威信，曾獲1994年、1995年、1998年年度考核優秀和1997-2000年聘任期滿考核優秀。1.2有較高的專業程度我從廣東醫學院畢業后曾到安徽省衛生干部進修學院和廣州醫學院進修生物化學，系統而又結實地掌握了生物化學的專業知識。多年來我堅持搜集生化學術資料，積極參加各級生化學術會議和學術講座，不斷理解生化領域的新進展和新成果，使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。我于1988年任生物化學講師，1994年任生物化學高級講師，在、省、市級學術刊物或匯編發表學術和教研論文近20篇，參編國家衛生部規劃教材《生物化學》教材1本、供全國中等衛(護)校護士專業用《生物化學》教材1本、生化教學參考書2本。我從1988年起經選舉進入全國中級醫學生物化學教育研究會理事會，先后擔任理事、常務理事、副秘書長、副理事長職務，屢次參與組織召開理事會會議和全國中等衛校生化學術大會，進展學術論文的審定和課件評比工作。1988年和1990年受命于廣東省衛生廳科教處，負責籌備組織我省中等衛校生化校際教研活動，發起成立生化校際教研組，獲得圓滿成功。1.3有較強的教學才能從選擇教師這門職業的第一天起，我的心愿就是做一名受學生歡迎的好教師，為了這個心愿，我一直在不懈努力著。要求自己做到結實掌握本學科的根本理論知識，熟悉相關學科的文化知識，不斷更新知識構造，精通業務，精心施教，把握好教學的難點重點，認真探究教學規律，鉆研教學藝術，努力形成自己的教學特色。從教二十多年，我的教評結果一直保持穩定在90分以上，我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。1992年被評為湛江市教壇新秀，受到湛江教委的表彰。1.4有較好的工作業績我從1999年底教研室成立后即開始擔任主任職務。任職期間，積極向校領導反映情況，爭取解決各教研組實驗儀器更新，改善解剖病理教研組辦公室、實驗環境、進步衛生津貼等問題；主持制定教研室《新教師培訓方案》和《正常人體學根底師資培訓方案》，組織落實培訓措施及考核制度，建立年輕教師培訓檔案；定期聽課，全面理解教學情況，認真組織教研室開展多種形式的教研活動；標準教學管理和教學檢查，建立定期檢查制度，做好資料存檔工作。積極參與組織相關教研組進展實驗室搬遷及整改、儀器設備購置及培訓、檢驗高職論證、分設教研組等工作。2工作設想假設這次競崗得到領導和同志們的支持，繼續擔任根底教研室主任職務的話，我的工作設想主要有以下六點：一是認真貫徹執行黨的教育道路、方針、政策和校黨委的各項決定，加強學習，積極進取，求真務實，開拓創新，不斷進步自己的綜合素質、創新才能和駕馭教研室工作的才能，用誠摯的感情團結教研室全體同仁，充分調動大家的工作積極性，同心同德，搞好各項工作。二是合理地、科學地、標準地進展教學管理，加強教學質量監控，做好教學檢查和教學質量分析^p，開展教學專題研究，及時反響、總結和交流教學經歷，改進教學薄弱環節，保證并不斷進步教學質量。三是組織開展目的明確、有針對性的教研活動，強化教師的教研科研意識，創造條件組織進展科研工程申報立項，帶動教研室科研和教研工作的開展。四是積極配合學校搞好人才工程建立，不斷進步根底學科教師隊伍的整體素質，注重培養學科帶頭人，標準新教師培訓制度，落實教研室《正常人體學根底》師資培訓方案，認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。五是組織各教研組學習國重學校評估指標體系，按照有關條目進展自查自評，不斷完善。注意做好有關資料的搜集和積累，為2023年的國重學校復評做好前期準備工作。競爭出人才、出效益、出成果，我將以這次競爭上崗作為工作的新起點，與教研室全體同志一起積極努力，同干事業，共創新業績。競聘機關中層演講稿(公安)競職演講尊敬的各位評委、領導、同志們，大家好!首先，非常感謝組織給了我一個“推銷自已”的時機，我為能參加郯城縣公安局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分：一、是我的個人情況；二、是我的任職優勢；三、是我的工作設想。一、我的個人情況：我叫@@@，今年38歲，大專畢業，如今@@派出所任副所長。一九八四年在山東省人民警察學校學習，任四隊四區隊一班班長；一九八六年畢業后被分配到郯城縣公安局，先后在新村派出所、重坊派出所、頂峰頭派出所、@@派出所工作。榮立過一次三等功。在公安工作的這十七年里，我懷著對公安事業的滿腔熱情，抱著維護法律、效勞人民的愿望，始終在基層，從民警干起，努力向業務精通、經歷豐富的領導和同志們學習，政治思想覺悟和業務程度都有了很大的進步。二、我的任職優勢：我從走出學校門就在公安派出所工作，始終戰斗在基層第一線，對派出所業務相當熟悉和理解。多年來，我堅持政治學習，努力進步自己運用黨的根本理論、根本道路、根本方針分析^p問題、解決問題的才能。堅持業務學習，并在理論中探究，從而掌握了比較成熟的工作經歷和工作方法。堅持其他科學知識的學習，努力擴大知識面，進步自己的工作程度，強化了創新意識。這十七年，我始終可以緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局，服從命令，聽從指揮，團結同志，光明磊落。在擔任副所長期間，配合所領導帶著全所同志，艱辛奮斗，不辱使命，做了大量扎實、有效的工作，未出任何問題，確保了一方的穩定。我曾經搞過小居民身份證照相室，方便了群眾。在互聯網上建立了派出所窗口網站，拓寬了宣傳渠道。作風上，嚴格要求自己，遵紀守法、踏實勤懇、廉潔奉公，顧全大局，抑制自己，適應工作需要。因此我具備了擔任派出所長的才能。三、我的工作設想：假設組織信任，同志們支持，讓我中選派出所所長，我將擺正位置，協調好關系，以所為家；與局黨委保持一致并按照局黨委的工作布署，結合派出所的實際情況開展好以下工作：一是適應新形勢的需要，加強政治理論和業務學習，按照十六大精神和“三個代表”重要思想的要求，不斷解放思想。借鑒歷史經歷，尋求新的方法。進一步進步管理程度和業務程度。同時深化調查研究，掌握真實、大量的第一手材料，為開展工作打下良好根底。二是堅決貫徹落實《公安部關于改革和加強公安派出所工作的決定》，組織做好人口管理、情報信息、治安管理、平安防范、值勤辦案、效勞群眾等工作，并注重警務公開和窗口單位建立，施行社區警務戰略，積極推廣民警巡訪制，包片制等勤務制度，深化群眾，掌握社情民意，搞好平安防范。力爭實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”目的。三是以所為家，從嚴治警，抓好隊伍、后勤建立。以所為家，一方面要求每個干警愛崗敬業，要有事業心，有集體觀念。另一方面，要求派出所要象家庭一樣溫暖，有人情味。這就要求派出所實事求是，以現有的資，科學安排，爭取給每個干警以開展活動、施展才能的空間。精神上，要著實體貼、諒解干警，干警的事就是派出所的事，干警的困難就是派出所的困難。四是協調好各方面的關系，經常主動向鄉〔鎮〕黨委、政府、人大匯報工作，以改進我們的業務，得到他們的理解和支持，實在起到為黨委政府保駕護航的作用。要經常走訪鄉〔鎮〕直單位、村干部、經濟帶頭人，征求好的意見和建議，以融洽關系，方便工作。五是注意整體形象，人員要穿著整潔，搞好內務裝飾、衛生。注意宣傳，使全社會都理解我們，進步遵紀守法的自覺性。還要注重平安，防止不必要的損失。最后，這次競爭無論結果如何，我都會正確對待，承受組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有領導和同志們的支持，再憑自己的信心、才能和努力是可以勝任派出所長這個崗位的。謝謝大家！銀行中層競職演講稿銀行中層競職演講稿尊敬的各位領導，各位評委，各位同事：大家好!我叫XX；37歲；中共黨員；大專文化；助理經濟師，現任XX縣XX農村信譽社主任，今天我競聘的崗位是XX縣農村合作聯社副主任一職，我競聘這一職位有以下優勢：一、本人具有豐富的基層管理經歷。本人參加工作20年來，歷任出納員，會計員，網點負責人，大社信貸員，基層副主任等職務，自XX年任XX農村信譽社負責人以來，在工作中，本人敢于創新，敢管善管，工作成效顯著；自XX年以來，本人連續___年考核均為優秀和被評為先進個人，本人和XX農信社也連續3年被縣、鎮黨委和縣聯社、市辦評為優秀黨員和先進單位。二、本人具有較強的溝通才能和營銷才能。任XX信譽社和堯周社負責人期間，本人注重加強與當地黨政，業務骨干區域客戶的溝通和公關協調聯絡，積極拓展市場，促使堯周社各項業務迅猛開展。至XX年9月底各項存款64556余萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在XX西部存款增量、增幅、存款市場占有率在轄區內各金融機構中排名第一。本人在辦理貸款、風險控制、清收不良貸款和支農力度、財務收支的工作等方面受到青珠縣聯社和當地黨政的肯定和支持。三、本人具有較強事業心和責任心。在上級黨委聯社的正確領導下，本人能充分發揮黨員干部的先鋒模范作用，身先士卒，工作勤勤懇懇，求真務實，愛業敬崗，帶著全社員工與時俱進，開拓創新，努力完成各項工作任務。本次競聘如能成功，本人將重點做好以下幾方面工作：一、是要擺正位置，認清職責，當好領導的參謀和助手在工作中，應當擺正自己的位置，在自己的職責及領導授權范圍內開展工作。同時，與分管領導在工作上保持高度一致，做到補臺不拆臺，聽從不盲從，辦事到位不越位，不爭功、不諉過，當好聯社領導的參謀和助手。其次是培養自己的全局觀念，站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題，從大處著眼。多方面其他職能部門進展溝通、協調，形成合力，共同做好上級分配的各項工作。二、全力拓展金融業務市場份額，強管理，嚴內控。一是以優質效勞為依托，金融創新為手段，全力拓展農信社金融產品的市場份額，不斷擴大效勞內涵，拓寬效勞領域。把組織資金的重點放在加強優質效勞和降低存款本錢上，到達擴張總量和優化構造的目的，不斷進步農信社的綜合競爭力。二是全力打造農信品牌為主線，大力拓展城區市場業務，通過城區業務的穩健擴張，實現新的效益增長點。三是以支農效勞為主線，把握商機，增強科技興社意識，加快新業務拓展步伐，實現多渠道獲利。四是重視和做好農信社三防一保工作，強化內控制度的落實和執行，杜絕和防范案件的發生。三、抓好線條管理，造就團結協造精神。我將在工作中，要注意去發現、學習別人的優點，查找、糾正自己的缺點，識大體，顧大局，真正做到思想上同心，目的上同向，行動上同步，事業上同干，大事講原那么，小事講風格，同心同德，攜手共進，增強部門的凝聚力和戰斗力。團結聯社班子成員，深化領會并認真執行省聯社的開展規劃和工作措施，并以創新的思路、創新的方法，抓好分管的各項工作，加速推進全市農村信譽社向現代化金融企業邁進的步伐。我的演講完畢，謝謝大家！街道中層競職演講稿街道中層競職演講稿尊敬的各位領導、評委、同事們：大家好！今天,我能站在這里展示自已、推銷自已，應感謝組織上給了我這樣一個時機。深化干部人事改革，實行全員競爭上崗，是為了進步行政效率，建立一支精干、廉潔、高效的干____伍，也是為了全面完成街道的目的任務提供有力的組織保證，我一定會很好的珍惜和抓住這次時機。今天，我競職的崗位是街道綜治辦主任。我叫，現年歲，中共黨員，大專學歷。94年分配到辦事處先后在經貿辦、城管愛衛辦、綜合治理辦工作。街道綜治辦的工作就是要全面維護轄區社會治安穩定，優化經濟消費秩序，為打造億元街道、構建和諧以及轄區人民安居樂業營造一個良好的環境，為推進街道各項工作〔特別是重點工程建立〕順利施行提供保障。如何當好綜治辦主任，全面維護地區穩定，我個人覺得，綜治辦主任應具備以下幾個方面的素質和才能。一是作為綜治辦主任要與形形色色的人打交道，甚至是不法分子，這就要求要具備一定的震懾力，嫉惡如仇，敢于與不法分子作斗爭，維護正義。二是作為部門的領頭人，就應該愛崗敬崗，身先士卒，有一定的感召力，這就要求要勤奮敬業，能起模范帶頭作用。三是從事綜治工作，要面對各類突發性事件的處置，如何隨機應變果斷處置，更不能自亂陣腳，造成事件的擴大，這就要求要做到臨危不亂，有決斷才能。四是維護地區的穩定，絕不是綜治辦幾個人做得好的事，這就要求綜治辦主任應有一定的凝聚力和協調組織才能，擅長調動各方力量，共同維護轄區的穩定。五是如何最大限度地把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態，做到矛盾不上交，這就要求要具備相當的法律知識、理論程度和政策程度，有一定的說服力。六是理順群眾情緒，正確處理人民內部矛盾，全力維護社會穩定，這就要求要經常深化基層、深化群眾、深化糾紛，有解決實際問題的才能。我在街道工作___年來，在街道領導的正確領導和親切關心下，在同事們的大力支持和幫助下，通過自已努力和鍛煉，初步具備了勝任綜治辦主任的個人素質和工作才能。首先，我具備了良好的理論素養、政治修養和嚴謹的工作作風。多年來，堅持擠時間學習，深化領會和掌握黨的根本道路、根本綱領以及國家的大政方針，注意進步自已分析^p問題、解決問題的才能。在工作中，能充分吸收和發揚前輩們的榮耀傳統和優良作風，嚴格要求自已，淡泊名利，安心本職工作，顧大局，識大體，領導交辦的任何工作，我均能按時按質完成，始終保持謙虛慎重和不驕不躁的作風，尊敬領導，團結同事，并盡所能地給有需要的同事提供幫助。第二、工作才能上，多年來的不斷學習、不懈努力和實際鍛煉，使本人掌握了比較系統扎實的法律知識和綜治業務知識，鍛煉了我協調辦事才能和一定的領導才能；在綜治辦工作的經歷，讓本人對綜治辦工作的職責任務和業務都有比較好的理解和熟悉，在協調處理才能上也得到了很好的鍛煉。雖然我競爭綜治辦主任有一定的優勢，但我在組織協調才能、駕馭全局才能以及如何把書本上的東西運用到實際工作中，離領導的要求還甚遠。假設這次我可以競職成功，我會加倍珍惜，也有決心、有信心和綜治辦的同事一道共同努力，把綜合治理工作做好，不負組織對我的信任。如競職綜治辦主任不上，我也會服從組織安排，一如既往，扎扎實實的做好自己的本職工作。下面，就如何搞好綜治工作，結合我街實際談幾點建議。一、抓根底，健全網絡根底不牢，地動山搖，2023年我街綜治工作應以加強基層根底工作為主線，以完善網絡、創新機制、強化防范、加強隊伍建立為重點。一是搞好全街綜治干____伍培訓，今年年初各村進展了班子換屆，綜治干部有所變化，各社區也進展了調整，為此要舉行1至2次綜治干部培訓班，進步對綜合治理工作的重要性、必要性的認識程度，抑制厭倦和無所謂的思想，建立一支適應時代要求的綜治干____伍，推動全街社會治安綜合治理各項工作的落實。二是進一步建立健全維護社會穩定責任機制、矛盾糾紛排查調處機制、維護社會穩定預警機制、責任追究機制。全方位搜集掌握矛盾糾紛苗頭，及時研究解決群眾反映強烈的熱點焦點難點問題，增強疏導化解矛盾和解決問題的針對性、及時性和有效性。三是立足及早發現和及時化解，認真做好矛盾糾紛預警預測工作，盡最大努力把矛盾化解在基層，實在做到發現得早、化解得了、控制得住、處置得好。四是進一步完善網絡。建立健全____、綜治、調解三位一體的基層維穩工作網絡；暢通各類公共平安事件和事故隱患的情報信息網絡，完善重大事項報告制度，不發生瞞報漏報現象；加強情報信息員隊伍建立，我街現有情報信息員357人，今年應對這支隊伍在管理力度上有所打破，充分發揮信息員作用，及早捕捉信息，及時上報信息。二、抓調解，促穩定2023年是我街農村大開發、城市大提質、經濟大開展的關鍵一年，由此引發的矛盾和糾紛必然越來越多、越來越復雜，調處和化解難度越來越大。扎實做好糾紛調處工作，防止民轉刑，是筑牢社會治安第一道防線。目前我街有調委會23個，2023年調處各類糾紛848起，其中調委會236起，兩所結合辦公612起，調處率100%，調處成功率99%，最大限度地把問題解決在基層，化解在萌芽狀態。今年我們要充分發揮街道、社區〔村〕人民調解委員會和法律效勞所的作用，深化兩所結合辦公，形成化解矛盾糾紛的綜合優勢和特色。三、抓防控，壓發案2023年我街綜治辦，無論是在根底工作還是在維護地區的平安穩定所做出的成績是有目共睹的，也得到了區政法委及兄弟單位的高度評價，但在年底全市鄉鎮街綜治工作綜合排名中，卻到了偏后的位置，其中一個重要的原因就是發案率居高不下。2023年全街發案915起，2023年835起，上升9.58%。從發案種類來看，成心殺人5起，盜竊機動車339起，入室盜竊226起，其他盜竊121起，搶劫69起，搶奪65起〔飛車搶奪48起〕，傷害案11起，詐騙案51起，撬盜保險柜案3起。從作案人員來看，80%以上是流動人口作案。從作案規律、手段和時間來看，他們的作案規律靈敏多變，手段朝著多元化開展。如何抓好防控，降低發案，作為街道綜治辦應著重抓好兩個方面。一是要進一步加強巡防工作，充分發揮其在防范和遏制刑事案件高發態勢中的重要作用。2023年我街30名直屬巡防隊員，抓獲現行61起，協助破獲各類案件182起，抓獲各類違法員100余名，為維護轄區的社會治安，起到了一定的積極作用。今年，我街正在組建168人的巡防隊伍，街道綜治辦應協同派出所、各村和社區，充分調動巡防隊員的積極性，建立專群結合的全天候、立體式治安防范體系，強化對重點地區、重點路段、重點人群的治安防范，全面維護轄區的治安穩定。二是要加強流動人口為主體的重點人群管理。加強對出租房屋的清理整頓和日常管理，探究對流動人口和重點人口管理與效勞的新途徑新方法，在做好效勞、教育、____的同時，實在加大管理力度，從頭上預防和減少犯罪。無論競職結果如何，我都非常感謝組織上給我提供的這次進一步學習、鍛煉、進步的好時機，我都會一如既往地做好本職工作！請大家監視我，支持我！謝謝大家！閱讀了本文你還可以繼續閱讀更多競聘演講稿中層副職競職演講稿各位領導：各位同仁，晚上好!我競聘中層副職，基于以下幾點考慮：一、我有這樣的實力本人九0年畢業于揚州師范學院分配在宜興市官林中學任教至今，一直擔任高中化學的循環教學和班主任工作。自1995年起擔任化學教研組組長，XX年破格評為高級。我熱愛黨的教育事業，樂于奉獻，長期超負荷工作無怨言。(上一學年先擔任高一四個班的化學教學，后擔任高一一個班，高三兩個班的教學;本學年擔任高二兩個班及高三一個班的教學)。勤勤懇懇教書育人。認真備課，認真上課，認真修改作業，認真組織考試。標準教學，環環緊扣，從不馬虎。抓緊課上四十五分鐘的教學，努力進步上課效益。培養學生自主學習、合作學習的習慣和才能，注重知識的疏理和拓寬，注重學生思維才能和創新才能的培養，我的課堂教學根本上能使學生滿意，家長放心。本人本著務實奉獻的工作態度，一絲不茍的敬業精神，在教育教學中獲得顯著的成績。1、高中化學循環教學成績，在歷次高一期末測試，高二會考、高三高考中，均列同類學校之首。2、XX年5月輔導高一學生參加宜興市高一化學競賽，一等獎3人，二等獎2人，三等獎8人，獲獎層次與獲獎人均列同類學校之首。3、98年5月輔導高二學生參加江蘇省中學生化奧賽，獲省三等獎2人，無錫市二等獎2人，無錫三等獎2人，居同類學校之首。4、2XX年在宜興市“三優化，一進步”優質課評比賽教中獲第二名。5、97年宜興市人民政府記“三等功”。6、XX年被評為“無錫市青年崗位能手”。7、XX年獲宜興市教學能手。8、XX年獲無錫市第三批教學能手。作為無錫市教學能手和宜興市高中化學中心組成員，能重視教研及科研，近幾年中都有一篇論文在省刊物上發表，近幾年每年要兩次對高中化學青年教師作教材分析^p講座，我領銜的課題《高中化學“自主、合作、創新|課堂教學形式理論》已于去年成為省教研室立項課題，今年6月11日已通過專家論證。十多年來的班主任工作經歷，積累了豐富的管理班級的經歷。我經常在新形勢下管理的方向、方法和良策，學生干部輪訓制、學生干部競聘制、紀律委員督查制等管理方式，通過嘗試和探究，獲得了較為顯著的效果，所擔班級獲得無錫市先進集體和江蘇省優秀班集體。身為生化教研組長，我能組織開展各項工作，業務學習，公開教學，教研科研均到崗到位，組內教師團結奮戰，在各方面均獲得驕人的成績。XX年被評為宜興市先進教研組。假設我是教科室主任，我將根據學校的現狀和結合自身的特點：圍繞“深化教科研，以教學科研來促進課堂教學效益”，進步教學質量。這一目的開展工作。1、確立效勞意識：教科研工作以效勞教育，教師為中心。我校近幾年在教科研工作上獲得了大量可喜的成績，以成為江蘇省教科研先進學校。但我覺得教科研的群眾性還有待更加凸現，我想我先從現有省級課題《高中化學“自主、合作、創新”課堂教學形式理論》的實驗入手。開展課題理論培訓，方法培訓、操作培訓，構建形式，開設示范課，匯報課，帶動課題組成員一起理論、討論、研究，充分利用備課組，使得課題能在全體課題組成員的通力合作下，順利展開，并想以此帶動學校的其它課題的研究，論文的撰寫及生教學科研的活動，更表達我校教科研工作的群眾性，使我佼教科研工作更上層樓。2、倡導民-主的作風。共同研討，少做外表文章，多做實事，力求工作的實效性。我的想法還有不成熟之處，請各位教師批評指正!中層管理競職演講稿中層管理競職演講稿尊敬的各位領導、各位評委：你們好！今天我非常榮幸地在這里參加公司中層管理崗位競聘演講，這是我公司組建以來開展的第二次中層管理崗位競聘活動，對我個人而言是第一次，我非常珍惜這次的競聘時機，無論競聘結果如何，我認為可以參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作才能和綜合素質得到進步。我的競聘目的是A2，就是XX營業部副經理。現將本人的主要工作經歷和工作情況簡要介紹如下：我叫XX，現任XX營業部經理助理，出生于1970年3月18日，現年33歲，大專學歷、中共黨員。1987年11月參軍入伍，在當地軍區空軍后勤部87249____服役，由于在____期間表現優異、專業技術過硬、對待工作認真負責，在____屢次獲得嘉獎，曾擔任過船艇駕駛班班長，并在____榮耀的參加了中國******。1991年12月從____復員后，我被分配到XXX市話科工作，當時的工種是線務員，由于在工作中踏踏實實、勤學實干，屢次榮獲先進消費工作者、先進******員。為更好的進步自身素質，更大的發揮自身奉獻，1997年7月，我參加了****高等教育招生考試，并成為石家莊郵政高等專科學校的一名學生，專業是郵電財務會計。在學校里，我刻苦學習文化專業知識，團結同學、尊重師長，深得教師和同學的好評。1999年6月，我順利的從學校畢業，并很榮幸的被分配到XXXX分公司市場部工作，從而展開了充滿激情、充滿希望的工作和生活。1999年7月，公司處于分營初期，面臨著很多困難，為了盡早投入正常運轉，公司建立了自己的營業效勞網點、成立了自己的計費中心。我有幸被分配到計費中心工作，負責營收稽核工作，面對工作量大、人員少等實際困難，我毫無怨言的全身心投入工作，為了確保營收工作的正常運轉，經常加班加點。由于我公司的稽核工作與電信營業有許多不同點，加之經常開展各種促銷活動，給稽核工作帶來許多困難，而在此之前，我們并無經歷可循，于是我與財務及營業前臺的同事經常在一起研究討論如何更好的發揮稽核工作的作用，制定合理的稽核方法。隨著公司的開展及工作需要，我公司于2023年6月成立了稽核班，由我擔任稽核班長，業務及稽核種類也擴大到了全市范圍，為更好的向財務部門提供可信的第一手資料，我經常深化各縣營業部理解各種營收情況，并與營收管理人員討論營收管理方法，及時堵塞各種營收破綻，確保了公司的營收資金平安管理。在公司領導的關心和幫助下，經過我與同事們近一年的不懈努力，使我公司的營收管理流程初步具備了正規管理的框架形式。2023年4月，根據工作需要，我被分配到市場部綜合管理的崗位上工作，由于每月要撰寫市場經營分析^p，負責各縣營業部的成績考核、理解各種市場信息，參與制定各種營銷政策，我對公司的市場經營工作有了更深化的認識，在這個崗位上，我學到了許多有價值的東西。2023年8月，我參加了集團公司在北京郵電管理學院舉辦的市場營銷培訓班，對市場營銷學和各種營銷知識有了更為全面的理解。2023年4月，我被市公司任命為XX營業部經理助理，到任后詳細分管市場、效勞、營銷渠道等工作。當時潢川的競爭形勢非常嚴峻，由于XX公司屢次采取廉價政策，導致市場空前混亂，包括我們的銷售商都先后公開銷售XX卡，致使我公司業務出現嚴重下滑。到XX后我先后對XX的挪動市場、營銷渠道等情況進展了理解，并向XX經理和XX副經理作了匯報，通過討論，我們獲得一致意見。即根據市場競爭的加劇和營銷渠道的波動情況，為避開銷售淡季，應積極尋求新的銷售方式，組建自己的營銷隊伍，同時加強效勞、基站建立等工作的力度，力爭在短時期內改變潢川的被動場面。由于市場競爭等原因，XX的XX客戶觀望消費心理非常嚴重，以5月份XX師范為例，為節省話費，XX組織員工與我公司和XX公司進展接洽，要求降低月租費、通話費，并不斷在我公司與XX之間尋求平衡點，致使挪動市場的競爭氣氛空前緊張。更有甚者，有些客戶在出現較高話費時甚至提出要減免話費的無理要求，威脅說如不減免話費將轉網XX。而營銷渠道在XX優惠入網政策的誘惑下，大部分銷售商均以辦理XX業務為主。在這種市場壓力下，為穩定XX市場、進步業務開展速度，我們改變了以往的銷售方式，組建客戶營銷效勞中心，擺脫過去主要依靠營銷渠道開展業務的方式。于六月初抽調部分員工組建了直銷效勞隊伍，深化各鄉鎮、各單位開展上門直銷效勞，同時在員工中適時開展業務開展短程賽，六月份當月業務開展即得到了一定的上升。由于工作關系，直銷效勞隊伍由我分管，在初期的工作中，我與大家一起到各鄉鎮理解市場情況、開展業務，在這些活動參與中，我深深的被員工們的工作熱情和吃苦精神所感動，他們不辭勞苦，頂著三伏的烈日，到各鄉鎮、村開展業務，為我公司的開展作出了自己的最大奉獻。效勞工作為迅速進步營業前臺效勞質量，經與效勞質量一直較好的市營業部聯絡，從5月初起，我部委托市營業部對我部營業人員進展培訓。為了不影響正常營業，我們采取了輪流培訓的形式，每批兩到三人輪流到市營業部學習兩到三天。此活動開展了一個月左右，獲得了較好的效果，我部前臺效勞質量在培訓后得到較大的進步。去年我部XX營業廳被團縣委命名為“青年文明號”在抓緊前臺效勞管理的同時，我部對大客戶的效勞工作也加強了力度，相繼對大客戶開展了生日送鮮花、送禮品等業務，得到廣闊客戶的認可與好評。考核管理方面為了保證效勞質量的常抓不懈，進步員工工作積極性，針對以往績效考核方法比較粗放的缺點，經向經理請示，由我對績效考核方法進展了修改，把各項效勞指標、工作指標細化、量化，納入了營業部績效考核方法，形成了營業部、部室班組、員工個人的三級考核體制。由于新方法規定比較詳細，獎罰比較適度，增加了可操作性，有效的促進了員工自覺、自發的標準自身行為，有效的促進了效勞質量和業務開展等方面的進步。營銷渠道工作考慮到縣城內的營銷渠道在年初有較大的波動，業務開展和銷售不理想，因此我部決定首先將農村渠道先期整合，在農村銷售商中對部分銷售才能強、忠誠度高的代辦商，采取了“房子租過來，能人請進來”的方式，既降低了他們的本錢費用，又進步了他們的積極性和我部的管理靈敏性。至去年九月底，考慮到銷售旺季即將到來，為防止營銷渠道一邊倒的現象繼續出現，我部及時與縣城內的各銷售商簽訂了專營協議。為明確專營職責和范圍，標準專營店的銷售行為，針對協議中罰那么模糊不清的情況，我部制定了新的補充協議，重新規定了違規銷售的處分條例。十月份縣城內有一家專營商違規辦理聯通業務，我部發現后當即按照補充協議的相關規定對其進展了處分，較好的標準了營銷渠道、減少了違規銷售行為的發生。2023年下半年，由于我部充分依托市公司的優惠政策。加之XX全體員工付出了艱辛的勞動，截止2023年12月20日，我部業務開展到達7803戶，完成年方案的100.04；運營收入3161.43萬元，完成年方案的.98；從年初的整體業務下滑到年底各項任務的全面完成，XX營業部打了一個翻身仗，穩定了挪動市場，總體工作獲得了較好的成績。在這一年的鍛煉時間里，作為個人工作方面，由于得到經理、副經理的大力支持，本人大膽工作，積極團結同志，爭取到了各位同事的理解，在今年的工作中一直比較順利。可以這樣說，可以到XX與大家一起共事，也是我個人的榮幸和幸運。這幾年，在中國挪動這個大家庭里的工作經歷，使我體驗到了前所未有的激情與喜悅，在這里，我感覺到了發揮自身價值的快樂，在這個企業里，公司領導層求真務實的工作作風和員工團結一致、拼搏向上的工作干勁，使我感覺到一種工作的激情，我認為這個企業就是值得我奉獻自己的全部才能，為之奮斗終身的榮耀事業。下面談一談對應聘職務的理解營業部副經理的工作職責應是全力配合經理搞好管理工作，限于分管工作的不同，副經理應主要管理好以下幾項工作：一是及時理解市場動態，深化市場的調研與分析^p，隨時與經理保持良好溝通，制定合理的營銷策略和市場應對措施，并組織施行，確保公司市場份額的占領；二是效勞的管理與考核，在今年的市場開展中，中國挪動的主要經營目的是業務與效勞雙領先，牽涉到效勞工作是一種較細致的長期管理，要進步效勞質量應不斷的、隨時根據實際情況來完善、細化管理方法，制定合理的鼓勵措施，為進步整體效勞質量，應身先垂范，確保整體效勞質量的穩步上升；三是銷售渠道的管理，與銷售商保持較好的關系，既要保證公司的利益，又要理解和配合銷售商，在保證市場銷售良好的同時，要嚴把質量關，確保業務開展的高質量、持續性和長期性；四是網絡建立與維護方面，積極貫徹市公司的整體部署，加強基站的建立與維護，不斷進步網絡運行質量；五是員工隊伍的培訓與管理，要加強與員工的溝通，既要搞好團結、又要員工理解公司的整體經營思想和經營策略及目的，通過不斷的業務學習和培訓來進步員工隊伍的整體素質。在培訓的同時，通過制定更加細化的考核方法，到達加強整體控制和鼓勵地目的。六是隨時掌握各部門的運轉情況，及時處理各種日常事物，平時多理解員工思想，解決員工實際困難，增強企業凝聚力。自身優勢和任職目的關于自身優勢，可以從以下幾個方面來概括，一是我具有較高的專業文化知識，大專學歷、是助理經濟師，對財務工作和營收管理工作比較精通，這對業務管理具有很大的幫助。二是我對市場工作有較深化的理解，在市場部的工作經歷對我有較大的幫助，特別是在XX經過一年的鍛煉，我對基層工作有了更深化的認識，積累了一定的工作經歷。三是我有作為一個好管理者的素質，我對待工作認真負責、求真務實，能認識自己的缺乏，勤奮好學，為進步自身素質，我目前仍在不斷學習，如今XXX學院參加專升本函授學習。四是我敢于創新、思想敏銳，擅長承受新事物，并能根據實際情況，能大膽設想管理方法和經營策略。五是我有良好的組織協調才能，我團結同志，與同事關系良好，在管理營銷渠道中，與銷售商保持了良好的合作關系，與各縣區營業部和市公司職能部門能經常溝通，求得了他們的理解和信任。六是我比較年輕，現年33歲，精力充分，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率，對于工作有雷厲風行的作風。綜上所述，我有信心、有才能做一名合格的副經理。但我也深深的明白，作為一名中層管理人員責任重大。假設我這次應聘成功，我將到達以下幾個目的，一是保證市場份額和核心市場的占有，通過合理的營銷籌劃、市場應對措施及管理手段來確保我公司在當地挪動市場的效勞與業務雙領先；二是在管理工作中繼續推行三級考核管理方法，在市公司原有的考核方法根底上，繼續在效勞管理、營銷渠道管理等方面進展細化考核，促進公司整體管理程度的進步；三是加強員工隊伍建立，鼓勵員工參加業務技能培訓和學歷再教育，促進員工隊伍整體素質的再進步。由于明年的市場形勢更趨于復雜化，現將主要工作思路、詳細措施和預期效果陳述如下：2023年挪動市場將形成三家運營企業角逐市場的場面，133、小靈通為搶占市場，必然會加劇價格戰，對明年的挪動市場必將造成較強的沖擊，受國家資費政策的影響和目前市場消費才能的限制，我公司明年低端市場的開發將遇到前所未有的阻力。在不斷的市場競爭中，我們如何適應今后的市場、穩定客戶群、不斷增強業務收入已成為下一步的工作重點。競聘中層演講稿(通用)各位領導、各位同仁：大家好決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次竟聘演講，是因為一方面，說明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過這次演講，鍛煉自己的才能、展現自己的才華并借此時機和大家交思想，同時，準備讓人評價優劣長短，接收站長和大家對我的挑選。我相信，通過這次競聘活動，必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。首先，簡單介紹一下自己的經歷。1981年考入合肥無線電學校，83年畢業分配到合肥無線電一廠工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班，87年畢業后回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。90年被組織派往上派進展為期8個月的社教活動。91年任通信科科長，93年任政秘科科長，96年任通發公司副總經理，2000年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業務班。現負責通信科工作。競聘副站長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是：一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。做為領導，必須先做好人。一個領導____，最多是件次品，而一個品德不好的領導，那么是危險品。我在為人上，胸懷坦蕩，公正正派，善解人意，與人為善，不搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，背后搞過人。始終認為：沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。在個人修養上，認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的，而是經過不斷學習，修練培養而來的，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習