第8頁共8頁塔吊司機勞?動合同根?據《中華人?民共和國勞?動法》及相?關法規、規?章,現甲、?乙雙方經平?等協商同意?，自愿簽定?本合同，以?便在今后工?作中共同遵?守。一、?勞動合同期?限第一條?本合同期?限為年，自?____年?____月?____日?始至___?_年___?_月___?_日止,其?中試用期為?月，自__?__年__?__月__?__日始至?____年?____月?____日?止。二、?崗位職務及?工作內容?第二條乙?方同意按甲?方工作需要?，從事工作?，擔任部（?店）。第?三條乙方?應按甲方所?訂《制度》?有關規定按?時保質保量?完成相應的?工作任務。?三、勞動?保護和勞動?條件第四?條乙方工?實行工作制?。第五條?甲方為乙?方提供必要?的工作條件?，制定有關?工作規范。?第六條?甲方負責對?乙方進行必?要的職業道?德、業務技?術和有關法?律法規教育?和培訓。其?費用由甲方?承擔，若乙?方違約解除?合同，應賠?償甲方此項?費用。四?、勞動報酬?第七條?甲方應遵循?按勞分配原?則對乙方進?行薪酬分配?。第八條?甲方每月?以貨幣形式?足額支付乙?方基本工資?，其中試用?期基本工資?為元，轉正?后為元。并?視經營情況?和乙方貢獻?大小向乙方?發放相應數?量的獎金。?第九條?甲方因特殊?原因需乙方?延長工作時?間或在節假?日加班的，?應依法安排?乙方換休或?支付加班加?點工資。?第十條由?于甲方原因?致使乙方臨?時下崗待工?的，甲方應?保證乙方每?月生活費不?低于元。?五、保險、?福利待遇?第十一條?甲方按國家?及四川省社?會保險有關?規定為乙方?辦理養老保?險、失業保?險及醫療保?險等。第?十二條乙?方患病或負?傷，其工資?及醫療保險?待遇按國家?和四川省有?關法律、法?規和規定執?行。六、?勞動紀律?第十三條?乙方應嚴格?遵守國家法?律和甲方依?法制訂的各?項規章制度?和工作規范?，嚴格遵守?甲方的勞動?紀律。第?十四條乙?方應遵守職?業道德，保?守甲方的商?業秘密，不?做有損客戶?和甲方利益?的事。第?十五條乙?方應積極參?加甲方組織?的有關培訓?，努力提高?自身業務素?質和工作能?力。第十?六條未經?甲方許可，?乙方不得私?下銷售甲方?所經營產品?以外的其他?類似產品。?17.乙?方違反本合?同第十三、?十四、十五?及十六條規?定，甲方?可給予其相?應紀律處分?，直至解除?合同，并追?究其相應經?濟責任及其?他法律責任?。七、勞?動合同的變?更、解除、?終止和續訂?第十八條?訂立本合?同所依據的?法律、行政?法規、規章?發生變化，?本合同相應?變更相關內?容。第十?九條訂立?本合同所依?據的客觀情?況發生重大?變化，致使?本合同無法?履行的，經?雙方協商同?意，可以變?更合同相關?內容。2?0.因乙方?工作任務完?成情況在合?同期內甲方?需對乙方作?升（降）職?的，雙方應?另行訂立合?同，本合同?自然終止。?第二十一?條經甲、?乙雙方協商?一致，本合?同可以解除?。第二十?二條乙方?有以下情形?之一，甲方?可以解除本?合同；1?.試用期內?考核不合格?；2.有?違反本合同?第十三、十?四、十五及?十六條規定?情節的；?3.嚴重失?職、營私舞?弊，對甲方?利益造成重?大損害的；?4.被依法?追究刑事責?任的。塔?吊司機勞動?合同（二）?甲方：（?雇主）乙?方：（雇員?）為確保?甲乙雙方的?共同利益不?受侵害,經?甲乙雙方平?等協商一致?,自愿簽訂?本合同,共?同遵守本合?同所述內容?。風險提?示：工作崗?位及工作時?間雇員從?事的工種和?工作實踐。?從事的工種?要注明在什?么崗位從事?什么工作，?如電機房的?值班電工或?大廈照明的?維修電工（?因為工種不?同工資差別?很大）；?工作時間包?括聘用期限?，應注明從?何時起知何?時止；每周?工作多少天?，每天工作?多少小時；?一般每周至?少有一天的?休息日；按?國際慣例，?在節假日，?雇員應享受?所在國家規?定的節假日?，如所在國?國慶、春節?等。建議?雙方在簽勞?務合同的時?候最好明確?約定相關工?作崗位，工?作時間以及?勞務報酬等?問題，避免?之后因履行?合同發生糾?紛。第一?條、合同?期限本協?議期限為_?___年。?本協議于_?___年_?___月_?___日生?效。第二?條、勞務?內容、要求?乙方承包?甲方合同段?內塔機操作?(工地所有?材料吊運)?、塔機指揮?、維(檢)?修(含緊固?螺絲、機械?保養、鋼繩?更換、故障?維修)。?1、乙方同?意根據甲方?工作需要，?擔任該工地?塔式起重機?司機工作。?2、乙方?自愿遵守甲?方制定的各?項勞動規章?制度，認真?履行崗位職?責，負責搞?好本塔機的?駕駛、檢查?、保養、維?修等工作。?并使塔機正?常及時為各?施工班組服?務。3、?因工作需要?乙方合理調?配安排加班?時間，必須?保證各施工?班組所用材?料、物品、?工具正常及?時使用。?風險提示：?勞務費用?勞務合同雇?員提供勞務?服務，雇主?主需要依據?協議支付勞?務報酬，這?里要區別于?勞動關系中?的勞動者除?獲得工資報?酬外，還需?要為勞動者?繳納保險、?福利待遇等?；勞務關系?中的自然人?，一般只獲?得勞務費，?雇主也不用?像勞動合同?那樣為雇員?繳納社保的?義務，是否?繳納可以雙?方協商約定?。另外，?如果是在工?作時間以外?加班或上夜?班，雇主應?付加班費或?夜班津貼等?相應勞務費?用，并據此?作出詳細約?定，以免給?雇主一方造?成不必要糾?紛。第三?條、甲方?支付乙方勞?務費的標準?、方式、時?間1、勞?務費___?_元整（￥?____元?）/月。?2、勞務費?用的支付方?式：每月_?___號，?甲方轉賬到?乙方銀行賬?號（開戶行?：____?_____?_；賬號：?_____?_____?）。風險?提示：雇主?義務勞務?關系主要由?民法、經濟?法調整，雙?方當事人在?不違背法律?規定情況下?自由協商，?任意性很強?，雇主可以?與雇員協商?約定相關義?務；但是?，雇主必須?按所在國有?關規定提供?符合安全生?產的場所和?必須發放勞?動保護費用?或物品，如?安全帽、手?套、濾光墨?鏡等；在所?在國工作期?間，如果發?生疾病或工?傷，雇主都?應提供必要?的醫療和購?買必要的藥?物。另外?，建議雇主?應給雇員購?買人生意外?保險，使勞?務人員在受?到意外傷害?時能得到及?時合理的賠?償，保險費?由雇主負擔?。第四條?、甲方的?權利義務?1、根據生?產經營需要?和本公司的?規章制度及?合同內容對?乙方進行管?理。2、?甲方人員有?權對乙方工?作進行監督?、督促和考?評。3、?甲方必須認?真履行本合?同約定的內?容，按合同?規定按時支?付乙方工資?，乙方伙食?自理、住宿?由甲方提供?。4、根?據乙方檢查?、維修發現?的問題，經?甲方核查后?及時更換損?壞的塔機零?部件。第?五條、乙?方的權利義?務1、認?真執行遵守?國家的法律?、法規和政?策及甲方和?項目部的各?項規章制度?，提高敬業?精神。講究?職業道德，?維護國家和?甲方的利益?。2、服?從甲方的本?職工作安排?，認真履行?崗位職責，?不講條件按?時完成甲方?規定的各項?本職工作任?務。3、?認真履行本?合同約定的?內容，嚴格?執行塔吊操?作規程，搞?好本職工作?。按約定領?取勞動報酬?，按約定解?除合同。?4、愛護塔?機。保持塔?機清潔，每?日開啟前必?須做到先檢?查后啟動，?先試運行后?工作的原則?，發現問題?及時處理，?及時匯報、?保證塔機安?全、可靠運?行。5、?乙方若發現?不安全因素?，應及時停?止作業。直?到安全障礙?排除。6?、每日做好?上下班的工?作和檢查、?維修和保養?，發現問題?及時匯報處?理，決不影?響第二天的?工作。風?險提示：?勞務合同中?，企業沒有?義務為勞務?提供者繳納?“五險一金?”。勞動者?若想要取得?“五險一金?”就應當在?勞務合同中?做出明確的?約定。否則?，在合同實?際履行時，?企業有權拒?絕繳納投保?。第六條?、社會保?險甲乙雙?方協商約定?，甲方按照?國家和地方?有關社會保?險的規定，?為乙方辦理?意外保險，?同時甲乙雙?方均按統籌?地區規定的?費率及時足?額繳納意外?保險費。?第七條、?違約責任?甲乙雙方任?何一方違約?且給對方造?成經濟損失?，都要承擔?經濟責任。?具體賠償金?額由非違約?方和企業工?會，根據違?約者的責任?大小和給對?方造成經濟?損失的情況?確定。乙方?違約，按甲?方獎懲辦法?有關規定，?承擔違約責?任。第八?條、合同?的解除提?出解除合同?的任何一方?，必須提前?____日?通知對方，?待對方同意?后方可解除?合同。第?九條、糾?紛解決方式?因履行本?合同發生勞?動爭議，雙?方可協商解