人事辭職報告尊敬的XX總：

您好!

思索良久，還是準(zhǔn)備提筆寫下這封辭職報告。

很感謝能有時機(jī)與您共事，也是基于對您的認(rèn)同，無論四周的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯白，抗著，只盼望努力是有結(jié)果的，是能幫忙到您的，只盼望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只盼望能有時機(jī)在樹下納涼。

而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難受，市場的情形也不太樂觀!結(jié)合公司現(xiàn)工程的狀況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人?是否該考慮人力本錢的壓縮了(xx年度截止10月份人事費(fèi)用達(dá)3,898,428元，年人均數(shù)按40人計，人均人力本錢97500元/年，很恐懼的數(shù)據(jù)了，假如再算邊際奉獻(xiàn)，極有可能會遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際奉獻(xiàn)了)?從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的狀況來看，建議假如在目前僅是工程的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)展減員規(guī)劃(在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于的確不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員本錢)，對于函大工程而言，由于也是分期啟動的，實(shí)際可依據(jù)分期規(guī)劃實(shí)行階段性的人才擴(kuò)大預(yù)備，固然這都只是我的建議而已，詳細(xì)的還需要您再認(rèn)真的斟酌確定。

另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司將來的進(jìn)展根本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清楚，他們對自己的進(jìn)展也感到迷惘，假如僅是山房工程而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦(現(xiàn)在有56人)，對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是鋪張，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的進(jìn)展，企業(yè)的文化氣氛來留人，這才是長期之計，尤其對于中高層治理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是進(jìn)展與自我價值實(shí)現(xiàn)!對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層爭論后確定的，對于企業(yè)的文化氣氛我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。同時，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個在詢問參謀來后會有好的解決方案了，就不多說了。

公司的組織架構(gòu)與根本的治理制度在參謀焦教師的幫忙下信任能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但教師的力量根本上可以說是獲得了全部人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)11月份的工作規(guī)劃，特殊是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、聘請培訓(xùn)規(guī)劃都跟公司進(jìn)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要參謀的詢問成果出來后做出來的規(guī)劃、規(guī)劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績效治理的方法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清晰的狀況下，崗位評價與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于參謀的結(jié)果來進(jìn)展確定，但公司行政類的根本治理制度是可以先行的，究竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是標(biāo)準(zhǔn)日常行為的必需的法寶。

始終以來都在思索自己的進(jìn)展與定位，由于地產(chǎn)，由于對您的認(rèn)同，離開了所熟識的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的特別失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思考，究竟應(yīng)當(dāng)做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒能推動，失敗!為此看來，我于公司而言并不是適宜的人選，是時候該有打算了，是時候離開查找更適合的人來幫忙您了，固然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當(dāng)。

此致

敬禮

辭職人：

20xx年x月x日

人事辭職報告2

敬重的XX：

來公司也XXX了，在XXX這個崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職，卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時，無從下筆。

首先特別感謝XXX能把我從眾多的應(yīng)聘者中招入XXXX這個大家庭中來，我很喜愛這里，發(fā)自內(nèi)心的喜愛這里，愛老板、愛同事、愛XXXX，在XXXX我沁入了特別多的感情和汗水。我特別珍惜XXXX大集體賜予我這XXX來的熬煉、學(xué)習(xí)和成長的時機(jī)，也特別的感謝XX和同事們賜予我的眾多幫忙;更加感謝感謝XXXX賜予了我這樣一個展現(xiàn)自己和轉(zhuǎn)變自己的平臺，不斷的磨練讓我熟悉到了自己的缺乏以及學(xué)問的匱乏。我歡欣的觀看著公司的變化，愉悅的迎接一張又一張的新面孔，也很圓滿的送走一位又一位的同仁。在XXXX的大家庭里，我學(xué)會了許多在其他地方不曾接觸到的東西，也開頭學(xué)會仔細(xì)地善待身邊的每一個人。珍惜這份工作時機(jī)，努力讓自己快速的成長起來。

面對自己曾經(jīng)犯過的錯誤，我只有感到愧疚，特別感謝XX的信任和重用，賜予我一次又一次的時機(jī)連續(xù)在XXXX學(xué)習(xí)和成長。在XXXX一路摸索而來，深刻的熟悉到自己的力量非常缺乏，恐將無法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù)，現(xiàn)提出申請辭職，望XX批準(zhǔn)!

最終，我發(fā)自內(nèi)心的盼望公司鴻運(yùn)年年!

順祝商祺!

此致

敬禮

辭職人：

20xx年x月x日

人事辭職報告3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好。

經(jīng)過慎重考慮，我向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經(jīng)半年多了，在這半年里，得到了公司各位同事的多方幫忙，我特別感謝公司各位同事。公司公平的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能快樂的工作，快樂的學(xué)習(xí)?；蛟S這真是對的，由此我開頭了思考，仔細(xì)的思索。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下工作環(huán)境。公司正值用人之際，我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗(yàn)。也正是考慮到公司今后在工作上安排的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成決策失誤，我嚴(yán)肅向公司提出辭職申請。

我考慮在此辭呈遞交之后的2到4周內(nèi)離開公司，這樣公司將有時間去查找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，使工作能正常進(jìn)展下去。

能為公司效力的日子不多了，我肯定會把好自己最終一班崗，做好交接工作，盡力讓工作交接做到平衡過渡。

在短短的幾年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很圓滿不能為公司輝煌的明天奉獻(xiàn)自己的力氣。我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當(dāng)!

此致

敬禮

辭職人：

20xx年x月x日

人事辭職報告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，實(shí)在是讓我感覺特別不舍，這次跟您來辭職，我深刻的意識到了這一點(diǎn)，跟您來辭職我也是內(nèi)心糾結(jié)了很久，作為一名人事，我固然是能夠意識到這一點(diǎn)，我不能夠任由這樣的狀況發(fā)生，這樣下去是特別不好的，也是我不應(yīng)當(dāng)有的態(tài)度，這段時間我的表現(xiàn)也不是很好，讓我感覺特別的吃力，人事工作還是不能夠消失這些方面的錯誤，我應(yīng)當(dāng)重視起來，所以您來辭職，我也是思索了很久。

這讓我也不知道怎么去做好接下來的事情，給我的感覺特別不好，我能夠清晰意識到做人事工作容不得馬虎，這段時間的工作我感覺自己做的特別的不好，有些事情還是沒有保持好的心態(tài)，我也信任這對我而言是是有很大的幫忙，能夠來到xx這里工作我認(rèn)為這是我的幸運(yùn)，這對我來講是很有意義的，只有堅(jiān)持去做好自己本職工作，仔細(xì)對待平常的事情，在這個過程當(dāng)中，我始終都特別的仔細(xì)，我能夠深刻的意識到這一點(diǎn)，這次跟您來辭職，我很清晰自己這樣做對我來講是應(yīng)當(dāng)?shù)?，作為公司的人事我特別清晰我們公司的待遇，但是我現(xiàn)在沒有方法好好的工作下去了，實(shí)在是不應(yīng)當(dāng)，讓您絕望了。

過去一年多的工作對我各個方面都有著特別大的提高，我很感謝能夠得到這么多的進(jìn)步，雖然現(xiàn)在辭職了，但是我還是情愿去仔細(xì)的搞好細(xì)節(jié)上面的工作，雖然馬上要離開了，但是我情愿去做好相關(guān)的職責(zé)，我知道我應(yīng)當(dāng)要怎么熬煉自己，在這一點(diǎn)上面是我應(yīng)當(dāng)去做好的，盡管現(xiàn)在辭職了，可是我過去一年來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，我是做的特別的好，對于這一點(diǎn)我是特別確定的，感謝您始終以來對我的照顧，我信任這對我是有許多事情應(yīng)當(dāng)去做好的，讓我更加確定自己要去做好的事情，以后出了問題這不是我能夠承受的，我真的應(yīng)當(dāng)要去思索一下接下來要怎么去處理自己的事情，雖然辭職了，但是我依舊情愿去接觸更多的事情，我喜愛xx這里的工作氣氛，我也為自己能夠在xx這里工作感到幸運(yùn)，感謝您的信任，也感謝這一年多來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，我在xx這里始終都是抱著特別虛心的心態(tài)，惋惜近期在工作當(dāng)中我做的不是很好，這也是我做的缺乏的地方，所以我現(xiàn)在和您辭職也是思索良久的事情，我會盡快做好工作交接的。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

人事辭職報告5

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

來到公司工作了三年多的時間，雖然我現(xiàn)在還是一名小小的辦公室人事文員，但是我卻始終喜愛著這份工作。在這三年里，我也受到了許多來自領(lǐng)導(dǎo)的恩惠，來自公司同事的關(guān)愛，我始終都很感謝公司，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這個工作的時機(jī)。但是現(xiàn)在，我由于一些事情而不得不要離開公司，不得不要離開我們xx這個暖和的大家庭了。

我想領(lǐng)導(dǎo)確定很想知道我要辭職的緣由究竟是什么，說起這個緣由來，我就感到很無奈。我們家的經(jīng)濟(jì)條件原本很不錯，我爸爸在xx地區(qū)始終在經(jīng)營著一家多媒體公司，收入狀況雖然說不上很豐厚，但是也足夠支撐他們下半輩子的生活費(fèi)用了。只是近幾年多媒體行業(yè)里的競爭特別劇烈，公司的進(jìn)展?fàn)顩r不怎么好。再加上今年我父親在公司做了一個錯誤的決策，就導(dǎo)致我父親的公司已經(jīng)瀕臨一個快要倒閉的狀態(tài)了。而且為了結(jié)清公司里全部員工的工資，我父親已經(jīng)把他們居住的房子給抵押出去了。現(xiàn)在他們就只能住在一個只有十多平方的房子里。

一開頭我還不知道這件事情，由于他們沒有告知我，他們怕我知道了會擔(dān)憂。但是出了這么大的事情，我不行能聽不到一點(diǎn)風(fēng)聲。就在前一個星期里，我姑媽給我打電話，告知了我這件事情，起初我不敢信任，但是在我過去了解狀況以后，我就不得不信任了。面對這個突如其來公司破產(chǎn)的消息，我只能選擇頑強(qiáng)的承受。現(xiàn)在我要辭掉我這份工作，回到xx城市里和我的父母共同擔(dān)當(dāng)這個生活的壓力，一起再次打拼出一番事業(yè)來。

說實(shí)話，我在這里干了這么久，早已經(jīng)和同事建立了很深厚的感情，這一下子就要說走，我還很舍不得。從前里和同事一起打打鬧鬧的景象，和同事一起并肩作戰(zhàn)的景象又出現(xiàn)了出來。假如不是由于我這次在家中的變故，我想我會始終在這里陪著xx辦公室里的員工并肩作戰(zhàn)下去，就這樣始終陪著我們公司走下去，進(jìn)展下去。

我會在xx最終一段的時間里，能夠做好我的本職工作，能夠?yàn)閤x公司效最終一份力。也盼望領(lǐng)導(dǎo)能盡快同意我的辭職申請，找到一個適宜我崗位的接班人，讓我盡早辦理交接的工作。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

人事辭職報告6

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

出于自身進(jìn)展的考慮，經(jīng)過深思熟慮后，我打算辭去目前的工作。

尚有一些私人事務(wù)需要處理，我考慮在此辭呈遞交之后的1—2周內(nèi)離開公司。這樣您將有時間去查找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時我也能夠幫助您對新人做好交接工作。

我特別重視在xxxx的這段經(jīng)受，也很榮幸自己成為過xxxx的一員，在公司的這段經(jīng)受和閱歷，將使我獲益匪淺。愿借此時機(jī)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我供應(yīng)了在xxxx工作的時機(jī)，我特別珍惜這份珍貴的工作閱歷。

多謝！

祝業(yè)務(wù)蒸蒸日上，祝我的同事們?nèi)〉酶蟮膭倮?/p>

申請人

日期

人事辭職報告7

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：您好！

以前的時候，我總是迎接他人的到來，每每招到新的員工我都會快樂很久，我也會很熱心的去引導(dǎo)他們熟識整個環(huán)境，但這次我沒有想到的是，我提出了辭職的申請，這次辭職是我想了很久的一件事情，雖然很不舍在公司的這段時間，但是作為一個理性的成年人而言，我想這個打算才是最理智的了。

作為一名人事專員，我很清晰自己的職責(zé)，平常每一天的工作我也有很仔細(xì)的完成。加上自己是一個很熱心的人，和大家相處的也特別的開心，雖然自己工作中也會有許多麻煩的事情，但我從來不會把這些心情帶到生活當(dāng)中去，也不會帶到和同事們的相處之中去。在這一點(diǎn)上，我認(rèn)為自己完成的還不錯。至于其他的一些瑣碎，我信任領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都能夠感受得到。其實(shí)這次辭職并非是由于公司的緣由，而是由于我自己想法上的一些變動，反復(fù)的就糾結(jié)之后，我還是做了這樣的一個選擇，我也不會懊悔作出這樣一個選擇。

我是一個很有目的性的人，以前在人事這份工作上，我就給自己定了目標(biāo)，招什么樣的人，要有什么樣的標(biāo)準(zhǔn)，我自己都會明白，也會依據(jù)自己制定的這些條條框框去執(zhí)行。但漸漸的我感覺自己的思想有了一些轉(zhuǎn)變了，或許是自己經(jīng)受了一些事情吧?？傊?，我或許不會再考慮做人事這份工作了，雖然它曾經(jīng)給了我許多美妙的回憶，也給了我許多閱歷和成長，但是假如我在這樣渾渾噩噩下去，毫無目的性可言的話，不僅我的抱負(fù)會生病，我自己的成長也會暫停不再成長了。所以通過反復(fù)思索之后，我還是做出了這樣的一個打算，我打算辭職，就在這個月的月底，我會離開公司。盼望我的離開不會給您帶來太大的困擾，也盼望我不會讓您感到生氣和絕望。特別愧疚，也特別感謝。

在公司也待了一段時間了，和大家相處的也始終很好，雖然平常談天的時機(jī)不多，但是有空的時候大家聚在一起也是特別的快樂。這是一段很美妙的回憶，我們能夠相聚也是一段美妙的緣分，將來的日子，我祝福大家能夠工作順當(dāng)，一帆風(fēng)順，生活歡樂安康，一生無憂。祝福公司也可以在這條道路上進(jìn)展的更好起來，走向一個更高的層級。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

人事辭職報告8

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，我會想要提出辭職，是我個人的想法，也有我個人的緣由。我來到公司也已經(jīng)有x年的時間了，現(xiàn)在我回憶自己之前這x年的工作歷程，我自我感覺還是特別的不錯的。自我工作以來，始終到現(xiàn)在，也沒有消失過什么大的錯誤，始終以來我都井井有條的工作，從未消失過什么披露。同事們也常?？洫勎?，領(lǐng)導(dǎo)您對我也是贊揚(yáng)有加。

我在我們部門也算得上是一名比擬資深的員工了，來公司的時間雖然還算不上很長。這些年同事們來來走走的，只有我始終都留在了這里。但是現(xiàn)在，由于我自己的一些緣由，我必需要離開公司了。其實(shí)內(nèi)心還是有著諸多不舍的，但總會到曲終人散的那一刻。我這些年在公司其實(shí)是學(xué)到了許多的東西的，讓我的工作力量也提高了許多。固然，這是離不開您對我的栽培的。我無法想象，若是沒有您的幫忙跟指導(dǎo)，我的工作能完成到一個怎樣的程度，但顯而易見的是，確定是肯定不會像現(xiàn)在這樣好的`。

我是特別快樂自己能夠來到公司工作的，在這里我是真的成長了許多。我們這個工作，在外人看起來是特別的輕松的，但是只有我們自己知道，這個崗位的艱辛。我在做這個工作之前，其實(shí)就已經(jīng)明白了這個道理，所以我這一次離職也并不是覺得這個行業(yè)太過辛苦了。公司對我們員工是特別的好的，我從沒見過有哪個公司能這么的善待自己的員工。我辦理過許多個同事的離職手續(xù)，也知道他們每一個人的離職緣由，沒有一個是由于我們公司而離開的，都是有自己的一些緣由。

我從沒想過自己有一天也會離開我們公司，但不管這樣，至少在公司的這段時間，我是很有收獲的，也特別快樂。以前都是我給同事們辦理離職手續(xù)，但這一次的離職手續(xù)，卻不能再由我辦理了。我是很感謝您和同事們對我的關(guān)懷和照看的，我們部門讓我感覺到自己又回到了學(xué)生時代，特別的快樂，友愛，這是在職場上很難見到的，我是特別的珍惜的。

雖然現(xiàn)在要離開了，但是我覺得我們部門肯定能夠進(jìn)展得更好的。我盼望大家的工作能夠越來越順當(dāng)，也盼望我們公司的規(guī)模會越來越大。這是我特別盼望自己能夠看到的，但是現(xiàn)在已經(jīng)沒有這個時機(jī)了。愿大家一切安好，再會！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

人事辭職報告9

親愛的領(lǐng)導(dǎo)：

我可能會在月份某個你覺得便利的時候離開公司。

自從年入職以來，我始終都很享受這份工作。轉(zhuǎn)瞬快年過去了，我要重新確定我將來的方向。誠然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個人喜好，我都很滿足。但，由于某些個人的理由，我最終選擇了開頭新的工作。盼望你能早日找到適宜的人手接替我的工

固然，若你容許的話，我情愿，并且渴望在工余時間，為我們這個團(tuán)隊(duì)連續(xù)出力，最終，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與感謝你，并祝福您和大家能開創(chuàng)出更美妙的將來。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

人事辭職報告10

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx年11月到xx公司。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機(jī)票，到了xx。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)受，但這是我第一次在一個中國企業(yè)內(nèi)擔(dān)當(dāng)職務(wù)。到xx的這個打算，有我的抱負(fù)主義的顏色。這一年多來，我的經(jīng)受豐富了許多，對中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)受，而且不懊悔做了這個打算。

還有一個月的時間，我將離開xx。五月份時，這個信息將公開于眾。我們共同探討xx人力資源治理的模式和人選，已經(jīng)幾個月的時間。您二位始終了解我自己的想法和規(guī)劃。但是，在這幾個月的工作中，您們?nèi)耘f保持對我的信任，保密和敏感的工作仍舊交付給我，讓我看到您二位的寬厚和胸懷。對此，我由衷地感謝！

人力資源是支撐xx將來持續(xù)進(jìn)展的戰(zhàn)略性因素。因此，不管我是否在xx，都盼望您們以及集團(tuán)總裁班子能夠連續(xù)賜予人力資源治理以強(qiáng)有力的支持。在今后的幾年里，人力資源治理的根底工作需要做得更扎實(shí)。在我離開之前，有幾件事情盼望得到您們的關(guān)注：

今后兩年左右，人力資源職能應(yīng)當(dāng)建立統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)包括xx的各個產(chǎn)業(yè)，各個企業(yè)，各個地區(qū)，各個國家。只要是xx的企業(yè)，就應(yīng)當(dāng)納入統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標(biāo)準(zhǔn)，xx才能夠比擬公正地了解每個員工的職責(zé)大小。只有實(shí)行統(tǒng)一的職級系統(tǒng)，今后在薪酬福利的設(shè)計上，在員工職業(yè)進(jìn)展上，在后備隊(duì)伍培育上，才有一個清楚的尺度。集團(tuán)人力資源部要在xx年年把職級系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實(shí)施。

今年已經(jīng)開頭成勢的工作是全集團(tuán)統(tǒng)一的業(yè)績治理體系。多謝x總的支持，整個集團(tuán)現(xiàn)在開頭意識到，共建團(tuán)隊(duì)愿景和年度規(guī)劃，對上下全都協(xié)調(diào)，推開工作，業(yè)績治理等，都有極大好處。20xx年能夠開頭把如何做規(guī)劃的方法推動下去，能夠根據(jù)統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作規(guī)劃完成狀況和核心價值觀的表達(dá)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

人事辭職報告11

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！