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煉鋼典型事故案例

楊小虎---太鋼煉鋼二廠安全生產科二〇一六年十月煉鋼典型事故案例二〇一六年十月課程希望達到的目的和效果

回顧

反思改進提高---共創平安、健康、和諧的工業樂園！課程希望達到的目的和效果回顧提綱

序言煉鋼典型事故案例（一至十三）

---起重傷害事故案例（一至二）

---中毒和窒息事故案例（三至四）

---冶金容器爆炸事故案例（五至十）

---鋼包泄漏事故案例（十一）

---有限空間事故案例（十二至十三）怎樣才能做到遠離事故，長治久安

提綱序言

事故—

造成主觀上不希望出現的結果或意外發生的事件，其發生的后果可分為死亡、疾病、傷害、財產損失或其他損失共五大類。

事故—

造

不安全的后果是什么呢？事故痛苦悲慘!不安全的后果是什么呢？事故!

事故讓人無法輕松

全世界每年因工死亡人數達到200多萬人，是每年全球戰爭死亡人數的3倍。平均每7秒鐘死1人，每分鐘死8人，每小時死500多人，每天死6000多人，相當于每天發生一次像美國“9·11”恐怖事件那樣的大災難。我國企業界一年發生70多萬起事故，直接經濟損失達到2500億元。人們害怕疾病，害怕戰爭，但事故同樣讓我們心驚膽顫，讓我們失去健康，失去生命，失去財富，失去物質基礎。事故的背后是哭聲，是血淚，是家庭的破碎，是企業的泥潭，是社會無法承受之重。

事故讓人無法輕松

安全事故如同高懸頭頂的一把利劍，隨時都有可能落下。事故離我們遠嗎？當你把別人的事故當故事聽的時候，事故就會在不知不覺當中悄然來到你的身邊！讓你防不勝防，后悔莫及，遺恨終身！（視頻1：工作中每一項作業活動都是有危險的，危險無時不在，無處沒有，危險與人類一切活動永遠是相伴而生的！）

聽過

記住歷史，不是要徘徊于過去，而是為了走向明天；牢記事故和災難，不是要沉湎于悲痛之中不能自拔，而是為了緊握幸福，讓悲劇不再重演！發生事故本身并不是好事，但事故一但發生，我們就要努力把壞事變成好事，讓事故的正面價值最大化。聽過記住歷史，不是要徘徊于過去，而是為了走向明天二十種事故類別

---國家《企業職工傷亡事故分類》(GB6441-86)□物體打擊□車輛傷害機械傷害起重傷害觸電淹溺灼燙火災高處墜落坍塌冒頂片幫透水放炮火藥爆炸瓦斯爆炸鍋爐爆炸容器爆炸其它爆炸中毒和窒息其它傷害二十種事故類別

---國家《企業職工傷亡事故分類》(GB6

引發事故的四個基本要素人的不安全行為環境的不安全因素物的不安全狀態管理缺陷事

故引發事故的四個基本要素人的不安全行為環境的不安全因素物的

遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司

特大冶金安全生產事故

2007年4月18日上午7時45分左右，遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司發生鋼水包整體脫落事故。裝有30噸鋼水的鋼包在吊運下落至就位處2-3米時，突然滑落，鋼水撒出，沖進車間內5米遠的一間房屋，造成在屋內正在交接班的32人全部死亡，另有2人受傷。這是建國以來最大的一起冶金行業安全生產事故。（視頻2）案例一：起重傷害事故（1）

遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司

特大冶金安全生產事故煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件

鐵嶺市清河特殊鋼有限責任公司是經鐵嶺市批準，于1987年與大連鋼廠聯建，具有高牌號鋼生產能力的冶金企業。企業現有職工650名，工程技術人員42名。

經了解，清河特殊鋼有限公司為國有轉制的民營企業，證照齊全，設計能力14萬噸/年。2006年實際生產7萬噸(銷售收入3億多元人民幣)，2007年計劃生產12萬噸，煉鋼工藝為電爐生產特種鋼。

鐵嶺市清河特殊鋼有限責任公司是經鐵嶺市批準，于19

國家安全生產監督管理總局接到事故報告后，安全監管總局局長李毅中、副局長王顯政、王德學、孫華山立即研究并與事故現場通話，了解事故詳情，要求查明原因、分清責任、嚴肅處理，并派安全監管總局副局長孫華山率有關專家趕赴事故現場。事故發生后，遼寧省副省長李佳帶省安監局等有關部門負責人也趕赴現場。煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件事故原因分析一是該公司生產車間起重設備不符合國家規定，按照《煉鋼安全規程》的規定，起吊鋼水包應采用冶金專用的鑄造起重機，使用固定式龍門鉤，而該公司卻擅自使用一般用途的普通起重機；

---物的不安全狀態，重大管理缺陷二是設備日常維護不善，如起重機上用于固定鋼絲繩的壓板螺栓松動；

---物的不安全狀態，管理缺陷事故原因分析一是該公司生產車間起重設備不符合國家規定，事故原因分析三是作業現場管理混亂，廠房內設備和材料放置雜亂、作業空間狹窄、人員安全通道不符合要求；

---環境的不安全因素，管理缺陷四是違章設置班前會地點，該車間長期在距鋼水鑄錠點僅5米的真空爐下方小屋內開班前會，鋼水包傾覆后造成人員傷亡慘重。

---環境的不安全因素，重大管理缺陷事故原因分析三是作業現場管理混亂，廠房內設備和材料放事故原因分析事故的直接原因是：

煉鋼車間吊運鋼水包的起重機主鉤在下降作業時，控制回路中的一個聯鎖常閉輔助觸點銹蝕斷開，致使驅動電動機失電；電氣系統設計缺陷，制動器未能自動抱閘，導致鋼水包失控下墜；制動器制動力矩嚴重不足，未能有效阻止鋼水包繼續失控下墜，鋼水包撞擊澆注臺車后落地傾覆，鋼水涌向被錯誤選定為班前會地點的工具間。事故原因分析事故的直接原因是：事故原因分析事故的主要原因是：一是清河特殊鋼有限公司的煉鋼車間無正規工藝設計，未按要求選用冶金鑄造專用起重機，違規在真空爐平臺下方修建工具間，起重機安全管理混亂，起重機司機無特種作業人員操作證（人的不安全狀態，違法行為）車間作業現場混亂，制定的應急預案操作性不強。

事故原因分析事故的主要原因是：事故原因分析事故的主要原因是：二是鐵嶺開原市起重機器修造廠不具備生產80噸通用橋式起重機的資質，超許可范圍生產。

---違法行為

三是鐵嶺市特種設備監督檢驗所未按規定進行檢驗，便出具監督、驗收檢驗合格報告。

---違法行為

事故原因分析事故的主要原因是：事故原因分析事故的主要原因是：

四是安全評價單位遼寧省石油化工規劃設計院在事故起重機等特種設備技術資料不全、冶煉生產線及輔助設施存在重大安全隱患的情況下，出具了安全現狀基本符合國家有關規范、標準和規定要求的結論。

---違法行為事故原因分析事故的主要原因是：事故原因分析事故的主要原因是：五是鐵嶺市質量技術監督局清河分局未認真履行特種設備監察職責，安全監管不力。

---行業監管不力

六是清河區安全監管局監管不力。

---綜合監管不力七是當地政府對安全生產工作重視不夠，對存在的問題失察。---屬地監管不力

事故原因分析事故的主要原因是：

寶鋼股份煉鋼廠鐵水包傾翻

2012年12月17日上午9時10分左右，寶鋼股份煉鋼廠一煉鋼分廠發生一起鐵水包傾翻事故，造成中冶寶鋼技術公司2人死亡，13人受傷，其中6人傷情危重。

1#430T起重機在吊運270噸鐵水包時，發生雙板鉤單側脫落(原因是雙板鉤一側板鉤與平衡梁連接的軸銷脫落)，致使鐵水包墜落地面，鐵水傾翻

案例二：起重傷害事故（2）

寶鋼股份煉鋼廠鐵水包傾翻2012年12月17煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件

案例三：中毒和窒息事故（1）

河北武安市普陽鋼鐵有限公司煤氣中毒重大事故事故概況：

2010年1月4日，河北省武安市普陽鋼鐵有限公司南平煉鋼分廠的2號轉爐與1號轉爐的煤氣管道完成了連接后，未采取可靠的煤氣切斷措施，使轉爐氣柜煤氣泄漏到2號轉爐系統中，造成正在2號轉爐進行砌爐作業的人員中毒。事故造成21人死亡、9人受傷。（視頻4）

案例三：中毒和窒息事故（1）普陽鋼鐵煤氣中毒事故圖示插板閥碟閥1#風機放散塔三通閥3#風機水封逆止閥U型水封盲板煤氣柜2號轉爐1號轉爐插板閥蝶閥總回收管道人孔普陽鋼鐵煤氣中毒事故圖示插板閥1#風機放散塔三通閥3#風機水事故要點：

1）運行中的1#轉爐煤氣回收系統與在建的2#轉爐煤氣回收系統共用一個煤氣柜；

2）與在建的2#轉爐連通的水封逆止閥、三通閥、電動蝶閥、電動插板閥（眼鏡閥）仍處于安裝調試狀態；

3）1月3日上午，1#轉爐停產，為使2#轉爐煤氣回收系統與現系統實現工程連通，約10時30分，三葉公司在將3#風機和2#風機煤氣入柜總管間的起隔斷作用的盲板切割出約500mmx500mm的方孔時，發生2人中毒死亡事故，施工人員隨即停工。

事故要點：

4）事故現場處置后，當班維修工封焊3#風機入柜煤氣管道上的人孔（未對盲板上切開的方孔進行焊補）；

5)當班風機房操作工給3#風機管道U型水封進行注水，見溢流口流出水后，關閉上水閥門；

4）事故現場處置后，當班維修工封焊3#風機入柜煤6）1月3日13時左右1#轉爐重新開爐生產；1月4日上午，2#轉爐同時進行砌爐作業。

7）1月4日約10時50分，應爐內砌磚人員要求，到爐外提升機小平臺來取爐磚尺寸人員突然暈倒，小平臺上一起工作的2名人員去拉但未拉動，并感到頭暈，同時意識到可能是煤氣中毒，馬上呼救。

6）1月3日13時左右1#轉爐重新開爐生產；1月事故原因分析

1）在2#轉爐回收系統不具備使用條件的情況下，割除煤氣管道中的盲板，煤氣柜內（事故時1#轉爐未回收）煤氣通過盲板上新切割500mmx500mm的方孔擊穿U型水封，經仍處于安裝調試狀態的水封逆止閥、三通閥、電動蝶閥、電動插板閥充滿2#轉爐（正在砌爐作業）煤氣回收管道，約10時50分，煤氣從3#風機入口人孔、2#轉爐一文溢流水封和斜煙道口等多個部位逸出；---物的不安全狀態，違法行為事故原因分析事故原因分析2）U型水封排水閥門封閉不嚴，水封失效，導致此次事故的發生（從1月3日13時注水完畢至1月4日10時20分左右，經過約21小時的持續漏水，U型水封內水位下降，水位差小于27.5cm（煤氣柜柜內壓力為2.75KPa），失去阻斷煤氣的作用；---物的不安全狀態，管理缺陷事故原因分析3）U型水封未按圖紙施工，未裝補水管道，存在事故隱患。

---物的不安全狀態，管理缺陷

排水閥門3）U型水封未按圖紙施工，未裝補水管道，存在事故隱患。

案例四：中毒和窒息事故（2）

河南中原特鋼煤氣中毒死亡事故

2015年4月2日17：53分，中原特鋼股份有限公司煉鋼公司在精煉P91鋼真空吹氧脫氣過程中發現蒸汽壓力低于正常值，通知動能公司運行室給予提升蒸汽壓力。公司機修班6名機修人員對蒸汽泵房系統進行巡視檢查，18：17分左右，煉鋼公司賈二強書記接到報告，說蒸汽泵房有人員暈倒，賈二強迅速組織人員進行搶救，并撥打120電話。公司接到報告后，公司領導及相關人員立即趕往事故現場，迅速啟動應急救援預案，組織人員進行通風、充空氣后緊急施救，將里面6名職工救出，并隨即對救出人員進行心肺復蘇搶救，同時保護好事故現場。18：45分，120救護車趕到事故現場，醫護人員進行現場急救后，將受傷人員送往醫院進行救治，經搶救，其中3人生命體征平穩，23時許，另外3人經搶救無效死亡。

案例四：中毒和窒息事故（2）

蘭州蘭石集團煉鋼爐爐口噴爆事故

2016年3月20日12時02分，位于蘭州新區的蘭石集團鑄鍛公司冶煉車間30噸電弧爐出鋼時，出現爐口噴爆事故，造成7人受傷，其中3人重傷，4人輕傷。記者20日17時50分從蘭石集團得到消息，有2名重傷人員經醫院全力搶救無效死亡。其他5名傷員生命體征平穩，醫院正在全力救治。

案例五：爆炸事故（1）

蘭州蘭石集團煉鋼爐爐口噴爆事故201

江西新余鋼鐵公司轉爐爆炸事故

2015年4月1日11時20分左右，江西新余鋼鐵集團有限公司第一煉鋼廠2號100噸轉爐在處理氧槍結瘤時發生爆炸，造成4人死亡，28人受傷（其中20人為3號轉爐維修人員）。據初步了解，切割氧槍前搖爐工未將轉爐搖到位，導致氧槍冷卻管內殘留的冷卻水（約0.3噸）在氧槍切割放水時流入轉爐爐底，將爐渣（約3～4噸）表層冷卻形成積水，搖爐工未發現轉爐內已經進水，直接轉動轉爐，導致水與底部熱渣混合，發生爆炸。（視頻5）

案例六：爆炸事故（2）

江西新余鋼鐵公司轉爐爆炸事故201煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件湘鋼寬厚板廠5號轉爐爆炸事故

2011年9月1日清晨5點35分，湘鋼寬厚板廠的5#轉爐在出完一爐鋼水后，進行清爐。5點50分，在清爐過程中，轉爐托圈突然漏水產生大量蒸汽，瞬間形成強有力的沖擊波，致使轉爐上方的除塵管等管道發生脫落。脫落的管道為鋼材質，砸中兩名作業工人，其中一名工人當場死亡，另一名工人在送往醫院途中不幸身亡。另外兩名工人被氣浪燒傷，其中一名傷員全身近80%被燒傷，另一名傷員燒傷面積為25%。

案例七：爆炸事故（3）

湘鋼寬厚板廠5號轉爐爆炸事故201煉鋼典型事故案例課件

武鋼第三煉鋼廠3號轉爐爆炸事故

2011年6月20日中午12：30左右，武鋼第三煉鋼廠3號轉爐發生爆炸（托圈漏水），三名工人受傷，其中一人未脫離生命危險。

爆炸產生的氣浪將鐵皮制的房頂掀翻，并發生火災，三名傷者立即被送往武漢市第九醫院救治，后因傷勢較重，兩名傷者被轉往武漢市第三醫院，在重癥監護室接受治療。據了解，其中一名傷者姓王，36歲，面頸部被鋼水燙傷，燙傷級別為三度，目前還未脫離生命危險。

案例八：爆炸事故（4）

武鋼第三煉鋼廠3號轉爐爆炸事故20煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件1升水的重量為1000g，體積為10-3m3，1000g水的分子個數為：

1000÷18mol=55.56mol假設水蒸氣為單分子理想氣體，在0℃(273k)，1個大氣壓下V為：

55.56×22.4L=1244.44L如果水蒸氣從0℃(273k)，變到1600℃(1873k)，體積又擴大多少倍：

1873÷273=6.86倍如果0℃下的1升水，進入到1600℃的高溫鋼液中，水的體積將增加的倍數：

1244.44×6.86=8536.86L1升水的重量為1000g，體積為10-3m3，1000g水的鄂鋼轉爐煉鋼廠噴濺事故

事故經過

2007年5月22日中班，鄂鋼轉爐煉鋼廠2#連鑄機在17:44正常停澆，準備組織下一澆次，煉鋼工段當班值班長唐xx向當班生產調度諶xx申請，利用2#連鑄機組織澆次40分鐘的時間對1#轉爐進行補爐。17:38分，1#爐出完當班第三爐鋼后，1#轉爐爐長周xx協助唐xx準備補爐料，17:50分，唐xx指揮天車將1噸補爐料倒入爐內，爐長周xx將轉爐前后搖動5分鐘左右，用氧管對爐內吹氧加速燒結。

案例九：爆炸事故（5）

鄂鋼轉爐煉鋼廠噴濺事故事故經過案例九：爆炸

18:30分，1#轉爐開始加廢鋼兌鐵水吹氧冶煉，18:50分組織出鋼。周xx在爐后搖爐房操作搖爐，吳xx在爐后擋火門南側用鐵鍬鏟渣土壓渣，18:52分爐內發生噴濺，產生大量的火焰和液態鋼渣從擋火門間隙涌出，將吳xx燒傷，轉爐煉鋼廠及時將傷者送往醫院搶救和治療，經診斷:吳xx顏面、頸部、軀干、四肢等燒傷面積為80%(淺Ⅱ°5%、深Ⅱ°30%、Ⅲ°45%),5月24日57分，吳xx(男，29歲)因病發癥導致呼吸功能衰竭，搶救無效，于當日6時20分死亡

18:30分，1#轉爐開始加廢鋼兌鐵水吹氧冶煉，

事故原因分析1、《轉爐煉鋼廠30噸氧氣頂吹轉爐工藝技術操作規程》中第3.2.4條規定:“嚴格貫徹高溫、快補、準確、嚴實的原則進行補爐，燒結時間≥45分鐘，確保補爐質量。“1#轉爐從17:50分加入補爐料，到18:30兌鐵開始冶煉，補爐料燒結時間只有35分鐘，補爐料燒結時間末達到工藝技術操作規程的要求；并且補爐料在爐內未平鋪，存在堆積現象，導致補爐料末燒結燒透，在出鋼時補爐料翻起，翻起后補爐的含碳充填料與終點高氧化性的鋼液發生劇烈反應，引起爐內噴濺。補爐時違反了工藝技術操作規程，是造成事故的主要原因。

事故原因分析

2、1#轉爐出鋼時，爐長周xx搖爐，看到吳xx在爐口壓渣作業沒有提醒其避讓，同時吳xx自身沒有意識到轉爐噴濺的危險性，站位不當。周xx及吳xx違反了《煉鋼工段補、護爐及更換出鋼口芯管理規定》中的安全注意事項:“倒爐停穩1分鐘后，爐內無異常情況方可測溫取樣，嚴禁有人在爐口前面停留，出鋼時爐口正面不準站人”；《爐長安全作業標準》第7條:“倒爐時待爐體穩定，鋼水平穩后方可指揮下步操作，特別是補爐后的第一爐鋼倒爐時要提醒他人避讓“的規定，是造成這次事故的次要原因。

2、1#轉爐出鋼時，爐長周xx搖爐，看到吳xx

3、1#轉爐爐后擋火門與擋板，平臺之間間隙過大，不能有效阻止火焰及鋼渣向外噴出，存在事故隱患，這是造成事故物的不安全因素。4、轉爐煉鋼廠及煉鋼工段雖然制定了有關補爐的管理規定和作業標準，進行了危險有害因素分析，制訂了控制對策，但沒有有效地組織職工學習，對違章行為檢查考核不嚴。轉爐煉鋼廠在4月上旬召開班組長安全座談會時，會上提出換出鋼口，補爐的時間短，保證不了質量的問題，廠將該項問題作為事故隱患整改項目予以通報，并要求有關責任單位制定整改措施，但在整改期間沒有采取防范措施，整改又不及時，以致于仍然由于補爐質量問題導致事故的發生。

3、1#轉爐爐后擋火門與擋板，平臺之間間隙過大，鞍鋼重型機械公司噴爆事故

2012年2月20日23時30分左右，鞍鋼重型機械有限責任公司鑄鋼廠鑄造車間，在澆鑄一大型鑄鋼件接近結束時，砂型型腔發生噴爆事故。事故造成13人死亡，17人受傷。其中6人傷勢嚴重，2人燒傷面積達100%。

原因可能是由于鑄造腔體本身不均勻，鋼水灌注后遭遇水分，形成大量氣體，從而導致爆炸。導致多人遇難的原因可能是多鋼包同時灌注鋼水，一般一個鋼包需配備兩位工作人員；另一個原因則是鞍鋼采用的地坑式車間屬于比較落后的生產方式。

案例十：爆炸事故（6）

鞍鋼重型機械公司噴爆事故案例十：爆炸事故（6）煉鋼典型事故案例課件寶鋼股份煉鋼廠鋼包包底泄漏

案例十一：鋼包泄漏事故

事故經過2005年4月7日上午7時04分，寶鋼股份公司一煉鋼2號RH真空處理裝置由于鋼包包底燒穿，造成鋼水泄漏，引起附近液壓站起火，燒毀部分電氣控制及液壓系統，造成操作室一名實習人員當場死亡，另一名操作班長大面積燒傷（經搶救無效于4月23日死亡）。原因分析

（1）煉鋼廠在新試T91特種鋼冶煉時對鋼包的特殊要求認識不足，所采取的措施與鋼包實際工況不相適應，是事故發生的主要原因。寶鋼股份煉鋼廠鋼包包底泄漏案例十一：鋼包泄漏事故

事

（2）操作人員未能發現鋼包漏鋼預兆，也未及時發現鋼包漏鋼。

（3）液壓站設計沒有達到二級防火標準，是造成這起火災事故擴大化的原因之一。

（4）操作人員逃生意識不強，延誤了最佳逃生時機。

（5）采購部對耐火材料質量檢驗管理現場服務工作有明顯疏漏。（視頻6）

（2）操作人員未能發現鋼包漏鋼預兆，也未及時發現鋼首鋼遷安鋼鐵分公司溺水死亡事故案例十二：有限空間事故（1）

2015年9月2日下午13時40分左右，北京首鋼股份有限公司遷安鋼鐵分公司熱軋作業部一作業區進行停產檢修清理作業時，7名作業人員在渣溝內被水沖走，14時30分左右，在熱軋廠房南側旋流井中發現5名作業人員，即刻送往遷安市人民醫院進行搶救，后經搶救無效死亡，另外2名作業人員于9月3日4時30分、6時10分在旋流井找到，已溺水身亡。

首鋼遷安鋼鐵分公司溺水死亡事故案例十二：有限空間事故廣西盛隆冶金有限公司氮氣窒息事故2014年3月28日11點50分，廣西盛隆冶金有限公司外包施工單位十九冶設備安裝公司3名安裝人員，在安裝、調試精煉廠煤氣風機房3#風機過程中，鉆入風機外殼內作業，因下部新安裝對接的煤氣管道內有殘留氮氣，造成3人窒息死亡。

案例十三：有限空間事故（2）

廣西盛隆冶金有限公司氮氣窒息事故2014年3月

有限空間作業涉及的領域廣、行業多，作業環境復雜，危險有害因素多，容易發生安全事故，造成嚴重后果；作業人員遇險時施救難度大，盲目施救或救援方法不當，又極易造成傷亡擴大。有限空間作業涉及的領域有限空間作業涉及的領域廣、行業多，作

有限空間作業安全事故涉及的行業領域煤礦非煤礦山化工煉油

冶金建筑電力造紙造船建材食品加工餐飲市政工程城市燃氣污水處理特種設備其它有限空間作業安全事故涉及的行業領域煤

根據國家安全監管總局統計，2001年到2009年8月，我國在受限空間中作業因中毒、窒息導致的一次死亡3人及以上的事故總數為668起，死亡人數共2699人，每年平均300多人。

2001～09年8月全國受限空間內中毒、窒息死亡≥3人的事故22837043632338232125221417358881098194826651390501001502002503003504004505002001年2002年2003年2004年2005年2006年2007年2008年2009年1-8月死亡人數事故起數根據國家安全監管總局統計，2001年到2009年8月，我為什么要了解受限空間缺乏了解或過于自信每年都有數百名工人在有限空間作業中受傷甚至死亡事故發生快速并且悄無聲息一半的死者是營救者視頻7為什么要了解受限空間缺乏了解或過于自信每年都有數百名工人在有

一.有限空間定義：指封閉或者部分封閉，與外界相對隔離，出入口較為狹窄，作業人員不能長時間在內工作，自然通風不良，易造成有毒有害、易燃易爆物質積聚或者氧含量不足的空間。也稱受限空間或密閉空間。進入有限空間實施的作業活動稱為有限空間作業。有限空間的定義一.有限空間定義：有限空間的定義

二.有限空間主要分為三類：

即封閉半封閉設備、地下建（構）筑物、地上建（構）筑物。長期不用的設施或通風不暢的場所、礦井、特殊情況下的圍堤和挖掘作業視為有限空間。三.應重點管控的“三類有限空間：

涉及易燃易爆物質的有限空間；涉及有毒有害和窒息性氣體或缺氧環境的有限空間；存在淹溺或掩埋危險的有限空間。

二.有限空間主要分為三類：序號類別參考目錄1爐窯類焦爐、預熱爐、熱風爐、高爐、轉爐、電爐、精煉爐、加熱爐、退火爐、礦熱爐、回轉窯、豎窯等2料倉類儲礦倉、球團倉、煤倉、車箱等。3儲罐類燃料罐、鐵水罐、鋼水罐、中間罐、渣罐、氨氣罐、氮氣罐、氧氣罐等、煤氣生產、凈化（回收/捕集）、加壓混合、儲存、使用等設施涉及的罐（塔、柜）、塔(釜)等。4設備類鍋爐、煙道（囪）、預熱器、除塵器、冷卻器、烘干機、布袋除塵箱體、破碎機、球磨機、一二次混合機、點火器、環冷風箱、冷礦篩等。5箱體類油箱、水箱、分礦箱等。序號類別參考目錄1爐窯類焦爐、預熱爐、熱風爐、高爐、轉爐序號類別參考目錄6地坑類精煉爐地坑、鑄造坑、泵坑等。7建構筑類地下室、地下電纜室、地下或半地下配電室（使用六氟化硫作為絕緣氣體的電控開關）、地下倉庫、濃縮大井走廊、排洪洞、涵洞、井巷、管井（廊）、風機房、除塵室等。8井、坑、溝、池類水池（井）、渣池、泵坑、地溝、地下電纜溝、菜窖、窨井、管道閥門井、管井（廊）、地下管道、電梯井道、污水井、化糞池、除塵地溝（道）、沉淀池、中和池、污水池（溝、槽）、水處理池、地下水池（含消防、生產、生活、排污、中水）等。序號類別參考目錄6地坑類精煉爐地坑、鑄造坑、泵坑等。7建1、物理條件（同時符合以下3條）足夠大到員工可以進入從事指定的工作；進入和撤離受到限制,不能自如進出；并非設計用來給員工長時間在內工作的。2、危險特征

（至少符合以下特征之一）內部存在或可能出現有害氣體；內部存在或可能出現能掩埋進入者的物料；受限空間的內部結構可能將進入者困在其中（如：內有固定設備或四壁向內傾斜收攏）；

存在任何其他已識別的嚴重安全或健康危害。

有限空間的特征有限空間1、物理條件（同時符合以下3條）

有限空間的識別和公布有限空間作業：凡進入上述所涉及的場所進行的作業均稱為有限空間作業。解讀1：進入或探入有限空間進行的各種作業行為（觀察、測量、調試、清掃、維護、檢修等）。各單位要按照有限空間的定義和特征，充分識別出本單位存在的有限空間，經單位負責人審核后進行公布。同時要根據現場變化，進行動態補充、完善和明確。解讀2：“識別”使管理目標更明確，“公布”使控制目標更明顯。只有使那些有限空間及其危險充分的暴露于人們的視線里，才能有效地控制住。有限空間3有限空間作業的危險特性作業環境情況復雜

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危險性大發生事故后果嚴重容易因盲目施救造成傷亡擴大3有限空間作業的危險特性作業環境情況復雜132危險性

有限空間作業突發事故的4個特點

一是事故損失大；二是施救難度大；三是事故致因復雜；四是事故致害隱蔽。有限空間作業突發事故的4個特點

一、國家安全生產監督管理總局第59號令發布的《工貿企業有限空間作業安全管理與監督暫行規定》自2013年7月1日起施行。該規定第五條:存在有限空作業的工貿企業應當建立下列安全生產制度和規程：（一）有限空間作業安全責任制度；（二）有限空間作業審批制度；（三）有限空間作業現場安全管理制度；（四）有限空間作業現場負責人、監護人員、作業人員、應急救援人員安全培訓教育制度；（五）有限空間作業應急管理制度；（六）有限空間作業安全操作規程。法律基礎-----兩個規定有限空間作業防范對策一、國家安全生產監督管理總局第59號令發布的《

二、國家安全生產監督管理總局第69號令發布的《有限空間安全作業五條規定》自2014年9月29日起施行。一是“必須嚴格實行作業審批制度，嚴禁擅自進入有限空間作業”；二是“必須做到“先通風、再檢測、后作業”，嚴禁通風、檢測不合格作業”；三是“必須配備個人防中毒窒息等防護裝備，設置安全警示標識，嚴禁無防護監護措施作業”；四是“必須對作業人員進行安全培訓，嚴禁教育培訓不合格上崗作業五是“必須制定應急措施，現場配備應急裝備，嚴禁盲目施救”。二、國家安全生產監督管理總局第6

14字訣：涉及易燃易爆物質、有毒有害氣體和缺氧環境的有限空間作業必須嚴格遵守“先可靠切斷，再通風、再檢測、后作業”的原則。9步法：作業前危險辨識、安全準入、安全隔離、安全置換、安全檢測、安全防護、安全監護、安全作業、安全確認。有限空間作業遵循的總原則14字訣：涉及易燃易爆物質、有毒有害氣體和缺氧環境的有一、氣體類有限空間作業生命保障規則一是氣體可靠切斷（堵盲板、關閉閥門、上安全鎖）；二是作業前吹掃置換、監測合格；三是作業中連續通風、定時或者連續監測。二、物料掩埋類有限空間作業生命保障規則一是物料來源可靠隔離（隔斷）或清理徹底；二是來料系統停電掛牌（就地開關打到零位、掛牌），皮帶系統事故拉繩等緊急設施在自鎖狀態；三是作業人員使用安全繩或安全帶，并可靠固定于有限空間外，嚴禁站在料筒、料倉等儲料設施下方捅料。五類有限空間作業生命保障規則一、氣體類有限空間作業生命保障規則五類有限空間作業生三、易燃易爆物質類有限空間作業生命保障規則一是易燃易爆物質必須徹底清理干凈且不準存放在作業地點周圍；二是作業中連續通風、監測或必要時充水。四、淹溺類有限空間作業生命保障規則一是液體來源可靠切斷（關閉閥門、設置物理隔斷）；二是作業人員使用安全帶或安全繩，并可靠固定于有限空間外；三是酸類環境應使用防護服。三、易燃易爆物質類有限空間作業生命保障規則

五、機械類有限空間作業生命保障規則一是設備設施必須停電并掛牌，有明顯的斷開點，必要時使用工業安全鎖；二是采取防止設備設施轉動的硬件措施；三是作業人員必須從作業地點全部撤離后方可封閉出入口五、機械類有限空間作業生命保障規則幾種常見的錯誤認識我沒有聞到或看到任何危險，

進入沒問題。我只是探頭進去看看，不是真的要進入。我就進去看一下，很快的，以前也這樣干。都檢查過了，沒問題了，可以不用測試儀器。一旦發生什么事，我可以屏住呼吸并逃離。幾種常見的錯誤認識我沒有聞到或看到任何危險，進入沒問題。6.應急反應發生緊急情況怎么辦?呼救或報警等待幫助打開通風設備沒有合適的救援裝備禁止入內救人!!!撤離受傷人員人工通風使用救援設備組織醫療救護隔離此區域直到找出原因6.應急反應發生緊急情況怎么辦?呼救或報警沒有合適的救援裝備本質化安全：有限空間最安全的作業方法是什么？改進和優化工藝，不再需要進入有限空間作業!本質化安全：有限空間最安全的作業方法是什么？改進和事故帶給了我們什么？鋼水包內有鋼水27噸左右，溫度在1500度以上，絕大部分傾瀉到車間辦公室；辦公室只剩70平米大，20厘米厚的大鐵餅，32名遇難人員工人的遺體被鋼水融化，和鐵餅一起澆筑在一起。遇難人員的身份確認只能通過DNA檢測。1月9日，該公司發布了“開展百日安全無事故評比活動”，到事故剛好是99天，活動尚未到期，卻發生了如此慘劇。有人建議把這一爐鋼水重新融化，澆鑄一座安全生產紀念碑，以悼念尸骨無存的工人!

事故中死去的人---一條條鮮活的生命瞬間逝去事故帶給了我們什么？鋼水包內有鋼水27噸左右，溫度在煉鋼典型事故案例課件

死者的家屬---家破人亡，悲痛欲絕，無盡哀思死者的家屬---家破人亡，悲痛欲絕，無盡哀思幸存的人---殘疾，心中永遠揮之不去的陰影幸存的人---殘疾，心中永遠揮之不去的陰影事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處

天津爆炸事故有關責任人員被采取刑事強制措施2015-08-2707:12:00

來源：新華網

天津港“8·12”特別重大火災爆炸事故發生后，最高人民檢察院積極介入事故調查。根據查明的情況和有關法律法規，檢察機關分別以涉嫌玩忽職守罪對天津市交通運輸委員會主任武岱（正廳級）、原天津市交通運輸和港口管理局副局長李志剛（副廳級、已退休）。事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處

天津市交通運輸委員會港口管理處處長馮剛，天津市安全生產監督管理局副局長高懷友（副廳級）、濱海新區安全生產監督管理局局長曹春波、濱海新區規劃和國土資源管理局副局長朱立明、天津海關副關長兼新港海關關長王家鵬（副廳級）、天津港（集團）有限公司總裁鄭慶躍（正廳級）、天津港（集團）有限公司總裁助理李洪峰（副廳級）、天津港（集團）有限公司安監部副部長鄭樹國依法立案偵查并采取刑事強制措施，以涉嫌濫用職權罪對交通運輸部水運局副巡視員王金文（副廳級）依法立案偵查并采取刑事強制措施。事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處

武漢致5人死工業園爆炸系違規生產所致3人被拘2015-09-0116:20:00

來源：新華網

武漢江夏區拓創工業園8月26日發生爆炸燃燒事故，造成5人死亡。這是一起因違規生產引發的安全生產責任事故。目前，武漢市公安局以涉嫌重大責任事故罪對湖北鷹達行化工產品有限公司負責人曹欣紀、拓創工業園法人代表郭惠蘭、拓創工業園副總經理查勇軍等3人刑事拘留。事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處

河南平頂山“2015.5.25”魯山縣康樂園老年公寓火災事故調查處理報告。（2015-12-16施行）最高人民法院、最高人民檢察院關于辦理危害生產安全刑事案件適用法律若干問題的解釋。因怕得福---一一篇值得一讀的短文事故責任者—經濟考核，行政處分，喪失工作

心靈內疚，法律懲處所有活著的人—惋惜、悲嘆、珍惜

“今夜脫下鞋和襪，不知明日穿不穿”。人生無常，有事候你真的不知道，明天和意外哪個會先到。失去的時候才覺得珍貴，曾經的完整（身體和家庭），才是人生最值得擁有的天堂。所有活著的人—惋惜、悲嘆、珍惜“今夜脫下鞋和襪，發生安全事故后的“四不放過”原則

事故原因未查清不放過；

責任人員未受到嚴肅處理不放過；

事故責任人和廣大員工沒有受到深刻教育不放過；

事故制定的防范措施未落實不放過。發生安全事故后的“四不放過”原則事故原因未查清不放所有活著的人—惋惜、悲嘆、珍惜

生活中沒有如果，只有結果和后果！做錯了就要付出代價！做不到萬無一失，有時就會一失萬無。過錯一時，有時就會錯過一生。

跌倒了，有事候就再也爬不起來了。成就事業很難，需要日積月累，毀掉事業很容易，頃刻間便化為烏有。事前做1%的工作，勝過事后99%的努力。事故一旦發生，后果難以想象和控制，有的只能是期盼和無奈。

所有活著的人—惋惜、悲嘆、珍惜生活

人的生命是至高無上的，可能由于種種原因，我們的身份和待遇會有所不同，但生命的價值是等同的，對每個人來說都只有一次！由于世俗的觀念，別人可以瞧不起自己，但自己絕不能輕視自己，因為你是這個世界上唯一的！

思想感情基礎----安全是我們內在最大的需求怎樣才能做到遠離事故，長治久安？思想感情基礎----安全是我們內在最大的需求

對于整個世界，你只是一個生命；但對于每個家庭，你卻是整個世界！誰也沒有權利剝奪你生命的尊嚴！包括你自己，因為你不完全屬于你自己，你有太多的責任，一個真正有責任的人才會愛自己、愛親人、愛工友、愛團隊、愛企業！只有活著，你才可能做你想做的一切！（案例：世界上最珍貴的東西---親情：把家人裝在心里）

對于整個世界，你只是一個生命；但對于每個家庭

生命至高無上，安全責任為天！安全工作是生命工程，良心工程，責任工程，愛心工程，它時刻在拷問著我們每一個人的靈魂。尤其是作為一名企業負責人和安全管理人員，保證職工擁有長期掙錢的能力和家庭的團圓是我們的天職，是真正意義上的“關愛生命，以人為本”。生命至高無上，安全責任為天！安全工作給我們提出的底線

必須始終懷著如臨深淵、如履薄冰、戰戰兢兢、從零做起的心態，敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度，扎實做好各項安全管理工作，堅決守住“發展決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線。安全工作給我們提出的底線

依法治企，依法治安，合法合規。

持續改進，不斷提高企業本質化安全管理水平。國家法律要求----生存和發展的基礎怎樣才能做到遠離事故，長治久安？依法治企，依法治安，合法合規。國家法律要求----生

安全檢查“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”

四不兩直：

不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和接待；直奔基層、直插現場。去鋼鐵、煤炭過剩產能，違法生產面臨限期整頓，直至關閉。---對策：提高認識，轉變觀念，變壓力為動力，練好內功，夯實基礎，確保生存和發展。

依法治企，依法治安，嚴格執法當前國家安全執法態勢安全檢查“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”依法治企，依

安全管理的實質是風險管控

安全的對立面不是事故，安全的對立面是風險；零事故不是我們追求的目標，零風險才是我們的永遠目標。因為零事故僅僅是證明沒發生事故，但并不能證明消除了發生事故的“病灶”——風險。

有風險就有隱患，就有

可能發生事故。

安全管理的對象是風險而不是事故。安全管理即是和風險做斗爭。一家企業沒有發生事故，未必是算得上安全的企業，因為可能有重大隱患存在。準確地認知風險，使風險從可控到在控，風險盡在掌握之中，才能說是真正的安全。

知險不為險險在不知險

看得見的風險就不再是風險。風險的最大特性是不確定，確定性是風險的克星。在安全管理上，我們要徹底摒棄風險不可知論，風險是可以預知預測和預防預控的。

安全管理的實質是風險管控安全管理的對象是風險而不是事故。安全管

生產當中風險無時不在，無處不有，決沒有絕對的安全！尤其是我們冶金企業，現場的危險因素很多，而且是動態的、多變的。同時我們的設備和工藝的本質化安全程度還不是很高，我們也還不可能掌握所有的知識和技能。我們的現場還存在大量的隱患，沒有得到及時整改和消除，隨時可能誘發各類安全事故。安全管理的特點和難點生產當中風險無時不在，無處不有，決沒有絕107100-1=0風險：任何一件事情，如果客觀存在著發生某種事故的可能性，不管這個可能性有多小，如果重復去做時，事故總會在某一時刻發生。墨菲定律在安全生產中，有些小的不安全行為在一次或數十次過程中也許不能導致事故。但是總維持這樣終究是會發生事故的。

及時發現并糾正不安全行為是避免事故發生最為重要的工作。不安全行為是導致事故發生的最為重要的原因107100-1=0風險：任何一件事情，如果客觀存在著發安全金字塔理論1死亡29重大傷害（殘疾）300可記錄事件3000未遂事件和急救箱事件30000不安全行為泵旁邊泄漏的潤滑油未及時清理（狀態1）操作工經過滑了一下，但沒摔倒（狀態2)操作工經過滑了一下，摔倒在地，腿摔斷了（狀態4）操作工經過滑了一下，摔倒在地，頭撞到泵上，死亡（狀態5）操作工經過滑了一下，扭傷了腳（狀態3）強調的是：把關注重點從這兒轉移到這兒安全金字塔理論1死亡29重大傷害300可記錄事件3000未遂安全生產是動態的、多變的、現場的，絕沒有一成不變的現場、一勞永逸的管理、自動生效的制度和與生俱來的思想和技能。---變化就是危險，安全生產就是抓反復，反復抓。

一個人的本事再大，一定不能把安全工作搞好，但一個人的本事再小，一定能把安全工作搞壞。---所有參與作業和管理人員的行為都要全過程受控。怎樣才能做到遠離事故，長治久安？安全生產是動態的、多變的、現場的，絕沒有

安全生產過程中有這樣一些“行話”：寧可信有，不可信無；寧可信大，不可信小；看重現在，看重現場；眼睛看到，耳朵聽到，親手做到；我在、我為、我安全，一人安全，大家安全。這些話其中躍動的“靈魂”就是人的責任心、安全意識。

---三個法則：安全意愿優于安全意識；安全意識強于安全知識；安全知識勝于安全設施。人是最關鍵的因素。怎樣才能做到遠離事故，長治久安？安全生產過程中有這樣一些“行話”：寧可

安全生產環節多、鏈條長。每個環節、鏈條不僥幸、不推諉、不延誤，方能將隱患消滅在萌芽狀態。

只有全面扎實落實各崗位安全責任，積極營造安全的工作環境，促使每個人都努力做到“為之于未有，治之于未亂，防患于未然”，我們才能長期擁有收獲的機會和喜悅，才能永久的享受工作帶來的豐碩成果。

怎樣才能做到遠離事故，長治久安？安全生產環節多、鏈條長。每個環節、鏈條不僥幸、不

安全工作永遠在路上。

安全工作的五個不等式

知道了不等于做到了（努力做一個有感領導，知行合一）。

抓過了不等于抓好了（不出事才是硬道理，沒有功勞的苦勞等于徒勞）；

沒出問題不等于沒有問題；

有保險不等于有保票；

高科技不等于高保險。

怎樣才能做到遠離事故，長治久安？安全工作永遠在路上。怎

“三個決不能過高估計”

任何時候都決不能過高估計安全生產形勢，決不能過高估計干部群眾對安全生產重要性的認識，決不能過高估計我們保證安全生產的能力和水平。

“三個越是”

越是經濟形勢復雜嚴峻、發展任務繁重艱巨，越要確保安全生產；越是安全生產形勢長期明顯好轉，越要警鐘長鳴、常抓不懈；越是大企業大集團大煤礦，越要高度重視、時刻警醒、確保安全。

怎樣才能做到遠離事故，長治久安？“三個決不能過高估計”怎樣才能

學法、用法、守法---確保生存前提。

堅持“三個必須”，有效推進“一崗雙責、知責履責”---做到全員知責制度化，履責規范化。

堅持“一高兩嚴”，運用安全生產標準化企業創建載體，持續提高企業本質化安全管理水平---

方法科學，成效顯著。今后應該重點做好以下三方面的工作怎樣才能做到遠離事故，長治久安？學法、用法、守法---確保生存前提。今后應該重點學法、用法、守法

1、建立識別、獲取、評審、更新安全生產法律法規與其他要求的管理制度。2、各職能部門和基層單位應定期識別和獲取本部門適用的安全生產法律法規與其他要求，并向歸口部門匯總。3、企業應按照規定定期識別和獲取適用的安全生產法律法規與其他要求，并發布其清單。學法、用法、守法1、建立識別、獲取、4、及時將識別和獲取的安全生產法律法規與其他要求融入到企業安全生產管理制度中。5、及時將適用的安全生產法律法規與其他要求傳達給從業人員，并進行相關培訓和考核。

---冶金企業安全生產標準化評定標準（煉鋼）2011版中“4.1法律法規、標準規范”要求。4、及時將識別和獲取的安全生產法律法規與其他要求（2014-12-1施行）《中華人民共和國安全生產法》（2014-1-1施行）《中華人民共和國特種設備安全法》（2009-5-1施行）《中華人民共和國消防法》（2016-7-2）中華人民共和國職業病防治法【2016年修訂】（2015-7-1施行）生產經營單位安全培訓規定（國家安監總局令第號）（2013-10-1施行）《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》（GBT29639-2013）（2008-2-1施行）安全生產事故隱患排查治理暫行規定（國家安監總局令第16號）

（2007-7-1施行）生產安全事故報告和調查處理條例

（2013-7-1施行）工貿企業有限空間作業安全管理與監督暫行規定（國家安監總局令59號令）

非常重要的法律法規（共十八部）（2014-12-1施行）《中華人民共和國安全生產法》非常

（2015-1-1起執行）工業企業煤氣安全規程（GB6222-2005）（2010-7-23施行）國家安全監管總局《關于印發進一步加強冶金企業煤氣安全技術管理有關規定的通知》（2011-6-1施行）起重機械安全規程（GB6067-2010）（2005-3-1施行）煉鋼安全規程（2010-6-1施行）《企業安全生產標準化基本規范》（AQT9006—2010）（2011版）冶金企業安全生產標準化評定標準（煉鋼）（2015-12）工貿行業重大事故隱患判定標準--征求意見稿（管四函〔2015〕11號）（2016-2）冶金行業較大危險因素辨識與防范指導手冊

（2015-12-16施行）最高人民法院、最高人民檢察院關于辦理危害生產安全刑事案件適用法律若干問題的解釋

（2015-1-1起執行）工業企業煤氣安全規程（GB6

一崗雙責，知責履責，失職追責

習近平總書記在中央政治局第28次常委會上關于安全生產工作的講話中提出“三個必須”：

第一，管行業必須管安全。

第二，管業務必須管安全。

第三，管生產經營必須管安全。

---熟悉的人做熟悉的事，明確分工，各司其職，互相協作，齊抓共管，形成合力。一崗雙責，知責履責，失職追責習近平總書記在中

第十八條

生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責：

（一）建立、健全本單位安全生產責任制。

（二）組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程。

（三）組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃（新增）。

（四）保證本單位安全生產投入的有效實施。

（五）督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

（六）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。

（七）及時、如實報告生產安全事故。第十八條

生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負

第二十二條

生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行下列職責：

（一）組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案；

（二）組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，

如實記錄安全生產教育和培訓情況；

（三）督促落實本單位重大危險源的安全管理措施第二十二條

生產經營單位的安全生產管理機構

（四）組織或者參與本單位應急救援演練；

（五）檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議；

（六）制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為；

（七）督促落實本單位安全生產整改措施。（四）組織或者參與本單位應急救援演練；

第十九條

生產經營單位的安全生產責任制應當明確各崗位的責任人員、責任范圍和考核標準等內容。

生產經營單位應當建立相應的機制，加強對安全生產責任制落實情況的監督考核，保證安全生產責任制的落實。

---什么是責任？責任就是份內應做的事情。也就是承擔應當承擔的任務，完成應當完成的使命，做好應當做好的工作。第十九條

生產經營單位的安全生產責任制應當明確各崗各單位應當依據領導分工、部門職能、崗位職責，按照“誰主管、誰負責”、“三個必須”和“一崗雙責”的原則，全面建立健全和動態完善逐級安全生產責任制。責任制必須明確各崗位責任人員、責任范圍、工作標準和考核標準等內容，確保各崗位和人員安全責任主體單一、界限清晰、責任明確、流程順暢、不留空白。同時配套建立安全責任落實情況的監督、檢查和考核機制。各單位應當依據領導分工、部門職能、崗位職責，按照“誰主

所謂本質化安全，就是運用先進的安全管理理念，科學的管理模式，使企業內部的人、機（物）、環、系統的管理達到安全和諧統一，實現管理無漏洞、設備無事故、系統無缺陷、人員無失誤。本質安全的基本特征有四個方面：一是人的安全可靠性；二是物的安全可靠性；三是系統的安全可靠性；四是制度規范、管理科學，杜絕管理失誤。最終形成作業零違章、崗位零隱患、管理零缺陷、安全零事故的良好格局。

所謂本質化安全，就是運用先進的安全管理理念，科三道防線、硬措施3E對策三道防線、硬措施沒有任何工作會比安全更加重要和緊急！！！立即行動!沒有任何工作會比安全更加重要和緊急！！！立即行動!

他山之石，可以攻玉--了解我們所不知道的！--接受對我們有幫助的！他山之石，可以攻玉--了解我們所不知道的！

煉鋼典型事故案例

楊小虎---太鋼煉鋼二廠安全生產科二〇一六年十月煉鋼典型事故案例二〇一六年十月課程希望達到的目的和效果

回顧

反思改進提高---共創平安、健康、和諧的工業樂園！課程希望達到的目的和效果回顧提綱

序言煉鋼典型事故案例（一至十三）

---起重傷害事故案例（一至二）

---中毒和窒息事故案例（三至四）

---冶金容器爆炸事故案例（五至十）

---鋼包泄漏事故案例（十一）

---有限空間事故案例（十二至十三）怎樣才能做到遠離事故，長治久安

提綱序言

事故—

造成主觀上不希望出現的結果或意外發生的事件，其發生的后果可分為死亡、疾病、傷害、財產損失或其他損失共五大類。

事故—

造

不安全的后果是什么呢？事故痛苦悲慘!不安全的后果是什么呢？事故!

事故讓人無法輕松

全世界每年因工死亡人數達到200多萬人，是每年全球戰爭死亡人數的3倍。平均每7秒鐘死1人，每分鐘死8人，每小時死500多人，每天死6000多人，相當于每天發生一次像美國“9·11”恐怖事件那樣的大災難。我國企業界一年發生70多萬起事故，直接經濟損失達到2500億元。人們害怕疾病，害怕戰爭，但事故同樣讓我們心驚膽顫，讓我們失去健康，失去生命，失去財富，失去物質基礎。事故的背后是哭聲，是血淚，是家庭的破碎，是企業的泥潭，是社會無法承受之重。

事故讓人無法輕松

安全事故如同高懸頭頂的一把利劍，隨時都有可能落下。事故離我們遠嗎？當你把別人的事故當故事聽的時候，事故就會在不知不覺當中悄然來到你的身邊！讓你防不勝防，后悔莫及，遺恨終身！（視頻1：工作中每一項作業活動都是有危險的，危險無時不在，無處沒有，危險與人類一切活動永遠是相伴而生的！）

聽過

記住歷史，不是要徘徊于過去，而是為了走向明天；牢記事故和災難，不是要沉湎于悲痛之中不能自拔，而是為了緊握幸福，讓悲劇不再重演！發生事故本身并不是好事，但事故一但發生，我們就要努力把壞事變成好事，讓事故的正面價值最大化。聽過記住歷史，不是要徘徊于過去，而是為了走向明天二十種事故類別

---國家《企業職工傷亡事故分類》(GB6441-86)□物體打擊□車輛傷害機械傷害起重傷害觸電淹溺灼燙火災高處墜落坍塌冒頂片幫透水放炮火藥爆炸瓦斯爆炸鍋爐爆炸容器爆炸其它爆炸中毒和窒息其它傷害二十種事故類別

---國家《企業職工傷亡事故分類》(GB6

引發事故的四個基本要素人的不安全行為環境的不安全因素物的不安全狀態管理缺陷事

故引發事故的四個基本要素人的不安全行為環境的不安全因素物的

遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司

特大冶金安全生產事故

2007年4月18日上午7時45分左右，遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司發生鋼水包整體脫落事故。裝有30噸鋼水的鋼包在吊運下落至就位處2-3米時，突然滑落，鋼水撒出，沖進車間內5米遠的一間房屋，造成在屋內正在交接班的32人全部死亡，另有2人受傷。這是建國以來最大的一起冶金行業安全生產事故。（視頻2）案例一：起重傷害事故（1）

遼寧鐵嶺市清河特殊鋼有限公司

特大冶金安全生產事故煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件

鐵嶺市清河特殊鋼有限責任公司是經鐵嶺市批準，于1987年與大連鋼廠聯建，具有高牌號鋼生產能力的冶金企業。企業現有職工650名，工程技術人員42名。

經了解，清河特殊鋼有限公司為國有轉制的民營企業，證照齊全，設計能力14萬噸/年。2006年實際生產7萬噸(銷售收入3億多元人民幣)，2007年計劃生產12萬噸，煉鋼工藝為電爐生產特種鋼。

鐵嶺市清河特殊鋼有限責任公司是經鐵嶺市批準，于19

國家安全生產監督管理總局接到事故報告后，安全監管總局局長李毅中、副局長王顯政、王德學、孫華山立即研究并與事故現場通話，了解事故詳情，要求查明原因、分清責任、嚴肅處理，并派安全監管總局副局長孫華山率有關專家趕赴事故現場。事故發生后，遼寧省副省長李佳帶省安監局等有關部門負責人也趕赴現場。煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件煉鋼典型事故案例課件事故原因分析一是該公司生產車間起重設備不符合國家規定，按照《煉鋼安全規程》的規定，起吊鋼水包應采用冶金專用的鑄造起重機，使用固定式龍門鉤，而該公司卻擅自使用一般用途的普通起重機；

---物的不安全狀態，重大管理缺陷二是設備日常維護不善，如起重機上用于固定鋼絲繩的壓板螺栓松動；

---物的不安全狀態，管理缺陷事故原因分析一是該公司生產車間起重設備不符合國家規定，事故原因分析三是作業現場管理混亂，廠房內設備和材料放置雜亂、作業空間狹窄、人員安全通道不符合要求；

---環境的不安全因素，管理缺陷四是違章設置班前會地點，該車間長期在距鋼水鑄錠點僅5米的真空爐下方小屋內開班前會，鋼水包傾覆后造成人員傷亡慘重。