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優(yōu)惠政策落實(shí)情況報(bào)告4篇名目第1篇幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)查報(bào)告模板第2篇下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)待政策落實(shí)及工作狀況自我檢查報(bào)告第3篇關(guān)于幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)查報(bào)告模板第4篇關(guān)于幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)研報(bào)告
【第1篇】幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)查報(bào)告模板
xx年9月,市委、市政府下發(fā)了《關(guān)于在全市開展幫扶困難職工活動的看法》。兩年來,在市委市政府的高度重視下、各單位的努力協(xié)作下,黨員干部的樂觀參加下,幫扶工作取得了階段性成效,呈現(xiàn)出了“政府部門出臺政策幫、機(jī)關(guān)單位對口幫、黨員干部結(jié)對幫”的特點(diǎn),受到了困難職工和社會各界的擁護(hù)和盛贊。尤其是職能部門出臺的優(yōu)待政策成為幫扶活動的主渠道,很多困難職工從中受益,擺脫了貧困。為了進(jìn)一步深化幫扶活動,保持社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)要求,市幫扶活動辦公室近期就我市幫扶優(yōu)待政策的落實(shí)狀況進(jìn)行了專題調(diào)研。匯報(bào)如下:
一、有關(guān)部門出臺的優(yōu)待政策
1、市工商局制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的看法》。
2、市地稅局制定了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)待政策的通知》。
3、市教育局制定了《關(guān)于切實(shí)解決困難職工子女就學(xué)問題的看法》。
4、市衛(wèi)生局制定了《關(guān)于對困難職工實(shí)行醫(yī)療衛(wèi)生保障幫扶的通知》。
5、市房管局制定了《城鎮(zhèn)廉租住房管理試行方法》和《經(jīng)濟(jì)適用住房銷售管理方法》。
6、市勞動和社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)了省勞動和社會保障廳《關(guān)于再就業(yè)優(yōu)待正使用管理方法的通知》。
7、市民政局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好特困職工最低生活保障工作的通知》
8、市司法局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于建立市職工法律服務(wù)站的通知》。
9、市財(cái)政局轉(zhuǎn)發(fā)了省財(cái)政廳《關(guān)于貫徹落實(shí)下崗職工失業(yè)人員從事個體經(jīng)營有關(guān)收費(fèi)優(yōu)待政策的通知》。
二、優(yōu)待政策落實(shí)的總體狀況
以上部門出臺的優(yōu)待政策是基于解決困難職工的“生活難、就業(yè)難、就學(xué)難、就醫(yī)難、住房難、訴訟難”等實(shí)際問題制定的,具有很強(qiáng)的操作性和有用性,在肯定程度上健全了幫扶機(jī)制,強(qiáng)化了幫扶活動。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視建立組織
在調(diào)查中發(fā)覺,各單位都能充分熟悉到幫扶工作的重要性和必要性,把幫扶工作作為實(shí)踐“xxxx”重要思想、親密黨群干群關(guān)系、推動漯河經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和社會穩(wěn)定的有效舉措來抓,努力做到服務(wù)幫扶活動、服務(wù)困難職工。為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),均成立了一把手任組長的幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組,討論幫扶工作,制定幫扶方案,實(shí)施幫扶活動,督促優(yōu)待政策的落實(shí),深化幫扶活動的開展。
2、實(shí)行措施落實(shí)政策
為了使與困難職工息息相關(guān)的優(yōu)待政策落實(shí)到位,限度地發(fā)揮其在幫扶活動中的作用,各職能部門實(shí)行措施,細(xì)心籌劃,周密部署,千方百計(jì)為困難職工制造良好的幫扶環(huán)境。如市工商局通過開拓困難職工再就業(yè)“綠色通道”、設(shè)立下崗職工再就業(yè)信息詢問服務(wù)熱線、引導(dǎo)和鼓舞個體工商戶和私營企業(yè)吸納下崗職工、支持國有企業(yè)提高自我消化富余人員的力量等四條途徑扶持下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。市勞動和社會保障局對下崗、困難職工開展了“零就業(yè)”家庭救濟(jì)、就業(yè)渠道救濟(jì)、政策救濟(jì)、職業(yè)指導(dǎo)救濟(jì)、供應(yīng)就業(yè)信息和崗位救濟(jì)、技能培訓(xùn)救濟(jì)、社會保險關(guān)系接續(xù)救濟(jì)、勞動保障事務(wù)代理救濟(jì)等。市教育局下發(fā)了《關(guān)于在全市教育系統(tǒng)內(nèi)組織開展與特困同學(xué)結(jié)對救助活動的通知》,對各學(xué)校明確要求,廣泛動員,層層落實(shí);并就實(shí)行的教育優(yōu)待政策在市教育電視臺開拓專欄進(jìn)行報(bào)道,在漯河內(nèi)陸特區(qū)報(bào)教育周刊推出系列通訊《愛如潮涌》,宣揚(yáng)教育扶貧典型事例。市地稅局把國家針對下崗失業(yè)人員再就業(yè)制定的各種稅收優(yōu)待政策編印成冊xx余本,簡介xx余份,免費(fèi)發(fā)給困難職工,并準(zhǔn)時為符合條件的辦理稅收減免。市民政局根據(jù)xx“應(yīng)保盡保”的要求,樂觀把特困職工納入最低生活保障的同時,預(yù)備建立“扶貧超市”和常常性的捐助站,以加大對困難職工的幫扶救助力度。衛(wèi)生局、司法局、財(cái)政局和房管局也都實(shí)行了相應(yīng)措施,保證優(yōu)待政策在幫扶活動中準(zhǔn)時到位,使每一位困難職工都能感受到黨和政府的關(guān)懷和關(guān)愛。
【第2篇】下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)待政策落實(shí)及工作狀況自我檢查報(bào)告
一、縣委、縣政府高度重視,準(zhǔn)時制定出臺再就業(yè)配套政策
為了仔細(xì)貫徹全國、省、市再就業(yè)工作會議精神,根據(jù)中共中央、國務(wù)院中發(fā)[2023]12號,*委發(fā)[2023]31號和市委、市政府*委發(fā)[2023]24號文件要求,我縣結(jié)合自身實(shí)際,準(zhǔn)時制定和出臺了一系列具有指導(dǎo)意義、操作性強(qiáng)的下崗失業(yè)人員再就業(yè)扶持政策,促進(jìn)了再就業(yè)工作的全面開展。目前,制定和出臺的配套文件有:中共***縣委、***縣人民政府《關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實(shí)施看法》(*委發(fā)[2023]17號),中共***縣委辦公室,縣人民政府辦公室《關(guān)于縣級部門促進(jìn)再就業(yè)工作職責(zé)分工的通知》(*委辦發(fā)[2023]20號),中共***縣委辦公室、縣人民政府辦公室《關(guān)于啟動和實(shí)施再就業(yè)救助工程的通知》(*委辦發(fā)[2023]54號),《關(guān)于縣級領(lǐng)導(dǎo)干部和部門關(guān)心聯(lián)系社區(qū)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的通知》(*委辦[2023]32號),中共***縣委辦公室、***縣人民政府辦公室《關(guān)于開展“面對基層、面對群眾”主題實(shí)踐活動的通知》(*委辦[2023]42號),縣人事局、監(jiān)察局、編辦、財(cái)政局、勞動保障局五部門《關(guān)于開展全縣行政事業(yè)單位公益性崗位狀況調(diào)查的通知》(*人發(fā)[2023]9號),***縣機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于全縣20個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))設(shè)立勞動保障機(jī)構(gòu)的通知》(*編辦發(fā)[2023]4號),***縣人政府辦公室《關(guān)于成立下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款聯(lián)審小組,協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(*府辦[2023]22、23號),縣勞動和社會保障局《關(guān)于基層勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)就業(yè)服務(wù)管理工作規(guī)程》(*勞社發(fā)[2023]27號),縣勞動和社會保障局《關(guān)于下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款有關(guān)事項(xiàng)的通知》(*勞社發(fā)[2023]28號),***縣國稅局《關(guān)于落實(shí)下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收優(yōu)待政策的通知》(*國稅發(fā)[2023]80號),***縣地方稅務(wù)局《關(guān)于下崗職工從事個體經(jīng)營有關(guān)稅收優(yōu)待政策的通知》(*地稅發(fā)[2023]20號),由縣勞動和社會保障局牽頭十二個縣級部門聯(lián)合行文《關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)若干問題看法的通知》(*勞社[2023]10號)等14個配套性文件,各類文件對享受就業(yè)優(yōu)待扶持政策的對象的認(rèn)定和管理,下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè),企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員和安置富余人員以及再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和大齡就業(yè)困難對象的再就業(yè)救濟(jì)等扶持政策做了明確規(guī)定,文件的出臺對加快我縣下崗失業(yè)人員盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)起到了樂觀推動作用。
二、建立完善再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制
根據(jù)市委、市政府將擴(kuò)大就業(yè)作為社會經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的重要目標(biāo)和建立健全促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)的目標(biāo)責(zé)任體系的要求,建立了由縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,縣級十五個部門參與的全縣就業(yè)和再就業(yè)工作聯(lián)系會議制度。建立健全了再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制,明確了各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府、各部門“一把手”為就業(yè)再就業(yè)工作的'第一責(zé)任人,并把再就業(yè)各項(xiàng)工作納入了政府目標(biāo)管理,逗硬考核,實(shí)行工作任務(wù)層層分解督促落實(shí)。為把工作落到實(shí)處,我縣以中共***縣委辦公室、縣人民政府辦公室(*委辦發(fā)[2023]20號)文件進(jìn)一步明確了縣目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,縣委宣揚(yáng)部、縣勞動保障局、財(cái)政局等十七個縣級部門關(guān)于再就業(yè)工作職責(zé)分工的通知,并對每個部門的工作職責(zé)和詳細(xì)目標(biāo)任務(wù),實(shí)行層層分解,納入年度考核,為我縣大力推動下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的落實(shí),供應(yīng)了有效的組織和措施保證。為把工作落到實(shí)處縣人民政府今年把再就業(yè)工作任務(wù)目標(biāo)納入政府目標(biāo)考核,并把新增就業(yè)人員及持有再就業(yè)優(yōu)待證人員再就業(yè)、救助對象就業(yè)等任務(wù)層層分解,下達(dá)到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府納入各級政府目標(biāo)管理和政績考核。再就業(yè)資金實(shí)行財(cái)政專戶管理和監(jiān)督,對資金的籌集,使用項(xiàng)目作了明確規(guī)定,現(xiàn)運(yùn)行良好。
三、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作平臺建設(shè)狀況
根據(jù)中發(fā)[2023]12號、*委發(fā)[2023]31號、*委[2023]11號規(guī)定:全省城市街道縣政府駐地的城關(guān)鎮(zhèn)和較大的建制鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),應(yīng)設(shè)立勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)的要求。為抓好機(jī)構(gòu)平臺建設(shè),縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視,并以*委發(fā)[2023]17號文件明確規(guī)定,曲山、擂鼓兩鎮(zhèn)設(shè)立勞動保障事務(wù)所,其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立勞動保障工作站,縣編委以*編辦發(fā)[2023]4號文件正式對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立勞動保障機(jī)構(gòu)作了批復(fù),根據(jù)縣編委批復(fù)要求,全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已全部建立勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu),落實(shí)專兼職人員54人,其中:勞動保障工作所2個,工作站18個,專職人員2人,兼職人員31人,站、所長21人,并統(tǒng)一制作了機(jī)構(gòu)吊牌、印章,落實(shí)了辦公場地,印發(fā)了勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)就業(yè)服務(wù)管理工作規(guī)程、工作職責(zé)、崗位制度。并擬定在今年4月下旬由縣勞動保障等相關(guān)部門對全部鄉(xiāng)(鎮(zhèn))站
下崗失業(yè)人員再就業(yè)優(yōu)待政策落實(shí)及工作狀況自我檢查報(bào)告來自范文搜-.,僅供學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)載請注明出處。
【第3篇】關(guān)于幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)查報(bào)告模板
xx年9月,市委、市政府下發(fā)了《關(guān)于在全市開展幫扶困難職工活動的看法》。兩年來,在市委市政府的高度重視下、各單位的努力協(xié)作下,黨員干部的樂觀參加下,幫扶工作取得了階段性成效,呈現(xiàn)出了“政府部門出臺政策幫、機(jī)關(guān)單位對口幫、黨員干部結(jié)對幫”的特點(diǎn),受到了困難職工和社會各界的擁護(hù)和盛贊。尤其是職能部門出臺的優(yōu)待政策成為幫扶活動的主渠道,很多困難職工從中受益,擺脫了貧困。為了進(jìn)一步深化幫扶活動,保持社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)要求,市幫扶活動辦公室近期就我市幫扶優(yōu)待政策的落實(shí)狀況進(jìn)行了專題調(diào)研。匯報(bào)如下:
一、有關(guān)部門出臺的優(yōu)待政策
1、市工商局制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的看法》。
2、市地稅局制定了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)待政策的通知》。
3、市教育局制定了《關(guān)于切實(shí)解決困難職工子女就學(xué)問題的看法》。
4、市衛(wèi)生局制定了《關(guān)于對困難職工實(shí)行醫(yī)療衛(wèi)生保障幫扶的通知》。
5、市房管局制定了《城鎮(zhèn)廉租住房管理試行方法》和《經(jīng)濟(jì)適用住房銷售管理方法》。
6、市勞動和社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)了省勞動和社會保障廳《關(guān)于再就業(yè)優(yōu)待正使用管理方法的通知》。
7、市民政局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好特困職工最低生活保障工作的通知》
8、市司法局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于建立市職工法律服務(wù)站的通知》。
9、市財(cái)政局轉(zhuǎn)發(fā)了省財(cái)政廳《關(guān)于貫徹落實(shí)下崗職工失業(yè)人員從事個體經(jīng)營有關(guān)收費(fèi)優(yōu)待政策的通知》。
二、優(yōu)待政策落實(shí)的總體狀況
以上部門出臺的優(yōu)待政策是基于解決困難職工的“生活難、就業(yè)難、就學(xué)難、就醫(yī)難、住房難、訴訟難”等實(shí)際問題制定的,具有很強(qiáng)的操作性和有用性,在肯定程度上健全了幫扶機(jī)制,強(qiáng)化了幫扶活動。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視建立組織
在調(diào)查中發(fā)覺,各單位都能充分熟悉到幫扶工作的重要性和必要性,把幫扶工作作為實(shí)踐“xxxx”重要思想、親密黨群干群關(guān)系、推動漯河經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和社會穩(wěn)定的有效舉措來抓,努力做到服務(wù)幫扶活動、服務(wù)困難職工。為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),均成立了一把手任組長的幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組,討論幫扶工作,制定幫扶方案,實(shí)施幫扶活動,督促優(yōu)待政策的落實(shí),深化幫扶活動的開展。
2、實(shí)行措施落實(shí)政策
【第4篇】關(guān)于幫扶優(yōu)待政策落實(shí)狀況的調(diào)研報(bào)告
xx年9月,市委、市政府下發(fā)了《關(guān)于在全市開展幫扶困難職工活動的看法》。兩年來,在市委市政府的高度重視下、各單位的努力協(xié)作下,黨員干部的樂觀參加下,幫扶工作取得了階段性成效,呈現(xiàn)出了“政府部門出臺政策幫、機(jī)關(guān)單位對口幫、黨員干部結(jié)對幫”的特點(diǎn),受到了困難職工和社會各界的擁護(hù)和盛贊。尤其是職能部門出臺的優(yōu)待政策成為幫扶活動的主渠道,很多困難職工從中受益,擺脫了貧困。為了進(jìn)一步深化幫扶活動,保持社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)要求,市幫扶活動辦公室近期就我市幫扶優(yōu)待政策的落實(shí)狀況進(jìn)行了專題調(diào)研。匯報(bào)如下:
一、有關(guān)部門出臺的優(yōu)待政策
1、市工商局制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的看法》。
2、市地稅局制定了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收優(yōu)待政策的通知》。
3、市教育局制定了《關(guān)于切實(shí)解決困難職工子女就學(xué)問題的看法》。
4、市衛(wèi)生局制定了《關(guān)于對困難職工實(shí)行醫(yī)療衛(wèi)生保障幫扶的通知》。
5、市房管局制定了《城鎮(zhèn)廉租住房管理試行方法》和《經(jīng)濟(jì)適用住房銷售管理方法》。
6、市勞動和社會保障局轉(zhuǎn)發(fā)了省勞動和社會保障廳《關(guān)于再就業(yè)優(yōu)待正使用管理方法的通知》。
7、市民政局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好特困職工最低生活保障工作的通知》
8、市司法局與市總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于建立市職工法律服務(wù)站的通知》。
9、市財(cái)政局轉(zhuǎn)發(fā)了省財(cái)政廳《關(guān)于貫徹落實(shí)下崗職工失業(yè)人員從事個體經(jīng)營有關(guān)收費(fèi)優(yōu)待政策的通知》。
二、優(yōu)待政策落實(shí)的總體狀況
以上部門出臺的優(yōu)待政策是基于解決困難職工的“生活難、就業(yè)難、就學(xué)難、就醫(yī)難、住房難、訴訟難”等實(shí)際問題制定的,具有很強(qiáng)的操作性和有用性,在肯定程度上健全了幫扶機(jī)制,強(qiáng)化了幫扶活動。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視建立組織
在調(diào)查中發(fā)覺,各單位都能充分熟悉到幫扶工作的重要性和必要性,把幫扶工作作為實(shí)踐“xxxx”重要思想、親密黨群干群關(guān)系、推動漯河經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和社會穩(wěn)定的有效舉措來抓,努力做到服務(wù)幫扶活動、服務(wù)困難職工。為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),均成立了一把手任組長的幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組,討論幫扶工作,制定幫扶方案,實(shí)施幫扶活動,督促優(yōu)待政策的落實(shí),深化幫扶活動的開展。
2、實(shí)行措施落實(shí)政策
為了使與困難職工息息相關(guān)的優(yōu)待政策落實(shí)到位,最大限度地發(fā)揮其在幫扶活動中的作用,各職能部門實(shí)行措施,細(xì)心籌劃,周密部署,千方百計(jì)為困難職工制造良好的幫扶環(huán)境。如市工商局通過開拓困難職工再就業(yè)“綠色通道”、設(shè)立下崗職工再就業(yè)信息詢問服務(wù)熱線、引導(dǎo)和鼓舞個體工商戶和私營企業(yè)吸納下崗職工、支持國有企業(yè)提高自我消化富余人員的力量等四條途徑扶持下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。市勞動和社會保障局對下崗、困難職工開展了“零就業(yè)”家庭救濟(jì)、就業(yè)渠道救濟(jì)、政策救濟(jì)、職業(yè)指導(dǎo)救濟(jì)、供應(yīng)就業(yè)信息和崗位救濟(jì)、技能培訓(xùn)救濟(jì)、社會保險關(guān)系接續(xù)救濟(jì)、勞動保障事務(wù)代理救濟(jì)等。市教育局下發(fā)了《關(guān)于在全市教育系統(tǒng)內(nèi)組織開展與特困同學(xué)結(jié)對救助活動的通知》,對各學(xué)校明確要求,廣泛動員,層層落實(shí);并就實(shí)行的教育優(yōu)待政策在市教育電視臺開拓專欄進(jìn)行報(bào)道,在漯河內(nèi)陸特區(qū)報(bào)教育周刊推出系列通訊《愛如潮涌》,宣揚(yáng)教育扶貧典型事例。市地稅局把國家針對下崗失業(yè)人員再就業(yè)制定的各種稅收優(yōu)待政策編印成冊xx余本,簡介xx余份,免費(fèi)發(fā)給困難職工,并準(zhǔn)時為符合條件的辦理稅收減免。市民政局根據(jù)xx“應(yīng)保盡保”的要求,樂觀把特困職工納入最低生活保障的同時,預(yù)備建立“扶貧超市”和常常性的捐助站,以加大對困難職工的幫扶救助力度。衛(wèi)生局、司法局、財(cái)政局和房管局也都實(shí)行了相應(yīng)措施,保證優(yōu)待政策在幫扶活動中準(zhǔn)時到位,使每一位困難職工都能感受到黨和政府的關(guān)懷和關(guān)愛。
3、政策到位效果明顯
從調(diào)查中得知,政府職能部門出臺的優(yōu)待政策,的確關(guān)心困難職工解決了燃眉之急,無奈之困,對于促進(jìn)我市的幫扶困難職工活動起到了樂觀的推動作用。如市工商局扶持下崗職工柴聯(lián)營、劉慧敏在中華路市場經(jīng)營服裝生意,每月減免工商費(fèi)用220元;市第一人民醫(yī)院為二針腦梗塞患者周大娟減免醫(yī)療費(fèi)用1000多元,為世林冶金有限公司心臟病患者李寶福、氣泵廠腦梗塞患者王海軍各免醫(yī)療費(fèi)xx多元;市試驗(yàn)幼兒園同學(xué)魏婉的家長雙雙下崗,生活貧困,該園在免除她的全部學(xué)雜費(fèi)后,還送去救助金500元,解除了家庭的后顧之憂;困難職工韋勇受到工傷后,企業(yè)不但不支付醫(yī)療費(fèi),反而與其解除了勞動合同,在市總工會困難職工幫扶中心的協(xié)調(diào)下,司法局法援中心受理了此案,無償進(jìn)行法律救濟(jì),依法獲得了應(yīng)有的賠償。
此次調(diào)查顯示:工商系統(tǒng)共關(guān)心2038名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè),減免各項(xiàng)工商費(fèi)用75.6萬元;稅務(wù)系統(tǒng)有1141人享受了優(yōu)待政策,減免稅款157萬多元;教育系統(tǒng)幫扶困難同學(xué)7000多人次,減免學(xué)雜費(fèi)140多萬元;勞動和社會保障局共發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)待證》27495個,僅今年就支配3000多名下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè);衛(wèi)生系統(tǒng)為困難職工減免醫(yī)療費(fèi)達(dá)236萬元;房管局已建成經(jīng)濟(jì)適用住房21萬多平方米,xx年擬再建7.8萬平方米,已享受廉租住房政策20人,另有200名困難職工即將搬進(jìn)廉租住房;民政局發(fā)放《低保證》17656個,涉及人員39711人,今年支出低保金2321.4萬元;司法局共受理法律救濟(jì)案件71起,減免費(fèi)用22萬元,為困難職工挽回經(jīng)濟(jì)損失200萬元左右。財(cái)政局元--8月份,累計(jì)撥付各類社保資金6591萬元。
三、幫扶優(yōu)待政策落實(shí)過程中存在的問題
我市的幫扶優(yōu)待政策的落實(shí)總體方面是好的,廣闊職工和社會各界予以了充分確定和認(rèn)可。但是在調(diào)查過程
中,也發(fā)覺了一些不和諧的狀況,存在著一些問題。
1、在幫扶優(yōu)待政策的宣揚(yáng)上存在漏洞。
很多企業(yè)和職工在談到幫扶優(yōu)待政策時,都表示不知道,或者說知道一些但不清晰詳細(xì)內(nèi)容,當(dāng)然就無法享受到這些優(yōu)待政策了。市幫扶辦和優(yōu)待政策制定部門曾經(jīng)實(shí)行措施進(jìn)行了宣揚(yáng),如印制《幫扶手冊》和宣揚(yáng)品等,現(xiàn)在看來效果不是非常明顯。加大宣揚(yáng)是當(dāng)前幫扶活動中必需仔細(xì)對待的一項(xiàng)重要工作。
2、職能部門的硬性規(guī)定制約了優(yōu)待政策的落實(shí)。
工商、稅務(wù)等部門每年都要制定管理費(fèi)和稅收目標(biāo)任務(wù),為了完成工作,他們實(shí)行了把征收稅費(fèi)與工資掛鉤的方法,基層所和工作人員頭上都戴了一頂“任務(wù)帽”。教育系統(tǒng)自從實(shí)行了“一費(fèi)制”,學(xué)校收費(fèi)大幅度下降,資金比較緊急。衛(wèi)生系統(tǒng)由于無主病人增加,需要減免的困難病人多,醫(yī)院表態(tài)快無法承受。這些因素減弱了單位執(zhí)行政策的樂觀性,無形中制約了優(yōu)待政策的落實(shí)。
3、詳細(xì)執(zhí)行單位熟悉不到位造成政策棚架。個別醫(yī)院、學(xué)校、工商所和稅務(wù)所等優(yōu)待政策詳細(xì)執(zhí)行部門出于經(jīng)濟(jì)效益的考慮或其他緣由,未根據(jù)主管部門制定的文件規(guī)定執(zhí)行,引發(fā)不良影響;據(jù)反映,市煤炭公司一下崗職工為了維持生活,在夜市上擺攤賣小百貨;當(dāng)手持《再就業(yè)優(yōu)待證》到工商所要求減免有關(guān)費(fèi)用時,遭到了拒絕;泰山南路學(xué)校的困難同學(xué)也不能享受到應(yīng)有的費(fèi)用減免政策。職工不解地問:國家規(guī)定有用嗎?另外還存在變相棚架的現(xiàn)象,就是在原來收費(fèi)的基礎(chǔ)上,先增加,后減免,其實(shí)與原收費(fèi)一樣。這些做法嚴(yán)峻損害了職工的感情,也與國家的政策格格不入。
4、有虛假證件的現(xiàn)象。一些職工其實(shí)不符合享受優(yōu)待政策的條件,但是為了私利,自己制作了《再就業(yè)優(yōu)待證》、《低保證》和《特困職工證》,或借用他人的有效證件,騙取政策執(zhí)
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