年度培訓(xùn)計(jì)劃方案_第1頁(yè)
年度培訓(xùn)計(jì)劃方案_第2頁(yè)
年度培訓(xùn)計(jì)劃方案_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

年度培訓(xùn)計(jì)劃說(shuō)明----------------------------------------

年度培訓(xùn)工作重點(diǎn)----------------------------------------

年度培訓(xùn)實(shí)施流程----------------------------------------

年度培訓(xùn)課程計(jì)劃----------------------------------------4.1《2017

年員工入司培訓(xùn)課程計(jì)劃》----------------------------------4.2《2017

年職能人員素質(zhì)與技能提升培訓(xùn)課程計(jì)劃》--------------------4.3《2017

年中高層管理人員培訓(xùn)課程計(jì)劃》----------------------------

年度培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算----------------------------------------

相關(guān)附件-----------------------------------------------------

2《員工培訓(xùn)考核成績(jī)表》-----------------------------------------

3《內(nèi)部培訓(xùn)效果評(píng)估表》-----------------------------------------

4《培訓(xùn)預(yù)算與執(zhí)行情況表》---------------------------------------

xx%，女性

xx%，20-30

崗位員工培訓(xùn)需求進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)，然后制定的培訓(xùn)計(jì)劃方案。具體包括《2017

》、《2017

劃》、》等

附件

1部門: 附件

2附件

3

說(shuō)明：?jiǎn)T工入職培訓(xùn)考核分為書面考核（

培訓(xùn)內(nèi)容:___________

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