Word———校外實習總結學生校外實習總結同學

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的閱歷或狀況進行分析討論，做出帶有規律性結論的書面材料，它能幫我們理順學問結構，突出重點，突破難點，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是我收集整理的校外實習總結同學，歡迎閱讀，盼望大家能夠喜愛。

校外實習總結同學1

作為一名剛剛參與工作的實習生，雖然有兩年的專業學問學習，但是實踐的東西接觸的少，對很多現場問題不了解。面對這種狀況，依靠自己仔細的學習，促成自身學問結構的完善和學問體系的健全，讓自己盡早、盡快的熟識工作狀況，少走彎路。在接觸到新的生疏的領域時，缺少閱歷，對于銷售學問方面需要一個重新洗牌的過程，自己在同事的關心下，漸漸融入到嶄新的工作生活中。

回顧自己這兩個多月在公司的實習經受，心中有許多體會。通過實習讓我成長了許多，也學到了許多，在學校時，學的東西都是理論學問，紙上談兵，現在通過實踐操作提高了解決問題的力量。回頭看，突然覺得現在的生活，很充實，有目標。

剛開頭進入辦公室工作學習的時侯，應當說是學習的成分更大一些，對于工作上的許多事我都沒有接觸過，總是手忙腳亂的完成，并且許多都還是要重新返工才能算真正完成。所以我時常會感到懊喪，會覺得沒有信念，經常錯誤百岀，但自始至終，秦老師始終是全心全意的教我，鼓舞我，給了我許多關心，指岀我工作中的錯誤同時還急躁的教會我解決問題的方法，還會傳授她的工作閱歷和技巧給我，讓我學到了許多東西，能自立完成部門的工作，學到了很多課本上學不到的學問。

我根據學校老師的支配，制定了自己的實習方案。注意在實習階段對所學的理論學問進行進一步的鞏固和提高，以期達到依據理論學問，指導日常的工作實踐的目的。收到了較好的效果。現將我實習狀況報告如下：

一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面

三個月以來，本人仔細遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，仔細學習銷售方面技巧;愛崗敬業，具有劇烈的責任感和事業心。樂觀主動學習專業學問，工作態度端正，仔細負責地對待每一項工作。

二、工作力量和詳細業務方面

我的工作崗位是銷售經理助理，也就是銷售內勤。主要負責統計公司銷售部的全部問題。另外就是將每天發貨的數量報給客戶，核對客戶收貨狀況與數量，整理現款現貨的客戶開出收據，統計每天入庫和出庫的數量。在實習期間，我的工作主要是集中在禽藥部這一塊。

主要內容包括：

①幫助銷售部做好日常銷售工作，包括報貨，查貨，發貨，退貨，查款，貨物追蹤等;

②建立具體的客戶檔案、準時更新，客戶回訪等;

③執行公司考勤制度，依據考勤狀況制作業務人員及技術人員工資表;

④制作各種報表，包材、名片制作等。這些都是一些簡潔的日常工作，但每一件都有著舉足輕重的意義，而且對于公司銷售運轉有著不容置疑的作用，所以要求我務必要仔細，其實我覺得辦公室的工作真的是挺繁瑣的，所以做事情要分主次、有條理，像我曾經在公司的

例會上共享的那樣，列清單，將重要的事情放在首位，把全部事情的主次挨次排好，這樣就不會亂，還可以關心自己不遺漏的把各項工作做成、做好，從而拿到更好的成果。

我本著“把工作做的更好”的目標，工作上發揚開拓創新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了各項任務。

三、存在的不足

總結三個月以來的工作，雖然取得了肯定的成果，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有肯定差距。一方面，由于個人力量素養不夠高，制作部門銷售報表存在肯定的差錯;另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強，對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前完成，上報狀況不夠準時。

校外實習總結同學2

這次實習的時間,我學到了許多東西,不僅有學習方面的,更學到了許多做人的道理,對我來說受益匪淺。

作為一個剛踏入社會的年輕人來說,什么都不懂,沒有任何社會閱歷。不過,在同事的關心下,我很快融入了這個新的環境,這對我今后踏入新的工作崗位是特別有益的。除此以外,我還學會了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點,如何勸說別人認同自己的觀點。信任這些珍貴的閱歷會成為我今后勝利的最重要的基石。

實習是每一個高校畢業生必需擁有的一段經受,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問,也打開了視野,增長了見識,為我們以后更好地服務社會打下了堅實的基礎。實習的這段時間,我懂了不少東西。大人們都說剛畢業的同學身上總存在著很多讓公司老板頭痛的“特點”,現在我最終親身體會到了。以前作為一名同學,主要的工作是學習;現在即將踏上社會,明顯,自己的身份就有所變化,自然重心也隨之而轉變,現在我的主要任務應從學習逐步轉移到工作上。

這3個月,好比是一個過渡期——從同學過渡到上班族,是非常關鍵的階段。回想自己在這期間的工作狀況,不盡如意。對此我思索過,學習閱歷自然是一個因素,然而更重要的是心態的轉變沒有做到位。現在發覺了這個不足之處,應當還算是準時吧,由于我明白了何謂。在接下來的日子里,我會朝這個方向努力,我信任自己能夠把那些不該再存在的“特點”抹掉。感謝老師們在這段時間里對我的指導和教導,我從中受益匪淺。

不要怕困難,做了或許沒機會,但沒做確定沒機會。“曾經真的想過放棄了,不過最終我還是咬牙挺過來了。他們不也在拼搏工。我想我的工作還沒什么起色,這么走了丟人是小,可我心有不甘卻是真的,我不想就這么走了,雖然是個實習的高校生,但也要對得起自己的`工作,在其位謀其政嘛!別就這么稀里糊涂地鋪張了這次實習的機會。”通過那一次下定決心,我又回到工作間開頭了自己的工作。我在實習的時間里懂得了怎么于同事相處與怎么樣工作,這對我以后的工作中會有很大的關心,現也就談談我的見解:

1、與同事相處的第一步便是公平。不管你是職高一等的老手還是新近入行的新手,都應肯定擯棄不公平的關系,心存自大或心存自卑都是同事間相處的大忌。

2、和諧的同事關系對你的工作不無裨益,不妨將同事看作工作上的伴侶、生活中的伴侶,千萬別在辦公室中板著一張臉,讓人們覺得你自命清高,不屑于和大家共處。

3、面對共同的工作,尤其是遇到晉升、加薪等問題時,同事間的關系就會變得尤為脆弱。此時,你應當拋開雜念,用心投入工作中,不耍手段、不玩技巧,但決不放棄與同事公正競爭的機會。

4、當你苦于難以和上司及同事相處時,殊不知你的上司或同事可能也正在為此焦慮不堪。相處中你要學會真誠待人,遇到問題時肯定要先站在別人的立場上為對方想一想,這樣一來,經常可以將爭吵湮滅在搖籃中。

5、世間會有君子就肯定會有小人,所以我們所說的真誠并不等于完全無所保留、和盤托出。尤其是對于你并不非常了解的同事,最好還是有所保留,切勿把自己全部的私生活都告知對方。

6、最終再提示你一句:同事間相處的最高境界是永久把別人當作好人,但卻永久記得每個人不行能都是好人。

在我的努力下,我取得了成果,其實這些比給多少酬勞還叫人興奮!不要怕困難,做了或許沒機會,但沒做確定沒機會,所以我還是堅持做了。我始終信任是這次的實習給了我許多感悟,雖然艱