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管培生考核表管培生考核表管培生考核表xxx公司管培生考核表文件編號：文件日期：修訂次數：第1.0次更改批準審核制定方案設計，管理制度管理培訓生考核評估表姓名：部門：工號：入職日期：考評期限：評價指標描述分值評分工作態度責任心熟悉崗位職責，善于發現問題并尋求解決方案。10主動性積極投入工作、努力學習、不找客觀理由推諉。10團隊意識主動幫助同事，快速融入團隊。10服務意識謙遜有禮、言辭得當，弘揚酒店品牌形象。10學習能力善于學習、總結，正確理解工作目標。10工作能力工作技能相關知識、經驗、技能的掌握程度。15工作效率工作執行率快、不拖拉，能在相應的時效內完成。10工作質量完成的工作是否符合要求，達到預期效果。15工作業績在工作崗位的實際水平及工作成果。10總分--------------------------------------------------------------------100對應等級優秀良好合格需改進差評定等級90-100分80-89分70-79分55-69分0-54分個人總結（不少于500字，可后附）：簽名：日期：評估人意見：簽名：日期：部門負責人意見：簽名：日期：副總經理（分管）意見：簽名：日期：人力資源部意見：簽名：日期：總經理/董事會領導：

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