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第6頁共6頁員工試用合同書甲方:__________乙方:__________根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。一、試用合同期限自____年____月____日至____年____月____日上,有效期為____個月。二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在____工作崗位。三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為____元,該項報酬包括所有補貼在內。四、甲方的基本權利與義務1.甲方的權利(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。2.甲方的義務(1)為乙方創造良好的工作環境和條件;(2)按本合同支付給乙方薪金。(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。五、乙方的基本權利和義務1.乙方的權利(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;(2)享有當地政府規定的就業保障的權利;(3)享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。2.乙方的義務(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;(2)遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;(3)維護公司的聲譽、利益的義務。六、甲方的其他權利、義務1.試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;2.對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;3.試用期乙方的醫療費用由甲方承擔____%,乙方承擔____%;4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;5.試用期,乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。七、乙方的其他權利、義務1.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;2.乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原處理。十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________法定代表人(簽字):______________年____月____日____年____月____日簽訂地點:__________簽訂地點:__________員工試用合同書(二)甲方:__________乙方:__________根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎上,經協商一致同意簽訂本試用合同。一、試用合同期限自____年____月____日至____年____月____日上,有效期為____個月。二、試用崗位根據甲方的工作安排,聘請乙方在____工作崗位。三、試用崗位根據雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為____元,該項報酬包括所有補貼在內。四、甲方的基本權利與義務1.甲方的權利(1)有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;(2)有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;(3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。2.甲方的義務(1)為乙方創造良好的工作環境和條件;(2)按本合同支付給乙方薪金。(3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負擔賠償。五、乙方的基本權利和義務1.乙方的權利(1)享有國家法律法規賦予的一切公民權利;(2)享有當地政府規定的就業保障的權利;(3)享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;(4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。2.乙方的義務(1)遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;(2)遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;(3)維護公司的聲譽、利益的義務。六、甲方的其他權利、義務1.試用期滿,經以現乙方不符合錄用條件,甲方有權不再簽訂正式勞動合同;2.對員工有突出表現,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;3.試用期乙方的醫療費用由甲方承擔____%,乙方承擔____%;4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續,如乙方被正式錄用,可補辦有關險種,從試用期起算;5.試用期,乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者,試用合同自行解除。七、乙方的其他權利、義務1.試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;2.乙方有突出表現,可以要求甲方獎勵;3.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原處理。十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽章生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________法定代表人(簽字):________
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