Word———新員工入職擔保書范文新員工入職擔保書該如何寫?初入職場的你或許相當迷茫。下面第一我為大家細心整理了新員工入職擔保書范文，盼望能給你帶來關心。

新員工入職擔保書范文一：

入職簡況

姓名：性別：學歷：年齡：

入職時間：入職部門：崗位：

擔保人簡況

姓名：性別：年齡：電話：

工作單位：職務：

常住地址：郵編：

身份證號碼：與被擔保人關系：

擔保人簽字：

擔保書

本人擔保同志到藥業(yè)有限公司工作，擔當出納崗位，特做以下?lián)＃?/p>

1擔保該同志所供應一切資料屬實，不存在虛假不實之處。

2擔保該同志在公司工作期間遵紀守法，遵守單位的規(guī)章制度并聽從工作安排。3該同志在公司上班期間，如有不能勝任工作，違反公司規(guī)定或法律，被公司辭退時或離職/辭職時，本人保證負責督促將其公司所發(fā)物品以及欠款歸還公司，幫助辦理好相關離職手續(xù)。

4該同志在X有限公司上班期間，因個人緣由造成公司損失，按規(guī)定需要進行賠償?shù)模瑩Ｈ饲樵付酱倨溥M行賠償。

5擔保人如因以上事項給公司造成損失的，擔保人情愿擔當相關的法律和經濟責任。

擔保人簽字：

年月日

新員工入職擔保書范文二：

一、被擔保人基本資料：

姓名：_____________身份證號碼：_______________電話：___________居住地址：___________________________________________________________

二、擔保人基本資料：

姓名：_____________身份證號碼：______________電話：___________居住地址：___________________________________________________________附：擔保人與被擔保人身份證復印件

三、主要擔保事項：

1、被擔保人違反公司規(guī)章制度或營私舞弊、盜竊及其它不法行為，給公司或他人造成的經濟損失。

2、因被擔保人擅自離職或未按公司規(guī)定辦理離職手續(xù)，給公司造成的經濟損失。

3、被擔保人違反保密條款，給公司造成的經濟損失。

4、被擔保人無論由于任何緣由離職，在離職后一年內發(fā)覺在職期間存在違規(guī)行為，給公司造成經濟損失，或與公司產生的勞動爭議糾紛。

四、其它擔保事項：

1、如公司因經營運轉問題不能按時發(fā)放工資且被擔保人提出索要工資時，擔保人必需為被擔保人墊付工資。

2、擔保人為公司在崗人員，應充分了解公司的規(guī)章制度、工作環(huán)境、行業(yè)特征及企業(yè)狀況。并將其充分告知被擔保人，擔保人收悉并明確知曉。

3、被擔保人為擔保人供應一切入職資料的真實性擔保，包含但不限于學歷證明、背景資料、工作經受、各項證書等。如有任何虛假由擔保人執(zhí)行勸退工作并幫助解除勞動合同手續(xù)。

4、被擔保人因任何緣由離職而未辦理離職手續(xù)時，被擔保人同意授權擔保人辦理離職手續(xù)。給公司造成損失的，由被擔保人工資未結部分擔當，剩余部分由擔保人擔當。

5、當被擔保人于離職后提出勞動糾紛、提出訴訟等狀況，由擔保人出面協(xié)調解決爭議，無論仲裁勝敗，由此產生的費用及賠償由擔保人擔當。

6、被擔保人嚴峻違反公司規(guī)章制度，用人單位可隨時解除雙方勞動關系。

五、擔保期限：為被擔保人在職期間及被擔保人離職后一年內;

六、擔保方式：擔保人擔當連帶擔保以及賠償責任。

七、擔保人承諾：本人與____________為____________關系，現(xiàn)自愿作為其擔保人，同意被擔保人的工作支配符合親屬規(guī)避及公司崗位融合的原則，在擔保期限內以上述擔保方式對其在公司工作期間的上述事項供應擔保。

八、本擔保書在擔保人、被擔保人、單位人力資源部蓋章后生效，四方各執(zhí)一份。

第一擔保人簽名：其次擔保人簽名：

年月日年月日

被擔保人簽名：單位人力資源部蓋章：

年月日年月日

新員工入職擔保書范文三：

本人擔保同志到嘉德達科技有限公司工作，擔當特作以下?lián)＃?/p>

1、擔保該同志所供應的一切資料屬實，不存在虛假不實之處。

2、擔保該同志在公司工作期間遵紀守法，遵守單位的規(guī)章制度，并聽從工作安排。

3、該同志在公司上班期間，如有不能勝任工作，違反公司的規(guī)定或法律被公司辭退時或是離職辭職時，本人保證負責督促其將公司所發(fā)物品以及欠款歸還公司，幫助辦理好相關離職手續(xù)。

4、該同志在上班期間因個人緣由造成公司損失按規(guī)定需要進行賠償?shù)模ＷC督促其進行賠償。

5、被擔保人如因以上事項給公司造成損失的，擔保人情愿擔當相關