精品文檔2022精選酒店前臺離任申請書3篇酒店前臺離任申請書1親愛的主管、經理：你好！在酒店工作一段時間酒店員工離任信的業務知識及專業知識已經根本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方酒店離任報告面還是需不斷學習。提出離任我想了很久。酒店的環境對于效勞員很照顧很保護〔至少對于我們的個人利益來說〕。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是打破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么打破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能員工離任報告怎么寫需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個老員工離任報告時間也許比擬緊，假如施行上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未酒店離任報告怎么寫，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終分開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！本人因故不能在XX大酒店繼續工作，現提出一個月后分開酒店，敬請批準辦理離店手續。此致敬禮！離任人：xx酒店前臺離任申請書2尊敬的領導：您好!在貴酒店工作一年中，我學到了非常多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感謝貴公司給予了我這樣的時機在良好的環境工作和學習。雖然在公司里根底的業務知識及專業知識已經根本掌握，但俗話說學無止境，有很多方面還是需不斷學習。我經過再三考慮，決定辭職，公司的環境對于前臺很照顧很保護，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是打破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么打破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。公司近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在X月X日左右完成工作交接。這個時間也許比擬緊，假如施行上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，假如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!我希望在我提交這份辭程的時候，在未分開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，分開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終分開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!此致敬禮!辭職人：XXX202_年X月X日酒店前臺離任申請書3經理：您好！首先，非常感謝您從我到公司后對我的支持和照顧！我認真回憶了來公司后的工作情況，覺得來獲得這份工作是我的幸運，特別是領導對我的支持，同事們對我的幫助讓我心懷感謝之情。對于分開公司我只能表示深深的歉意！非常感謝公司給予了我這樣的工作時機。外面有個開展的時機，我打算試試看，所以我決定辭職！在短短的一年時間我們公司已經發