1、PAGE PAGE 16遂安財社20007188號遂 寧 市 安安 居 區(qū) 財 政 局遂寧市安居區(qū)勞勞動和社會保保障局關(guān)于規(guī)范就業(yè)再再就業(yè)資金使使用管理有關(guān)關(guān)事項的通 知知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府府、區(qū)級相關(guān)關(guān)部門、區(qū)屬屬各職業(yè)培訓(xùn)訓(xùn)機構(gòu)：為加強就業(yè)再就就業(yè)資金管理理，提高資金金使用效益，實實現(xiàn)公平合理理，構(gòu)建和諧諧社會，根據(jù)據(jù)市財政局、市勞動保障局關(guān)于規(guī)范就業(yè)再就業(yè)資金使用管理有關(guān)事項的通知（遂市財社200760號）精神，結(jié)合實際，現(xiàn)就規(guī)范我區(qū)就業(yè)再就業(yè)資金使用管理有關(guān)事項通知如下：一、加大資金投投入。區(qū)財政政、勞動保障障部門將根據(jù)據(jù)就業(yè)形勢變變化和就業(yè)工工作的需要，適適時調(diào)整支出出結(jié)構(gòu)，多渠渠道籌措

2、資金，加加大就業(yè)再就就業(yè)資金的投投入。二、明確資金使使用范圍。就就業(yè)再就業(yè)資資金應(yīng)主要用用于職業(yè)介紹紹補貼、職業(yè)業(yè)培訓(xùn)補貼、社社會保險補貼貼、小額貸款款擔(dān)保基金和和微利項目的的小額擔(dān)保貸貸款貼息、公公益性崗位補補貼、職業(yè)技技能鑒定補貼貼、社會保險險援助補貼、特特定政策補助助、勞動力市市場建設(shè)、對對農(nóng)民工的就就業(yè)服務(wù)支出出和再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證、失業(yè)證、求職登記證證明、企業(yè)認(rèn)定證證明等證照工本本費支出，以以及就業(yè)再就就業(yè)宣傳工作作所需資金和和經(jīng)財政、勞勞動保障部門門共同批準(zhǔn)的的其他支出。三、合理分配資資金對各地所需就業(yè)業(yè)再就業(yè)資金金，中央、省省、市財政將將通過專項轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)移支付的方方式給予適當(dāng)當(dāng)補助。中央

3、央財政就業(yè)再再就業(yè)補助資資金主要用于于職業(yè)介紹補補貼、職業(yè)培培訓(xùn)補貼、社社會保險補貼貼、微利項目目的小額擔(dān)保保貸款貼息、特特定政策補助助、對農(nóng)民工工的就業(yè)服務(wù)務(wù)支出。在分分配補助資金金時，應(yīng)將地地方財政實際際投入和就業(yè)業(yè)再就業(yè)工作作實績、上年年度財政轉(zhuǎn)移移支付補助資資金使用情況況、就業(yè)再就就業(yè)扶持政策策落實情況等等因素掛鉤，實實行指標(biāo)一次次統(tǒng)一下達、資資金按季撥付付、年度全面面考核評價、全全年重點跟蹤蹤檢查的辦法法。四、堅持專款專專用的原則，嚴(yán)嚴(yán)格按照規(guī)定定的范圍、標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)和程序管管理使用資金金（一）職業(yè)介紹紹補貼。經(jīng)勞勞動保障和財財政部門共同同認(rèn)定的職業(yè)業(yè)介紹機構(gòu)、人人事部門所屬屬人才交流服服

4、務(wù)機構(gòu)（以以下簡稱“職業(yè)介紹和和人才交流機機構(gòu)”），可按其其為持再就業(yè)優(yōu)惠惠證（或失業(yè)業(yè)證）人員員免費提供職職業(yè)介紹服務(wù)務(wù)后實際就業(yè)業(yè)人數(shù)，以及及公共就業(yè)服服務(wù)機構(gòu)為各各類城鄉(xiāng)勞動動者免費提供供職業(yè)介紹服服務(wù)后實際就就業(yè)人數(shù)，向向區(qū)勞動保障障部門申請職職業(yè)介紹補貼貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)：持再就業(yè)優(yōu)惠惠證的“4050”人員為2000元/人，其其他人員為1100元/人人。每位符合規(guī)定條條件的人員只只能享受一次次職業(yè)介紹補補貼。職業(yè)介介紹補貼資金金申請報告應(yīng)應(yīng)附：經(jīng)其免免費提供職業(yè)業(yè)介紹服務(wù)后后已實現(xiàn)就業(yè)業(yè)人員名單及及免費職業(yè)介介紹服務(wù)證明明、居民身身份證復(fù)印件、再就業(yè)優(yōu)惠惠證（或失業(yè)業(yè)證、求求職登記證明明

5、）證件的的復(fù)印件、經(jīng)經(jīng)勞動保障部部門鑒證的勞動合同同復(fù)印件等相相關(guān)就業(yè)證明明，以及職業(yè)業(yè)介紹和人才才交流機構(gòu)銀銀行帳戶等憑憑證材料。經(jīng)經(jīng)就業(yè)服務(wù)管管理機構(gòu)核實實、勞動保障障部門審核、財財政部門審批批后，由財政政部門直接撥撥付到職業(yè)介介紹和人才交交流機構(gòu)帳戶戶。（二）職業(yè)培訓(xùn)訓(xùn)補貼。1、職業(yè)技能培培訓(xùn)補貼。持持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠證（或或失業(yè)證、求求職登記證明明）人員，參參加技能培訓(xùn)訓(xùn)達到相應(yīng)課課時、出勤率率80、考考核合格率990、一年年內(nèi)就業(yè)再就就業(yè)率60以上的，可向區(qū)勞動動保障部門申申請一次性職職業(yè)培訓(xùn)補貼貼。補貼標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)為：就業(yè)困困難對象（指指持再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證的的“4050”人員、享受受城市居民最

6、最低生活保障障且就業(yè)困難難并失業(yè)1年年以上的失業(yè)業(yè)人員、城鎮(zhèn)鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭下崗失失業(yè)人員、殘殘疾下崗失業(yè)業(yè)人員）按補補貼標(biāo)準(zhǔn)（附附件1、2）全全額補貼，其其他人員按補補貼標(biāo)準(zhǔn)的770%給予補補貼。未制定定補貼標(biāo)準(zhǔn)的的工種，由區(qū)勞動保障障部門和財政政部門共同確確定工種補貼貼標(biāo)準(zhǔn)（附件件3），補貼貼最高金額不不得超過10000元/人人。本轄區(qū)范圍內(nèi)有有新引進的招招商引資項目目或技術(shù)改造造項目的，一一次性招收錄錄用（或即將將招收錄用）220個以上持持有再就業(yè)優(yōu)惠惠證（或失業(yè)業(yè)證、求求職登記證明明）人員，并并與其簽訂了了1年以上期期限勞動合同同的用人單位位，可經(jīng)區(qū)以以上勞動保障障、財政部門門審查同意

7、自自行組織職業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)（或或技能提升培培訓(xùn)），并按按培訓(xùn)合格人人數(shù)申請職業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)補補貼。2、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補補貼。我區(qū)創(chuàng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)只能能由具有創(chuàng)業(yè)業(yè)培訓(xùn)資質(zhì)的的培訓(xùn)機構(gòu)進進行，其它不不具備培訓(xùn)資資質(zhì)的培訓(xùn)機機構(gòu)不得從事事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。持持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠證（或或失業(yè)證、求求職登記證明明）人員中中具有創(chuàng)業(yè)愿愿望和創(chuàng)業(yè)能能力的人員，參參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)訓(xùn)達到1000課時、出勤勤率80以以上，培訓(xùn)結(jié)結(jié)束后，后續(xù)續(xù)跟蹤服務(wù)達達到兩個月以以上的，可由由培訓(xùn)機構(gòu)申申請，先按參參加培訓(xùn)人數(shù)數(shù)給予7000元人補貼貼，再按年年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)業(yè)并領(lǐng)取營業(yè)業(yè)執(zhí)照人數(shù)給給予500元元人補貼。參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的下崗失業(yè)人員接受培訓(xùn)后一年內(nèi)自主

8、創(chuàng)業(yè)，并帶動部分下崗失業(yè)人員再就業(yè)的，財政部門可按吸納的下崗失業(yè)人員人數(shù)給予適當(dāng)獎勵。3、預(yù)備制培訓(xùn)訓(xùn)補貼。持有有學(xué)校出具未未能升學(xué)證明明的初、高中中畢業(yè)生和持持有再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證（或或失業(yè)證、求求職登記證明明）的城鄉(xiāng)鄉(xiāng)退役士兵，參參加培訓(xùn)驗收收合格后，可可按初中畢業(yè)業(yè)生12000元人（7700課時以以上）、高中中畢業(yè)生和退退役士兵8000元人（3350課時以以上）標(biāo)準(zhǔn)給給予補貼。承承擔(dān)職業(yè)培訓(xùn)訓(xùn)任務(wù)的定點點培訓(xùn)機構(gòu)（或或用人單位），可可按經(jīng)培訓(xùn)后后合格人數(shù)以以及前述有關(guān)關(guān)規(guī)定及補貼貼標(biāo)準(zhǔn)，向區(qū)區(qū)就業(yè)服務(wù)管管理機構(gòu)申請請職業(yè)培訓(xùn)補補貼。申請報報告應(yīng)附：參參加培訓(xùn)人員員居民身份份證及再再就業(yè)優(yōu)惠證

9、證（或失失業(yè)證、求求職登記證明明）的證件復(fù)印件件，免費職業(yè)業(yè)培訓(xùn)證明，職職業(yè)培訓(xùn)合格格的相關(guān)證明明，職業(yè)培訓(xùn)訓(xùn)機構(gòu)銀行帳帳戶等憑證材材料，經(jīng)區(qū)就就業(yè)服務(wù)管理理機構(gòu)核實、勞勞動保障部門門審核、財政政部門審批后后，由財政部部門將資金拔拔付到定點培培訓(xùn)機構(gòu)（或或用人單位）的的銀行帳戶。（三）社會保險險補貼。實行先繳后補的的辦法：1、對企業(yè)（單單位）就業(yè)人人員的社會保保險補貼。各各類商貿(mào)企業(yè)業(yè)、服務(wù)型企企業(yè)（國家限限制的行業(yè)除除外），當(dāng)年年新招用持再再就業(yè)優(yōu)惠證證人員，并并與之簽訂11年以上期限限勞動合同的的，以及企業(yè)業(yè)（單位）招招用持再就就業(yè)優(yōu)惠證中中的就業(yè)困難難對象，并與與之簽訂1年年以上期限勞勞

10、動合同的，按按企業(yè)（單位位）給所招用用人員實際繳繳納的基本養(yǎng)養(yǎng)老保險費、基基本醫(yī)療保險險費、失業(yè)保險險費總額給予予補貼，其中中：基本養(yǎng)老老保險費繳費費基數(shù)超過上上年度省平工工資80%的的，按80%計算；基本醫(yī)醫(yī)療保險費、失失業(yè)保險費繳繳費基數(shù)超過過上年度市平平工資的，按按市平工資計計算。上述人員個人應(yīng)應(yīng)繳納的基本本養(yǎng)老保險費費、基本醫(yī)療療保險費和失失業(yè)保險費，以以及企業(yè)（單單位）和個人人應(yīng)繳納的其其他社會保險費，仍仍由個人或企企業(yè)（單位）繳繳納。社會保保險補貼期限限應(yīng)與勞動合合同期限一致致，最長不超超過3年。對對2005年年底前核準(zhǔn)享享受社會保險險補貼但未到到期的，可按按此規(guī)定繼續(xù)續(xù)享受社會保

11、保險補貼，社社會保險補貼貼期限合并計計算，累計最最長不超過33年。被安排排到公益性崗崗位就業(yè)和各各類用人單位位招用工作超超過3年的就業(yè)業(yè)困難對象，社社會保險補貼貼期限可相應(yīng)應(yīng)延長，但不不得超過國家家社會保險補補貼政策的執(zhí)執(zhí)行期限。經(jīng)經(jīng)職工個人申申訴和勞動保保障部門查實實，用人單位位因非生產(chǎn)經(jīng)經(jīng)營困難和非非職工個人過過錯等原因，與與招用的下崗崗失業(yè)人員提提前解除勞動動關(guān)系的，應(yīng)應(yīng)繼續(xù)為該職職工繳納社會會保險費直至至補貼期滿。企業(yè)（單位）須須按規(guī)定及時時足額繳納基基本養(yǎng)老保險險費、基本醫(yī)醫(yī)療保險費和和失業(yè)保險費費，在申報繳繳費時應(yīng)將符符合享受社會會保險補貼條條件人員的繳繳費情況單獨獨列出，按規(guī)規(guī)定

12、向區(qū)就業(yè)服務(wù)管管理機構(gòu)申請請社會保險費費補貼。對未未參加社會保保險或未按規(guī)規(guī)定履行社會會保險費繳納納義務(wù)，以及及申報手續(xù)和和相關(guān)憑證材材料不齊全的的企業(yè)（單位位），不給予予社會保險補補貼。社會保險補貼資資金申請報告告應(yīng)附：符合合享受社會保保險補貼條件件的人員名單單及再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證復(fù)復(fù)印件、勞動動合同復(fù)印件件、社會保險險征繳經(jīng)辦機機構(gòu)出具的上上季度企業(yè)（單單位）為符合合享受社會保保險補貼條件件人員繳費的的明細(xì)帳（單單）等憑證材材料，經(jīng)就業(yè)業(yè)服務(wù)管理機機構(gòu)核實、勞勞動保障部門門審核、財政政部門審批后后，將資金直直接劃入企業(yè)業(yè)（單位）銀銀行帳戶。2、對靈活就業(yè)業(yè)人員的社會會保險補貼。對對持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)

13、惠證的“4050”人員靈活就就業(yè)后，申報報就業(yè)并參加加社會保險且且足額繳費的的，給予社會會保險補貼，補補貼標(biāo)準(zhǔn)為實實際繳費額的的2/3，補補貼期限最長長不超過3年年。對持再再就業(yè)優(yōu)惠證證的其他人人員靈活就業(yè)業(yè)后，申報就就業(yè)并參加社社會保險且足足額繳費的，可可給予社會保保險補貼，補補貼標(biāo)準(zhǔn)為每每人每年5000元（其中中：只參加基基本養(yǎng)老保險險的人員每人人每年3500 元；只參參加基本醫(yī)療療保險的人員員每人每年1150元），補補貼期限最長長不超過3年年。靈活就業(yè)人員須須按規(guī)定及時時足額繳納社社會保險費，向向區(qū)勞動保障部部門申請社會會保險補貼。社社會保險補貼貼資金申請報報告應(yīng)附：本本人居民身身份證（

14、或或戶口簿）復(fù)復(fù)印件、再再就業(yè)優(yōu)惠證證復(fù)印件、街街道勞動保障障工作機構(gòu)出出具的靈活就就業(yè)證明或個個體營業(yè)執(zhí)照照復(fù)印件等相相關(guān)就業(yè)證明明、社會保險險征繳經(jīng)辦機機構(gòu)出具的社社會保險費繳繳費單據(jù)等憑憑證，經(jīng)就業(yè)業(yè)服務(wù)管理機機構(gòu)核實、勞勞動保障部門門審核、財政政部門審批后后，由財政部部門將資金劃劃撥到就業(yè)服服務(wù)管理機構(gòu)構(gòu)，再支付給給申請者本人人。對在社區(qū)公益性性崗位得到安安置，但因無無企業(yè)或單位位為依托，難難以通過企業(yè)業(yè)或單位繳納納社會保險費費的就業(yè)困難難對象，按靈靈活就業(yè)人員員申領(lǐng)社會保保險補貼的辦辦法享受社會會保險補貼。（四）小額貸款款擔(dān)保基金和和微利項目的的小額擔(dān)保貸貸款貼息。對對持再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠

15、證人人員、城鎮(zhèn)復(fù)復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役役軍人從事個個體經(jīng)營自籌籌資金不足的的，可提供小小額擔(dān)保貸款款，貸款額度度一般掌握在在2萬元左右右。貸款期限限最長不超過過2年，到期期確需延長的的，可展期11次。對合伙伙經(jīng)營和組織織起來就業(yè)的的，可根據(jù)人人數(shù)和經(jīng)營項項目擴大貸款款規(guī)模。對利利用上述兩類類貸款從事微微利項目的，按按規(guī)定享受財財政全額貼息息，展期不貼貼息。對辦理理失業(yè)登記的的高校畢業(yè)生生和其他城鎮(zhèn)鎮(zhèn)登記失業(yè)人人員申請小額額擔(dān)保貸款從從事微利項目目的，給予550%的貼息息。（五）崗位補貼貼。對招用持持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠證的就就業(yè)困難對象象，并與其簽簽訂1年以上上期限勞動合合同并在區(qū)勞動保保障局進行了了鑒證的用人

16、人單位，以及及在公益性崗崗位工作的持持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠證的就就業(yè)困難對象象，區(qū)財政可在相相應(yīng)期限內(nèi)給給予崗位補貼貼，崗位補貼貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月1150元。用人單位應(yīng)按規(guī)規(guī)定為所招用用的就業(yè)困難難人員按時足足額發(fā)放工資資、繳納社會會保險費，向向區(qū)就業(yè)服務(wù)管管理機構(gòu)申請請崗位補貼。崗崗位補貼資金金申請報告應(yīng)應(yīng)附：就業(yè)困困難對象居居民身份證復(fù)復(fù)印件、再再就業(yè)優(yōu)惠證證復(fù)印件、工工資發(fā)放證明明、用人單位位銀行帳戶等等材料，經(jīng)就就業(yè)服務(wù)管理理機構(gòu)核實、勞勞動保障部門門審核、財政政部門審批后后，由財政部部門將資金直直接劃撥到用用人單位。（六）職業(yè)技能能鑒定補貼。對對持再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證的的就業(yè)困難對對象通過初次次職業(yè)

17、技能鑒鑒定，以及持持再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠證的其其他人員通過過初次職業(yè)技技術(shù)鑒定（限限國家規(guī)定實實行就業(yè)準(zhǔn)入入制度的指定定工種）、生生活確有困難難的，可給予予一次性職業(yè)業(yè)技能鑒定補補貼。（七）社會保險險援助補貼。對對持再就業(yè)業(yè)優(yōu)惠證，且且在20066年底前距法法定退休年齡齡不足5年、享享受城市居民民最低生活保保障、再就業(yè)業(yè)確有困難、已已參加養(yǎng)老和和醫(yī)療保險的的大齡特困人人員，我區(qū)將將按上年度省省平工資的660%作為繳繳費基數(shù)給其其繳納基本養(yǎng)養(yǎng)老保險費，按按上年度市平平工資作為繳繳費基數(shù)給其其繳納基本醫(yī)醫(yī)療保險費，直直至法定退休休年齡。社會保險援助補補貼資金申請請報告應(yīng)附：本人居民民身份證復(fù)復(fù)印件、再再就

18、業(yè)優(yōu)惠證證復(fù)印件、享享受城市居民民最低生活保保障的相關(guān)證證明材料、社社會保險經(jīng)辦辦機構(gòu)出具的的社會保險參參保繳費證明明等材料，經(jīng)經(jīng)社會保險經(jīng)經(jīng)辦機構(gòu)和就就業(yè)服務(wù)管理理機構(gòu)核實、勞勞動保障部門門審核、財政政部門審批后后，將資金劃劃撥到相關(guān)社社會保險經(jīng)辦辦機構(gòu)。（八）特定政策策補助。為幫幫助國有困難難企業(yè)妥善解解決其遺留問問題，區(qū)財政將通過特定政政策補助給予予必要支持。一一是對國有困困難企業(yè)與下下崗職工解除除勞動關(guān)系所所需經(jīng)濟補償償金給予適當(dāng)當(dāng)補助；二是是在做好與相相關(guān)再就業(yè)政政策合理銜接接，不影響再再就業(yè)工作開開展的前提下下，對國有困困難企業(yè)無力力解除勞動關(guān)關(guān)系而滯留中中心和出中心心未解除勞動動

19、關(guān)系的下崗崗職工發(fā)放基基本生活費和和繳納社會保保險費所需資資金給予適當(dāng)當(dāng)補助；三是是對國有困難難企業(yè)與符合合條件的下崗崗職工協(xié)議繳繳納社會保險險費所需資金金給予適當(dāng)補補助。（九）勞動力市市場建設(shè)。每每年將安排一一定資金，用用于勞動力市市場信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和和運行。（十）農(nóng)民工就就業(yè)服務(wù)支出出。主要用于于對農(nóng)村勞力力技能就業(yè)培培訓(xùn)補貼。具具體培訓(xùn)種類類和補貼標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)按市農(nóng)村勞勞動力技能就就業(yè)培訓(xùn)有關(guān)關(guān)文件執(zhí)行。五、加強管理，強強化監(jiān)督。區(qū)區(qū)財政、勞動動保障部門將將密切配合，通力合作，嚴(yán)嚴(yán)格按照專項項資金管理的的有關(guān)規(guī)定，切切實加強監(jiān)督督和管理。及及時掌握和通通報有關(guān)情況況，定期向上上級財政、勞勞動保

20、障部門門報告就業(yè)再再就業(yè)人數(shù)、就就業(yè)再就業(yè)資資金管理使用用等有關(guān)情況況；定期不定定期對就業(yè)再再就業(yè)資金使使用情況進行行全面或?qū)ｍ楉棛z查，共同同研究解決就就業(yè)再就業(yè)工工作存在的實實際問題；明明確和公開各各項就業(yè)再就就業(yè)資金的審審核、拔付程程序和辦結(jié)時時限，未在規(guī)規(guī)定時限內(nèi)辦辦結(jié)的，要及及時向有關(guān)方方面說明原因因；自覺接受受監(jiān)督、審計計部門和社會會的監(jiān)督檢查查，對違規(guī)使使用就業(yè)再就就業(yè)資金的，要要按有關(guān)規(guī)定定進行嚴(yán)肅處處理。（一）區(qū)財政部部門要加強就就業(yè)再就業(yè)補補助資金的監(jiān)監(jiān)督和管理，認(rèn)認(rèn)真審核預(yù)算算方案，及時時將財政預(yù)算算安排的就業(yè)業(yè)再就業(yè)資金金、上級補助助資金及其他他各種渠道籌籌措的就業(yè)再再就

21、業(yè)資金轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)入“社會保障基基金財政專戶戶”，并按具體體用途進行分分帳核算；認(rèn)認(rèn)真組織預(yù)算算執(zhí)行，嚴(yán)格格審查資金使使用的范圍和和標(biāo)準(zhǔn)，及時時拔付資金；定期不定期期檢查資金使使用情況，考考評和評價資資金使用效果果，提高資金金使用管理的的規(guī)范性、安安全性和有效效性。（二）區(qū)勞動保保障部門要根根據(jù)財政部門門規(guī)定的預(yù)算算編制原則，及及時編制和申申報就業(yè)再就就業(yè)資金年度度預(yù)算，報經(jīng)經(jīng)區(qū)財政部門門審核、區(qū)人民代表大大會批準(zhǔn)后列列入年度財政政預(yù)算；根據(jù)據(jù)批準(zhǔn)的年度度預(yù)算編制年年度分項用款款計劃，及時時組織實施，促促進就業(yè)再就就業(yè)工作的順順利開展；健健全內(nèi)部審核核、控制制度度，建立和完完善職業(yè)介紹紹補貼、職業(yè)業(yè)培

22、訓(xùn)補貼、社社會保險補貼貼等的各項就就業(yè)再就業(yè)資資金發(fā)放臺帳帳，切實加強強基礎(chǔ)管理工工作，防止弄弄虛作假、虛虛報冒領(lǐng)的現(xiàn)現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)嚴(yán)格按照規(guī)定定程序和用途途審核、拔付付和使用就業(yè)業(yè)再就業(yè)資金金，不得擅自自擴大支出范范圍和提高支支出標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)嚴(yán)禁截留、擠擠占、挪用、騙騙取就業(yè)再就就業(yè)資金。六、搞好會計核核算和決算編編審工作。區(qū)區(qū)財政、勞動動保障部門和和就業(yè)服務(wù)管管理機構(gòu)要建建立健全財務(wù)務(wù)管理制度，強強化內(nèi)部財務(wù)務(wù)管理和審計計監(jiān)督，搞好好會計核算，如如實反映資金金收支、使用用情況，做到到核算準(zhǔn)確、帳帳實相符、帳帳表相符。要要定期不定期期搞好就業(yè)再再就業(yè)資金的的清理和帳務(wù)務(wù)核對工作，及及時向上級財財政

23、、勞動保保障部門編制制和報送就業(yè)業(yè)再就業(yè)資金金年度決算報報告（包括決決算報表、編編制說明和分分析報告）。決決策報告應(yīng)做做到格式統(tǒng)一一、內(nèi)容完整整、數(shù)據(jù)真實實、報送及時時。七、其他有關(guān)事事項（一）就業(yè)再就就業(yè)資金年終終如有結(jié)余，就就業(yè)管理服務(wù)務(wù)機構(gòu)應(yīng)詳細(xì)細(xì)說明原因，報報經(jīng)同級勞動動保障、財政政部門批準(zhǔn)后后，可按規(guī)定定結(jié)轉(zhuǎn)下一年年度繼續(xù)使用用。（二）中央、省省屬管理企業(yè)業(yè)下崗失業(yè)人人員的就業(yè)再再就業(yè)工作要要按照屬地管管理的原則，納納入企業(yè)所在在地政府的就就業(yè)再就業(yè)工工作規(guī)劃，所所需資金除特特定政策補助助外，由區(qū)政府統(tǒng)籌安安排落實。區(qū)區(qū)政府相關(guān)部門不得因隸隸屬關(guān)系等原原因?qū)⒅醒搿⑹∈俟芾砥髽I(yè)業(yè)下崗

24、失業(yè)人人員排除在就就業(yè)再就業(yè)優(yōu)優(yōu)惠政策之外外。（三）本通知自自2007年年7月1日起起執(zhí)行。以前前與本通知有有抵觸的，一一律以本通知知為準(zhǔn)。附件：1、職職業(yè)技能培訓(xùn)訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn) 22、職業(yè)技技能培訓(xùn)工種種分類3、安安居區(qū)其它部分職業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)補補貼標(biāo)準(zhǔn) 44、安居區(qū)區(qū)其它部分職業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)工工種分類二OO七年九月月三日主題詞：就業(yè)資金管理理通知抄送：市財政政局、市勞動動保障局、區(qū)區(qū)委、區(qū)人大大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)辦公室，區(qū)區(qū)審計局。遂 寧 市 安安 居 區(qū)區(qū) 財 政 局遂寧市安居區(qū)勞勞動和社會保保障局 2007年年9月3日印印（共印45份）附件1職業(yè)技能培訓(xùn)補補貼標(biāo)準(zhǔn)單位：元/人 工工種類別培訓(xùn)時間

25、ABCD1802400課時4003002201502413000課時450350270200301課時以上上500400320250附件2職業(yè)技能培訓(xùn)工工種分類類別行業(yè)工種（專業(yè)）名名稱A類機械電焊工、氣焊工工、熱處理工工、鑄工、鍛鍛工、鉗工、車車工、電工、維維修電工、鏜鏜工、銑工、磨磨工、模型工工、機修鉗工工交勇汽車駕駛員、汽汽車維修工電力鍋爐本體檢修工工、汽輪機本本體檢修工、電電機檢修工、水水輪機檢修工工、電力電纜纜工、變壓器器檢修工、送送電線路架設(shè)設(shè)工、變電一一次安裝工冶金燒結(jié)工、煉焦工工、煉鐵爐前前工、煉鋼爐爐前工、軋鋼鋼工、鋁電解解工、鋰制備備工、鈷制備備工、鎢、銅銅壓力加工工工其他中式烹調(diào)師、西西試烹調(diào)師、中中式面點師、西西式面點師、美美容師、美發(fā)發(fā)師、調(diào)酒師師B類電子無線電裝接工、無無線電調(diào)式工工、無線電機機械裝校工、家家用電子產(chǎn)品品維修工、計計算機調(diào)式工工、計算機軟軟件工農(nóng)業(yè)農(nóng)機修理工、飼飼料加工設(shè)備備維修工、乳乳品檢驗工電力鍋爐運行值班員員、鍋爐鋪機機檢修工、管管閥檢修工、汽汽輪機運