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HUA system office room【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】某高速公路發展公司交通機電運營維護主任考核指標考核維度:任務績效總經理考核人:經營管理副關鍵指標項有無年度、月度計劃,是否有切實可行的配套實施方案交通機電系統運營維護工作管理細則范是否健全完善,是否具有適用性,是否得到執行落實在人力資源部年度總體培訓計劃的安排下,每年組交通機電系統工作人員接受培訓的比率不低于%持證上崗率達到 100%公司交通機電系統運行是否穩定,無重大故障發生系統發生故障在規定時間內排除交通機電系統無重大安全漏洞是否按照有關規定進行招投標,無違規違紀現象是否能夠按計劃對各運營維護分中心進行考核檢查,是否能夠及時反饋考核和檢查結果值班工作是否正常,無空崗現象是否能及時處理突發事件值班工作有關錄像資料無丟失損壞現象本部門工作制度是否完備、規范、系統、切實可行;制度執行嚴格本部門全年無違法違紀現象
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